cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Christina Sudyasjayanti
Contact Email
christina.sudyasjayanti@ciputra.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
performa@ciputra.ac.id
Editorial Address
CitraLand CBD Boulevard, Made, Kec. Sambikerep, Kota SBY, Jawa Timur 60219
Location
Kota surabaya,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Performa : Jurnal Manajemen dan Start-up Bisnis
Published by Universitas Ciputra Surabaya
ISSN : -     EISSN : 25274635     DOI : https://doi.org/10.37715/jp
Core Subject : Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management
Jurnal penelitian dalam kajian ilmu manajemen dan start-up business berbasis pemasaran, keuangan, sumber daya manusia, dan entrepreneurship
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 645 Documents
 61   62   63   64   65 
PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA PEGAWAI Stevania, Erika Prilla; Putriani, Yunita; Wildan, Muhammad Alkirom
PERFORMA Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis
Publisher : Universitas Ciputra Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37715/performa.v10i1.5403

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Nganjuk. Pengembangan sumber daya manusia, yang mencakup pelatihan, pendidikan, dan program pengembangan karir, memainkan peran krusial dalam meningkatkan kualitas dan efektivitas pegawai di sektor pemerintahan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei untuk mengumpulkan data dari pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Nganjuk. Kuesioner yang digunakan dirancang untuk mengukur berbagai aspek pengembangan SDM serta dampaknya terhadap kinerja pegawai, yang meliputi produktivitas, kualitas pelayanan publik, dan kepuasan kerja.Data yang diperoleh dianalisis menggunakan teknik statistik untuk mengevaluasi hubungan antara program pengembangan SDM dan peningkatan kinerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan positif yang signifikan antara pengembangan sumber daya manusia dan peningkatan kinerja pegawai. Pegawai yang terlibat dalam program pelatihan dan pengembangan yang efektif menunjukkan peningkatan yang signifikan dalam keterampilan kerja, motivasi, dan kualitas output, yang berdampak pada peningkatan kinerja keseluruhan di lingkungan kerja mereka.Temuan penelitian ini memberikan wawasan penting bagi manajemen Sekretariat Daerah Kabupaten Nganjuk mengenai efektivitas program pengembangan SDM. Hasilnya menunjukkan bahwa investasi dalam pengembangan SDM tidak hanya meningkatkan kompetensi dan kepuasan pegawai tetapi juga berkontribusi pada peningkatan kinerja institusi secara keseluruhan. Oleh karena itu, disarankan agar Sekretariat Daerah Kabupaten Nganjuk terus mengoptimalkan program pengembangan SDM sebagai strategi untuk meningkatkan kualitas layanan publik dan mencapai efisiensi administratif yang lebih baik.
STRATEGI PELATIHAN DIGITAL UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS LULUSAN SD N PURWODADI MELALUI GURU Annas, Annas Sidik Wicaksana
PERFORMA Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis
Publisher : Universitas Ciputra Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37715/performa.v10i1.5413

Abstract

Penelitian ini mengkaji strategi pelatihan digital yang diterapkan di SDN Purwodadi untuk meningkatkan kualitas lulusan, dengan fokus pada persepsi guru. Tujuan utama penelitian ini adalah untuk menggali bagaimana guru memandang efektivitas pelatihan digital dalam meningkatkan keterampilan mengajar mereka dan dampaknya terhadap hasil belajar siswa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif, dengan data yang dikumpulkan melalui wawancara mendalam dengan empat guru yang mengikuti program pelatihan digital. Urgensi penelitian ini terletak pada kebutuhan yang semakin meningkat untuk mengintegrasikan alat digital dalam pendidikan, khususnya di sekolah-sekolah dengan sumber daya terbatas, di mana pelatihan semacam ini dapat secara signifikan meningkatkan kualitas pengajaran. Temuan penelitian menunjukkan bahwa meskipun guru mengakui potensi manfaat pelatihan digital, mereka menghadapi tantangan dalam menerapkan alat digital secara maksimal di kelas. Penelitian ini menyoroti pentingnya pengembangan profesional yang berkelanjutan dan dukungan bagi guru agar pelatihan digital dapat menghasilkan perbaikan yang berarti dalam praktik mengajar dan, pada akhirnya, hasil belajar siswa.
PENGARUH SOCIAL MEDIA MARKETING INSTAGRAM DAN BRAND AWARENESS TERHADAP NIAT BELI KONSUMEN PADA PROJECT BISNIS ILOCHA.ID: PENGARUH SOCIAL MEDIA MARKETING INSTAGRAM DAN BRAND AWARENESS TERHADAP NIAT BELI KONSUMEN PADA PROJECT BISNIS ILOCHA.ID Stelson, Brellian rachel; Setyawati, Christina Yanita
PERFORMA Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis
Publisher : Universitas Ciputra Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37715/performa.v10i1.5523

Abstract

The study aims to analyze the influence of Social Media Marketing Instagram and Brand Awareness on Consumer Purchase Intention for Ilocha.id products. Ilocha.id, a food and beverage business, utilizes Instagram as its primary marketing platform to engage consumers through creative content, paid advertising, and interactive campaigns. The study employs a quantitative explanatory approach, using a sample of 120 respondents selected through purposive sampling. Data were collected via questionnaires and analyzed using multiple linear regression with SPSS software. The results reveal that Social Media Marketing Instagram significantly influences Consumer Purchase Intention, with a positive coefficient indicating that improved marketing strategies, such as visually appealing content and prompt responses, increase consumer interest. Similarly, Brand Awareness significantly impacts purchase intention, demonstrating that brand recognition, recall, and perceived quality drive consumer trust and decision-making. The findings underscore the importance of integrating social media marketing strategies with efforts to strengthen brand awareness to achieve a competitive advantage. Ilocha.id is advised to optimize Instagram features like reels, live streams, and collaborations with influencers while maintaining a consistent brand identity. Future studies should expand sample sizes and consider additional variables, such as pricing and consumer reviews, to gain a broader understanding of purchase intention drivers. Keywords: Social Media Marketing, Instagram, Brand Awareness, Consumer Purchase Intention.
ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERIODE 2020, 2021, 2022, DAN 2023 PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI SRIKEHATI ismawati, anastasia filiana
PERFORMA Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis
Publisher : Universitas Ciputra Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37715/performa.v10i1.5578

Abstract

Nilai perusahaan merupakan penggambaran dari para investor yang dapat dikaitkan dengan harga saham. Mengoptimalisasikan nilai perusahaan sangat penting untuk pengelolaan bisnis dengan tujuan mensejahterakan internal dan eksternal perusahaan. Nilai perusahaan dapat dilihat dari nilai saham perusahaan yang bersangkutan dan salah satunya dapat dievaluasi dengan menggunakan Price to Book Value (PBV). Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh profitabilitas khususnya dari sisi Return on Assets (ROA) dan Return on Equity (ROE) terhadap nilai perusahaan. Penelitian ini meneliti perusahaan yang terdaftar di indeks Sri Kehati pada periode 2020 hingga 2023 sejumlah 25 perusahaan. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Hasil dalam penelitian ini menunjukkan bahwa Return on Aseets (ROA) tidak berpengaruh pada nilai perusahaan dan Return on Equity (ROE) berpengaruh pada nilai perusahaan. Kondisi ekonomi yang tidak menentu, menuntut setiap bisnis untuk selalu berinovasi dan bersaing secara ketat. peningkatan kinerja perlu dilakukan secara berkelanjutan untuk seluruh perusahaan. Kedepannya sebaiknya perusahaan dapat lebih mengelola ROA karena dapat menjadi salah satu indikator perusahaan bagi calon investor dan untuk keuangan perusahaan di masa depan
MENINGKATKAN KINERJA DENGAN MENERAPKAN FUNGSI MANAJEMEN PADA SISWA norikun, bun
PERFORMA Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis
Publisher : Universitas Ciputra Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37715/performa.v10i1.5591

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dari fungsi manajemen antara lain planning, organizing, actuating, dan controlling yang akan memberikan dampak terhadap stundent performance pada mahasiswa universitas muria kudus. Metode pengambilan sample dalam penelitian ini menggunakan Accidental sampling dan diketahui sample sebesar 120 responden. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan secara parsial planning tidak berpengaruh signifikan terhadap stundent performance, organizing juga tidak berpengaruh signifikan terhadap stundent performance. Sedangkan actuating berpengaruh signifikan terhadap stundent performance, dan controlling berpengaruh signifikan terhadap stundent performance.

Page 65 of 65 | Total Record : 645

 61   62   63   64   65 

Filter by Year

2016 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 1 (2025): Jurnal Performa: Jurnal Manajemen dan Start Up Bisnis Vol. 9 No. 3 (2024): Performa Vol. 9 No. 2 (2024): Performa Vol. 9 No. 1 (2024): Performa Vol. 8 No. 6 (2023): Performa Vol. 8 No. 5 (2023): Performa Vol. 8 No. 4 (2023): Performa Vol. 8 No. 3 (2023): Performa Vol. 8 No. 2 (2023): Performa Vol. 8 No. 1 (2023): Performa Vol. 7 No. 6 (2022): Performa Vol. 7 No. 5 (2022): Performa Vol. 7 No. 4 (2022): Performa Vol. 7 No. 3 (2022): Performa Vol. 7 No. 2 (2022): Performa Vol. 7 No. 1 (2022): Performa Vol. 6 No. 6 (2021): Performa Vol. 6 No. 5 (2021): Performa Vol. 6 No. 4 (2021): performa Vol. 6 No. 3 (2021): Performa Vol. 6 No. 2 (2021): Performa Vol. 6 No. 1 (2021): Performa Vol. 5 No. 6 (2020): Performa Vol. 5 No. 5 (2020): Performa Vol. 5 No. 4 (2020): Performa Vol. 5 No. 3 (2020): Performa Vol. 5 No. 2 (2020): Performa Vol. 5 No. 1 (2020): Performa Vol. 4 No. 6 (2019) Vol. 4 No. 5 (2019) Vol. 4 No. 4 (2019) Vol. 4 No. 3 (2019) Vol. 4 No. 2 (2019) Vol. 4 No. 1 (2019) Vol. 3 No. 6 (2018) Vol. 3 No. 5 (2018) Vol. 3 No. 4 (2018) Vol. 3 No. 3 (2018) Vol. 3 No. 2 (2018) Vol. 3 No. 1 (2018) Vol. 2 No. 6 (2017) Vol. 2 No. 5 (2017) Vol. 2 No. 4 (2017) Vol. 2 No. 3 (2017) Vol. 2 No. 2 (2017) Vol. 2 No. 1 (2017) Vol. 1 No. 6 (2016) Vol. 1 No. 5 (2016) Vol. 1 No. 4 (2016) Vol. 1 No. 3 (2016) Vol. 1 No. 2 (2016) Vol. 1 No. 1 (2016) More Issue