Claim Missing Document
Check
Articles

Found 25 Documents
Search

Transformasi Green Mindset sebagai Strategi Pengembangan SDM untuk Mendukung Keberlanjutan Bisnis Berbasis Triple Bottom Line: Studi Kasus pada iWood Fariz Falevi; Mochammad Eric Suryakencana Wibowo; Almira Santi Samasta; Adilla Kustya Ulfa
Paradoks : Jurnal Ilmu Ekonomi Vol. 9 No. 3 (2026): Mei - Juli
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57178/paradoks.v9i3.2483

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis transformasi Green Mindset sebagai strategi pengembangan sumber daya manusia pada iWood dalam mendukung keberlanjutan bisnis berbasis Triple Bottom Line. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan model Input–Process–Output (IPO) pada 7 pengrajin iWood di Jepara. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara semi-terstruktur, dan dokumentasi, lalu dianalisis menggunakan reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi Green Mindset dilakukan melalui pemilahan limbah kayu, pelatihan dan  pendampingan kerja,  efisiensi bahan baku, dan kebiasaan berkelanjutan. Penelitian juga menemukan adanya Idiosinkrasi Peran dalam pemanfaatan limbah kayu. Implementasi Green Mindset berkontribusi terhadap pencapaian aspek Triple Bottom Line, yaitu meningkatkan kesadaran, keterampilan, dan partisipasi pengrajin dalam praktik kerja berkelanjutan (people), mengurangi limbah kayu melalui pemilahan dan pemanfaatan kembali bahan sisa produksi (planet), serta menciptakan nilai ekonomi melalui pengembangan produk berbahan limbah kayu (profit). Implikasi penelitian menunjukkan bahwa pembiasaan kerja berbasis keberlanjutan mampu membentuk budaya kerja hijau yang mendukung keberlanjutan usaha.
Determinan Penentu Nilai Perusahaan Sektor Energi Azzainuri Widyantoro; Almira Santi Samasta; Suhita Whini Setyahuni; Vicky Oktavia
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.10618

Abstract

Studi ini memiliki tujuan untuk menganalisis dampak dari ROE, CR, SIZE dan DPR pada nilai perusahaan melalui Tobin’s Q. Populasi yang menjadi subjek penelitian ini yaitu semua perusahaan di sektor energi yang listing di BEI selama tahun 2021-2023. Penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling untuk mendapatkan 78 perusahaan di sektor energi yang sesuai dengan syarat untuk dijadikan sampel penelitian. Metode analisis statistik yang diterapkan meliputi: uji deskriptif, uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, uji autokorelasi, analisis regresi linear berganda, uji t, dan penentuan koefisien determinasi. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa ROE memiliki pengaruh positif signifikan terhadap nilai perusahaan, adapun variabel CR, SIZE, memilki berpengaruh negatif signifikan terhadap nilai perusahaan, dan DPR tidak berpengaruh signifikan pada nilai perusahaan.
Determinants of Financial Management Behavior: Financial Literacy, E-wallet Use, and Lifestyle Ika Rahma Aulia; Almira Santi Samasta; Diana Puspitasari; Suhita Whini Setyahuni
Al-Kharaj: Journal of Islamic Economic and Business Vol. 8 No. 1 (2026): All articles in this issue include authors from 3 countries of origin (Indonesi
Publisher : LP2M IAIN Palopo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24256/kharaj.v8i1.9293

Abstract

This study examines the influence of financial literacy, e-wallet usage, and lifestyle on financial management among undergraduate students of Management Program at Dian Nuswantoro University, based on the knowledge-behavior gap among Gen Z who actively use fintech but have low savings practices. The objective of the study is to analyze the causal relationship between these three variables using a quantitative explanatory approach with the PLS-SEM method. The population includes 1,617 active students in semesters 3-7 who have taken financial management courses and e-wallet users, with a sample of 178 respondents through purposive sampling. The instrument in the form of a Likert 1-5 questionnaire (15 indicators) was analyzed with SmartPLS 4 through validity tests (loading factor >0.7, AVE >0.5), reliability (CR >0.7), and bootstrapping hypothesis of 5000 subsamples. The results showed a significant positive influence on: financial literacy (β=0.377, p=0.000), lifestyle (β=0.286, p=0.006), e-wallet (β=0.204, p=0.010), with R²=0.584. The conclusion recommends the integration of e-wallet literacy into the curriculum to improve students' financial discipline.
Faktor-Faktor Penentu Minat Generasi Z dalam Penggunaan Buy Now Paylater pada Mahasiswa Universitas Dian Nuswantoro Semarang Tharisya Alvita Cahyarani; Vicky Oktavia; Ariati Anomsari; Almira Santi Samasta
El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam Vol. 7 No. 3 (2026): El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam
Publisher : Intitut Agama Islam Nasional Laa Roiba Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/elmal.v7i3.11115

Abstract

This study aims to identify the factors influencing the interest of Universitas Dian Nuswantoro students in using Buy Now Pay Later (Paylater) services. The research focuses on three aspects: Perceived Ease of Use, Functional Financial Needs, and Hedonistic Lifestyle. The method employed is descriptive quantitative research with a survey approach. The study involved 160 students who had previously used Paylater services. The collected data were analyzed using SmartPLS 4 software, examining validity, reliability, and structural model tests. The results indicate that Hedonistic Lifestyle positively and significantly affects the intention to use Paylater, followed by Functional Financial Needs, which also have a significant influence. Meanwhile, Perceived Ease of Use does not have a significant effect, as young people, particularly Generation Z, are already very familiar with various digital applications, making operational ease not a primary factor. The study concludes that students’ interest in using Paylater is more influenced by their consumption patterns and financial needs rather than the technical aspects of the system. Based on these findings, several recommendations are offered: to enhance education on the responsible use of Paylater services and to provide clear information about the services so that users can manage their expenses more effectively.
Pengaruh Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Dan Komitmen Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kepemudaan Dan Olahraga Kota Semarang Mohammad Nurul Zamil Fahriza; Almira Santi Samasta; Kusni Ingsih; Nanda Adhi Purusa
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 2 (2024)
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i2.1590

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi hubungan antara Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, dan Komitmen Pegawai yang mempengaruhi Kinerja Pegawai. Penelitian ini dilakukan pada Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kota Semarang. Metode analisis pada penelitian ini menggunakan data primer kuantitatif, menggunakan metode penelitian analisis linier berganda, tahap uji yang dilakukan adalah: uji validitas, reliabilitas, normalitas, heteroskedastisitas, multikolinieritas, regresi linear berganda, uji F, uji t dan koefisien determinasi. Data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dengan menyebarkan dan data valid yang berhasil dikumpulkan sebanyak 103 responden. Metode pengambilan sampel pada penelitian ini adalah sensus sampling. Alat bantu pengujian yang digunakan adalah SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, dan Komitmen Pegawai secara parsial berpengaruh positif terhadap Kinerja Pegawai. Sedangkan secara simultan variabel Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, dan Komitmen Pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai.
FAKTOR PENENTU PERILAKU KEUANGAN USER ROBLOX GENERASI Z Caesar Nicko Hibatullah; Almira Santi Samasta; Bara Zaretta; Pradana Jati Kusuma
Paradoks : Jurnal Ilmu Ekonomi Vol. 9 No. 1 (2026): November - Januari
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57178/paradoks.v9i1.2202

Abstract

Studi ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh literasi keuangan, sikap keuangan, dan efikasi keuangan terhadap perilaku pengelolaan keuangan Generasi Z pengguna platform gim Roblox. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain asosiatif. Sampel penelitian terdiri atas 183 mahasiswa Universitas Dian Nuswantoro yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling berdasarkan kriteria tertentu. Data dikumpulkan melalui kuesioner daring dan dianalisis menggunakan metode Structural Equation Modeling–Partial Least Squares (SEM-PLS) untuk menguji model pengukuran dan hubungan antarvariabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa literasi keuangan, sikap keuangan, dan efikasi keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku keuangan pengguna Roblox dari kalangan Generasi Z. Semakin tinggi tingkat literasi, sikap, dan efikasi keuangan, semakin baik perilaku pengelolaan keuangan yang ditunjukkan. Temuan ini menegaskan pentingnya ketiga faktor tersebut sebagai fondasi dalam membentuk perilaku keuangan yang terkontrol. Penelitian selanjutnya disarankan untuk menambahkan variabel lain serta memperluas karakteristik responden guna memperoleh pemahaman yang lebih komprehensif.
Determinan Keputusan Investasi Pada Mahasiswa Universitas Dian Nuswantoro Hida Mona Salsabila; Almira Santi Samasta; Agus Prayitno; Suhita Whini Setyahuni
Paradoks : Jurnal Ilmu Ekonomi Vol. 9 No. 1 (2026): November - Januari
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57178/paradoks.v9i1.2210

Abstract

Fokus penelitian ini diarahkan pada pemahaman yang membentuk keputusan investasi mahasiswa Universitas Dian Nuswantoro, yang mengkaji keterkaitan antara literasi keuangan, paparan konten keuangan di media sosial, dan perilaku keuangan dalam proses pengambilan keputusan investasi. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif dengan pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada 150 mahasiswa, di mana sebanyak 142 responden memenuhi kriteria kelayakan untuk dianalisis lebih lanjut. Pengolahan data dilakukan menggunakan metode Partial Least Squares–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan bantuan aplikasi SmartPLS 4. Hasil analisis menunjukkan bahwa literasi keuangan berperan signifikan dan memiliki arah pengaruh positif terhadap keputusan investasi mahasiswa. Sebaliknya, variabel paparan konten keuangan di media sosial dan financial behavior tidak terbukti berpengaruh signifikan, meskipun keduanya tetap menunjukkan hubungan yang searah. Secara keseluruhan, kemampuan model dalam menjelaskan variasi keputusan investasi mencapai nilai 0,396%. Temuan ini mengindikasikan bahwa literasi keuangan menjadi faktor kunci dalam pengambilan keputusan investasi mahasiswa, melampaui pengaruh papparan konten keuangan di media sosial maupun finansial behavior sehari-hari.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT GENERASI Z DALAM MENGGUNAKAN SISTEM PEMBAYARAN DIGITAL APLIKASI DANA DI KOTA SEMARANG Krisna Yunantha Putra Ariyadi; Fakhmi Zakaria; Linda Ayu Oktoriza; Almira Santi Samasta
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/97t9vm36

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang memengaruhi minat Generasi Z dalam menggunakan aplikasi dompet digital DANA di Kota Semarang. Fokus utama penelitian adalah pada lima variabel independen, yaitu kemudahan penggunaan, keamanan, literasi keuangan, pemahaman terhadap teknologi finansial, dan inovasi. Pendekatan kuantitatif digunakan dengan metode survei terhadap 135 responden Generasi Z yang merupakan pengguna DANA. Data dianalisis menggunakan metode Structural Equation Modeling berbasis Partial Least Square (SEM-PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa hanya variabel teknologi finansial dan inovasi yang memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap minat penggunaan aplikasi DANA. Sementara itu, kemudahan penggunaan, keamanan, dan literasi keuangan tidak menunjukkan pengaruh signifikan. Temuan ini menunjukkan bahwa minat Generasi Z dalam menggunakan dompet digital lebih dipengaruhi oleh pemahaman mereka terhadap teknologi dan ketertarikan terhadap fitur-fitur baru yang inovatif, dibandingkan aspek teknis lainnya. Penelitian ini diharapkan dapat menjadi masukan bagi pengembang aplikasi keuangan dan pihak terkait untuk meningkatkan adopsi layanan keuangan digital di kalangan generasi muda.
STRATEGI MENURUNKAN TURNOVER INTENTION KARYAWAN DI COFFEE SHOP SEMARANG TENGAH, MELALUI PELATIHAN, KEPUASAN GAJI, DAN LINGKUNGAN KERJA Oetari Setyoningrum; Awanis Linati Haziroh; Kusni Ingsih; Almira Santi Samasta4
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/vdm7sr22

Abstract

Turnover intention menjadi salah satu isu penting dalam industri jasa, termasuk coffee shop, karena tingginya niat karyawan untuk berpindah kerja dapat mengganggu stabilitas operasional dan kualitas pelayanan. Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh pelatihan kerja, kepuasan gaji, dan lingkungan kerja terhadap turnover intention pada karyawan coffee shop di Kota Semarang. Tujuan penelitian adalah untuk mengidentifikasi faktor-faktor dominan yang berkontribusi dalam menekan turnover intention sehingga dapat menjadi dasar perumusan strategi manajemen sumber daya manusia yang lebih efektif. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan instrumen kuesioner yang disebarkan kepada responden dan dianalisis melalui Structural Equation Modeling (SEM) dengan alat SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan kerja, kepuasan gaji, dan lingkungan kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention. Semakin baik kualitas pelatihan, semakin tinggi kepuasan terhadap gaji, serta semakin kondusif lingkungan kerja, maka semakin rendah kecenderungan karyawan untuk meninggalkan pekerjaannya. Nilai R-square sebesar 0,568 mengindikasikan bahwa ketiga variabel independen mampu menjelaskan turnover intention secara moderat.
Stock Prices in the Banking Sector on the Indonesia Stock Exchange: The Role of Profitability, Liquidity, and Solvency Ratios, 2020–2025 Dinda Ayu Sabrina; Dian Prawitasari; Amalia Nur Chasanah; Almira Santi Samasta
Advances: Jurnal Ekonomi & Bisnis Vol. 4 No. 4 (2026): July - August
Publisher : Yayasan Pendidikan Bukhari Dwi Muslim

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60079/ajeb.v4i4.977

Abstract

Purpose: This study examines the effects of profitability, liquidity, and solvency on the stock prices of banking companies listed on the Indonesia Stock Exchange during 2020–2025. It tests whether Return on Assets (ROA), Loan to Deposit Ratio (LDR), and Capital Adequacy Ratio (CAR) significantly influence banking stock prices. Research Method: A quantitative associative design with multiple linear regression was employed. Annual financial statements and stock-price data were collected from 31 banks selected through purposive sampling, producing 186 observations after extreme values were removed using the z-score criterion. Stock prices were transformed into natural logarithms, while ROA, LDR, and CAR remained in ratio form. The data were analyzed using SPSS 26. Results and Discussion: ROA positively and significantly affects stock prices (B = 76.973; p = 0.000), indicating that investors value efficient asset utilization. LDR has no significant effect (B = 0.065; p = 0.847), whereas CAR has a significant negative effect (B = −2.324; p = 0.000), suggesting that excessive capital may indicate inefficient capital utilization. The model explains 37.9% of stock-price variation. Implications: Bank management should strengthen profitability and utilize capital efficiently. Future studies should apply robust panel-data methods and include macroeconomic and bank-specific variables. Originality: This study provides post-pandemic evidence that banking solvency may be interpreted negatively when capital accumulation is not accompanied by productive expansion.