Claim Missing Document
Check
Articles

Found 17 Documents
Search

Demonstrasi Pengolahan Keripik Terong dan Boncabai sebagai Alternatif Ide Wirausaha Masa Pandemi di Kampung. Ciheulang, Desa Margaluyu, Kecamatan Kiarapedes, Purwakarta Nur Aulia Setiani; Yuvicko Gerhaen Purwansya; Anisya Elsa Shafira; Ahmad Fauzan; Liyantono Liyantono
Jurnal Pusat Inovasi Masyarakat (PIM) Vol. 4 No. 1 (2022): April 2022
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat, Institut Pertanian Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (4246.015 KB) | DOI: 10.29244/pim.4.1.102-115

Abstract

Desa Margaluyu merupakan salah satu desa yang dominansi perekonomiannya berasal dari pertanian. Hal ini dibuktikan dengan banyaknya lahan pertanian yang menghasilkan padi, cabai rawit, cabai merah, terong, dan kacang panjang. Hasil pertanian di Desa Margaluyu biasanya dijual langsung ke pasar atau untuk dikonsumsi pribadi. Permasalahan umumnya adalah pendapatan yang relatif rendah sehingga perlu upaya dalam meningkatkan pendapatan di desa, terutama saat harga komoditas sedang turun. Tujuan dari kegiatan ini adalah untuk sosialisasi pengolahan keripik terong dan boncabai sebagai alternatif ide wirausaha saat masa pandemi di Kampung Ciheulang, Desa Margaluyu, Kabupaten Purwakarta. Metode pelaksanaan dalam proses berbagi ilmu dan teknologi pengolahan hasil pertanian menjadi produk pangan olahan dilakukan dengan metode pendampingan, yaitu melakukan praktik pembuatan produk olahan keripik terong dan bon cabai secara langsung di lapangan. Kegiatan ini dilakukan dengan tetap menerapkan protokol kesehatan. Demonstrasi pengolahan terong dan cabai menjadi produk olahan keripik terong dan bon cabai berlangsung dengan baik dan mendapatkan respon yang baik dari ibu-ibu warga RT 002 Kampung Ciheulang. Hal tersebut dapat dilihat saat proses demonstrasi berlangsung ibu-ibu warga RT 002 sangat antusias untuk memperhatikan, membantu dan ikut serta dalam proses pembuatan produk olahan tersebut. Selain itu, pengolahan keripik terong dan bon cabai yang dilakukan dapat menjadi ide wirausaha. Keuntungan yang dapat diperoleh dari satu kali produksi keripik terong sebesar Rp 46.521 dengan rasio R/C diperoleh 1,87 sedangkan keuntungan yang dapat diperoleh dari satu kali produksi keripik terong sebesar Rp 35.163 dengan rasio R/C nya 1,90.
Aspek Humor Dalam Syair Sastra Lisan Banjar Madihin Endang Sulistyowati; Ahmad Fauzan
STILISTIKA: Jurnal Bahasa, Sastra, dan Pengajarannya Vol 4 No 1 (2019): Stilistika: Jurnal Bahasa, Sastra, dan Pengajarannya
Publisher : STKIP PGRI Banjarmasin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (589.778 KB) | DOI: 10.33654/sti.v4i1.966

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk (1) mendeskripsikan bentuk-bentuk humor yang terdapat dalam syair sastra lisan Banjar madihin dan (2) mendeskripsikan fungsi-fungsi humor yang terdapat dalam syair sastra lisan Banjar madihin.Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan sosiologis sastra dan jenis penelitian kepustakaan.Metode kualitatif merupakan metode yang digunakan.Sumber data yang dipakai dalam penelitian ini ialah rekaman video sastra lisan Banjar madihin.Teknik pengumpulan data menggunakan teknik dokumentasi, observasi, studi pustaka, baca, dan catat.Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis isi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bentuk humor yang terdapat dalam syair sastra lisan Banjar madihin meliputi: a) humor bahasa, b) humor pergunjingan, c) humor pornografi, d) humor teka-teki, e) humor kritik, dan f) humor meringankan beban pesan, sedangkan fungsi humor yang terdapat dalam syair sastra lisan Banjar madihin meliputi: a) fungsi hiburan, b) fungsi menyampaikan pesan, c) fungsi toleransi, d) fungsi memahami soal pelik, e) fungsi sindiran, dan f) fungsi kritik
Masadir Amwal al-Zakat Bi Maliziya Kayfiyat Hisabiha Ahmad Fauzan
Media Syari'ah Vol 16, No 1 (2014)
Publisher : Sharia and Law Faculty

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22373/jms.v16i1.1793

Abstract

Ada
Hubungan Pengetahuan Dan Sikap Dengan Pencegahan Kecelakaan Kerja Pada Petugas Pengangkut Sampah Domestik Di TPA Cahaya Kencana Muhammad Jamaluddin; Ahmad Fauzan
An-Nadaa: Jurnal Kesehatan Masyarakat (e-Journal) Vol 8, No 1 (2021): AN-NADAA JURNAL KESEHATAN MASYARAKAT (JUNI)
Publisher : Universitas Islam Kalimantan Muhammad Arsyad Al Banjari Banjarmasin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31602/ann.v8i1.4780

Abstract

Kecelakaan kerja adalah suatu permasalahan yang perlu diperhatikan dan dihadapi oleh setiap pekerja dimana setiap waktu kapan terjadi dan tanpa diketahui Tingginya risiko kecelakaan kerja para pekerja dituntut untuk lebih konsentrasi dalam bekerja. Perilaku yang baik dapat dibentuk oleh komponen-komponennya yaitu pengetahuan dan sikap yang dapat tercermin dalam tindakan. Tujuan untuk mengetahui hubungan pengetahuan dan sikap dengan pencegahan kecelakaan kerja pada petugas pengangkut sampah domestik di TPA Cahaya Kencana Desa Padang Panjang Kecamatan Karang Intan Kabupaten Banjar tahun 2020. Metode penelitian analitik observasional dengan pendekatan cross sectional. Jumlah sampel 58 orang dengan teknik pengambilan total sampling. Instrumen berupa kuesioner. Uji yang digunakan Chi Square. Hasil menunjukkan upaya pencegahan kecelakaan kerja termasuk dalam kategori cukup sebanyak 65,5%, tingkat pengetahuan cukup sebanyak 55,2%, bersikap negatif sebanyak 53,4%. Kesimpulan ada hubungan yang bermakna pengetahuan p value 0,003, dan  sikap p value 0,001< 0,05 dengan upaya pencegahan kecelakaan kerja pada petugas pengangkut sampah domestik di TPA Cahaya Kencana Desa Padang Panjang kecamatan Karang Intan kabupaten Banjar tahun 2020. Saran memberikan informasi tentang pentingnya aspek teknis keselamatan kerja dam memberikan peralatan keselamatan kerja yang lengkap dan memenuhi standar keselamatan
ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, PELATIHAN, KOMPENSASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAO KINERJA KARYAWAN ( STUDI KASUS PADA BAGIAN SERVIS PT. SIDODADI BERLIAN MOTORS, SEMARANG ) ahmad fauzan; Susanto susanto
Solusi Vol 14, No 3 (2015): SOLUSI
Publisher : Universitas Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (860.175 KB) | DOI: 10.26623/slsi.v14i3.1678

Abstract

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh lingkungan kerja, pelatihan, kompensasi dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan. teknik sampling menggunakan metode sensus, dimana ada 43 orang sebagai subyek penelitian.
STRATEGI KEPALA SEKOLAH UNTUK MENINGKATKAN MOTIVASI BELAJAR SISWA DALAM MENGHADAPI UN DI SMP NEGERI 4 YOGYAKARTA Faizah Faizah; Ahmad Fauzan
INSANIA : Jurnal Pemikiran Alternatif Kependidikan Vol 24 No 1 (2019)
Publisher : Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan IAIN Purwokerto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (893.318 KB) | DOI: 10.24090/insania.v24i1.2589

Abstract

The purpose of this study is to know the strategy of the head master of SMP Negeri 4 Yogyakarta in order to increase student motivation in facing the National Examination (UN) after two years of decline. Using a qualitative descriptive method this study aims to describe the form of the principal's strategy, supporting and inhibiting factors and implications. The form of the principal's strategy, including: (1) collaboration with guardians of students, teachers and principals; (2) motivational training activities; (3) learning innovations; (4) become leaders, supervisors and managers; and (5) encourage students to have learning reference books. Supporting and inhibiting factors come from principals, teachers, students, guardians of students and the environment. The results of the school principal's implications, namely: (1) the motivation of students to follow tutoring increases, (2) students become active in the classroom, (3) student learning motivation increases; and (4) UN results are better than the previous year. Key words: principal's strategy, students learning motivation, national examination.
MANAJEMEN GOOD CORPORATE GOVERNANCE PADA USAHA KECIL DAN MENENGAH BERBASIS SUMBER DAYA MANUSIA Subandi Subandi; Ahmad Fauzan
Akademika : Jurnal Pemikiran Islam Vol 23 No 1 (2018): Good Coorporate Governance dan Manajemen Lembaga Pendidikan Islam
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat, Institut Agama Islam Negeri Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (263.579 KB)

Abstract

Abstract The authors analyze the government’s policies in developing people's economic interests of small and medium enterprises by using the principles of good governance. This study uses descriptive qualitative literature research using primary and secondary data sources. The authors urge that some policies should be taken within the framework of good government management, among others are: conducting program socialization and achieving strategies for the community; identifying human resources, ownership of sufficient capital; encouraging entrepreneurial spirit in small and medium-sized communities; and facilitating business customers (market segmentation), and the supervision and continuous improvement (quality Improvement). Keywords: Good Governance, management, SMEs, HR, enterpriser Abstrak Penulis menganalisa bagaimana kebijakan pemerintah dalam mengembangkan minat ekonomi kerakyatan usaha kecil dan menengah dengan menggunakan prinsip Good Governance. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kualitatif deskriptif kepustakaan dengan menggunakan sumber data primer dan sekunder. Hasil penelitian penulis dalam langkah-langkah Kebijakan pemerintah dengan menggunakan manajemen good governance yang harus dilakukan adalah : 1). Melakukan sosialisai program dan strategi pencapainya kepada masyarakat, 2). Mengidentifikasi sumber daya manusia, pemilikian modal yang cukup, 3). Munculnya seangat jiwa kewirausahaan pada masyarakat kecil dan menengah4). Adanya pelanggan bisnis (sekmentasi pasar), dan adanya pengawasan serta perbaikan terus menerus (Quality Improvement). Kata Kunci : Good Governance, manajemen, UKM, SDM, Wiraswasta