cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Pasca Dwi Putra
Contact Email
jurnal.niagawan@unimed.ac.id
Phone
+6285287876122
Journal Mail Official
jurnal.niagawan@unimed.ac.id
Editorial Address
PROGRAM STUDI PENDIDIKAN BISNIS FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS NEGERI MEDAN Jalan Willem Iskandar Psr V- Kotak Pos No.1589 Medan 20221
Location
Kota medan,
Sumatera utara
INDONESIA
Niagawan
Published by Universitas Negeri Medan
ISSN : 23017775     EISSN : 25798014     DOI : https://doi.org/10.24114/niaga.v9i2
Core Subject : Economy, Education, Social,
Economics, Econometrics & Finance Education Social Sciences Other
Niagawan merupakan metadata OJS. Jurnal yang dikelola oleh Prodi Pendidikan Bisnis Fakulltas Ekonomi Universitas Negeri Medan (UNIMED) sebagai media Program Studi Pendidikan bisnis memuat karya tulis ilmiah hasil penelitian atau tinjauan kepustakaan dalam bidang Ekonomi, Manajemen, Bisnis, pendidikan khususnya ekonomi, kewirausahaan dan ilmu pengetahuan sosial. Selain itu jurnal ini dapat menampung tulisan tulisan diluar tema pendidikan namun tetap berkaitan dengan manajemen dan ekonomi. Jurnal ini diterbitkan tiga kali setahun. Diharapkan memberikan kontribusi yang besar dalam bidang ekonomi, sosial, dan pendidikan
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 225 Documents
 19   20   21   22   23 
PENGARUH JOB DEMANDS DAN FAMILY SUPPORTIVE SUPERVISOR BEHAVIORS TERHADAP STRES KERJA DAN KINERJA PEGAWAI (Studi pada Pegawai Kantor Pelayanan Pajak Pratama Malang Utara) Amadea, Talitha Zuleika; Afrianty, Tri Wulida
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65057

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya stres yang dialami oleh sebagian besar pegawai di bidang perpajakan khususnya pada KPP Pratama Malang Utara, serta capaian kinerja akibat beban kerja yang semakin meningkat tiap tahunnya. Penelitian terkait topik sumber daya manusia pada perusahaan bisnis seperti, stres kerja, kinerja, beban kerja, dan dukungan untuk pegawai juga ramai diteliti, namun penggunaan teori-teori ranah bisnis untuk diaplikasikan pada organisasi publik cukup jarang ditemui. Sehingga, dengan Job Demand Resource Model dan Social Exchange Theory selaku teori MSDM dan behaviors akan diaplikasikan pada sektor publik dengan tujuan untuk menganalisis pengaruh job demands dan family supportive supervisor behavior terhadap stres kerja dan kinerja pegawai pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Malang Utara selaku organisasi publik. Penelitian ini menggunakan explanatory research dengan pendekatan kuantitatif dan melibatkan 43 pegawai KPP Pratama Malang Utara yang didapat melalui metode non-probability sampling dengan teknik purposive sampling untuk menanggapi kuesioner. Penelitian ini menggunakan teknik analisis Structural Equation Model-Partial Least Square (SEM-PLS) melalui dua tahap analisis statistik, yaitu analisis Outer Model dan Inner Model, selanjutnya dilakukan uji bootstrapping untuk menguji hipotesis. Analisis data dijalankan menggunakan software SmartPLS 3.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) job demands berpengaruh positif signifikan terhadap stres kerja, 2) family supportive supervisor behaviors berpengaruh negatif signifikan terhadap stres kerja, 3) stres kerja berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja pegawai, 4) job demands berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja pegawai, dan 5) family supportive supervisor behaviors berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai. Keywords: Job demands, family supportive supervisor behaviors, stres kerja, kinerja pegawai
PENGARUH SELF-EFFICACY, SELF-REGULATION, DAN SOCIAL SUPPORT TERHADAP KESIAPAN KERJA (SURVEI PADA MAHASISWA FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA ANGKATAN 2019 & 2020) Azzahra, Sephia Athira; Afrianty, Tri Wulida
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65058

Abstract

Tingkat kesiapan kerja yang rendah telah menjadi masalah yang mana hal ini dapat menyumbang pada tingkat pengangguran dari lulusan perguruan tinggi di Indonesia, terkhusus di Kota Malang. Oleh karena itu, dengan menggunakan Social Cognitive Theory, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh self-efficacy, self-regulation, dan social support terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya (FIA UB) angkatan 2019 dan 2020. Jenis penelitian ini explanatory research dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Data diambil dari 141 mahasiswa dengan menerapkan purposive sampling dan analisis data menggunakan software SPSS versi 29. Teknik pengujian data yang dilakukan meliputi uji validitas reliabilitas, uji asumsi klasik (uji normalitas, multikolinearitas, dan heteroskedastisitas), serta uji regresi linier berganda. Selanjutnya, dilakukan uji hipotesis menggunakan uji F, uji t, dan uji R2. Hasil penelitian ini menunjukkan (1) self-efficacy berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja, (2) self-regulation berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja, (3) social support berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja, dan (4) self-efficacy, self-regulation, dan social support secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja. Keywords: Self-Efficacy, Self-Regulation, Social Support, Kesiapan Kerja
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. KING OF MILK FISH Ardila, Mutia; Chandra, Riny; Zati, Muhammad Rizqi
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65059

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada CV. King Of Milk Fish. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 41 orang dengan menggunakan teknik sampling jenuh. Model analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda, uji t, uji F, dan analisis koefisien determinasi (Adjusted R2). Kompensasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. King Of Milk Fish. Lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pada CV. King Of Milk. Kompensasi dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. King Of Milk Fish. Dari analisis koefisien determinasi diketahui bahwa variabel kompensasi dan lingkungan kerja mempengaruhi kinerja pada CV. King of Milk. Keywords: kompensasi, lingkungan kerja, kinerja karyawan.
DESIGNING PROJECT AND PROCESS TO FOSTER INTRAPRENEURSHIP COMPETENCE OF EMPLOYEES Wahyudi, Slamet
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65060

Abstract

This research aims to determine the practical model of the intrapreneurship process and project in Muamalat Bank. This research paper was conducted using a qualitative method with a descriptive analysis. In terms of the data collection process, the interview technique was used. Some data were collected, including numerous processes and projects related to intrapreneurship efforts in this Sharia Bank. The novelty of this research is how a Sharia bank increases intrapreneurship competence with the most applicable model. The discussion was analyzed using a design thinking process, including empathizing, defining, ideating, prototyping, and testing. This is to find out the current model used by Muamalat Bank. Intrapreneurship, nowadays known as corporate entrepreneurship, fosters creativity, innovation, and spirit to compete and survive in a tight business competition. The top management of the bank proposes some intrapreneurship activities for its employees. The final goal of this research is the test result of the intrapreneurship model, which was created with the Design Thinking Process earlier. Furthermore, this model will be tested with a CEAI or Corporate Entrepreneurship Assessment Instrument. In general, with Intrapreneurship, business owners will be more confident in doing business as usual. Due to this fact, staff has more creativity and actively contributes to sustainability and the effort to increase the corporation's profit. Especially for this leading Sharia banking, this is one of the efforts to choose in order to be a part of Fortune 100 Indonesia. Keywords: Fortune 100, Sharia Banking, Sustainability, Design Thinking Process, Intrapreneurship Model
PENGARUH TESTIMONI DAN CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA MARKETPLACE (Studi Pada Mahasiswa Universitas Samudra) Br Sembiring, Indah; Safrizal, Safrizal; Meutia, Rahmi
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65061

Abstract

Menurut data SimilarWeb, 5 situs e-commerce kategori marketplace dengan pengunjung terbanyak di indonesia pada kuartal II 2023 adalah Shopee, Tokopedia, Lazada, Blibli, dan Buka lapak. aplikasi marketplace online yang memudahkan konsumen dan penjual dalam melakukan kegiatan kesepakatan jual beli dengan mudah, cepat, dan nyaman. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tetsimoni dan celebrity endorsement terhadap keputusan pembelian pada marketplace (studi pada mahasiswa Universitas Samudra). Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linear berganda. Dari hasil penelitain yang dilakukan hasil uji signifikansi pengaruh simultan dengan uji F, testimoni dan celebrity endorsement secara simultan berpengaruh terhadap keputusan pembelian.Berdasarkan hasil uji t, testimoni dan celebrity endorsement secara parsial berpengaruh terhadap keputusan pembelian. Hasil analisis koefisien determinasi dapat dijelaskan bahwa testimoni dan celebrity endorsement mempengaruhi keputusna pembelian pada marketplace (studi pada mahasiswa Universitas Samudra) sebesar 17% sedangkan sisanya 83% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini. Keywords: Testimoni, Celebrity Endosment, keputusan pembelian
PENGARUH ISLAMIC BRANDING, KESADARAN HALAL DAN RELIGIUSITAS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN OBAT HERBAL HNI HPAI DI KOTA LANGSA Aisy, Rihadatul; Fuad, Muhammad; Rahman, Maulana
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65062

Abstract

Penelitian ini bertujuan unruk mengetahui pengaruh Islamic branding, kesadaran halal dan religiusitas terhadap keputusan pembelian obat herbal HNI HPAI di Kota Langsa. Penelitian ini dilaksanakan di Kota Langsa dengan populasinya adalah pembeli obat herbal. Teknik pengambilan sampel menggunakan accidental sampling dengan jumlah sampel sebanyak 96 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah Analisis Regresi Linier Berganda, uji t, uji F dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, Islamic branding tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian obat herbal HNI HPAI di Kota. kesadaran halal berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian obat herbal HNI HPAI di Kota Langsa. Religiusitas berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian obat herbal HNI HPAI di Kota Langsa. Islamic branding, kesadaran halal dan religiusitas berpengaruh secara simultan terhadap keputusan pembelian obat herbal HNI HPAI di Kota Langsa. Dari uji koefesien determinasi, variabel islamic branding, kesadaran halal dan religiusitas mempengaruhi keputusan pembelian produk sebesar 19,7%, sedangkan sisanya 80,3% dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini . Keywords: Islamic Branding, Kesadaran Halal, Religiusitas dan Keputusan Pembelian
PENGEMBANGAN E-MODUL MANAJEMEN INVESTASI DAN PASAR MODAL BERBASIS CASE STUDY Aulia, Syahsabila; Thohiri, Roza
NIAGAWAN Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i1.65063

Abstract

Penelitian pengembangan bahan ajar e-modul manajemen investasi dan pasar modal dengan pendekatan case study yang bertujuan untuk mengembangkan e-modul yang memenuhi kelayakan dan mengetahui kepraktisan dan keefektifan e-modul. Metode penelitian ini adalah Research and Development dengan tahapan pengembangan Recursive, Reflective, Design, and Development. Kelayakan e-modul dilakukan oleh 3 validator yaitu ahli materi, ahli media dan ahli praktisi. E-modul yang dikembangkan diuji cobakan pada mahasiswa pendidikan akuntansi Fakultas Ekonomi di Universitas Negeri Medan. Uji coba skala kecil dilakukan dengan menggunakan angket tanggapan mahasiswa dan uji coba skala kecil menggunakan uji pretest-postest. Aplikasi yang digunakan dalam mengembangkan e-modul adalah aplikasi Flip PDF Professional, dimana akan dihasilkan e-modul dalam bentuk flipbook dan html. Hasil penilaian ahli materi mendapat nilai sebesar 75% dengan kriteria valid, validasi oleh ahli media diperoleh nilai akhir sebesar 91% dengan kriteria sangat valid dan validasi oleh ahli praktisi memperoleh nilai sebesar 87% dengan kriteria sangat valid. Uji coba skala kecil memperoleh nilai sebesar 85% dengan kriteria sangat praktis, sedangkan pada uji coba skala terbatas menggunakan uji N gain memperoleh tingkat signifikansis sebesar 0,59 dengan kategori sedang. Sehingga e-modul manajemen investasi dan pasar modal dengan pendekatan case study ini layak digunakan sebagai bahan ajar. Keywords: RnD, R2D2, E-modul, Pasar Modal, Manajemen Investasi
PENGARUH PUSH FACTOR DAN PULL FACTOR TERHADAP MINAT BERKUNJUNG WISATAWAN PADA HUTAN MANGROVE KOTA LANGSA Atmaja, Raden Ajeng Alfi Raihan; Syardiansyah, Syardiansyah; Rahman, Maulana
NIAGAWAN Vol. 14 No. 2 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 JULI 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Riset ini memiliki tujuan untuk menganalisis dampak push factor dan pull factor terhadap minat berkunjung wisatawan pada Hutan Mangrove Kota Langsa. Riset ini menerapkan pendekatan kuantitatif dengan total populasi sebanyak 2.452 orang. Pada penelitian ini, Metode pemilihan responden memanfaatkan formula Slovin, diperoleh total sampel sejumlah 96 responden. Analisis data dilakukan dengan menerapkan regresi linier berganda, uji t, uji f dan uji koefisien determinasi. Hasil regresi linier berganda pada riset ini didapatkan Y = 1.751 + 0.203X₁+ 0.655X₂. Hasil uji t menyatakan variabel push factor berpengaruh secara signifikan terhadap minat berkunjung wisatawan pada Hutan Mangrove Kota Langsa, dan pull factor memiliki dampak yang signifikan terhadap minat berkunjung wisatawan pada Hutan Mangrove Kota Langsa. Hasil uji F menunjukkan push factor, dan pull factor berpengaruh secara signifikan terhadap minat berkunjung wisatawan pada Hutan Mangrove Kota Langsa. Hasil uji koefisien determinasi (adjusted R²) diperoleh nilai 0.742 atau sebesar 74.2% hal ini berarti variabel push factor, dan pull factor mempengaruhi minat berkunjung wisatawan pada hutan mangrove Kota Langsa. Sementara itu, sebesar 26,8% ditetapkan oleh aspek-aspek lain yang tidak menjadi pusat perhatian dalam riset ini. Keywords: push factor, pull factor dan minat berkunjung wisatawan
Relevansi Program Pemerintah di Bidang Pendidikan Guna Mengurangi Kemiskinan di Desa Manduamas Munthe, Gracia Putri; Silitonga, Derselli Pranitha
NIAGAWAN Vol. 14 No. 2 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 JULI 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i2.65519

Abstract

Artikel ini ditulis untuk membahas tentang relevansi program pemerintah dibidang pendidikan dalam mengurangi kemiskinan yang terjadi di Indonesia terkhususnya di Desa Manduamas. Pendidikan merupakan salah satu aspek terpenting dalam kehidupan masyarakat. Pada umumnya setiap program pemerintah bertujuan untuk membantu masyarakat miskin. Seperti program KIP (Kartu Indonesia Pintar) yang relevan saat ini digunakan masyarakat untuk menempuh pendidikan yang lebih tinggi. Namun, ketidaktepatan sasaran menjadi kendala untuk mengurangi masalah kemiskinan terlebih dibidang pendidikan. Sehingga dalam artikel ini ditegaskan bahwa perlunya evaluasi program-program pemerintah agar lebih efektif dan mengkaji bagaimana manfaatnya dari program tersebut dalam kehidupan masyarakat miskin.
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PT MIDI UTAMA INDONESIA TBK. DI JALAN YOS SUDARSO 2 KOTA GUNUNGSITOLI Zebua, Enjelisna; Eka Septianti Laoli; Asali Lase
NIAGAWAN Vol. 14 No. 2 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 JULI 2025
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24114/niaga.v14i2.65803

Abstract

Kehadiran PT Midi Utama Indonesia Tbk. di Kota Gunungsitoli semakin mewarnai aktivitas perekonomian yang bersifat modern. Ketatnya persaingan bisnis perdagangan di Kota Gunungsitoli membuat PT Midi terkesan sepi pelanggan. Tidak hanya itu, adanya ketidakpuasan masyarakat terkait pelayanan yang diberikan oleh PT Midi, dimana mayoritas karyawan tidak ramah, produk yang tidak lengkap dan tidak sesuai dengan kebutuhan masyarakat, harga produk yang naik secara drastis, hingga proses pembayaran yang lama dan berbelit. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan PT Midi Utama Indonesia Tbk. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dan teknik pengumpulan data menggunakan angket dan observasi langsung. Sampel yang digunakan dalam penelitian adalah berjumlah 67 responden, dan pengolahan data menggunakan aplikasi SPSS versi 23, serta dilakukan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas pelayanan sangat berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan di lihat dari jawaban responden pada angket yang telah diberikan. Dilihat dari variabelnya, pengaruh variabel bebas yaitu (kualitas pelayanan) terhadap variabel terikat (kepuasan pelanggan) adalah sebesar 81% sedangkan 19% kepuasan pelanggan dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak diteliti. Jadi kualitas pelayanan (X) berpengaruh positif terhadap kepuasan pelanggan (Y) dengan total pengaruh 81%. Pengaruh positif ini bermakna semakin meningkat kualitas pelayanan yang di berikan oleh PT Midi Utama Indonesia Tbk. maka akan berpengaruh terhadap peningkatan kepuasan pelanggan.

Page 22 of 23 | Total Record : 225

 19   20   21   22   23 

Filter by Year

2017 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 14 No. 2 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 JULI 2025 Vol. 14 No. 1 (2025): NIAGAWAN VOL 14 NO 1 MARET 2025 Vol. 13 No. 3 (2024): NIAGAWAN VOL 13 NO 3 NOVEMBER 2024 Vol 13, No 2 (2024): NIAGAWAN VOL 13 NO 2 Juli 2024 Vol 13, No 1 (2024): NIAGAWAN VOL 13 NO 1 Maret 2024 Vol 12, No 3 (2023): NIAGAWAN VOL 12 NO 3 November 2023 Vol 12, No 2 (2023): NIAGAWAN VOL 12 NO 2 Juli 2023 Vol 12, No 1 (2023): NIAGAWAN VOL 12 NO 1 MARET 2023 Vol 11, No 3 (2022): NIAGAWAN VOL 11 NO 3 NOVEMBER 2022 Vol 11, No 2 (2022): NIAGAWAN VOL 11 NO 2 JULI 2022 Vol 11, No 1 (2022): NIAGAWAN VOL 11 NO 1 MARET 2022 Vol 10, No 3 (2021): NIAGAWAN VOL 10 NO 3 NOVEMBER 2021 Vol 10, No 2 (2021): NIAGAWAN VOL 10 NO 2 JULI 2021 Vol 10, No 1 (2021): NIAGAWAN VOL 10 NO 1 MARET 2021 Vol 9, No 3 (2020): NIAGAWAN VOL 9 NO 3 NOVEMBER 2020 Vol 9, No 2 (2020): NIAGAWAN VOL 9 NO 2 JULI 2020 Vol 9, No 1 (2020): NIAGAWAN VOL 9 NO 1 MARET 2020 Vol 8, No 3 (2019): NIAGAWAN VOL 8 NO 3 NOVEMBER 2019 Vol 8, No 2 (2019): NIAGAWAN VOL 8 NO. 2 JULI 2019 Vol 8, No 1 (2019): NIAGAWAN VOL 8 NO. 1 MARET 2019 Vol 7, No 3 (2018): NIAGAWAN VOL 7 NO 3 NOVEMBER 2018 Vol 7, No 2 (2018): NIAGAWAN VOLUME 7 NO. 2 JULI 2018 Vol 7, No 1 (2018): Volume 7 No 1 Maret 2018 Vol 6, No 2 (2017): NIAGAWAN Vol. 6 No. 2 November 2017 Vol 6, No 1 (2017): NIAGAWAN VOL 6, No. 1 JULI 2017 More Issue