Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search
Journal : Jurnal Psikologi

Prediktor Kualitas Pernikahan: Penyesuaian Pernikahan dan Nilai Personal Arrizqiya Auliaur Rahmah; Agus Abdul Rahman; Elis Anisah Fitriah
JURNAL PSIKOLOGI Vol 13, No 2 (2017): Desember 2017
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/jp.v13i2.4134

Abstract

Pernikahan yang membahagiakan dan berkualitas merupakan dambaan setiap orang, termasuk mahasiswa yang sudah menikah. Penelitian ini menguji faktor penyesuaian pernikahan dan nilai-nilai personal sebagai faktor  yang dapat memprediksi kualitas pernikahan. Subjek penelitian ini terdiri dari 45 mahasiswa suatu perguruan tinggi di Kota bandung yang sudah menikah yang dipilih dengan menggunakan metode snowball sampling. Data dikumpulkan dengan menggunakan Perceived Relationship Quality untuk mengukur kualitas pernikahan, Revised Dyadic Adjustment Scale untuk mengukur penyesuaian pernikahan, dan Potrait Value Questionnare untuk mengukur nilai personal, dan   kemudian dianalisis dengan menggunakan uji regresi berganda. Analisis data menunjukkan  bahwa penyesuaian diri dapat memprediksi kualitas pernikahan, sedangkan nilai-nilai personal tidak. Hasil analisis data juga menunjukkan bahwa dimensi penyesuaian pernikahan yang paling berpengaruh secara signifikan terhadap kualitas pernikahan adalah kepuasan dyadic satisfaction.
Pengaruh Regulasi Perilaku Islami dan Kesadaran Moral terhadap Kemunafikan Agus Abdul Rahman
JURNAL PSIKOLOGI Vol 13, No 1 (2017): Juni 2017
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/jp.v13i1.3092

Abstract

Kemunafikan merupakan masalah serius dalam pendidikan moral. Berbagai penelitian sudah dilakukan untuk memahami karakter kemunafikan tersebut, dan faktor-faktor apa yang mempengaruhinya. Pemahaman itu penting agar dapat dilakukan upaya antisipatif untuk mengatasinya. Penelitian yang sudah dilakukan lebih fokus pada bagaimana aspek-aspek kognitif dan afektif berpengaruh terhadap kemunafikan, sedangkan aspek perilaku kurang mendapatkan perhatian. Penelitian ini menguji pengaruh Regulasi Perilaku Islami terhadap Kesadaran Moral dan Kemunafikan. Menarik untuk dibahas karena Islam secara detil mengatur bagaimana  pemeluknya harus berperilaku. Pengaturan perilaku secara detil tersebut diduga akan meningkatkan kesadaran terhadap nilai-nilai moral, dan kesadaran moral sendiri secara empiric sudah terbukti dapat menurunkan kemunafikan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Regulasi Perilaku Islami secara signifikan berhubungan positif dengan  Kesadaran Moral  (r = .152, p = .021), dan berhubungan negative dengan kemunafikan (r = -.205, p = .002). Regulasi Perilaku Islami dan Kesadaran Moral secara bersama-sama juga berpengaruh secara signifikan terhadap kemunafikan, F (2, 225) = 7.237, p = .001, dengan nilai R2 sebesar .052. Hasil penelitian lainnya menunjukkan bahwa kesadaran terhadap domain moral kesucian dapat menurunkan kemunafikan ( β = -1.182, p = .008), sedangkan kesadaran terhadap domain moral lainnya tidak berpengaruh.
Kesuksesaan Karir Subjektif : Peranan Keseimbangan Kehidupan Keluarga-Kerja dan Komitmen Karir Fridayanti Fridayanti; Risa Anisa Sholihah; Agus Abdulrahman
JURNAL PSIKOLOGI Vol 18, No 1 (2022): Jurnal Psikologi
Publisher : Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24014/jp.v18i1.13913

Abstract

This study aims to find out the role of work-life balance and career commitment toward the subjective career success of female employees. Participants of this study were 52 female employees in a state-owned company (BUMN) in The City of Bandung. The data collection of research was conducted using a subjective career success scale, work-life balance scale, and career commitment scale. The data were analyzed using multiple linear regression analysis. The results of this study showed a significant influence of work-life balance and career commitment on subjective career success. Subsequent findings suggest that work-life balance significantly affects subjective career success. And career commitment is not significant in influencing subjective career success