Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.318
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Jurnal Ilmiah Edunomika (JIE) JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) Sanskara Ekonomi dan Kewirausahaan Innovative: Journal Of Social Science Research
Muhammad Amsal Nasution
STAI Barumun Raya Sibuhuan
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Other

Published : 8 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 8 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kinerja UMKM Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Kabupaten Sukabumi Dasep Supriatna; Eki Candra; Iwan Adinugroho; Muhammad Amsal Nasution; Novi Yanti
Sanskara Ekonomi dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 02 (2023): Sanskara Ekonomi dan Kewirausahaan (SEK)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (206.563 KB) | DOI: 10.58812/sek.v1i02.88

Abstract

This study aims to analyze the effect of MSME performance on economic growth in Sukabumi Regency. The data used in this study were obtained from 100 respondents consisting of MSME owners or managers in the food sector. This study uses simple linear regression analysis to examine the relationship between MSME performance  and economic growth. The results of the study show that the performance of MSMEs has a positive and significant influence on economic growth in Sukabumi Regency. The variation in economic growth in Sukabumi Regency can be explained by the performance of MSMEs. The local government and stakeholders must pay attention to and support the development of MSMEs, especially in the food sector, to encourage economic growth in Sukabumi Regency.
The Analysis of Influence of Work Discipline and Organizational Culture on the Performance of State Civil Apparatus Sri Purwati; Ana Fitriyatul Bilgies; Ghalib Suprianto; Mariani; Muhammad Amsal Nasution
JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) Vol. 9 No. 2 (2023): April 2023
Publisher : Sekretariat Pusat Lembaga Komunitas Informasi Teknologi Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35870/jemsi.v9i2.1037

Abstract

This study intends to identify and investigate how organizational culture and work ethics affect the effectiveness of the civil apparatus (PNS). 65 government workers participated in this study utilizing the saturated sample methodology as the sample size. The SPSS 17.0 program was used to collect data through the distribution of questionnaires and library data, which was then analyzed using multiple linear regression analysis methods. According to the analysis that has been done, the findings of this study show that organizational culture and work discipline have a significant impact on the performance of civil servants (PNS), both partially and simultaneously. In fact, 47% of employee performance can be attributed to organizational culture and work discipline.
The Analysis Role of Profitability as Moderating Variable in Relationship Between Free Cash Flow, Managerial Ownership, Dividend Policy and Opportunity Investment Prety Diawati; Pius Weraman; Rina Destiana; Muhammad Amsal Nasution; Abdurohim Abdurohim
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 6 No 2 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v6i2.6107

Abstract

With profitability acting as a moderator, the goal of this study was to ascertain the impact of managerial ownerships, free cash flow, and investment opportunities on dividend policy. For this study, the sample of manufacturing firms listed on the Stock Exchange between 2013 and 2017 was used. This study used 12 firms as its sample during a five-year period, making up a total of 60 companies. Purposive sampling is the technique employed. In this study, multiple regression was used to test the hypothesis and SPSS was used to determine the value of the absolute difference. The study's findings indicated that while managerial ownerships and the setting of investment opportunities don't have an impact on dividend policy, free cash flow does. Profitability isn't important when free cash flow, managerial ownerships, and investment opportunities are tempered by dividend policies.
The Role of Motivation, Work Discipline and Leadership on Employee Performance in Marine Livestock Cultivation Company Fauzie Senoaji; Rachma Yuliana; Muhammad Amsal Nasution; Sartika Yuliana; Abdurohim
JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) Vol. 9 No. 3 (2023): Juni 2023
Publisher : Sekretariat Pusat Lembaga Komunitas Informasi Teknologi Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35870/jemsi.v9i3.1209

Abstract

Employee performance in a company or organization is a crucial factor for business continuity and determines the company's chances of surviving in the business world. In psychology, economic motivation, good leadership and also a discipline have an indication of the good performance of employees in a company, but have major gaps in the context of the company and its own company policies. This study aims to determine the effect of Leadership, Motivation, and Discipline on Employee Performance. This study uses a quantitative approach with 72 samples taken using purposive random sampling. The research's analytical method of choice is linear regression. The findings demonstrated that while motivation and discipline have an impact on employee performance, leadership has no impact on that. Leadership, however, has an impact on performance in conjunction with motivation and discipline.
Analysis of the Influence of Product Features, Price Perception, Brand and Customer Experience on Repurchase Intention of Smartphone Product Frans Sudirjo; Indri Yani; Moch Arif Hernawan; Arief Yanto Rukmana; Muhammad Amsal Nasution
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.2497

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji bagaimana pengenalan merek, atribut produk, persepsi harga, dan pemasaran pengalaman mempengaruhi niat konsumen untuk membeli kembali smartphone. Regresi linier berganda adalah strategi penelitian yang diadopsi. 100 pengguna smartphone membuat sampel. Ada beberapa tes regresi linier yang digunakan untuk menganalisis data. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa nama merek, karakteristik produk, persepsi harga, dan pemasaran berdasarkan pengalaman semuanya secara simultan dan parsial memiliki dampak yang besar terhadap niat pembelian ulang smartphone.
The Influence of Internship Programs on Student Work Readiness with Motivation as A Moderating Variable Muhammad Amsal Nasution; Afniyeni Afniyeni; Kadek Intan Rusmayanthi; Rahmat Rahmat; Didi Wanti
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 2 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i2.9619

Abstract

Program magang penelitian diyakini mampu meningkatkan keterampilan mahasiswa, pengalaman mahasiswa, soft skill, mahasiswa, dan lain sebagainya yang pada akhirnya dapat meningkatkan kemampuan kerja mahasiswa dibandingkan dengan mahasiswa lain yang tidak mengikuti program magang. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Program Magang Mahasiswa terhadap Kesiapan Kerja Mahasiswa. Berbeda dengan penelitian sebelumnya, penelitian ini menambahkan variabel Motivasi Kerja sebagai variabel moderasi yang diyakini peneliti dapat memperkuat pengaruh variabel Program Magang terhadap Kesiapan Kerja Mahasiswa. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan eksploratif. Peneliti menyebarkan kuisioner secara online kepada mahasiswa semester 7 yang tersebar di seluruh Indonesia dan mempunyai sistem magang. Kuesioner berisi pernyataan setuju, sangat setuju, tidak setuju, norma, dan sangat tidak setuju, data yang digunakan dalam penelitian ini bisa disebut juga data primer. Data ini dianalisis menggunakan alat analisis smart PLS 4.0. Hasil dalam penelitian ini menunjukkan variabel Program Magang dapat mempunyai hubungan positif dan pengaruh signifikan terhadap Kesiapan Kerja mahasiswa magang karena hasil P-Values ​​mempunyai arah hubungan positif dan berada dibawah taraf signifikansi 0,05 yaitu 0,031. Selain itu, peneliti juga meyakini bahwa skill, soft skill, jaringan dan pengalaman yang diperoleh mahasiswa selama magang akan semakin solid dan kuat jika dibarengi dengan motivasi kerja yang kuat dari dalam diri karyawan. Berdasarkan hal tersebut, hasil koefisien jalur baris kedua tabel ketiga menunjukkan arah hubungan positif dan pengaruh signifikan karena nilai P-Values ​​berada di bawah taraf signifikansi 0,05 yaitu lebih signifikan 0,000 dibandingkan pengujian langsung. Oleh karena itu, hasil hipotesis pertama dan kedua dalam penelitian ini dapat diterima.
The Effect of Positive Feedback on Self-Efficacy with Motivation as a Moderating Variable Muhammad Amsal Nasution; Arifhan Ady Dj; Wilda Widiawati; Muhammad Risal Tawil; Daniel Tulasi
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 2 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v4i2.9788

Abstract

Peneliti meyakini feedback yang diberikan oleh narasumber atau rekan sejawat pada suatu seminar dapat meningkatkan self-eficacy seorang peserta seminar karena komunikasi yang baik dapat menyebabkan peserta merasa senang dan mengembangkan kemampuannya lebih dalam. Berdasarkan hal tersebut, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Positive Feedback terhadap Self-Efficacy. Berbeda dengan beberapa penelitian sebelumnya, penelitian ini menambahkan variabel Motivasi sebagai variabel moderasi yang diyakini dapat memperkuat pengaruh variabel Positive Feedback terhadap Self-Efficacy peserta seminar. Hasil artikel ini menunjukkan variabel Umpan Balik Positif mempunyai hubungan positif dan pengaruh signifikan terhadap variabel Self-Efficacy karena P-Value bernilai positif dan berada di bawah tingkat signifikansi 0,05 yaitu 0,000. Selain itu peneliti juga berpendapat bahwa variabel Motivasi dapat memperkuat pengaruh variabel Umpan Balik Positif terhadap Self-Efficacy karena motivasi yang kuat baik pada motivator untuk memberikan materi dan pelayanan terbaik, pada panitia seminar untuk memberikan pelayanan terbaik, dan pada peserta untuk mendapatkan hasil yang Efektif dapat memperkuat pengaruh variabel Positive Feedback terhadap variabel Self-Efficacy. Sejalan dengan hasil tersebut, baris ketiga dari baris kedua menunjukkan hasil yang serupa jika variabel Motivasi dapat memoderasi pengaruh variabel Umpan Balik Positif terhadap Self-Efficacy karena nilai P-Values ​​positif dan berada di bawah tingkat signifikansi 0,05, yang 0,000 lebih signifikan dibandingkan uji langsung. 0,022.. Dengan demikian, hasil hipotesis pertama dan kedua pada penelitian ini dapat diterima.
ANALISIS KOMPARATIF HARGA PRODUK SEMBAKO DI PASAR MODERN DAN PASAR TRADISIONAL TERHADAP DAYA BELI MASYARAKAT Iwan Harsono; Johanes P Kumagaya; Desy Cahyaning Utami; Eva Yuniarti Utami; Muhammad Amsal Nasution
JURNAL ILMIAH EDUNOMIKA Vol 8, No 2 (2024): EDUNOMIKA
Publisher : ITB AAS Indonesia Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29040/jie.v8i2.13070

Abstract

Abstrak Pasar bermula dari keinginan sejumlah orang untuk memenuhi kebutuhannya. Pada mulanya transaksi dilakukan dengan sistem barter, yakni dengan cara tukar-menukar barang yang dimiliki dengan barang yang dikehendaki. Misalnya, seorang nelayan menukar ikan dengan barang kelontong yang dibutuhkan. Terjadi barter hasil produksi antara petani, nelayan, peternak, pengrajin yang dilakukan si sembarang tempat. Lama kelamaan terbentuk kesepakatan untuk melakukan barter di suatu tempat. Jadilah lokasi itu semacam tempat barter hasil produksi masing-masing. Hasil penelitian ini telah menemukan bahwa harga produk sembako di Pasar Umum dan Supermarket Aneka berbeda, yang dimana selisih harga produk sembako di Pasar Umum dan Supermarket Aneka paling rendahnya 500 dan yang paling tinggi 10.000, dikarenakan di Supermarket Aneka adanya proses pengemasan agar barangnya telihat lebih higenis dan berkualitas tinggi. Kemudian berdasaekan hasil lapangan menemukan bahwa masyarakat lebih suka berbelanja di Pasar Umum, karena daya belinya rendah dan ketika berbelanja lebih melihat harga barang dibanding kualitas barang. Kata Kunci: Harga, Pasar Modern dan Pasar Tradisional, Daya Beli Masyarakat
Co-Authors Abdurohim Abdurohim Afniyeni Afniyeni Arief Yanto Rukmana Arifhan Ady DJ Bilgies, Ana Fitriyatul Daniel Tulasi Dasep Supriatna Diawati, Prety Didi Wanti Eki Candra Eva Yuniarti Utami Fauzie Senoaji Frans Sudirjo Ghalib Suprianto Indri Yani Iwan Adinugroho Iwan Harsono Johanes P Kumagaya Kadek Intan Rusmayanthi Mariani Moch Arif Hernawan Muhamad Risal Tawil Novi Yanti Rachma Yuliana Rahmat Rahmat Rina Destiana Sartika Yuliana Sri Purwati Utami, Desy Cahyaning Weraman, Pius Widiawati, Wilda