cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Rona Tanjung
Contact Email
ronatanjung07@gmail.com
Phone
+6282173557667
Journal Mail Official
info@unrika.ac.id
Editorial Address
Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Jl. Batu Aji Baru No.99 Batam
Location
Kota batam,
Kepulauan riau
INDONESIA
BENING
Published by Universitas Riau Kepulauan Batam
ISSN : 22525262     EISSN : 26144999     DOI : http://dx.doi.org/10.33373/bening
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal BENING mempublikasikan artikel ilmih hasil penelitian yang belum dipublikasi dimanapun dan focus pada bidang ilmu Manajemen dan bidang ilmu yang relevan seperti pemasaran, kepemimpinan, managemen keunagan dan bidang ilmu yang relevan lainnya.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 293 Documents
 2   3   4   5   6 
Pengaruh Penerapan E-filling Dan Pemahaman Perpajakan Terhadap Kepatuhan Wajib Pajak Orang Pribadi Pada Kantor Pelayanan Pajak Batam Selatan Siregar, Yentina
BENING Vol 6, No 1 (2019): MEI 2019
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (586.925 KB) | DOI: 10.33373/bening.v6i1.1802

Abstract

The implementation of e-filling is a step that the DGT expects to be able to improve individual taxpayer compliance. Many factors that can affect taxpayers are still not compliant in paying or reporting annual tax returns, which is perhaps one of them is understanding taxation. This research is quantitative with the sampling technique used is purposive sampling. The criteria set for taking samples in this study are individual taxpayers who have used e-filling and registered with the South Batam KPP and collected data using questionnaires distributed online and directly to respondents the number of questionnaires distributed was 110 respondents and those who returned and can be processed as many as 105 respondents. The results obtained from this study are (1) the application of e-filling has a significant effect on individual taxpayer compliance with a sig value of 0.038 (2) understanding of taxation has a significant effect on individual taxpayer compliance with a sig value of 0.002 (3) simultaneously the application of e-filling and understanding of taxation have a significant effect on individual taxpayer compliance with a value of sig 0,000. Keywords: Compliance of Individual Taxpayers, Implementation of E-filling, Understanding of Taxation. 
PENGARUH PROMOSI DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP MINAT KONSUMEN DI PEGADAIAN KOTA BATAM (Studi Kasus Pada Pegadaian Tiban Kampung, Batam Tahun 2012) Pradana, Ferian Anugrah; Ukhriyawati, Catur Fatchu; Hasibuan, Rahman
BENING Vol 2, No 1 (2015): MEI 2015
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (637.673 KB) | DOI: 10.33373/bening.v2i1.822

Abstract

This research aims  to  determine  the  influence  of  Promotion  and Service  Quality  on  Consumer  interest  in  the  office  of  the  district  of Tiban  Kampung  Batam  City,  as well as  proving  there  is  or whether  the  relationship  between  these  variabel  as  seen from  the phenomena  that  occur  in  the  presence  of  the  costumer   in  the  office  the  District  of  Tiban  Kampung  Batam  City.The  data  are  collected  with  a  questionnaire  on  87  costumer.  Research  on  data  analysis  using  SPSS  version   20.  Data  collection   technique   in  the  quantitative   research used  is  a  descriptive  analysis  and  analysis  of  inferensial.The  research  resulted  in  that  there  was  a  relationship  very  closely  between  promotion  (X1)  on  the  consumer  interest   (Y),  There  is  a  positive  and  significant    effect  service quality  (X2)  on  the  performance  of  consumer  interest  (Y).  There  is  a  positive  and  significant  effect  simultaneously between  promotion  (X1)  and  service  quality  (X2)  on  the  consumer  interest  (Y) the equation of  Yi  = 0,385  –  X1  (0,007) + X2 (0,796).
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP KESEJAHTERAAN PEDAGANG KAKI LIMA PADA DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT, PASAR, KOPERASI DAN USAHA KECIL MENENGAH KOTA BATAM M, Mustaqim
BENING Vol 1, No 1 (2014): MEI 2014
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (418.433 KB) | DOI: 10.33373/bening.v1i1.698

Abstract

Manusia sebagai tenaga kerja, merupakan sumber daya potensial untuk dijadikan modal dasar dengan catatan mereka itu merupakan tenaga produktif. Pada Kantor Pemerintah Kota Batam yang khususnya pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat, Pasar, Koperasi dan Usaha Kecil Menengah Kota Batam adalah merupakan dinas yang bergerak dibidang pengembangan pasar, peningkatan kebersihan, dan pembangunan. Pada pengujian hipotesa pertama, Karena t hitung (8,933) t tabel (1,66088), maka Ho ditolak dan H1 diterima, artinya; Koefisien regresi signifikan atau variabel Penataan Kios   mempengaruhi variabel Kesejahteraan PKL. Pada pengujian hipotesa kedua, karena t hitung (14,177) t tabel (1,66088), maka Ho ditolak dan H1 diterima, artinya; Koefisien regresi  signifikan atau variabel Kebersihan  mempengaruhi variabel Kesejahteraan PKL. Pada pengujian hipotesa ketiga  t hitung (12,649) t tabel (1,66088), maka Ho ditolak dan H1 diterima, artinya; Koefisien regresi signifikan atau variabel Keamanan mempengaruhi variabel Kesejahteraan PKL. Pada pengujian hipotesa keempat  t hitung (8,105) t tabel (1,660), maka Ho ditolak dan H1 diterima, artinya; Koefisien regresi signifikan atau variabel Ketertiban mempengaruhi variabel Kesejahteraan PKL. Pada pengujian hipotesa kelima F hitung (80,244) F table (0,05 ; 4, 93) 2,47, sehingga Ho ditolak, artinya  terjadi hubungan yang linear antara variable Penataan Kios (X1), Kebersihan (X2), Keamanan (X3) dan Ketertiban  (X4) secara bersama-sama terhadap Kesejahteraan PKL (Y). 
Analisis faktor – faktor yang memengaruhi strategi manajemen Sumber daya manusia pada Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Moch Aminudin Hadi
BENING Vol 5, No 2 (2018): NOVEMBER 2018
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (842.704 KB) | DOI: 10.33373/bening.v5i2.1457

Abstract

BAZNAS merupakan lembaga negara non struktural yang dibentuk berdasarkan UU Nomor 23 tahun 2011.  BAZNAS memiliki fungsi strategis di dalam mengelola potensi zakat di Indonesia guna memperbaiki taraf hidup masyarakat, terutama masyarakat miskin.Tujuan penelitian ini ialah untuk menganalisis faktor – faktor yang memengaruhi strategi manajemen sumber daya manusia Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS). Penelitian ini menggunakan paradigma kualitatif dan dengan strategi pendekatan fenomenologi.  Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara kepada 5 informan. Dilakukan proses transkripsi data wawancara, penyusunan tema dan pengelompokan tema.  Model dibangun dengan pendekatan Interpretative Structural Modeling (ISM) serta didukung oleh asumsi strategis dari metode SAST (Strategic Assumption Surfacing and Testing).Hasil penelitian menemukan 16 faktor yang memengaruhi perencanaan sumber daya manusia BAZNAS, yaitu 1) Fiqh sebagai common understanding, building trust dan pengelolaan yang reliable, 2) 4 Pilar Gerakan Zakat di Indonesia, 3) Mobilisasi dana yang besar yang belum tergarap, 4) Zakat menjadi inspirasi kemakmuran dan penyumbang APBN APBD, 5) BAZNAS sebagai puncak bangunan Zakat di Indonesia, 6) Input SDM BAZNAS belum banyak dari yang terbaik, 7) Global Mind-set, 8) Digital Life Style, 9) Interest politik berpengaruh pada kolegial pimpinan, 10) Pendekatan pemodelan, 11) Paradigma pengelolaan SDM BAZNAS, 12) Model yang spesifik, khas dan unik, 13) Small Model Organization, 14) Kolaborasi dan Kemitraan, 15) Prinsip Sharing Ekonomi, dan 16) Peranan kepemimpinan dalam menetapkan core value dan core competence.Kontribusi penelitian ini ialah informasi tentang faktor – faktor yang perlu dipertimbangkan di dalam menyusun strategi manajemen sumberdaya manusia pada BAZNAS, agar dapat meningkatkan kinerja BAZNAS di dalam membantu pemerintah Republik Indonesia mengurangi angka kemiskinan. 
ANALYSIS OF PRODUCT DEVELOPMENT ROLE OF VOLUME SALES IN PT.PANASONIC GOBEL INDONESIA IN BATAM Nila Krisnawati; Tibrani Tibrani; Ferry Muliadi Manalu
BENING Vol 1, No 1 (2014): MEI 2014
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (813.426 KB) | DOI: 10.33373/bening.v1i1.793

Abstract

Research on the analisys of the role of product development to sales volume  in PT.Panasonic Gobel Indonesia in Batam implemented by developing old products into new products. This research was done because the condition of the ever-changing customer tastes along with the development of technology. By doing research using colleration and regretion analisys is expected to increase sales volume and are able to extend the life cycle of product.The results showed that product development is done through the division of research and development (R D) provides a strong influence on the increased sales volume. The CRT television absolete and began to anbandoned by the consumer develop a LCD television that has features that is more sophisticated than the CRT TV. With the advent of new products that have better quality, consumer are beginning to switch to another brand of television began to re-purchase the product brand name “Panasonic”. Apart form product development through increased sales volume is also influenced by other factors such as pricing, advertising and promotion, quality and service. 
PENGARUH KOMPENSASI, PENEMPATAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PT. MATAHARI DEPARTEMENT STORE NAGOYA HILL BATAM Yannik Ariyati; Andi Mahera
BENING Vol 5, No 1 (2018): MEI 2018
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (450.777 KB) | DOI: 10.33373/bening.v5i1.1247

Abstract

Pengaruh Kompensasi,Penempatan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Matahari Departement Store Nagoya Hill Batam .Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi, Penempatan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Matahari Departement Store Nagoya Hill Batam. Dan sumber data yang di dapatkan adalah data primer yang di peroleh secara langsung dari jawaban kuesioner karyawan dan karyawati yang bersangkutan dengan penelitian tersebut dengan kualifikasi diatas. Ditambah dengan beberapa referensi dari peneliti sendiri.Berdasarkan hasil penelitian, Kompensasi,Penempatan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Matahari Departement Store Nagoya Hill Batam. Berpengaruh signifikan baik secaraparsial , maupun secara simultan pada tingkat kepercayaan 100%. Nilai R Square pada penelitian ini adalah sebesar 0,331  yang berartihanya 33,1 % perubahan tingkat Kinerja Karyawan dapat dijelaskan oleh variable Kompensasi,Penempatan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Matahari De partement Store Nagoya Hill Batam.Sedangkan sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak teramati dalam penelitian ini.
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK, MOTIVASI EKSTRINSIK DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI BIDANG PENGELOLAAN PERSAMPAHAN PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP KOTA BATAM Lamra Megawati Br Sipayung; Ramon Zamora
BENING Vol 4, No 2 (2017): NOVEMBER 2017
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (605.997 KB) | DOI: 10.33373/bening.v4i2.758

Abstract

The purposes of this research, were to know the influence of intrinsic motivation, extrinsic motivation and transformational leadership on employee productivity in the Field of Waste Management at the Department of the Environment Batam. The population in this study were all employees in the Field of Waste Management. Samples taken as many as 45 respondents using total sampling technique. Based on the research results, obtained the following regression equation: Y = 1.596 + 0.805 X1 + 0.618 X2 + (-0.471) X4. Based on statistical data analysis, indicators in this study are valid and are reliable variables. In the classic assumption test, regression model multicoloniarity free does not occur heteroskedastisitas, and normal distribution. The sequence individually on each of the most influential variable is the variable with the intrinsic motivation and extrinsic motivation with thitung of 8.171 with thitung of 4.045, while the transformational leadership variable has no effect on employee productivity because ttable (2,019) greater than thitung (-2.751). Simultaneously intrinsic motivation, extrinsic motivation and transformational leadership positively affect work productivity.
DETERMINASI KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN UMUM (PERUM) BULOG SUB-DIVRE KOTA BATAM Wicaksono, Bayu Dimas; Ratnasari, Sri Langgeng
BENING Vol 4, No 1 (2017): MEI 2017
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (540.724 KB) | DOI: 10.33373/bening.v4i1.723

Abstract

 This research aims to get information that communication, motivation, and work environment also these three factors to employee performance in Perusahaan Umum (Perum) Bulog SUB-DRIVE Batam City. This research categorizied as quantitative  research, statistic analysis use  Regresi Linear Berganda methode with quantitative analysis. Based on SPSS data analysis, researcher got t measurement regresi linear berganda analysis to communication variable (X1) is 2.819 with significant number 0.006, motivation variable (X2) is 2.087 with significant number 0.040, work environment variable (X3) is 2.302 with significant 0.024. Result of simultan test (F test) researcher got  value 41.243 with trusted degree 95%. Conclution for this research are first hypothesis communication have partial determination to employee performance, second hypothesis motivation have partial determination to employee performance, third hypothesis work environment have partial determination to employee performance and last hypothesis received that these three variables (communication, motivation and work environment) have partial determination to employee performance.          
Model Kepuasan Konsumen Provider PT. Indosat Berbasis Kualitas Layanan, Kualitas Fungsional dan Karakteristik Produk di Universitas Riau Kepulauan Batam Anggraini, Dini; Aznedra, Aznedra
BENING Vol 6, No 2 (2019): NOVEMBER 2019
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (507.937 KB) | DOI: 10.33373/bening.v6i2.2022

Abstract

Bisnis penyediaan layanan telekomunikasi, kini berada pada persaingan yang cukup ketat. Persaingan yang timbul sebagai akibat banyaknya operator penyedia layanan telekomunikasi nirkabel yang melibatkan diri dengan penawaran harga dan tarif (pulsa) yang murah kepada konsumennya, mengarahkan para operator penyedia layanan telekomunikasi tersebut berjuang untuk mempertahankan kelangsungan bisnisnya dalam jumlah marjin keuntungan yang kurang menarik atau kecil bila hanya mengandalkan tarif murah tersebut sebagai satu-satunya strategi dalam merebut pasar.Data yang dianalisis adalah data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah nonprobability sampling dengan menggunakan jenis purposive sampling. Jumlah sampel dalam penelitian berjumlah 73 orang responden yaitu pengguna Indosat di Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Batam. Analisis dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linier berganda, sedangkan pengujian hipotesis dilakukan dengan uji F dan uji t.Hasil pembahasan dapat disimpulkan bahwa Kualitas layanan, kualitas fungsional, dan karakteristik produk secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kepuasan konsumen Indosat di Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Batam, Kualitas layanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen Indosat di Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Batam, Kualitas fungsional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen Indosat di Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Batam, Karakteristik produk berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen Indosat di Fakultas Ekonomi Universitas Riau Kepulauan Batam
ANALISA RASIO LIKUIDITAS DAN PROFITABILITAS TERHADAP KINERJA KEUANGAN PT.KALBE FARMA Tbk Saragi, Emmi Fernando; Oktavianti, Oktavianti; Ariyati, Yannik
BENING Vol 2, No 1 (2015): MEI 2015
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (684.046 KB) | DOI: 10.33373/bening.v2i1.856

Abstract

Base background that is presented, writer concludes its problem formulation which is how liquidity ratio influence ( current ratio) and profitability ratio(  profit margin  ) to financial performance PT. Kalbe Farma Tbk ( Return On Asset ) on year 2005 until 2011.            The purpose of observational it is subject to be know finance performance ( Return On Asset ) on PT. Kalbe Farma Tbk is seen from liquidity ratio ( curent ratio) and profitability ratio (  profit margin  ) on year 2005 until 2011.           In this research, writer use secondary data type. Data source is gotten of Indonesia Stock Exchange ( BEI ) notably on PT. Kalbe Farma Tbk of year 2005 2011 through website www. idx. co. id. Data collecting method is document or studi is acquired bibliography of book literature and also other datas that gets bearing with observational. Observational method by methodics descriptive quantitative which is with get data and information is next at analysis corresponds to fact as numeral as to test hypothesis already being established and for its examination result use SPSS program  (Statistisal Product and service Solution) version 20. Of writer research result take that conclusion current ratio and profit  margin goes together positive ascendant and signifikan to financial performance PT. Kalbe Farma Tbk.

Page 4 of 30 | Total Record : 293

 2   3   4   5   6 

Filter by Year

2014 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 12, No 2 (2025): NOVEMBER 2025 Vol 12, No 1 (2025): MEI 2025 Vol 11, No 2 (2024): NOVEMBER 2024 Vol 11, No 1 (2024): MEI 2024 Vol 10, No 2 (2023): NOVEMBER 2023 Vol 10, No 1 (2023): MEI 2023 Vol 9, No 2 (2022): NOVEMBER 2022 Vol 9, No 1 (2022): MEI 2022 Vol 8, No 2 (2021): NOVEMBER 2021 Vol 8, No 1 (2021): MEI 2021 Vol 7, No 2 (2020): NOVEMBER 2020 Vol 7, No 1 (2020): MEI 2020 Vol 6, No 2 (2019): NOVEMBER 2019 Vol 6, No 1 (2019): MEI 2019 Vol 5, No 2 (2018): NOVEMBER 2018 Vol 5, No 1 (2018): MEI 2018 Vol 4, No 2 (2017): NOVEMBER 2017 Vol 4, No 1 (2017): MEI 2017 Vol 3, No 2 (2016): NOVEMBER 2016 Vol 3, No 1 (2016): MEI 2016 Vol 2, No 2 (2015): NOVEMBER 2015 Vol 2, No 1 (2015): MEI 2015 Vol 1, No 2 (2014): NOVEMBER 2014 Vol 1, No 1 (2014): MEI 2014 More Issue