Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan
Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan e-ISSN 2657-0025 is a collection of articles created by students of Management Study Program, Faculty of Economics and Business, Universitas Tarumanagara, as a requirement to achieve Bachelor of Economics degree. Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan is published every year on January, April, June, and October by Management Study Program of Faculty of Economics and Business Universitas Tarumanagara. The articles provides researches’ findings on various topics in Management, especially Human Resource Management, Entrepreneurship, Marketing Management, and Financial Management. Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan contains article with topics as follows: Marketing Management Financial Management Human Resource Management Entrepreneurship Other relevant topics about Management and Entrepreneurship
Articles
917 Documents
<![CDATA[Pengaruh Kompensasi Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Kurnia Mandiri Jaya pada Divisi Distribusi Kantor Pusat di Cirebon ]]>
<![CDATA[Jefta Andika Kurniawan]]>;
<![CDATA[M Tony Nawawi]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 2, No 3 (2020): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v2i3.9585
<![CDATA[This research aims to analyse the influence of compensation, motivation, and job satisfaction on the performance of employees at PT Kurnia Mandiri Jaya in the distribution division of the head office in Cirebon. The method used in this research is the quantitative method as a research method based on the philosophy of positivism, used to examine on certain populations or samples, data collection using research instruments, quantitative data analysis/statistics, with the aim to test a predetermined hypothesis. The population in this research is a permanent employee of PT. Kurnia Mandiri Jaya amounting to 107 employees. Determining the number of samples is done using the non-probability sampling method by using a saturated sampling which means the population is the number of samples. The data used in this research is the primary data questionnaire in which the subject of his research is 107 permanent employees of PT. Kurnia Mandiri Jaya Cirebon. Hypothesis testing using Partial Least Square Structural Equation Modeling. The results show that compensation, motivation and job satisfaction have a positive and significant impact on employee performance.Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi, motivasi, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di PT Kurnia Mandiri Jaya pada divisi distribusi kantor pusat di cirebon. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Metode kuantitatif sebagai metode penelitian yang berlandaskan pada filsafat positivisme, digunakan untuk meneliti pada populasi atau sampel tertentu, pengumpulan data menggunakan instrument penelitian, analisis data yang bersifat kuantitatif/statistik, dengan tujuan untuk menguji hipotesis yang telah ditetapkan. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan tetap PT. Kurnia Mandiri Jaya berjumlah 107 pekerja. Penentuan jumlah sampel dilakukan dengan menggunakan metode non-probability sampling dengan menggunakan sampling jenuh yang berarti populasi adalah jumlah sampel. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer berupa kuesioner dimana subjek penelitiannya adalah 107 karyawan tetap PT. Kurnia Mandiri Jaya Cirebon. Pengujian hipotesis menggunakan Partial Least Square Structural Equation Modeling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi, motivasi dan kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.]]>
<![CDATA[Prediksi Estetika, Sikap Terhadap Merek, Dan Persepsi Harga Terhadap Niat Pembelian Iphone ]]>
<![CDATA[Geraldo Hankho]]>;
<![CDATA[Cokki Cokki]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 2, No 2 (2020): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v2i2.7931
<![CDATA[Currently the number of smartphone users has increased over time, where the iPhone is one of Apple's most popular devices. The purpose of this study was to examine whether aesthetics, brand attitude, and perceived price were positive predictors of iPhone purchase intention at Tarumanagara University Faculty of Economics and Business students. This study used 100 samples selected using convenience sampling techniques, where the selected sample were students of the Faculty of Economics and Business at Tarumanagara University who had used an iPhone. The data collection technique was carried out using a questionnaire. Data were analyzed using PLS-SEM. The results of this study indicate that brand attitude, and perceived price are positive predictors of purchase intention, while aesthetics are not positive predictors of purchase intention. Saat ini jumlah pengguna smartphone semakin meningkat seiring berjalannya waktu, dimana iPhone merupakan salah satu perangkat Apple yang paling populer. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji apakah estetika, sikap terhadap merek, dan persepsi harga merupakan prediktor positif untuk niat pembelian iPhone pada mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Tarumanagara. Penelitian ini menggunakan 100 sampel yang dipilih dengan menggunakan teknik convenience sampling, dimana sampel yang dipilih adalah mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Tarumanagara yang pernah menggunakan iPhone. Teknik pengambilan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner. Data dianalisis dengan menggunakan PLS-SEM. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sikap terhadap merek, dan persepsi harga merupakan prediktor positif untuk niat pembelian, sedangkan estetika bukan merupakan prediktor positif untuk niat pembelian.]]>
<![CDATA[Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kepuasan Keuangan Mahasiswa/I Universitas Tarumanagara ]]>
<![CDATA[Preshella Sulistio]]>;
<![CDATA[Hendra Wiyanto]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 3, No 3 (2021): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v3i3.13214
<![CDATA[The purpose of this research is to analysis effect of Financial Knowledge, Financial Efficacy and Childhood Consumer Experience toward Financial Satisfaction on students of Tarumanagara University. Samples of this research where selected by non probability method with purposive technique sampling. The sample of this research using 150 respondents. The data collection technique was carried out using a questionnaire. Data were analyzed using SEM-PLS method with Smart PLS 3.3.3 application. The results of this study indicate that Financial Knowledge did not have a significant effect of Financial Satisfaction. Meanwhile, Financial Efficacy and Childhood Consumer Experience have a significant effect of Financial Satisfaction.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengetahuan keuangan, efikasi keuangan, dan pengalaman anak terhadap kepuasan keuangan pada Mahasiswa/i Universitas Tarumanagara. Pengumpulan sampel dilakukan dengan menggunakan metode nonprobability dengan menggunakan teknik purposive sampling. Sampel dari penelitian ini menggunakan sebanyak 150 responden. Teknik pengambilan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner melalui google form. Data dianalisis menggunakan metode SEMPLS dengan aplikasi Smart PLS 3.3.3. Hasil yang didapatkan dari penelitian ini adalah Pengetahuan Keuangan tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Keuangan. Sedangkan Efikasi Keuangan dan Pengalaman Anak memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Keuangan.]]>
<![CDATA[Pengaruh Gaya Kepemimpinan Partisipatif dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV SM Works ]]>
<![CDATA[Novi Christin]]>;
<![CDATA[Nyoman Suprastha]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 1, No 4 (2019): Oktober 2019 ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v1i4.6561
<![CDATA[The purpose of this study is to find out and analyze the influence of participative leadership and work motivation on employee performance at CV SM Works. This research was conducted by probability sampling method with a type of purposive sampling. The researcher distributed questionnaires to 40 employee at CV SM Works. Data analysis using PLS SEM analysis. The results of the analysis conclude that participative leadership has a significant impact on employee performance and work motivation has significant impact on employee performance.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh pengaruh gaya kepemimpinan partisipatif dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV. SM Works. Penelitian ini dilakukan dengan metode probability sampling dengan jenis purposive sampling. Peneliti menyebarkan kuesioner kepada 40 karyawan CV SM Works. Analsis data menggunakan analisis SEM PLS. Hasil analisis menyimpulkan bahwa gaya kepemimpinan partisipatif berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan]]>
<![CDATA[Pengaruh Komunikasi Dan Citra Merek Terhadap Loyalitas Merek Dengan Kepercayaan Sebagai Mediasi ]]>
<![CDATA[Mauwelles Tamindael]]>;
<![CDATA[Tommy Setiawan Ruslim]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 3, No 1 (2021): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v3i1.11317
<![CDATA[This research purposed to determine the effect of brand communication and brand image to brand loyalty of H&M’s customer in Jakarta with brand trust as a mediator. The total samples of this research are 100 respondents who asked to respond the statements in the questionnaires on google form. The Data in this research were analyze with PLS-SEM. The result of this research shows that all variables have a positive and significant effect except, brand communication to brand loyalty with brand trust as a mediator which has a positive but not significant effect of H&M’s customer in Jakarta. This research can be used as a measurement of variables that affect brand loyalty of H&M’s customer.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komunikasi merek dan citra merek terhadap loyalitas merek pada konsumen H&M di Jakarta, dengan kepercayaan merek sebagai mediasi. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 100 orang untuk menanggapi pernyataan kuesioner yang disebarkan dalam bentuk google form. Data pada penelitian ini diolah dengan metode PLS-SEM. Hasil pengolahan data menunjukkan bahwa seluruh variabel memiliki pengaruh positif dan signifikan kecuali, komunikasi merek terhadap loyalitas merek melalui kepercayaan merek sebagai mediasi yang memiliki pengaruh positif namun tidak signifikan pada konsumen H&M di Jakarta. Penelitian ini dapat digunakan sebagai ukuran variabel-variabel yang mempengaruhi loyalitas pada konsumen H&M.]]>
<![CDATA[Pengaruh Financial Attitude, Financial Behavior, Dan Financial Knowledge Terhadap Financial Satisfaction ]]>
<![CDATA[Deddy Darmawan]]>;
<![CDATA[Ary Satria Pamungkas]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 1, No 2 (2019): April 2019 ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v1i2.5076
<![CDATA[The purpose of this research is to analyze the influence of Financial Attitude, Financial Behavior, and Financial Knowledge toward Financial Behavior. The sample of this research is auditor in four biggest public accounting firms in Jakarta. Sample was selected using convenience sampling method amounted to 130 respondents through spreading questionnaire indirectly via online through the Google form section. Data processing techniques using structural equation modeling that helped by SmartPLS.3.2.7 program. The result of this study reveals that Financial Attitude, Financial Behavior, and Financial Knowledge have effects towards Financial Satisfaction.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh Financial Attitude, Financial Behavior, dan Financial Knowledge terhadap Financial Satisfaction. Sampel pada penelitian ini adalah auditor pada empat kantor akuntan publik terbesar di Jakarta. Sampel dipilih dengan metode convenience sampling yang berjumlah sebanyak 130 responden dengan menyebarkan kuesioner online dengan bantuan Google form. Teknik analisis data yang digunakan adalah structural equation modeling yang dibantu dengan bantuan program SmartPLS.3.2.7. Hasil yang didapat pada penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh Financial Attitude, Financial Behavior, dan Financial Knowledge terhadap Financial Satisfaction.]]>
<![CDATA[Cover Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan Vol. 2 No 4 ]]>
<![CDATA[Keni Keni]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 2, No 4 (2020): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v2i4.16265
<![CDATA[Cover Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan Vol. 2 No 4]]>
<![CDATA[Prediksi E-Wom dan Subjective Norm terhadap Purchase Intention: Brand Attitude Sebagai Variabel Mediasi ]]>
<![CDATA[Leonardo Tan]]>;
<![CDATA[Keni Keni]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 2, No 3 (2020): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v2i3.9590
<![CDATA[The purpose of this paper is to examine whether 1) E-WOM and subjective norm can predict purchase intention 2) E-WOM and subjective norm can predict brand attitude 3) brand attitude can predict purchase intention 4) brand attitude mediates the prediction E-WOM and subjective norm on purchase intention. The conceptual model and the analysis of related hypotheses were based on a convenience sampling of one of bubble tea brand’s consumers based in Jakarta. The data were collected using quetionnaire. In total, 153 participants responded to the survey. Structural equation modelling (SEM), specifically partial least square (PLS) was employed to analyze the data. The results indicate that E-WOM and subjective norm are positive and significant predictors towards brand attitude. E-WOM and brand attitude are positive and significant predictors towards purchase intention. brand attitude is positive and significant mediate E-WOM and subjective norm towards purchase intention. While subjective norm is negative and significant predictors towards purchase intention. Theoretical and practical contributions are discussed. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji apakah 1) E-WOM dan subjective norm dapat memprediksi purchase intention 2) E-WOM dan subjective norm dapat memprediksi brand attitude 3) brand attitude dapat memprediksi purchase intention 4) brand attitude dapat memediasi prediksi E-WOM dan subjective norm terhadap purchase intention. Penelitian ini menggunakan metode convenience sampling terhadap konsumen salah satu merek minuman boba yang berdomisili di Jakarta. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner dan data yang terkumpul sebanyak 153 responden. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu menggunakan structural equation modelling (SEM), tepatnya yaitu partial least square (PLS). Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa EWOM dan subjective norm memprediksi secara positif dan signifikan terhadap brand attitude. E-WOM dan brand attitude memprediksi secara positif dan signifikan terhadap purchase intention. brand attitude memediasi prediksi E-WOM dan subjective norm terhadap purchase intention secara positif dan signifikan, sedangkan subjective norm memprediksi secara signifikan dan negatif terhadap purchase intention. Kontribusi teoritikal dan praktikal juga dibahas dalam penelitian ini.]]>
<![CDATA[Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Kinerja Perusahaan ]]>
<![CDATA[Victoria Victoria]]>;
<![CDATA[Nuryasman MN]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 2, No 2 (2020): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v2i2.7936
<![CDATA[The purpose of this study is to analyze the effect of human capital, structural capital, and human capital on firm performance of retail trade companies listed on the Indonesia Stock Exchange in the 2014-2018 period. This study uses a sample selection technique in the form of purposive sampling. The sample in study were 18 samples in total. This study uses a descriptive research design with a quantitative approach. The results showed that structural capital and relational capital do not have a significant influence on ROA and negatively affect ROA. Meanwhile, human capital has a positive and significant influence on ROA. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh human capital, structural capital, dan human capital terhadap kinerja perusahaan pada perusahaan retail trade yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2014-2018. Penelitian ini menggunakan teknik pemilihan sampel berupa purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 18 sampel. Penelitian ini menggunakan desain penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa structural capital dan relational capital tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap ROA serta berpengaruh negatif terhadap ROA. Sedangkan, human capital memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap ROA.]]>
<![CDATA[Pengaruh Inovasi, Orientasi Kewirausahaan Dan Pasar Terhadap Keunggulan Bersaing Ukm Kuliner ]]>
<![CDATA[Virginia Verbyani]]>;
<![CDATA[Sarwo Edy Handoyo]]>
<![CDATA[ Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan Vol 3, No 3 (2021): Jurnal Manajerial dan Kewirausahaan ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tarumanagara ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24912/jmk.v3i3.13219
<![CDATA[The purpose of this research was to determine the influence of innovation. Entrepreneurial orientation and market orientation on the competitive advantage of culinary SMEs in West Jakarta. The population in this study is the owner/manager of culinary SMEs in West Jakarta. The sample used in this study were 52 owners/managers of culinary SMEs in West Jakarta, with the method used was non-probability sampling. This research uses PLS-SEM with the help of SmartPLS software version 3.3.3. The results of this study indicate that the innovation, entrepreneurial orientation and market orientation have a positive and significant influence on the competitive advantage of culinary SMEs in West Jakarta.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh inovasi, orientasi kewirausahaan dan orientasi pasar terhadap keunggulan bersaing UKM kuliner di Jakarta Barat. Populasi dalam penelitian ini adalah pemilik/pengelola UKM kuliner di Jakarta Barat. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 52 pemilik/pengelola UKM kuliner di Jakarta Barat, dengan metode yang digunakan ialah non probality sampling. Penelitian ini menggunakan PLS-SEM dengan bantuan software SmartPLS versi 3.3.3. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa inovasi, orientasi kewirausahaan dan orientasi pasar memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing UKM kuliner di Jakarta Barat]]>
