cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Muhammad Rifqi Nur Wachid Adi Pratama
Contact Email
emailku.rifqi@gmail.com
Phone
+6287819993212
Journal Mail Official
mediaakademikpublisher@gmail.com
Editorial Address
JL.Tanjung Dusun Sono Sidokerto RT.01 RW.04, Buduran, Sidoarjo, Jawa Timur (61252).
Location
Kab. sidoarjo,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Media Akademik (JMA)
Published by PT. MEDIA AKADEMIK PUBLISHER
ISSN : -     EISSN : 30315220     DOI : https://doi.org/10.62281/jma
Core Subject : Religion, Economy, Humanities, Education, Social,
Religion Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other
Jurnal Media Akademik (JMA) merupakan platform publikasi jurnal atau hasil karya suatu penelitian orisinil atau tinjauan pustaka yang ditulis oleh dosen, mahasiswa maupun masyarakat umum. Ruang lingkup karya yang diterbitkan mencakup Multidisiplin diantaranya: Hukum, Manajemen, Ekonomi, Ekonomi Syariah, Akuntansi, Kewirausahaan, Keagamaan, Bisnis, Budaya, Ilmu Sosial Humaniora, Ilmu Komunikasi, Sastra, Bahasa, Pertanian, Kedokteran, Keperawatan, Peternakan, Perikanan, Politik, Pendidikan, Pengabdian Masyarakat, Ilmu Teknik, Sistem Informasi, Teknik Elektro, Informatika, Desain Komunikasi Visual, dan Seni.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 2,732 Documents
 50   51   52   53   54 
PROGREMATIKA PENERAPAN PENDAFTARAN JAMINAN FIDUSIA DI ERA DIGITAL Erniwati; Siti Aminah; Dedi Setiyadi
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.547

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan jaminan fidusia secara elektronik atau online, mengingat kenyataan saat ini bahwa kemajuan teknologi telah membawa manfaat yang besar untuk kehidupan manusia baik dalam segi ekonomi, sosial dan hukum. Kemajuan dalam pendaftaran perwalian elektronik meliputi: Sekarang tersedia di Internet. Ini adalah layanan pendaftaran jaminan kepercayaan yang lebih baik dibandingkan dengan sistem pendaftaran manual tradisional, dan karena pendaftaran jaminan kepercayaan adalah sistem online, maka sangat mudah untuk mendaftarkan jaminan kepercayaan dan tidak memakan banyak waktu untuk mendaftarkan jaminan kepercayaan. Terkadang hanya membutuhkan waktu beberapa menit. erdasarkan penelitian diketahui bahwa pendaftaran obligasi perwalian melalui sistem online diatur dalam Undang-Undang tentang Penerbitan Obligasi Perwalian Republik Indonesia Secara Elektronik dan Peraturan Nomor 9 Tahun 2013 serta Peraturan Menteri Hak Asasi Manusia. tautan kuratorial. Nomor 10 Tahun 2013 Peraturan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia tentang Jaminan Sistem Registrasi Elektronik Wali. Akibat hukum dari tidak didaftarkannya perjanjian jaminan perwalian dalam sistem online adalah perjanjian jaminan perwalian tidak dibuat sedemikian rupa sehingga perjanjian tersebut tidak memuat ciri-ciri penjaminan seperti pembagian harta atau keistimewaan. Ia adalah kreditur penjaminan kredit dan tidak mempunyai kuasa mengikat.
KOMPENSASI BERBASIS KINERJA: STUDI KASUS AQILA LAUNDRY GRAHA KAMAL Elisa Refiani; Mudji Kuswinarno
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.548

Abstract

Salah satu komponen kunci untuk meningkatkan kinerja karyawan dalam mencapai tujuan organisasi adalah rencana kompensasi yang dirancang dengan baik. Sebagai bisnis laundry yang berkembang dengan cepat, Aqila Laundry perlu mengevaluasi sistem kompensasinya untuk memastikan kelancaran operasional dan kepuasan karyawan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji struktur pendapatan, tunjangan, dan elemen-elemen lain yang mempengaruhi sistem kompensasi Aqila Laundry Graha Kamal. Dalam penelitian ini, metodologi studi kasus dikombinasikan dengan teknik kualitatif. Data dikumpulkan melalui analisis dokumen yang berkaitan dengan sistem remunerasi dan wawancara dengan karyawan Aqila Laundry Graha Kamal. Aqila Laundry Graha Kamal menggunakan sistem kompensasi berdasarkan gaji pokok dan bonus. Kompensasi dasar ditetapkan seberapa banyak konsumen yang didapat disetiap karyawannya. Bonus diberikan sesuai dengan kinerja karyawan dan target penjualan yang dicapai. Sistem kompensasi di Aqila Laundry Graha Kamal secara umum sudah cukup baik, namun terdapat beberapa aspek yang perlu diperbaiki, seperti struktur gaji yang tidak kompetitif dan sistem bonus yang kurang jelas. Aqila Laundry perlu melakukan peninjauan struktur gaji secara berkala untuk memastikan daya saingnya di pasar tenaga kerja. Selain itu, sistem bonus perlu diperjelas dan dikomunikasikan dengan baik kepada karyawan.
PENGARUH MODAL INTELEKTUAL DAN STRUKTUR MODAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Danil Padila; Muslimin
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.549

Abstract

Modal intelektual dianggap sebagai sumber daya yang penting untuk mempertahankan keunggulan kompetitif perusahaan dalam upayanya menciptakan nilai perusahaan. Struktur modal merupakan bagian lain dari pengukuran pengelolaan aset berwujud yang mempengaruhi nilai perusahaan. Beberapa penelitian terdahulu menemukan hasil yang berbeda mengenai pengaruh antara modal intelektual dan nilai perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh modal intelektual dan struktur modal terhadap nilai perusahaan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan sektor teknologi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2020-2022. Metode penentuan sampel menggunakan purposive sampling dengan kriteria tertentu dan diperoleh sampel sebanyak 16 perusahaan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Value Added Capital Employed (VACA), Structural Capital Value Added (STVA), dan Struktur Modal tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan, sedangkan Value Added Human Capital (VAHU) berpengaruh terhadap nilai perusahaan. Hal ini dapat terjadi karena belum adanya keterlibatan CE dan SC serta belum optimalnya penggunaan hutang sebagai upaya penciptaan nilai tambah pada perusahaan sektor teknologi selama periode penelitian. Penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan kesadaran manajemen perusahaan dalam memberdayakan seluruh intellectual capital yang dimiliki dan membuat kebijakan hutang untuk pendanaan perusahaan. Bagi peneliti selanjutnya, dapat juga memperluas keterbatasan penelitian ini dengan menggunakan jenis metode pengukuran dan jenis industri lainnya.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT KEMBU MANDIRI DI PROVINSI PAPUA Kristin Maria Weya; Nova Mardiana
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.550

Abstract

Gaya kepemimpinan merupakan salah satu posisi kunci dimana seorang pemimpin harus dapat mempengaruhi, mengarahkan dan menunjukkan kemampuannya agar semua tujuan perusahaan dapat tercapai. Kinerja pada dasarnya berfokus pada proses perencanaan, pelaksanaan, dan juga hasil yang diperoleh setelah melaksanakan pekerjaan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan. Data yang digunakan adalah data primer. Teknik pengumpulan data yang digunakan melalui kuesioner. Penelitian ini mengambil data dari seluruh karyawan PT Kembu Mandiri di Provinsi Papua sebanyak 54 responden. Analisis data yang digunakan menggunakan analisis regresi linier sederhana dengan bantuan spss 23.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penelitian ini mendukung hipotesis yang diajukan, yaitu: kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Saran yang dapat diambil dari penelitian ini adalah: pemimpin perusahaan harus lebih mendengarkan pendapat karyawan dalam menyelesaikan masalah antara pemimpin dan karyawan, karyawan harus memiliki rasa kepedulian sosial antara karyawan yang satu dengan karyawan yang lain. Dan juga karyawan harus menaati peraturan yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
ANALISIS STUDI KELAYAKAN PENGEMBANGAN BISNIS KULINER BEBEK SINJAY DI BANGKALAN DITINJAU DARI ASPEK TEKNIS DAN OPERASIONAL Afaf Fitriati; Abdur Rohman
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.551

Abstract

Bebek Sinjay menjadi salah satu kuliner paling terkenal di Kabupaten Bangkalan, yang berlokasi di JL. Raya Ketengan 45 Burneh, kabupaten Bangkalan, Madura Jawa Timur. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis kelayakan usaha kuliner Bebek Sinjay, untuk mengetahui apakah usaha yang sedang dijalankan bisa mendapatkan keuntungan finansial yang ditinjau dari aspek teknis dan aspek operasional. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif yaitu suatu prosedur penelitian deksriptif dimana data yang dikumpulkan didapatkan melalui wawancara, observasi dan dokumentasi. Data yang digunakan merupakan data primer sebagai sumber data penelitian. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa analisis aspek teknis kuliner Bebek Sinjay dinyatakan, dilihat dari lokasi yang strategis dengan pusat kota. Analisis aspek Operasional menunjukan layak dijalankan, dilihat dari pelayanan di rumah makan Bebek Sinjay ini sudah cukup efisien.
IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENGELOLAAN SAMPAH MELALUI PROGRAM BANK SAMPAH DI DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN BANGKALAN DALAM PERSPEKTIF SKB DAN FIQH AL-BI’AH Maratus Solihah; Abdur Rohman
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.552

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana proses Implementasi Kebijakan pengelolaan sampah melalui program bank sampah di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bangkalan. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif kualitatif. Penelitian ini dilihat dari beberapa aspek yaitu (a) aspek tanggung jawab, (b) aspek berkelanjutan, (c) aspek manfaat, (d) aspek nilai ekonomi. Faktor-faktor yang menentukan keberhasilan kebijakan pengelolaan sampah melalui program bank sampah di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bangkalan meliputi, tingkat kepatuhan, kelancaran rutinitas fungsi, kinerja. Berdasarkan hasil penelitian yang digunakan, diperoleh kesimpulan bahwa (1) proses implementasi kebijakan pengelolaan sampah melalui program bank sampah di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bangkalan meliputi, aspek tanggung jawab, aspek berkelanjutan, aspek manfaat, aspek nilai ekonomi secara keseluruhan pada umumnya telah dilakukan dengan baik, tetapi belum efektif dilaksanakan, masih terdapat kendala seperti keterbatasan bangunan bank sampah, keterbatasan sumber daya manusia, belum adanya penggajian, serta minimnya pengawasan pihak pemerintah terhadap bank sampah. (2) faktor-faktor yang menentukan keberhasilan implementasi kebijakan pengelolaan sampah melalui program bank sampah yang meliputi tingkat kepatuhan, kelancaran rutinitas fungsi, dan kinerja. Secara keseluruhan faktor-faktor tersebut belum dilakukan dengan maksimal seperti kurangnya sosialisasi, kurangnya pelatihan dan perlunya peningkatan mengenai sarana dan prasarana, sehingga dapat terpenuhi sesuai dengan harapan dari tujuan sistem bank sampah itu sendiri.
TRADISI SASTRA LISAN MAMACA DI DESA LARANGAN-PERRENG Wildaturrohimah; Taufiqur Rohman
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.553

Abstract

Mamaca merupakan tradisi sastra lisan yang ada ditengah masyarakat, terutama di desa Larangan-Perreng yang masih berkembamg dan sering dilakukan pada acara rokat (ruwatan) dan juga niat-niat tertentu. Dalam penelitian ini menggunakan penelitian kualitatif. Peneliti turun langsung dalam melakukan pengamatan dilapangan. Hasil yang diperoleh dari observasi yaitu macam-macam tembang macapat yang terdiri dari artatè, sènom, maskumambang, pangkor, salangèt, durma dan kasmaran.
PENERAPAN PENCATATAN KEUANGAN UMKM VIANI HANDBAG DI PLATFORM SHOPEE Indra Lukmanul Khakim; Winda Oktavia Ramadhina; Musriah; Sefi Rahmawati; Mochamad Reza Adiyanto
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.554

Abstract

Dengan berkembangnya teknologi yang signifikan, tentunya memudahkan masyarakat dalam bertransaksi online. Sebab banyaknya peminat untuk melakukan pembelian online tentunya para pemilik usaha sangat membutuhkan adanya laporan keuangan hasil usahanya. Untuk itu kami melakukan penelitian dengan wawancara yang melibatkan pemilik toko online Viani Handbag di Shopee. Tujuan dari wawancara ini adalah untuk mengetahui bagaimana pemilik toko mengatur transaksi harian dan bagaimana mereka mengatur strategi untuk mempermudah pencatatan laporan keuangan mereka. Dan hasil penelitian kami menunjukkan, bahwa pemilik toko online Viani handbag telah menggunakan Microsoft Excel dan aplikasi Buku Warung sebagai alat bantu untuk mencatat transaksi dan laporan keuangan usahanya. Meskipun menggunakan teknologi yang telah ada, tentunya masih ada beberapa keterbatasan fitur yang terdapat dalam aplikasi tersebut, untuk itu diharapkan penelitian ini dapat memberikan manfaat dan informasi yang lebih jelas untuk meningkatkan kualitas pencatatan laporan keuangan toko Viani Handbag.
ANALISIS KOMUNIKASI PADA PELAYANAN KIOS SIAP KERJA BALAI BESAR PELATIHAN VOKASI DAN PRODUKTIVITAS MAKASSAR Muh. Zulkifli Tahir
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.555

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) Komunikasi pelayanan pada Balai Besar Pelatihan Vokasi dan Produktivitas Makassar 2) Faktor apa saja yang mendukung dan penghambat komunikasi pada Pelayanan Kios Siap Kerja di Balai Besar Pelatihan Vokasi dan Produktivitas Makassar. Metode penelitian yang di gunakan adalah penelitian deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan 1) Faktor tersebut saling melengkapi dan memberikan fondasi yang kokoh untuk menjaga kualitas dan efektivitas pelayanan pada kios siap kerja di BBPVP Makassar. Kesadaran, aturan, organisasi, keterampilan pegawai, dan sarana merupakan komponen integral dalam menciptakan pelayanan publik yang berkualitas dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat. Dalam konteks ini, investasi dan perhatian terhadap semua faktor tersebut sangat penting untuk mencapai tujuan penyelenggaraan layanan yang optimal. 2) Faktor penghambat ini menyoroti pentingnya sosialisasi dan edukasi dalam memahamkan masyarakat terhadap perkembangan teknologi, terutama dalam konteks pendaftaran online dan penggunaan aplikasi siap kerja. Upaya yang dilakukan oleh lembaga pelatihan dan pihak terkait harus difokuskan pada pemahaman teknologi dan peningkatan literasi digital untuk mengurangi hambatan akses dan meningkatkan efektivitas pelayanan. Penguatan pengetahuan masyarakat akan membuka pintu lebih banyak peluang, meningkatkan efisiensi dalam pencarian pekerjaan, dan mendukung pengembangan karier yang berkelanjutan. Dengan demikian, BBPVP Makassar memiliki kerangka kerja yang solid untuk mengelola hubungan kerja yang sehat dan produktif.
PENTINGNYA SUPERVISI DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PENDIDIKAN DI INDONESIA Indah Suci Ramadhani; Fina Febriani; Miftahir Rizqa; Irma Fitri
Jurnal Media Akademik (JMA) Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni
Publisher : PT. Media Akademik Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62281/v2i6.558

Abstract

Supervisi pendidikan adalah proses yang dilakukan oleh atasan, seperti kepala sekolah atau pengawas, kepada bawahannya, yakni para guru dan tenaga kependidikan lainnya, dengan tujuan meningkatkan kinerja dan kualitas pendidikan. Supervisi dalam pendidikan tidak hanya berfokus pada pengawasan administratif; itu juga mencakup bimbingan dan pendampingan yang bertujuan untuk membantu guru meningkatkan kemampuan profesional mereka, meningkatkan efektivitas pengajaran dan mengoptimalkan hasil belajar siswa. Dengan supervisi yang baik, guru dapat mendapatkan umpan balik yang bermanfaat tentang kinerja mereka, mendapatkan bimbingan dalam pengembangan dan pelasanaan kurikulum dan menerima umpan balik yang positif tentang bagaimana mereka berhasil. Supervisi yang baik juga membantu menciptakan budaya kerja yang kolaboratif dan saling mendukung di antara para guru, yang pada akhirnya meningkatkan motivasi dan komitmen mereka terhadap profesi mengajar.

Page 52 of 274 | Total Record : 2732

 50   51   52   53   54 

Filter by Year

2023 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 3 No. 12 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Desember Vol. 3 No. 11 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi November Vol. 3 No. 10 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Oktober Vol. 3 No. 9 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi September Vol. 3 No. 8 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Agustus Vol. 3 No. 7 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juli Vol. 3 No. 6 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni Vol. 3 No. 5 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Mei Vol. 3 No. 4 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi April Vol. 3 No. 3 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Maret Vol. 3 No. 2 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Februari Vol. 3 No. 1 (2025): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Januari Vol. 2 No. 12 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Desember Vol. 2 No. 11 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi November Vol. 2 No. 10 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Oktober Vol. 2 No. 9 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi September Vol. 2 No. 8 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Agustus Vol. 2 No. 7 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juli Vol. 2 No. 6 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Juni Vol. 2 No. 5 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Mei Vol. 2 No. 4 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi April Vol. 2 No. 3 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Maret Vol. 2 No. 2 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Februari Vol. 2 No. 1 (2024): JURNAL MEDIA AKADEMIK Edisi Januari Vol. 1 No. 1 (2023): JURNAL MEDIA AKADEMIK More Issue