Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.92
P-Index
This Author published in this journals
All Journal MOTIVASI Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Aplikasi Manajemen dan Bisnis (JAMB) Jurnal Terapan Ekonomi dan Bisnis (JTEB) (JIMBE)
Muslimin, Amrah
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 6 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 6 Documents
Search

 1 
PENGARUH MOTIVASI, PENGAWASAN DAN BUDAYA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BANK TABUNGAN PENSIUNAN NEGARA (BTPN) PALEMBANG Muslimin, Amrah
MOTIVASI Vol 1, No 1 (2016): MOTIVASI Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32502/mti.v1i1.714

Abstract

Purpose - The problem in this research is how the influence of motivation, supervision and work practices on labor productivity in Bank Tabungan Pensiunan Negara Palembang.Design/methodology - This study belongs to associative research. The location of this study addressed at JL. Jend. Sudirman 16 Palembang. 112 people were selected as sample in this study by using saturated analysis sampling techniques. The data used were primary and secondary data. Data were collected through questionnaires and documentation. Analysis of the data used was the qualitative and quantitative analysis by using multiple linear regression analysis, F-test (simultaneous) and T-test (partial).Findings – The results of F–test showed that there was influence of motivation, supervision and work practices on labor productivity in Bank Tabungan Pensiunan Negara Palembang.  For T-test of motivation variable, supervision variable, and work culture variable showed that partially influenced on employee productivity. 
Pemberdayaan Koperasi Melalui Penyuluhan Perkoperasian Pada Kelompok Masyarakat Kalsum, Ummi; Hidayat, Randy; Sahri, Yulian; Permana, Arradytia; Muslimin, Amrah; Febriani, Yunita
Jurnal Terapan Ekonomi dan Bisnis Vol 4, No 1 (2024): Maret
Publisher : Universitas Muhammadiyah Ponorogo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24269/jteb.v4i1.8864

Abstract

Badan usaha koperasi merupakan bentuk usaha paling ideal dikarenakan anggotanya mempunyai peran ganda yaitu bertindak sebagai pemilik sekaligus sebagai pengguna layanan koperasi. Koperasi adalah badan usaha yang yang keberadaannya diakui dalam UUD 1945 dan diharapkan bisa menjadi soko guru perekonomian Indonesia, tetapi pada faktanya koperasi tidak lebih maju bila dibandingkan dengan badan usaha lainnya. Ini terjadi karena umumnya masyarakat belum mengetahui sistem yang ada di koperasi, maka melalui kegiatan penyuluhan ini, diharapkan masyarakat mengerti dan faham mengenai hakekat koperasi dan pada akhirnya bisa menjalankan usaha koperasi berdasarkan prinsipprinsip koperasi. Kegiatan ini diikuti sebanyak 90 orang dari 18 kecamatan di Kota Palembang. Teknik yang digunakan dalam kegiatan penyuluhan ini menggunakan metode ceramah, studi kasus, dan diskusi kelompok. Kegiatan dilaksanakan di Grand Atyasa Convention Center Palembang tanggal 11 Mei 2023.Kata kunci : pemberdayaan koperasi, penyuluhan koperasi, prinsip koperas
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA KARYAWAN J&T EKSPRESS Kholilah, Kholilah; Muslimin, Amrah; Bitu, Dira; Fitantina, Fitantina
MOTIVASI Vol 9, No 1 (2024): MOTIVASI Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32502/mti.v9i1.7884

Abstract

Purpose –This research aims to determine the influence of work discipline, work motivation and work environment together and individually on the performance of J&T Express employees, Gelumbang District, Muara Enim Regency. Design/methodology –This type of research is associative, using a saturated sample of 50 J&T Express employees, Gelumbang District, Muara Enim Regency. Data collection uses a questionnaire. The data analysis technique used is multiple linear regression and coefficient of determination.  Findings - The research results show that work discipline, work motivation and work environment significantly influence employee performance. Partially, work discipline has a significant effect on employee performance, work motivation has a significant effect on employee performance, and the work environment has a significant effect on the performance of J&T Express employees, Gelumbang District, Muara Enim Regency. 
MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA: FAKTOR KUNCI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN DI STATION CCTV Melinda, Widia; Puspasari, Mardiana; Muslimin, Amrah; Fitantina, Fitantina
MOTIVASI Vol 9, No 2 (2024): MOTIVASI Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palembang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32502/mti.v9i2.9001

Abstract

Purpose– This research aims to determine the influence of motivation and work environment on the performance of employees of Station CCTV Palembang Branch.Design/methodology–The type of research used is associative research. The independent variables in this research are motivation and work environment, while the dependent variable is employee performance. The population in this study included all permanent employees at the Station CCTV Palembang Branch, totaling 50 people, with a sample of 33 respondents using the Slovin 10% formula, with a sampling technique using proportionate stratified random sampling. Primary data in this research was obtained from questionnaires, while secondary data was obtained from documentation. The data analysis techniques used are multiple linear regression analysis, hypothesis testing (F test and t test), and coefficient of determination.Findings - The results of the F test (simultaneous) prove that there is a significant influence of motivation and work environment on the performance of employees of Station CCTV Palembang Branch. The results of the t test (partial) prove that there is a significant influence of motivation on employee performance, and there is a significant influence of the work environment on the performance of employees of Station CCTV Palembang Branch. The results of the coefficient of determination show that motivation and work environment are able to contribute to increasing the performance of employees at Station CCTV Palembang Branch, amounting to 78.1%.
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Go Rental Cabang Pendopo Permata, Serli Dwi; Puspasari, Mardiana; Muslimin, Amrah
Jurnal Ilmu Manajemen, Bisnis dan Ekonomi Vol 2 No 5 (2025)
Publisher : PT Maju Malaqbi Makkarana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59971/jimbe.v2i5.470

Abstract

Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah adakah pengaruh kepuasan kerja dan lingkungan kerja secara bersama-sama dan parsial terhadap kinerja karyawan pada PT. Go Rental Cabang pendopo. Dalam penelitian ini populasi sebanyak 98 karyawan dan sampel 79 karyawan. Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer dan data sekunder dan teknik pengumpulan data yaitu kuesioner, pada tahap analisis yang digunakan adalah kuantitatif. Adapun teknik analisis yang digunakan yaitu uji instrumen yang terdiri dari uji validitas dan reliabilitas, sedangkan teknik analisis data berupa analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis F dan t serta koefisien determinasi (R2 ) dengan tingkat kesalahan 5%. Hasil penelitian menunjukkan bahwa adanya pengaruh positif antara variabel kepuasan kerja dan lingkungan kerja secara bersama-sama terhadap kinerja karyawan pada PT. Go Rental Cabang Pendopo. Adanya pengaruh kepuasan kerja secara parsial terhadap kinerja karyawan pada PT. Go Rental Cabang Pendopo, adanya pengaruh lingkungan kerja secara parsial terhadap kinerja karyawan pada PT. Go Rental Cabang Pendopo
ANALISIS PERAN VOLUME USAHA DAN JUMLAH ANGGOTA DALAM MENENTUKAN PEROLEHAN SHU KOPERASI Kalsum, Ummi; Permana, Arraditya; Hidayat, Randy; Kosim, Belliwati; Muslimin, Amrah; Fitria, Primasari
Jurnal Aplikasi Manajemen dan Bisnis Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Aplikasi Manajemen dan Bisnis April 2025
Publisher : Politeknik Negeri Sriwijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.5281/zenodo.15487756

Abstract

Koperasi merupakan salah satu entitas ekonomi yang bertujuan meningkatkan kesejahteraan anggotanya melalui prinsip kebersamaan dan gotong royong. Salah satu indikator utama kinerja keuangan koperasi adalah Sisa Hasil Usaha (SHU), yang mencerminkan laba bersih koperasi setelah dikurangi berbagai biaya operasional. Namun, dalam praktiknya, tidak semua koperasi dengan jumlah anggota besar atau volume usaha tinggi mampu menghasilkan SHU yang optimal. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh volume usaha dan jumlah anggota terhadap perolehan SHU pada Koperasi Pegawai Republik Indonesia (KPRI). Penelitian ini menggunakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan KPRI dan data keanggotaan koperasi tahun 2021-2023. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, dengan volume usaha dan jumlah anggota sebagai variabel independen, serta SHU sebagai variabel dependen. Uji statistik dilakukan untuk melihat pengaruh parsial dan simultan antara variabel-variabel tersebut. Hasil penelitian menunjukkan bahwa volume usaha memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap perolehan SHU, yang mengindikasikan bahwa semakin besar aktivitas bisnis koperasi, semakin tinggi keuntungan yang diperoleh. Jumlah anggota juga berpengaruh positif terhadap SHU, namun dengan signifikansi yang lebih rendah dibandingkan volume usaha. Hal ini menunjukkan bahwa peningkatan jumlah anggota tidak selalu berdampak langsung pada SHU, melainkan bergantung pada tingkat partisipasi anggota dalam kegiatan koperasi. Berdasarkan temuan ini, koperasi disarankan untuk meningkatkan volume usaha melalui diversifikasi produk dan layanan, serta mendorong keterlibatan aktif anggota dalam transaksi koperasi guna mengoptimalkan perolehan SHU. Penelitian ini memberikan kontribusi bagi pengelola koperasi dalam merancang strategi peningkatan kinerja keuangan serta bagi akademisi dalam pengembangan kajian terkait manajemen keuangan koperasi.
Co-Authors Bitu, Dira Febriani, Yunita Fitantina, Fitantina Fitria, Primasari Hidayat, Randy Kholilah Kosim, Belliwati Mardiana Puspasari Melinda, Widia Permana, Arraditya Permana, Arradytia Permata, Serli Dwi Sahri, Yulian Ummi Kalsum