cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Bambang Somantri
Contact Email
akun.imwi@gmail.com
Phone
+6281352435283
Journal Mail Official
akun.imwi@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota sukabumi,
Jawa barat
INDONESIA
Cakrawala Repositori Imwi
Published by Institut Manajemen Wiyata Indonesia
ISSN : 26208490     EISSN : 26208814     DOI : https://doi.org/10.52851/cakrawala.
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Cakrawala Repositori IMWI focuses on publishing original research articles, reviewing articles from contributors, and current issues relating to Economics, Business and Management. The main purpose of the journal is to provide a platform for scholars, academics, and researchers to share contemporary thinking in the field. The work should not be published or submitted for publication elsewhere. The official language of the manuscript that will be published in Jurnal Cakrawala Repositori IMWI is Indonesian. For information and registration, contact cakrawala@imwi.ac.id. Jurnal Cakrawala Repositori IMWI is a peer-reviewed journal which is published six times a year. This journal is an open-access that publishes research outcomes with significant contributions to the understanding and improvement of management science. The review process in this journal employs a double-blind peer-review, which means that both the reviewer and author identities are concealed from the reviewers, and vice versa.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 5 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI" : 5 Documents clear
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Karyawan PT. FVS Arthadarma Indonesia Muhammad Asril Maulana; Agil Krisna Rivanda; Nudya Rahma Siswanto
Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI
Publisher : Institut Manajemen Wiyata Indonesia & Asosiasi Peneliti Manajemen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52851/cakrawala.v7i5.732

Abstract

Keberhasilan suatu organisasi dalam mencapai tujuan sebagian besar tergantung pada kinerja manajerial. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi terhadap kinerja manajerial. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menguji hipotesis untuk melihat korelasi yang terjadi antara partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi terhadap kinerja manajerial. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. FVS Arthadarma Indonesia yang terlibat dalam proses partisipasi anggaran. Teknik pengumpulan data menggunakan metode survey kuesioner dengan 51 responden dengan metode purposive. Teknik analisis data yang digunakan yaitu pendekatan regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran tidak berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Sementara komitmen organisasi berpengaruh terhadap kinerja manajerial Karyawan PT. FVS Arthadarma Indonesia.
Pengaruh Karakteristik Pekerjaan dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Operator Jahit PT XYZ Juju Zuhriatusobah; Arie Soleh Permana; Laila Nurjamilah
Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI
Publisher : Institut Manajemen Wiyata Indonesia & Asosiasi Peneliti Manajemen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52851/cakrawala.v7i5.733

Abstract

Penelitian ini berfokus pada pengaruh karakteristik pekerjaan dan stres kerja terhadap produktivitas karyawan di PT. XYZ, dengan tujuan untuk memahami faktor-faktor yang menghambat pencapaian target produksi yang telah ditetapkan. Studi ini melibatkan 61 karyawan operator jahit sebagai populasi penelitian dan menggunakan metode analisis regresi linier berganda untuk menganalisis data yang dikumpulkan melalui kuesioner. Hasil analisis menunjukkan bahwa karakteristik pekerjaan memiliki pengaruh negatif signifikan terhadap produktivitas karyawan dengan koefisien sebesar -0,432. Selain itu, stres kerja juga terbukti berpengaruh negatif terhadap produktivitas, dengan koefisien sebesar -0,304. Temuan ini menegaskan pentingnya perhatian manajemen terhadap desain pekerjaan yang sesuai dan pengelolaan stres di tempat kerja. Dengan demikian, penelitian ini merekomendasikan tindakan konkret untuk memperbaiki kondisi kerja dan meredakan stres yang dialami oleh karyawan. Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan bahwa untuk meningkatkan produktivitas, perusahaan perlu melakukan evaluasi dan penyesuaian terhadap karakteristik pekerjaan serta menerapkan strategi manajemen stres yang efektif. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi bagi pengembangan praktik manajemen sumber daya manusia di industri jahit.
Peran Psikolinguistik dalam Disrupsi Pendidikan Bahasa Arab Atik Wahyuni; Agus Yasin
Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI
Publisher : Institut Manajemen Wiyata Indonesia & Asosiasi Peneliti Manajemen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52851/cakrawala.v7i5.735

Abstract

Teknologi yang terus berkembang dengan cepat mengubah berbagai aspek kehidupan, salah satunya adalah pendidikan dan pembelajaran bahasa Arab. Metode pembelajaran tradisional mulai tergantikan dengan metode pembelajaran online, yang membutuhkan perubahan segera untuk memaksimalkan hasil pembelajaran. Selain itu, hal ini harus dipertimbangkan dari sudut pandang psikolinguistik yang berperan penting dalam pembelajaran bahasa. Tujuan dari penelitian literatur ini adalah untuk menjelaskan bagaimana pembelajaran bahasa Arab berlangsung di era disrupsi pendidikan saat ini dan perspektifnya dari sudut pandang psikolinguistik. Pembelajaran online, aplikasi pendidikan, pembelajaran berbasis proyek, pembelajaran berbasis permainan, dan pembelajaran berbasis realitas virtual adalah beberapa contohnya. Selain itu, terdapat teori-teori yang mendukung pembelajaran bahasa Arab di era disrupsi ini, seperti teori pemrosesan informasi, teori keterampilan berbahasa, teori pembelajaran kolaboratif, teori konstruktivisme, dan teori kecerdasan majemuk. Selain itu, perspektif psikolinguistik dapat menawarkan sudut pandang tambahan yang harus dipertimbangkan ketika memeriksa transformasi pembelajaran digital dari pembelajaran tatap muka. Kemampuan berbahasa, interaksi sosial, keterlibatan siswa, pemrosesan informasi, dan penilaian merupakan elemen-elemen yang harus dipertimbangkan.
Analisis Laporan Keuangan Sebagai Dasar Penilaian Kinerja Keuangan Pt. Adaro Energy Tbk Dian Indrianto; Frendy Sutikno
Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI
Publisher : Institut Manajemen Wiyata Indonesia & Asosiasi Peneliti Manajemen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52851/cakrawala.v7i6.738

Abstract

Menurut Wadiyo (2024) Analisis Laporan Keuangan adalah bagian tak terpisahkan dari analisis bisnis. Hasil dari financial analysis digunakan oleh manajemen perusahaan dapat mengambil keputusan strategis. Misalnya keputusan untuk berinvestasi di sebuah perusahaan. Menurut Wadiyo (2024) Analisis Laporan Keuangan adalah bagian tak terpisahkan dari analisis bisnis. Hasil dari financial analysis digunakan oleh manajemen perusahaan dapat mengambil keputusan strategis. Misalnya keputusan untuk berinvestasi di sebuah perusahaan. Tujuan Analisis Laporan Keuangan adalah untuk memperoleh informasi dan masukan tentang kinerja bisnis di masa lalu, dan informasi prospek di masa mendatang dari sebuah bisnis perusahaan. Sumber data dalam penelitian ini diperoleh dari data sekunder yaitu dari laporan keuangan PT. Adaro Energy Tbk Periode 2020 sampai dengan 2023 melalui Website resmi PT. Bursa Efek Indonesia yaitu ww.idx.co.id. Hasil Rasio Profitabilitas PT. Adaro Energy, Tbk pendekatan laba kotor naik tahun 2022 sebesar 174.13%, pendekatan laba operasional tahun 2022 sebesar 60.85%, pendekatan laba bersih tahun 2022 sebesar 62.82%, pendekatan ROA tahun 2022 sebesar 27.11%, sedangkan pendekatan ROI tahun 2022 naik 852.31%. Untuk Rasio Likuiditas PT. Adaro Energy, Tbk tahun 2022 current ratio naik dengan prosentase tertinggi sebesar 217.34%. Hasil Rasio Solfabilitas PT. Adaro Energy, Tbk tahun 2022 dengan pendekatan modal naik prosentase tertinggi sebesar 368.56%.
Analisis Penerapan Infrastruktur Telekomunikasi Berbasis Community-Centric Pada Perumahan Di Kota Bandung Muhammad Rizky Paramarta; Vip Paramarta
Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI
Publisher : Institut Manajemen Wiyata Indonesia & Asosiasi Peneliti Manajemen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52851/cakrawala.v7i6.746

Abstract

Penelitian ini menganalisis penerapan infrastruktur telekomunikasi berbasis komunitas di perumahan di Kota Bandung dan dampaknya terhadap niat membeli rumah. Seiring dengan meningkatnya kebutuhan akan layanan digital dan internet yang dapat diakses secara luas, pendekatan community-centric menjadi relevan.. Penelitian ini menggunakan metode Importance Performance Analysis (IPA) dan Structural Equation Modelling – Patrial Least Square (SEM-PLS) dengan survei dan analisis data untuk mengevaluasi efisiensi dan pengaruh infrastruktur telekomunikasi terhadap preferensi konsumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa infrastruktur telekomunikasi berbasis komunitas di perumahan memiliki peran penting dalam meningkatkan kepuasan konsumen dan mempengaruhi keputusan pembelian. Infrastruktur yang terintegrasi dan dapat diakses meningkatkan persepsi nilai dari properti perumahan, meskipun konsumen enggan membayar lebih untuk layanan tersebut. Temuan ini mengindikasikan bahwa pengembang perumahan perlu mempertimbangkan penerapan infrastruktur telekomunikasi berbasis komunitas untuk meningkatkan daya tarik properti mereka di pasar.

Page 1 of 1 | Total Record : 5

 1 

Filter by Year

2024 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 8 No. 5 (2025): Cakrawala Repository IMWI Vol. 8 No. 4 (2025): Cakrawala Repository IMWI Vol. 8 No. 3 (2025): Cakrawala Repository IMWI Vol. 8 No. 2 (2025): Cakrawala Repository IMWI Vol. 8 No. 1 (2025): Cakrawala Repository IMWI Vol. 7 No. 02 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 6 (2024): Cakrawala Repository IMWI Vol. 7 No. 5 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 4 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 3 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 2 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 7 No. 1 (2024): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 6 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 5 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 4 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 3 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 2 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 6 No. 1 (2023): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 5 No. 2 (2022): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 5 No. 1 (2022): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 4 No. 2 (2021): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 4 No. 1 (2021): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 3 No. 2 (2020): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 3 No. 1 (2020): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 2 No. 2 (2019): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 2 No. 1 (2019): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 1 No. 2 (2018): Cakrawala Repositori IMWI Vol. 1 No. 1 (2018): Cakrawala Repositori IMWI More Issue