Claim Missing Document
Check
Articles

Found 21 Documents
Search

Pengaruh Trust Dan Perceived Security Terhadap Niat Penggunaan E-wallet Pada Generasi Z Di Kota Bandung Halim, Vonny Cornelia; Santoso, Teguh Iman
eProceedings of Management Vol. 11 No. 4 (2024): Agustus 2024
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The Covid-19 pandemic has led to a shift in payment mode preferences from cash to cashless, particularly the use ofe-wallets. However, e-wallets' security and public confidence remain extremely poor. To improve people'swillingness to use e-wallets, trust and security, preferably capable of protecting users' personal data, are required.Thesupport purpose of this study was off determine the impact of trust and perceived security on the desire to use ewallets among Generation Z in Bandung. The characteristics researched are concerned with people's feelings of trustand security when utilizing e-wallets. The research approach adopted is quantitative. Aside from that, the datasources are main and secondary data. Primary data were gathered via questionnaire responses, while secondarydata were obtained from literature research in the form of books and associated publications. Based on the findingsof this research, it is evident that the level of trust significantly influences the intention to use digital wallets.Furthermore, the perception of security also plays a significant role in influencing the intention to use digital wallets.A higher perception of security correlates with an increased intention to use, whereas a lower perception of securityresults in a decreased intention to use. The results of this research show that the trust variable and securityperception variable have a significant influence on the intention to use digital wallets among generation Z inBandung City. Apart from that, according to the results of the descriptive analysis, it is known that Generation Z'strust in e-wallets is already in the good category and Generation Z's perception of security towards e-wallets is inthe good category. Keyword: e-wallet, trust, perceived security, intention to use.
Analisis Pengaruh Fluktuasi Harga Minyak Dunia dan Tingkat Inflasi Terhadap Kinerja Pasar Saham di Indonesia: Studi Kasus IHSG Periode Januari 2020 - September 2023 Rizqullah, Revaldy Naufal Faruq; Santoso, Teguh Iman
eProceedings of Management Vol. 11 No. 5 (2024): Oktober 2024
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana fluktuasi harga minyak global dan tingkat inflasi memengaruhikinerja Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode Januari 2020 hinggaSeptember 2023. Fokus dari penelitian ini adalah Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG), dengan Bursa EfekIndonesia sebagai subjek penelitian. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang menggunakan data timeseries. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang mencakup harga minyak dunia, tingkatinflasi, dan nilai IHSG. Analisis data dilakukan menggunakan teknik regresi linier berganda dengan bantuan perangkatlunak Stata. Hasil analisis menunjukkan bahwa berdasarkan uji t, terdapat pengaruh signifikan dari variabel hargaminyak global terhadap IHSG pada periode Januari 2020 – September 2023. Hal yang sama juga berlaku untukvariabel tingkat inflasi, yang terbukti memiliki pengaruh signifikan terhadap IHSG pada periode yang sama. Selainitu, uji F menunjukkan bahwa secara simultan, variabel harga minyak global dan tingkat inflasi berpengaruh signifikanterhadap IHSG selama periode Januari 2020 – September 2023. Kata Kunci-harga minyak dunia, inflasi, IHSG
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan Bangka Belitung Hakim, Lukmanul; Santoso, Teguh Iman
eProceedings of Management Vol. 11 No. 5 (2024): Oktober 2024
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam upaya meningkatkan kualitas layanan kesehatan di Provinsi Kepulauan Bangka Belitung, kinerja pegawaimenjadi salah satu aspek krusial yang harus diperhatikan. Kinerja yang optimal dapat dicapai melalui berbagai faktor,di antaranya disiplin kerja dan motivasi kerja. Namun, data menunjukkan bahwa terdapat kendala dalam disiplin kerjadan motivasi yang mempengaruhi kinerja pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan Bangka Belitung. Oleh karena itu,penelitian ini berusaha untuk mencaritahu pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai diinstansi tersebut. Tujuan dari penelitian ini yakni mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, pengaruhmotivasi kerja terhadap kinerja pegawai, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai Dinas KesehatanKepulauan Bangka Belitung. Tujuan penelitian ini adalah untuk: 1) mengetahui disiplin kerja pegawai DinasKesehatan Kepulauan Bangka Belitung; 2) mengetahui bagaimana motivasi kerja pegawai Dinas KesehatanKepulauan Bangka Belitung; 3) mengetahui kinerja pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan Bangka Belitung; 4)mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan Bangka Belitung; 5)mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan Bangka Belitung.Pendekatan yang digunakan pada penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dengan analisis deskriptif. Datadikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada seluruh pegawai Dinas Kesehatan Kepulauan BangkaBelitung yang berjumlah 147 orang. Teknik pengambilan data dilakukan dengan metode survei melalui penyebaran54 pernyataan yang diukur menggunakan skala likert 5 titik. Metode analisis data yang digunakan adalah Partial LeastSquare Structural Equation Modeling (PLS-SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi kerja memilikipengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Hal ini menunjukkan variabel yang berpengaruh signifikanmempengaruhi kinerja pegawai adalah motivasi kerja dibandingkan dengan disiplin kerja. Motivasi kerja memilikinilai Path Coefficient sebesar 0.788, T-Statistic 22.027 atau nilai P-Value 0.000. Sebaliknya, disiplin kerja dengannilai T-Statistic 0.008 atau P-Value 0.994 tidak menunjukkan pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata Kunci-disiplin kerja, motivasi kerja, kinerja pegawai, SEM-PLS
K-Workers pada Alumni Program Studi Manajemen Bisnis Telekominkasi dan Informatika Angkatan 2019 Lufi, Anaking Aurel; Santoso, Teguh Iman
eProceedings of Management Vol. 11 No. 5 (2024): Oktober 2024
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pemerintah negara-negara di Asia Tenggara telah berkomitmen untuk meningkatkan kualitas pendidikan, pelatihan,dan kejuruan (TVET) dalam beberapa tahun terakhir. Salah satu instansi yang turut berperan penting dalammenjalankan program TVET adalah perguruan tinggi. Perguruan tinggi berperan penting dalam menghasilkan sumberdaya manusia yang berkualitas. Namun, kualitas pendidikan di Indonesia masih tergolong rendah. Rendahnya kualitaspendidikan menimbulkan kekhawatiran yang cukup besar. Pemerintah harus dapat mencari solusi dan cara untuk dapatmengembangkan keterampilan dan kompetensi sumber daya manusia.Penelitian ini bertujuan untuk meneliti,mengetahui, dan menjelaskan dampak dari kompetensi teknikal, kompetensi manusia dan sosial, kompetensipembelajaran dan metodologi, dan kompetensi spiritual terhadap kompetensi K-Woekers pada alumni prodi MBTIangkatan 2019Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Populasi penelitian adalah alumni prodi MBTIangkatan 2019. Data primer, data primer diperoleh melalui kusioner. Hasil penelitian menunjukan bahwa terhdaphubungan antara kompetensi teknikal terhadap kompetensi k-workers dengan t-hitung 2.312, terdapat juga hubunganantara kompetensi manusia dan sosial terhadap kompetensi k-workers dengan t-hitung 2.309, selanjutnya ditemukanhubungan antara kompetensi pembelajaran dan kompetensi k-workers dengan t-hitung 2.609, hubungan antarakompetensi spiritual dengan kompetensi k-workers dengan t-hitung 2.583. Hasil penelitian juga menunjukan bahwaterdapat hubungan kuat antara kompetensi spiritual terhadap kompetensi teknikal dengan t-hitung 5.623, terdapat jugahubungan antara kompetensi spiritual dengan kompetensi manusia dan sosial dengan t-hitug 13.175, dan terhadaphubungan antara kompetensi spiritual dengan kompetensi pembelajaran dan metodolodi dengan t-hitung 8.866. Hasilpenelitian menunjukan bahwa hubungan antara kompetensi teknikal, kompetensi manusia dan sosial, kompetensipembelajaran dan metodologo, dan kompetensi spiritual terhadap kompetensi k-workers masih memiliki hubunganyang lemah. Hubungan antara kompetensi spiritual terhadap kompetensi teknikal, kompetensi manusia dan sosial, dankompetensi pembelajaran menunjukan hubungan yang kuat. Kata Kunci-kompetensi knowledge workers, kompetensi teknikal, kompetensi manusia dan sosial, kompetensipembelajaran dan metodologi, kompetensi spiritual, TEVT
Transformasi Penelitian Kualitatif dengan Avidnote: Pelatihan Berbasis AI di STIT Sirojul Falah Santoso, Teguh Iman
Jurnal Pengabdian Masyarakat: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan Vol 4, No 6 (2024): JPM: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan
Publisher : Penerbit Widina, Widina Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/jpm.v4i6.1021

Abstract

The training on qualitative research methods using Artificial Intelligence (AI) through Avidnote has successfully provided participants with valuable learning experiences. The majority of participants expressed satisfaction with the material, schedule, and overall service during the training. This positive response indicates the importance of such programs in addressing the needs of students and the general public to enhance their qualitative data analysis skills. Avidnote, as a supporting research technology, offers a practical solution for researchers to manage and analyze data efficiently and accurately. The training emphasizes the significance of integrating technology into higher education as a step toward digital transformation in research. However, challenges such as data bias and technical limitations need to be addressed to fully harness AI’s potential. Advanced training focusing on ethics and bias management is recommended. Overall, this activity has strengthened the capacity of students and the public in utilizing modern technology for high-quality research.ABSTRAKPelatihan metode penelitian kualitatif menggunakan Kecerdasan Buatan (AI) melalui Avidnote telah berhasil memberikan pengalaman belajar yang berharga bagi para peserta. Mayoritas peserta menyatakan kepuasan terhadap materi, jadwal, dan layanan keseluruhan selama pelatihan. Respons positif ini menunjukkan pentingnya program seperti ini dalam memenuhi kebutuhan mahasiswa dan masyarakat umum untuk meningkatkan keterampilan analisis data kualitatif mereka. Avidnote, sebagai teknologi pendukung penelitian, menawarkan solusi praktis bagi peneliti untuk mengelola dan menganalisis data secara efisien dan akurat. Pelatihan ini menekankan pentingnya integrasi teknologi dalam pendidikan tinggi sebagai langkah menuju transformasi digital dalam penelitian. Namun, tantangan seperti bias data dan keterbatasan teknis perlu diatasi untuk sepenuhnya memanfaatkan potensi AI. Pelatihan lanjutan yang berfokus pada etika dan manajemen bias sangat dianjurkan. Secara keseluruhan, kegiatan ini telah memperkuat kapasitas mahasiswa dan masyarakat dalam memanfaatkan teknologi modern untuk penelitian berkualitas tinggi.
Identifikasi & Tindak Lanjut Pengembangan Model Bisnis Pariwisata Desa Cibodas Santoso, Teguh Iman; Ferdian, Ary; Tyas, Wulandari Ayuning
Jurnal Pengabdian Masyarakat: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan Vol 5, No 5 (2025): JPM: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan
Publisher : Penerbit Widina, Widina Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/jpm.v5i5.2034

Abstract

Cibodas Village in Pasirjambu District, ‘Bandung Regency’, has been designated a Pioneer Tourism Village since December 2022. Despite its abundant natural and cultural potential, the management of this tourism village remains suboptimal, particularly in terms of business planning and financial management. Based on the results of the first phase of community service visits by the Telkom University team, improvements to the previously developed Business Model Canvas (BMC) were identified. This second phase of community service aimed to provide further solutions for developing and updating the BMC through a participatory lecture approach, involving local stakeholders such as farmer groups, MSMEs, village officials, and tourism managers. The methods used included presentation materials, group discussions, BMC development simulations, and participant assessments. Results showed that participants were able to restructure the nine main elements of the BMC in a more realistic and relevant way to the village's conditions. Furthermore, this activity successfully raised public awareness of the importance of financial record-keeping and digital marketing strategies. The evaluation showed that over 70% of participants experienced an improved understanding of village tourism business planning. This activity contributes to building a more focused and sustainable community-based tourism business governance, and can be replicated in other pioneering tourism villages.ABSTRAKDesa Cibodas di Kecamatan Pasirjambu, Kabupaten ‘Bandung’, telah ditetapkan sebagai Desa Wisata Rintisan sejak Desember 2022. Meskipun memiliki potensi alam dan budaya yang melimpah, pengelolaan desa wisata ini masih belum optimal, terutama dalam aspek perencanaan bisnis dan pengelolaan keuangan. Berdasarkan hasil kunjungan pengabdian tahap pertama oleh tim Universitas Telkom, ditemukan perlunya penyempurnaan Business Model Canvas (BMC) yang telah disusun sebelumnya. Oleh karena itu, kegiatan pengabdian tahap kedua ini bertujuan untuk memberikan solusi lanjutan dalam penyusunan dan pemutakhiran BMC melalui pendekatan ceramah partisipatif, yang melibatkan stakeholder lokal seperti kelompok tani, pelaku UMKM, perangkat desa, dan pengelola wisata. Metode yang digunakan dalam kegiatan ini meliputi material presentasi, diskusi kelompok, simulasi penyusunan BMC, serta evaluasi pemahaman peserta. Hasil dari kegiatan ini menunjukkan bahwa peserta mampu menyusun ulang sembilan elemen utama BMC secara lebih realistis dan relevan dengan kondisi desa. Selain itu, kegiatan ini juga berhasil meningkatkan kesadaran masyarakat terhadap pentingnya pencatatan keuangan dan strategi pemasaran digital. Evaluasi menunjukkan bahwa lebih dari 70% peserta mengalami peningkatan pemahaman terhadap perencanaan usaha desa wisata. Secara keseluruhan, kegiatan ini memberikan kontribusi dalam membangun tata kelola usaha pariwisata berbasis komunitas yang lebih terarah dan berkelanjutan, serta dapat direplikasi di desa wisata rintisan lainnya.
The Influence of Service Quality and Product Price on Purchasing Decisions Santoso, Teguh Iman; Lennysha, Lennysha
International Journal of Indonesian Business Review Vol. 3 No. 1 (2024)
Publisher : Asosiasi Dosen Peneliti Ilmu Ekonomi dan Bisnis Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54099/ijibr.v3i1.829

Abstract

Purpose – The researcher conducted this study to analyze the effect on service quality variables (X1) and product price variables (X2) on the variable purchase results (Y) at PT Lunindo in Batam City. This research uses quantitative methods and distributes data by distributing questionnaires. Methodology/approach – The population in this study were 149 people. Using data collection techniques with sampling techniques with non probability sampling techniques in Purposive sampling technique. The sampling method uses the Slovin formula at a significant level of 0.05 because respondents was 109 people, then the questionnaire will be distributed to 109 respondents. The next set, data collected through Assistance multiple regression of analysis and with program SPSS. Findings – The results of this study indicate the service quality variable (X1) and product price variable (X2) which have a positive and significant effect on the outcome variable purchase (Y) at PT Lunindo in Batam City. Service quality variable (X1) with positive and significant consideration of purchasing decisions (Y), and product price variables (X2) are fully understood positively and significantly towards purchasing decisions (Y). Simultaneously service quality (X1) and product price (X2) have a positive and significant effect on purchasing decisions (Y) at PT Lunindo in Batam City Novelty/value – Delve into the specific industry or sector that PT Lunindo operates within. Research could emphasize how service quality and product pricing impact purchasing decisions uniquely within that industry, potentially uncovering sector-specific patterns.
Pelatihan Penulisan Ilmiah Berbasis AI: Meningkatkan Kompetensi Penelitian Mahasiswa Pascasarjana Universitas Pakuan Santoso, Teguh Iman
Jurnal Pengabdian Masyarakat: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan Vol 4, No 6 (2024): JPM: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan
Publisher : Penerbit Widina, Widina Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/jpm.v4i6.1023

Abstract

The use of Artificial Intelligence (AI) technology in the process of writing scientific articles has the potential to improve the research competence of postgraduate students, both in terms of efficiency, quality, and development of ethical perspectives. The hybrid workshop training themed "Improving Research Competence through Writing Scientific Articles with the Assistance of AI Technology" at the Postgraduate School of Pakuan University was attended by 178 participants from various study programs. This training focused on the use of AI-based tools, such as Jenny AI and Quillbot AI for drafting and improving text coherence, Avidnote AI in literature management and annotation, and Scite AI for evaluating reference credibility. The evaluation showed that the majority of participants rated the material as very relevant (55.1%) and relevant (38.8%) to their research needs, especially in the technical aspects of utilizing AI tools, ethics of use (eg prevention of plagiarism), and understanding scientific integrity. Although in general the material and committee services were considered clear, participants indicated the need for more in-depth follow-up training, including onsite sessions that focused on strengthening practical skills and managing academic writing ethics. Thus, this training contributes to improving students' research competence through the integration of AI technology in scientific writing. Future recommendations include the development of more structured advanced training modules, ongoing mentoring, and the development of materials on ethical management of AI use, so that the impact of training can be more sustainable and comprehensive.ABSTRAKPenggunaan teknologi Kecerdasan Buatan (Artificial Intelligence, AI) dalam proses penulisan artikel ilmiah berpotensi meningkatkan kompetensi penelitian mahasiswa pascasarjana, baik dari segi efisiensi, kualitas, maupun pengembangan perspektif etis. Pelatihan hybrid workshop bertema "Peningkatan Kompetensi Penelitian melalui Penulisan Artikel Ilmiah dengan Bantuan Teknologi AI" di Sekolah Pascasarjana Universitas Pakuan diikuti oleh 178 peserta dari berbagai program studi. Pelatihan ini berfokus pada pemanfaatan alat berbasis AI, seperti Jenny AI dan Quillbot AI untuk penyusunan draf dan peningkatan koherensi teks, Avidnote AI dalam manajemen dan anotasi literatur, serta Scite AI untuk evaluasi kredibilitas referensi. Evaluasi menunjukkan mayoritas peserta menilai materi sebagai sangat relevan (55,1%) dan relevan (38,8%) dengan kebutuhan penelitian mereka, khususnya dalam aspek teknis pemanfaatan alat AI, etika penggunaan (misalnya pencegahan plagiarisme), serta pemahaman integritas ilmiah. Meskipun secara umum materi dan pelayanan panitia dinilai jelas, peserta mengindikasikan perlunya pelatihan lanjutan yang lebih mendalam, termasuk sesi onsite yang berfokus pada penguatan keterampilan praktis dan pengelolaan etika penulisan akademik. Dengan demikian, pelatihan ini berkontribusi pada peningkatan kompetensi penelitian mahasiswa melalui integrasi teknologi AI dalam penulisan ilmiah. Rekomendasi ke depan mencakup penyusunan modul pelatihan lanjutan yang lebih terstruktur, pendampingan berkelanjutan, serta pengembangan materi tentang pengelolaan etis penggunaan AI, sehingga dampak pelatihan dapat lebih berkelanjutan dan komprehensif.
Peran Aspek Kepemimpinan Transformasional dan Transaksional Kepala Sekolah terhadap Motivasi Kerja Guru di Cerdas Ceria Bilingual School Zhafira, Adelya Hazna; Santoso, Teguh Iman
eProceedings of Management Vol. 12 No. 5 (2025): Oktober 2025
Publisher : eProceedings of Management

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Peran kepala sekolah dalam menerapkan aspek kepemimpinan transformasional dan transaksional sangatberpengaruh terhadap motivasi guru untuk mencapai tujuan pendidikan. Penelitian ini mempunyai tujuanyaitu guna menganalisa bagaimana kedua aspek kepemimpinan tersebut memengaruhi motivasi kerja gurudi Cerdas Ceria Bilingual School. Kepemimpinan transformasional berkontribusi melalui inspirasi,pengembangan individu, serta stimulasi intelektual, sementara kepemimpinan transaksional menekankankepada penghargaan bersyarat serta pengawasan berbasis kesepakatan. Penelitian ini menerapkan metodekuantitatif deskriptif melalui teknik analisis data SEM-PLS serta analisis lanjutan berupa Multi GroupAnalysis (MGA) yang melibatkan 126 responden. Temuan penelitian memperlihatan bahwasanyakepemimpinan transformasional serta transaksional berdampak positif serta signifikan kepada motivasikerja guru, dengan nilai t-statistic masing-masing sebesar 12,3096 dan 15,1491. Hasil ini diharapkan bisadijadikan acuan untuk kepala sekolah guna mengembangkan strategi kepemimpinan secara efektif untukmenaikkan tingkat motivasi serta kinerja guru.Kata kunci: Kepala sekolah, Kepemimpinan Transformasional, Kepemimpinan Transaksional,Motivasi Guru
Analisis Data Penelitian Sosial dan Manajemen: Perbandingan Hasil antara Amos, SmartPLS, WarpPLS, dan SPSS Untuk Jumlah Sampel Medium Purwanto, Agus; Asbari, Masduki; Santoso, Teguh Iman
International Journal of Social and Management Studies Vol. 2 No. 4 (2021): International Journal of Social and Management Studies (IJOSMAS)
Publisher : IJOSMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1116.303 KB) | DOI: 10.5555/ijosmas.v2i4.50

Abstract

- Tujuan penelitian ini adalah membandingkan hasil pengolahan data penelitian kuantitatif bidang sosial menggunakan software SPSS, SmartPLS, WarpPLS dan Amos untuk jumlah sampel medium. Metode penelitian ini adalah kuantitatif dan analisis data penelitian menggunakan keempat jenis software tersebut untuk didapatkan perbandingan hasil analisis. Analisis dalam penelitian ini fokus pada analisis uji hipotesis dan analisis regresi. Analisis regresi digunakan untuk mengukur seberapa besar pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen. Data hasil penelitian ini menggunakan data kuantitatif yang berasal dari data kuesioner untuk jumlah sampel medium  yang berjumlah 122 responden dengan empat variabel penelitian, yaitu variabel kepemimpinan transformasional, leader member exchange, organizational citizenship behaviour dan kinerja. Berdasarkan hasil analisis menggunakan software SPSS, SmartPLS, WarpPLS dan Amos diperoleh hasil bahwa untuk jumlah sampel medium tidak ada perbedaan yang signifikan pada nilai signifikansi p-value dan t-value. Nilai determinasi yang dihasilkan juga tidak ada perbedaan yang signifikan, serta nilai korelasi pada persamaan struktural yang dihasilkan juga tidak ada perbedaan hasil yang signifikan