cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amrlibrarianesia@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
amarlibrarianesia@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
SEIKO : Journal of Management & Business
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar
ISSN : 598831X     EISSN : 25988301     DOI : -
Core Subject : Social,
Social Sciences
The Journal Management & Business (SEJaman) provides a forum for academics and professionals to share the latest developments and advances in knowledge and practice of management business both theory and practices. It aims to foster the exchange of ideas on a range of important management subjects and to provide stimulus for research and the further development of international perspectives.
Arjuna Subject : -
Articles 479 Documents
 37   38   39   40   41 
Search results for , issue "Vol 6, No 2.1 (2023)" : 479 Documents clear
Optimasi Kinerja Karyawan di Bandara Sultan Hasanuddin Makassar: Determinasi Peran Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Motivasi Asnimar, Asnimar; Budiandriani, Budiandriani; Mahfudnurnajamuddin, Mahfudnurnajamuddin
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.5962

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi dampak Gaya Kepemimpinan, Kondisi Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan di PT. Gapura Angkasa, Bandara Internasional Sultan Hasanuddin Makassar. Variabel-variabel yang diteliti meliputi Gaya Kepemimpinan, Kondisi Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja. Populasi yang menjadi subjek penelitian ini adalah para karyawan di PT. Gapura Angkasa, Bandara Internasional Sultan Hasanuddin Makassar, dengan jumlah sampel sebanyak 54 individu. Data dikumpulkan melalui kuesioner, wawancara, dan dokumentasi. Analisis data dilakukan menggunakan metode deskriptif dan pendekatan kuantitatif dengan Regresi Linear Berganda untuk menilai pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kondisi Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Hasil uji F menunjukkan bahwa secara bersama-sama, Gaya Kepemimpinan, Kondisi Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, kecuali Kondisi Lingkungan Kerja yang berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Selain itu, pengujian koefisien korelasi mengungkapkan bahwa hubungan antara Gaya Kepemimpinan, Kondisi Lingkungan Kerja, dan Motivasi Kerja dengan kinerja karyawan memiliki tingkat korelasi yang tinggi, yaitu sebesar 56%. Selain itu, gaya kepemimpinan teridentifikasi sebagai faktor yang paling dominan dalam memengaruhi kinerja karyawan. Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan; Kondisi Lingkungan Kerja; Motivasi Kerja; Kinerja Karyawan.
Analisis Proyeksi Produk Domestik Regional Bruto Provinsi Sulawesi Barat Tahun 2023 – 2027 Gunawan, Hendra; Rusli, Rusli; Muhtar, Muhtar
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.5715

Abstract

Penelitian ini dilakukan di Provinsi Sulawesi Barat yang bertujuan untuk mengetahui proyeksi jumlah produk domestik regional bruto (PDRB) Provinsi Sulawesi Barat tahun 2023 – 2027. Subjek penelitian ini adalah Provinsi Sulawesi Barat sedangkan objek penelitian ini adalah produk domestik regional bruto (PDRB) di Provinsi Sulawesi Barat. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan observasi, studi pustaka, dan dokumentasi, sedangkan teknik analisis data menggunakan analisis trend moment. Hasil penelitian menunjukkan bahwa proyeksi produk domestik regional bruto (PDRB) Provinsi Sulawesi Barat tahun 2023 – 2027 mengalami peningkatan dan memiliki jenis data yang berpola trend naik, artinya jumlah nilai produk domestik regional bruto (PDRB) Provinsi Sulawesi Barat terus mengalami peningkatan seiring bertambahnya tahun berdasarkan data historis yang tersedia. Dari hasil penelitian dapat direkomendasikan saran yakni hendaknya pemerintah daerah Provinsi Sulawesi Barat terus berupaya untuk mendorong pertumbuhan ekonomi daerah ke tingkat yang lebih baik lagi, misalnya denga cara menyediakan sarana dan prasarana di daerah karena hal ini mampu membuat mudah semua pihak yang bersangkutan dalam pembangunan ekonomi. Kata kunci : Proyeksi, produk domestik regional bruto (PDRB).
Organisasi Pembelajaran dalam Logistik: Meningkatkan Efisiensi dan Kemampuan Beradaptasi Ismail, Hariadi; Nugraha, Diki Wahyu
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v7i1.7019

Abstract

Dalam lingkungan yang semakin kompleks dan kompetitif, organisasi logistik harus terus belajar dan beradaptasi untuk mempertahankan efisiensi dan daya saing. Penelitian ini mengeksplorasi konsep organisasi pembelajaran dalam sektor logistik, meneliti prinsip-prinsip, manfaat, dan tantangan yang terkait dengan penerapan praktik-praktik organisasi pembelajaran. Penelitian ini menyoroti studi kasus dari perusahaan logistik terkemuka, memberikan wawasan tentang proses transformasi, dan menawarkan rekomendasi untuk perusahaan yang bertujuan untuk menumbuhkan budaya pembelajaran dan inovasi yang berkelanjutan. Studi kasus lain menyoroti keberhasilan penerapan praktik pembelajaran tim perusahaan untuk mendorong kolaborasi lintas fungsi, yang menghasilkan solusi inovatif untuk tantangan logistik yang kompleks. Sebagai kesimpulan, penelitian ini menggarisbawahi pentingnya berevolusi menjadi organisasi pembelajar bagi perusahaan logistik yang ingin berkembang dalam lingkungan yang berubah dengan cepat. Dengan menerapkan prinsip-prinsip pembelajaran berkelanjutan dan memanfaatkan kemajuan teknologi, organisasi logistik dapat meningkatkan ketahanan mereka, berinovasi secara lebih efektif, dan mempertahankan keunggulan kompetitif mereka. Kata kunci: Organisasi Pembelajaran, Logistik, Perbaikan Berkelanjutan, Pembelajaran Organisasi, Adaptasi, Efisiensi.
Pengaruh Penerapan QRIS, SAK EMKM, dan Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Penyusunan Laporan Keuangan. (Studi Kasus Pada UMKM Binaan Bank Indonesia Gorontalo) Kadir, Muhamad Taufik; Mahmud, Muliyani; Panigoro, Nurhayati
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.6087

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Penerapan QRIS, SAK EMKM, dan Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Penyusunan Laporan Keuangan Keuangan (Studi Kasus pada UMKM Binaan Bank Indonesia Gorontalo). Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif deskriptif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini yakni menggunakan data primer yang diperoleh dari kuisioner yang disebarkan kepada pelaku UMKM di Kota Gorontalo & Kabupaten Gorontalo. Teknik analisis data dalam penelitian ini adalah analisis kuantitatif deskriptif dengan menggunakan uji-t statistik, uji-f statistik, dan uji koefisien determinasi (adjusted R Square) dengan menggunakan IBM SPSS 26 for windows. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa penerapan QRIS berpengaruh secara parsial sebesar 5,3%, SAK EMKM berpengaruh secara parsial sebesar 21,3%, dan Kualitas sumber daya manusia berpengaruh secara parsial sebesar 6,4% . kemudian secara simultan penerapan QRIS, SAK EMKM, dan Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Penyusunan Laporan Keuangan Keuangan (Studi Kasus UMKM Binaan Bank Indonesia Gorontalo) dengan nilai determinan sebesar 53,4% sedangkan sisanya sebesar 46,6% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci: : Penerapan QRIS, SAK EMKM, Kualitas Sumber Daya Manusia, Penyusunan Laporan Keuangan
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kepemipinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat Dan Desa Kabupaten Mamuju Riskan, Yuniarti; Adinugroho, Iwan; Halim, Agus
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.5785

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel disiplin kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Mamuju. Hasil dalam penelitian ini menunjukkan disiplin kerja dan kepemimpinan secara parsial dan simultan memiliki pengaruh signifikan terhadap Kinerja pegawai pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Mamuju. Kata Kunci: Disiplin Kerja, Kepemimpinan, Kinerja Pegawai.
Peran Gaya Kepemimpinan dan Kompetensi terhadap Kinerja Pegawai di Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah IX Dimediasi Organizational Citizenship Behavior Mustikarani, Dwi Indah; Ramly, Mansyur; Basalamah, Muhammad Syafii A.
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v7i2.7179

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran dan hubungan antara gaya kepemimpinan dan kompetensi terhadap kinerja pegawai jika dimediasi oleh organizational citizenship behavior (OCB) pada Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah IX. Metode penelitian ini menggunakan alat analisis jalur (Path Analysis) dan menggunakan uji Sobel untuk menganalisis pola hubungan antar variabel dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh langsung maupun tidak langsung antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan Organizational Citizenship Behavior (OCB), kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan Organizational Citizenship Behavior (OCB), Organizational Citizenship Behavior (OCB) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai jika dimediasi oleh Organizational Citizenship Behavior (OCB), dan kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai jika dimediasi oleh Organizational Citizenship Behavior (OCB). Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Kompetensi, Organizational Citizenship Behavior (OCB), dan Kinerja Pegawai.
Peran Pegadaian Persero dalam Perkembangan Usaha Mikro di Kecamatan Mamuju Aswandi, Aswandi; Halim, Abdul; Mappigau, Ernawati
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.5932

Abstract

Penelitian ini Mengetahui Peran PT. Pegadaian Persero Dalam Perkembangan Usaha Mikro Di Kecamatan Mamuju. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif analisis data dalam penelitian kualitatif dilakukan denga menggunakan pendekatan Miles and Huberman dalam sugiyono (2012:91) mengemukakan bahwa aktivitas dalam analisis data kualitatatif dilakukan secara interaktif dan berlangsung secara terus menerus sampai tuntas, sehingga datanya sudah jenuh. Aktivitas dalam analisis data, yaitu data reduction, data display dan conclusion drawing/verivication. Penelitian ini menyajikan hasil penelitian terkait sepuluh layanan yang disediakan oleh PT. Pegadaian Cabang Mamuju dan dampaknya pada masyarakat pada tahun 2022. Data dianalisis dari Tabel 5 dan Tabel 6, yang mencakup jumlah nasabah dan nilai kredit untuk setiap layanan. Wawancara dengan informan seperti Manajer PT. Pegadaian dan Pemerhati UMKM memberikan perspektif yang lebih luas. Hasilnya menunjukkan bahwa layanan Kredit Cepat Aman (KCA) menjadi yang paling diminati, dengan pengaruh positif terhadap perkembangan usaha mikro di wilayah tersebut. Meskipun ada beberapa hambatan, seperti keterbatasan akses pembiayaan, peningkatan usaha setelah memanfaatkan layanan Pegadaian memberikan dampak positif. Pembinaan yang lebih merata diharapkan untuk meningkatkan kemampuan pelaku usaha dalam mengelola usaha mereka. Kata Kunci; Peran PT. Pegadaian, Perkembangan Usaha Mikro.
Pengaruh Pemanfaatan Media Sosial Dan Brand Awareness Terhadap Keberlanjutan Bisnis Umkm (Studi Kasus Pada Umkm Warnung Catering Kabupaten Bandung) Nursabela, Chintya; Fauziyah, Azizah; Nurfitriya, Mira
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.6043

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh pemanfaatan media sosial dan Brand awareness terhadap keberlanjutan bisnis UMKM pada UMKM Warnung Catering Kabupaten Bandung. Penelitian ini merupakan sebuah penelitian kuantitatif. Populasi penelitian yang dilakukan ini adalah selurh pelanggan yang ada di Warnung Catering Kabupaten Bandung, sampel ditentukan dengan mempergunakan rumus cochran dan diperoleh hasil sebanyak 96 orang sampel penelitian yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Data penelitian ini dianalisis dengan mempergunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian yang diperoleh ialah media sosial berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberlanjutan UMKM dengan nilai sig 0,000 (0,000 < 0,05) dan variabel brand awareness berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberlanjutan UMKM Warnung Catering Kabupaten Bandung dengan nilai Sig 0,000 (0,000 < 0,05). Kata Kunci: Media sosial, Brand awareness, Keberlanjutan Bisnis UMKM
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kepatuhan Wajib Pajak Badan Di KPP Pratama Batam Selatan Mortigor Afrizal Purba, Raja David Extrada Gultom,
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.5761

Abstract

Pembangunan nasional memiliki tujuan untuk meningkatkan kesejahteraan melalui pengumpulan pajak. Pendapat individu tentang pajak dipengaruhi oleh sanksi, penegakan hukum, perlakuan pajak yang adil, dan transparansi penggunaan dana pajak. Pengetahuan, kesadaran, dan peran konsultan pajak juga memainkan peran penting dalam kepatuhan terhadap pajak. Penelitian kuantitatif dilakukan untuk menganalisis pengaruh variabel-variabel seperti Pengetahuan Pajak, sanksi pajak, kesadaran pajak, dan peran konsultan pajak terhadap kepatuhan wajib pajak badan di KPP Batam Selatan. Faktor otonom menjadi fokus utama dalam penelitian ini. Sampel penelitian terdiri dari wajib pajak badan yang terdaftar di KPP Pratama Batam Selatan, dan metode sampling insidental digunakan untuk mengambil sampel tersebut. Data primer dikumpulkan melalui survei dengan menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengetahuan pajak, sanksi pajak, kesadaran pajak, dan peran konsultan pajak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak badan. Pengaruh bersama dari variabel-variabel tersebut ditunjukkan melalui uji f simultan. Namun, pengetahuan pajak tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepatuhan. Hal ini menunjukkan bahwa pemahaman yang kurang baik tentang peraturan perpajakan dapat mengurangi tingkat kepatuhan wajib pajak. Sanksi pajak, kesadaran pajak, dan peran konsultan pajak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak badan di KPP Batam Selatan. Kata Kunci: pengetahuan wajib pajak, sanksi pajak, kesadaran wajib pajak dan peran konsultan pajak pada kepatuahan wajib pajak badan Abstrack National development aims to improve welfare through tax collection. Individuals' opinions about taxes are influenced by sanctions, law enforcement, fair tax treatment, and transparency in the use of tax funds. Knowledge, awareness, and the role of tax consultants also play an important role in tax compliance. Quantitative research was conducted to analyze the influence of variables such as Tax Knowledge, tax sanctions, tax awareness, and the role of tax consultants on corporate taxpayer compliance at KPP Batam Selatan. Autonomous factors are the focus in this study. The research sample consists of corporate taxpayers registered at KPP Pratama Batam Selatan, and incidental sampling method is used to collect the sample. Primary data were collected through a survey using a questionnaire. The results showed that tax knowledge, tax sanctions, tax awareness, and the role of tax consultants have a significant influence on corporate taxpayer compliance. The joint effect of these variables is shown through the simultaneous f test. However, tax knowledge does not have a significant influence on compliance. This shows that a poor understanding of tax regulations can reduce the level of taxpayer compliance. Tax sanctions, tax awareness, and the role of tax consultants have a significant influence on corporate taxpayer compliance at KPP Batam Selatan.
Pengaruh Total Quality Management Dan Supply Chain Management Terhadap Kinerja Operasional Serang, Serlin; Dio, Andi Anggun Tenri; Baso, Andi Revita
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.6187

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Total Quality Management dan Supply Chain Management terhadap kinerja operasional PT Anugrah Bersama Perkasa. Jenis penelitian yang digunakan yaitu penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah karyawan PT Anugrah Bersama Perkasa sebanyak 50 orang Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan metode sensus dimana semua anggota populasi dijadikan sebagai sampel. Metode analisis data yang akan dilakukan terdiri dari analisis statistik deskriptif, uji validitas, uji reliabilitas, serta pengujian hipotesis melalui analisis regersi linear berganda, uji parsial, uji simultan dan uji koefisien determinasi. Dari hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa Total Quality Management (TQM) dan Supply Chain Management (SCM) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja operasional PT Anugrah Bersama Perkasa. Kata Kunci: Total Quality Management; Supply Chain Management; Kinerja Operasional.

Page 39 of 48 | Total Record : 479

 37   38   39   40   41 

Filter by Year

2023 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 8, No 2 (2025): July - December Vol 8, No 1 (2025): Januari - Juni Vol 9, No 1 Vol 7, No 1 (2024): Januari - Juni 2024 Vol 7, No 2.1 (2024) Vol 7, No 1.1 (2024) Vol 7, No 2 (2024): July - December Vol 7, No 1 (2024): January - June Vol 6, No 2.1 (2023) Vol 6, No 2 (2023): July - December Vol 6, No 1 (2023): January - Juny Vol 5, No 2 (2022): July - December Vol 5, No 1 (2022): January - Juny Vol 4, No 3 (2022) Vol 4, No 2 (2021): July - December Vol 4, No 1 (2021): Juni Vol 4, No 1 (2021): January - Juny Vol 3, No 3 (2020): July - December Vol 3, No 2 (2020): January-Juny Vol 3, No 1 (2019): July-December Vol 3, No 1 (2019): July-December (On Press) Vol 2, No 2 (2019): January-Juny Vol 2, No 1 (2018): July-December Vol 2, No 1 (2018): July-December Vol 1, No 2 (2018): January-Juny Vol 1, No 2 (2018): January-Juny Vol 1, No 1 (2017): July-December More Issue