Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

PEMBUATAN RAK PADA CV. AYUNA SILVER UNTUK MEMBANTU MENGATUR LETAK CETAKAN CINCIN Dirgayusari, Ayu Manik; Andika, I Gede; Desnanjaya, I Gusti Made Ngurah; Hartawan, I Nyoman Buda; Nirwana, Ni Kadek Ayu; Wiradana, I Made Adi
PUAN INDONESIA Vol. 5 No. 2 (2024): Vol. 5 No. 2 (2024): Jurnal Puan Indonesia Vol 5 No 2 Januari 2024
Publisher : ASOSIASI IDEBAHASA KEPRI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37296/jpi.v5i2.187

Abstract

The ring mold storage rack created is equipped with a ring mold search system as an alternative for the automatic ring mold search process. This system is built with several supporting components such as ESP32 microcontroller, Servo Motor, L9110 Motor Driver, DC Gearbox Motor, 16x2 LED. The result of this service activity is the creation of an automatic ring mold storage rack which is able to simplify and reduce the time of the ring mold searching process at CV. Ayuna Silver. The final results obtained from several testing processes carried out contained 3 invalid results from 10 system tests, this shows that the system has a system success percentage of up to 70%. The time needed to search for rubber molds before the automatic ring mold storage rack was around 20 minutes, after the automatic ring mold storage rack was installed using a mobile system, it was only take 0.20 minutes or 12 seconds.
Master Stockist Customer Segmentation Using RFM Model and Self-Organizing Maps Algorithm Nirwana, Ni Kadek Ayu; Dewi, Ni Putu Wahyuni; Asana, I Made Dwi Putra; Dewi, Ni Wayan Jeri Kusuma; Astari, Gusti Ayu Shinta Dwi
Sinkron : jurnal dan penelitian teknik informatika Vol. 8 No. 4 (2024): Article Research Volume 8 Issue 4, October 2024
Publisher : Politeknik Ganesha Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33395/sinkron.v8i4.14112

Abstract

Master Stockist PT SNS 21 Bali struggles to identify member performance based on purchasing behavior because the applicable system only records transactions and stock of goods without providing insight into customers. Customer segmentation can be carried out to identify and understand differences in customer purchasing behavior. Therefore, this study aims to determine customer segmentation using the RFM (Recency, Frequency, Monetary) model and the Self-Organizing Maps (SOM) algorithm. Segmentation development uses the CRISP-DM (Cross-Industry Standard Process for Data Mining) approach. The RFM model numerically represents customer behavior through three variables, while the Self-Organizing Maps algorithm groups customers into segments with similar characteristics. In this research, the best SOM parameters are 750 iterations, learning rate 0.5, radius 0.5, and grid size 1x3, resulting in 3 clusters with a Silhouette Score of 0.647608 and a Davies-Bouldin Index of 0.536503. Cluster 1 consists of 226 new customers with low RFM values who need encouragement to be more active. Cluster 2, comprising seven members, has low recency, high frequency, and high monetary values, representing loyal customers who need to be retained. Cluster 3 consists of 239 inactive customers with high recency, low frequency, and low monetary values, requiring a reactivation strategy.
DAMPAK IMPLEMENTASI HRIS (HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM) TERHADAP KINERJA KARYAWAN Nirwana, Ni Kadek Ayu; Makduani, Rivai; Marhum, Umar; Rahmayanti, Rima; Widaningsih, Raden Rara Ayu
JURNAL DARMA AGUNG Vol 31 No 6 (2023): DESEMBER
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Universitas Darma Agung (LPPM_UDA)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46930/ojsuda.v31i6.3685

Abstract

Perkembangan teknologi yang semakin canggih bisa memliliki efek untuk perubahan pada sistem di lingkungan kerja. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis dampak Implementasi HRIS (Human Resource Information System) terhadap kinerja karyawan. Artikel ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan penelitian pustaka atau studi pustaka. Artikel ini bertujuan untuk membandingkan dan membedakan berbagai teori, seperti yang ditemukan dalam literatur penelitian, untuk mengkaji teori-teori yang ada. Berdasarkan hasil literature review pada pada artikel bahwa dampak penerapan dari HRIS adalah dapat mengelola kegiatan administrasi sumber daya manusia seperti absensi, gaji, tunjangan, dan bonus. Dengan menggunakan aplikasi HRIS, kegiatan absensi, penggajian, dan pemberian bonus serta tunjangan dapat diproses secara langsung untuk mempercepat pekerjaan HRD dalam mengolah data karyawan.
Pembinaan Kultur Organisasi yang Berorientasi pada Keseimbangan Kerja-Hidup: Meningkatkan Kepuasan dan Retensi Karyawan Sudi, Mohamad; Nirwana, Ni Kadek Ayu; Thamrin, Winny Puspasari; Andriani, Shylvia; Andaritidya, Amarilys
I-Com: Indonesian Community Journal Vol 4 No 2 (2024): I-Com: Indonesian Community Journal (Juni 2024)
Publisher : Fakultas Sains Dan Teknologi, Universitas Raden Rahmat Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70609/i-com.v4i2.4206

Abstract

Artikel Pengabdian kepada Masyarakat ini mengeksplorasi pembinaan kultur organisasi yang berorientasi pada keseimbangan kerja-hidup untuk meningkatkan kepuasan dan retensi karyawan. Melalui studi kasus pada beberapa perusahaan mitra, kami menemukan bahwa investasi dalam kultur organisasi yang seimbang secara signifikan meningkatkan kepuasan karyawan dan memperpanjang tingkat retensi. Kegiatan ini melibatkan pendekatan kolaboratif dengan mitra untuk mengidentifikasi dan menerapkan strategi dan praktik yang mendukung keseimbangan kerja-hidup. Hasilnya menunjukkan peningkatan kesejahteraan karyawan serta kinerja organisasi secara keseluruhan.
Pelatihan Power BI: Meningkatkan Kinerja Bisnis dengan Analisis Data dan Visualisasi yang Optimal. Putra, I Dewa Putu Gede Wiyata; Nirwana, Ni Kadek Ayu; Aristana, I Dewa Gede; Prayana, I Kadek Wira Dharma; Pratiwi, Ni Wayan Anggita Dara; Desmayani, Ni Made Mila Rosa
Jurnal Widya Laksmi: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 3 No. 2 (2023): Jurnal WIDYA LAKSMI (Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat)
Publisher : Yayasan Lavandaia Dharma Bali

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59458/jwl.v3i2.60

Abstract

Power BI merupakan alat analisis data yang populer dan powerful di era digital saat ini. Dengan kemampuannya untuk mengumpulkan, mengolah, menganalisis, dan memvisualisasikan data dengan mudah dan cepat, Power BI membantu pengguna dalam mendapatkan insight dan informasi yang berguna untuk pengambilan keputusan bisnis yang lebih efektif. Kerjasama antara institusi pendidikan, INSTIKI, dan perusahaan konsultan, Gama Consulting & Training, bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan peserta dalam memanfaatkan Power BI untuk analisis data bisnis yang efisien dan pengambilan keputusan yang terinformasi. Pelatihan dilakukan dengan berbagai metode, termasuk penyampaian materi, diskusi, sesi praktek, dan penyebaran kuesioner. Hasilnya menunjukkan kepuasan peserta secara keseluruhan, dengan umpan balik positif terhadap materi yang disajikan. Studi ini merekomendasikan pelatihan lanjutan dengan fokus pada fitur-fitur yang belum tergali untuk mengoptimalkan potensi Power BI sebagai alat komprehensif dalam meningkatkan kinerja bisnis.