cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Rano A
Contact Email
ojslppmumht@gmail.com
Phone
+6285860798718
Journal Mail Official
ranoagustino@thamrin.ac.id
Editorial Address
Universitas Mohammad Husni Thamrin Kampus A Lantai 2, Jl. Raya Pondok Gede No.23-25 Jakarta Timur 13550
Location
Kota adm. jakarta timur,
Dki jakarta
INDONESIA
Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Published by Universitas Mohammad Husni Thamrin
ISSN : 27163911     EISSN : 27210472     DOI : 10.37012
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Covering of original research on Economic Management and Accounting studies using an interdisciplinary perspective.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 52 Documents
 2   3   4   5   6 
Search results for , issue "Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi" : 52 Documents clear
Pengaruh Earning Per Share (EPS), Price Earning Ratio (PER), dan Price to Book Value (PBV) terhadap Harga Saham Perusahaan Subsektor Kontruksi yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Gusvarizon, Muhammad; Ningsih, Putu Tirta Sari; Amar, Subhan
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1950

Abstract

Earning Per Share adalah indikator yang paling diperhatikan para investor karena EPS merupakan elemen penting dalam analisis fundamental. Price Earning Ratio adalah rasio yang membandingkan harga per lembar saham dari saham biasa yang beredar dengan laba per saham. Price To Book Value adalah metode untuk mengukur nilai saham. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah untuk melihat pengaruh Earning Per Share, Price Earning Ratio, dan Price to Book Value terhadap Harga Saham Perusahaan Subsektor Kontruksi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2015-2020. Penelitian ini penelitian kuantitatif, penelitian dilakukan dengan mencari data primer pada website perusahaan. Data penelitian diolah melalui analisis statistik deskriptif, analisis regresi linier berganda, dan pengujian asumsi klasik. Tujuan dari penelitian ini adalah 1) menganalisis pengaruh EPS terhadap Harga Saham perusahaan subsektor kontruksi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2020. 2) menganalisis pengaruh PER terhadap Harga Saham perusahaan subsektor kontruksi yang terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2015-2020. 3) menganalisis pengaruh PBV terhadap Harga Saham perusahaan subsektor kontruksi yang terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2015-2020. 4) Menganalisis pengaruh EPS, PER dan PBV secara bersama-sama terhadap Harga Saham perusahaan subsektor kontruksi yang terdaftar Di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2020. Hasil penelitian: 1) Variabel EPS berpengaruh signifikan korelasi positif terhadap Harga Saham ditandai dengan nilai signifikasi 0.0240 < 0,05 dan nilai korelasi 0.502724. 2) Variabel PER tidak berpengaruh signifikan korelasi negatif terhadap Harga Saham ditandai dengan nilai signifikasi 0,6784 > 0,05 dan nilai korelasi -0.169061, 3) Variabel PBV berpengaruh signifikan korelasi positif terhadap Harga Saham 0,0000 < 0,05 dan nilai korelasi 579.3242. Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan bahwa EPS dan PBV berpengaruh signifikan terhadap Harga Saham perushaaan sub sektor konstruksi, sementara PER tidak signifikan. Hasil uji F adalah bahwa variabel Earning Per Share, Price Earning Ratio, Price To Book Value secara bersama-sama memiliki pengaruh tehadap Harga Saham.
Komparasi Kinerja Keuangan Pemerintah Daerah Kota Bandung dan Palopo Sebelum Pandemi dan Saat Pandemi Covid-19 Valencia, Gracika Janice
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1962

Abstract

Banyak aspek kehidupan manusia telah berubah sebagai akibat dari pandemi COVID-19. Ekonomi Indonesia adalah salah satu yang paling terpengaruh. Ekonomi pemerintah kota Bandung dan Palopo, sangat dipengaruhi oleh pandemi COVID-19. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mempelajari kinerja keuangan pemerintah Kota Bandung dan Palopo sebelum dan setelah pandemi pada tahun 2018–2019 dan 2020–2021. Penelitian ini akan menggunakan metode kuantitatif dan data sekunder untuk menilai kinerja keuangan kota Bandung dan Palopo sebelum dan setelah pandemi COVID-19. R-squared (R²) adalah salah satu metrik evaluasi yang umum digunakan dalam statistika, terutama dalam analisis regresi. Metode penelitian yang melibatkan R-squared digunakan untuk mengukur sejauh mana model regresi cocok dengan data yang diamati. R-squared memberikan informasi tentang seberapa baik variabilitas variabel dependen dapat dijelaskan oleh variabel independen yang dimasukkan ke dalam model. Rasio kemandirian Dana Pemerintah Kota Bandung 2018–2022 telah menurun. Tingkat kemampuan keuangan sempat tinggi pada 2018 dan 2019, dengan pola delegatif, tetapi kemudian menjadi sedang dan pola hubungan berubah menjadi partisipatif. Sementara itu, kinerja keuangan pemerintah Kota Palopo masih sangat buruk saat memenuhi kebutuhan dana untuk kegiatan pemerintahan, pembangunan, dan pelayanan masyarakat selama pandemi COVID-19. Sebelum pandemi di tahun 2018-2019, pemerintah Kota Bandung gagal menuai hasil pengelolaan kekayaan daerah yang dipisahkan, dan pemungutan pajak dan retribusi daerah kurang efektif, menurut rasio efektifitas keuangan. Kinerja keuangan pemerintah Kota Palopo selama pandemi COVID-19 masih buruk dan tidak efektif. Kinerja keuangan Pemerintah Kota Bandung kurang efisien baik sebelum maupun setelah pandemi, dan Pemerintah Kota Palopo dinilai kurang efisien dalam mengelola PAD selama pandemi Covid-19.
Kinerja Karyawan yang Dipengaruhi oleh Beban Kerja dan Stres Kerja Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening pada PT Bank Central Asia Tbk KCU Kedoya Jakarta Barat Nikmah, Wasilatun; Anggarini, Desy Tri; Siregar, Otto
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1987

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji bagaimana kepuasan kerja sebagai variabel intervening mempengaruhi kinerja karyawan PT Bank Central Asia Tbk KCU Kedoya Jakarta Barat dalam kaitannya dengan beban kerja dan stres kerja. Penelitian ini bertujuan untuk memahami cara-cara di mana variabel-variabel ini berinteraksi dalam lingkungan kerja dan lingkungan perbankan yang dinamis. Kuesioner digunakan untuk mengumpulkan data dengan metode penelitian kuantitatif. Populasi penelitian adalah karyawan PT Bank Central Asia Tbk KCU Kedoya Jakarta Barat, dan sampel dipilih berdasarkan standar yang telah ditentukan. Kuesioner yang dibuat menggunakan kerangka konseptual penelitian untuk mengumpulkan data. SmartPLS digunakan untuk analisis data guna menilai hipotesis penelitian dan mengukur pentingnya dan kekuatan korelasi antar variabel. Hasil dari penelitian ini bahwa Beban Kerja berpengaruh positif signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Beban Kerja berpengaruh positif signifikan terhap Kinerja Karyawan, Kepuasan  berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, Stress Kerja berpengaruh  terhadap  Kepuasan Kerja,  Kepuasan Kerja berperan sebagai partial control yang berarti untuk mengetahui hubungan antar variabel terdapat hubungan langsung seperti Beban Kerja terhadap Kineja karyawan,  Kepuasan Kerja sebagai partial control dalam hubungan stress kerja terhadap Kinerja Karyawan. Pengukuran ini memberikan nilai Q2 sebesar 0.9865 atau 98,65%, yang menunjukkan bahwa nilai tersebut lebih tinggi dari nol. Sehingga membuktikan bahwa bahwa Kinerja Karyawan secara utuh dipengaruhi oleh variabel Beban Kerja, Stress Kerja dan Kepuasan Kerja sebesar 98,65% dan sisanya oleh variabel lain di luar model penelitian.
Perancangan Sistem Administrasi Dokumen Asuransi Djatmika, Gatot Hery; Ningsih, Putu Tirta Sari; Harsono, Budi; Abdullah, Mohammad Taufiq
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1989

Abstract

Penelitian ini menginvestigasi dan merancang "Perancangan Sistem Administrasi Dokumen Asuransi" dengan fokus pada peningkatan efisiensi dan responsivitas dalam mengelola informasi kritis dalam industri asuransi. Administrasi dokumen merupakan bagian integral dalam menjalankan operasional sebuah perusahaan asuransi. Sistem administrasi dokumen yang efisien tidak hanya memberikan kemudahan dalam pengelolaan informasi, namun juga dapat meningkatkan produktivitas, akurasi, dan responsivitas perusahaan terhadap kebutuhan klien. Melalui metode penelitian yang komprehensif, termasuk studi literatur, studi kasus, wawancara, survei, dan prototiping, penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki kebutuhan industri, tantangan operasional, dan potensi manfaat yang dapat diperoleh melalui implementasi sistem administrasi dokumen yang canggih. Temuan penelitian menunjukkan bahwa integrasi teknologi informasi, kecerdasan buatan, dan analisis data tingkat tinggi memiliki peran kunci dalam meningkatkan pengelolaan dokumen asuransi. Keamanan informasi dan pengujian fungsional juga diidentifikasi sebagai aspek penting untuk menjaga keamanan data dan kehandalan sistem. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan panduan praktis bagi perusahaan asuransi dalam mengadopsi solusi administrasi dokumen yang sesuai dengan kebutuhan mereka, memperbaiki proses internal, meningkatkan kualitas layanan, dan memenuhi standar regulasi. Dengan menghadirkan visi menyeluruh tentang perancangan sistem administrasi dokumen asuransi, penelitian ini memberikan landasan untuk terus berinovasi dan beradaptasi dengan perkembangan teknologi serta dinamika industri. Implementasi solusi yang dihasilkan dari penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi positif terhadap keberlanjutan dan daya saing perusahaan asuransi di era digital ini.
Analisis Pengaruh Laju Pertumbuhan Pajak Daerah terhadap PAD dalam Peningkatan Pembangunan Provinsi Banten Alkaida, Deza; Ariq, Muhammad Hanif
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1990

Abstract

Pendapatan Asli Daerah (PAD) adalah pendapatan yang diperoleh sesuai dengan peraturan perundang-undangan, sesuai peraturan daerah (perda). Selain sumber pendapatan lainnya, hasil pengelolaan kekayaan daerah, perusahaan milik daerah, pajak daerah, maupun retriibusi daerah ialah sumber pendapatan. Tujuan penelitian ialah untuk mengetahui apakah pajak dan retribusi daerah periode 2018–2021 mempunyai pengaruh secara simultan dan parsial terhadap pendapatan asli daerah Provinsi Banten. Sebagai teknik pemilihan sampel, digunakan judgement sampling untuk mengumpulkan 36 sampel antara tahun 2018 hingga 2021. Teknik yang dipakai dalam penelitian antara lain uji f simultan, uji t parsial, autokorelasi, regresi linier berganda, multikolinearitas, heteroskedastisitas, dan uji normalitas. Perangkat lunak yang digunakan untuk analisis adalah SPSS versi 25. Metode analisis data adalah analisis linear regresi berganda. Temuan penelitian menampilkan bahwa terdapat perbedaan yang patut diperhatikan antara Retribusi Daerah dan Pajak Daerah. Multikolinearitas antar variabel bebas tidak terdapat pada regresi linier berganda. Signifikan variabel pajak daeerah yakni 0,571 dan nilai Signifikan Variabel Retribusi Daerah yakni 0,53 pada data ini tidak terjadi heteroskedastisitas. Skor Durbin Watson adalah 1,672. Nilai Durbin Watson masih cukup mendekati 2 yang menunjukkan tidak adanya autokorelasi. Persamaan Regresi Linier Berganda yang diperoleh adalah Y = 40,395 + 0,906 X1, + 7,346 X 2 + e. Besarnya koefisien regresi menunjukkan bahwa setiap perubahan atau kenaikan Retribusi Daerah dan Pajak Daerah yakni 100%, menyebabkan kenaikkan pendapatan asli Daerah yakni 90% dan 734%. Nilai customized R-square sebesar 0,992% dihitung berdasarkan temuan uji koefisien determinasi. Menunjukkan bahwa variabel penelitian mempunyai kemampuan sebesar 20,6% dalam mempengaruhi variabel terikat.
Kinerja Karyawan yang dipengaruhi oleh Kepuasan Kerja dan Self-Efficacy Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening Emita, Isyana; Rahayu, Eneng Iviq Hairo; Armaniah, Henny
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1993

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja karyawan dengan fokus pada kepuasan kerja dan Self-Efficacy, serta mempertimbangkan komitmen organisasi sebagai variabel intervening. Dalam penelitian ini, data dikumpulkan melalui survei terhadap 100 karyawan PT Frisian Flag. Pada penelitian ini peneliti menggunakan metode Probability Sampling yakni simple random sampling. Simple Random Sampling adalah pengambilan anggota sampel dari populasi yang dilakukan secara acak tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi itu. Kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kepuasan kerja mempunyai pengaruh terhadap komitmen organisasi. Komitmen organisasi mempunyai pengaruh terhadap kinerja pegawai. Efikasi diri tidak mempunyai pengaruh terhadap kinerja karyawan. Efikasi diri tidak mempunyai pengaruh terhadap konstruk kinerja karyawan. Efikasi diri mempunyai pengaruh terhadap konstruk komitmen organisasi. Kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh komitmen organisasi. Komitmen organisasi berperan sebagai kontrol parsial, artinya untuk mengetahui hubungan antar variabel terdapat hubungan langsung seperti kepuasan kerja dengan kinerja karyawan. Efikasi diri berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh komitmen organisasi. bahwa komitmen organisasi merupakan kontrol parsial terhadap hubungan Self-Efficacy dengan kinerja pegawai. Pengukuran ini memberikan nilai Q2 sebesar 0,9885 atau 98,85% yang menunjukkan bahwa nilai tersebut lebih besar dari nol. Jadi membuktikan bahwa kinerja karyawan secara keseluruhan dipengaruhi oleh variabel kepuasan kerja, Self-Efficacy, dan komitmen organisasi sebesar 98,85% dan sisanya oleh variabel lain di luar model penelitian.
Pengaruh Online Customer Review dan Online Customer Rating terhadap Keputusan Pembelian (Studi kasus pada Market place Shoppe) Noviaty, Evi
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.1998

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh online customer review dan online customer rating terhadap keputusan pembelian produk melalui marketplace Shopee. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif. Data yang digunakan adalah data primer yang didapatkan dengan menyebarkan kuesioner atau form kepada 100 responden mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas MH. Thamrin pengguna aplikasi Shoppe. Metode penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan pendekatan purposive sampling dengan alat analisis menggunakan SPSS 25. Adapun, proses pengolahan data melalui: Uji Validitas, Uji Reliabilitias, Uji Asumsi Klasik, Uji Parsial t dan uji Simultan F, serta Uji Determinasi. Berdasarkan pada hasil analisis yang telah dilakukan dengan menggunakan program SPSS maka persamaan regresi yang terbentuk adalah: Keputusan Pembelian = 2,234 + 0,649 X1 + 0,309 X2 + e. Hasil pengujian hipotesis H1 diperoleh t hitung > t tabel yakni sebesar 9,798 > 1,984 dan tingkat signifikansi 0,000 < 0,05. Sehingga, disimpulkan bahwa Online Customer Review berpengaruh terhadap Keputusan Pembelian. Hasil pengujian hipotesis H2 diperoleh t hitung > t tabel yakni sebesar 4,627 > 1,984 dan tingkat signifikansi 0,000 < 0,05. Sehingga, disimpulkan bahwa Online Customer Rating berpengaruh terhadap Keputusan Pembelian. Hasil uji F simultan didapatkan nilai F hitung > F tabel yakni 204,627 > 3,94 dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Disimpulkan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara Online Costumer Rating dan Online Customer Rating secara bersama-sama terhadap Keputusan Pembelian. Hasil dari uji koefisien determinasi menunjukan bahwa variabel bebas dari penelitian mampu menjelaskan sebesar 80,4% terhadap keputusan pembelian, dan sebesar 19,6% dapat dijelaskan oleh beberapa faktor diluar dari model yang diteliti.
Keputusan Pembelian pada Fitur Tiktok Shop dengan Kepercayaan dan Kemudahan Penggunaan Melalui Kepuasan Sebagai Variabel Intervening Fransisco, Sonny; Joesah, Nurzalinar; Latumahina, Jeffry
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.2001

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis keputusan pembelian pada fitur TikTok shop dengan fokus pada kepercayaan dan kemudahan penggunaan, serta mempertimbangkan kepuasan sebagai variabel intervensi. Dalam penelitian ini, data dikumpulkan melalui survei terhadap 100 pelanggan toko TikTok. Analisis regresi digunakan untuk mengevaluasi hubungan antara variabel-variabel ini. Metodologi Partial Least Squares (PLS) dengan software smart PLS 3.0 merupakan teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini untuk mengevaluasi hipotesis. Analisis rute, yang merupakan perpanjangan dari analisis regresi, digunakan dalam penelitian ini untuk menguji tujuh hipotesis dan menilai hubungan antara variabel terikat dan bebas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kemudahan berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan, sehingga hipotesis pertama diterima. Kemudahan berpengaruh terhadap keputusan pembelian sehingga hipotesis kedua diterima. Kepercayaan berpengaruh terhadap kepuasan, sehingga hipotesis ketiga diterima. Kepuasan berpengaruh terhadap keputusan pembelian, sehingga hipotesis keempat diterima. Kepuasan berpengaruh terhadap keputusan pembelian, sehingga hipotesis kelima diterima. Kepuasan berperan sebagai kontrol parsial dalam hubungan persepsi kepercayaan terhadap Keputusan pembelian. Hubungan antara kepercayaan dengan keputusan pembelian yang dimediasi oleh kepuasan dinyatakan signifikan. R-Square yang disesuaikan dengan keputusan sebesar 0,794, terlihat bahwa kepercayaan dan kemudahan pengunaan dapat memberikan kontribusi sebesar 79,4% terhadap variasi keputusan pembelian. Menurut R-Square yang disesuaikan untuk kepuasan sebesar 0,738, kepercayaan dan kemudahan penggunaan bersama-sama menyumbang 73,8% variasi kepuasan. Keputusan pembelian secara utuh dipengaruhi oleh variabel kepercayaan, kemudahan penggunaan dan kepuasan sebesar 83,17% dan sisanya oleh variabel lain di luar model penelitian.
Analisis Financial Distress Perusahaan yang Mengalami Kerugian Selama Masa Pandemi Covid-19 Suryani, Neneng; Nabilah, Lily; Rivanto, Rinto; Karina, Mona
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.2004

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui analisis Financial distress Perusahaan yang mengalami kerugian selama masa pandemic covid-19 (studi empiris pada Perusahaan yang tercatat di Bursa Efek Indonesia tahun 2020 – 2021). Financial Distress merupakan penurunan kinerja keuangan pada perusahaan sebelum terjadi kebangkrutan atau likuidasi. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif deskripstif, yaitu penelitian menggunakan data kuantitatif yang dianalisis untuk mendeskripsikan hasil penelitian. Sumber data penelitian adalah data sekunder yang di peroleh dari website Bursa efek Indonesia. Teknik analisis data yang digunakan adalah metode Altman Z_Score, metode Springate dan metode Zaygren. Populasi dalam penelitian ini adalah Perusahaan yang tercatat di Bursa Efek Indonesia periode tahun 2020 – 2022. Sampel yang digunakan adalah metode purposive sampling. Sampel yang di peroleh adalah 29 perusahaan yang mengalami kerugian selama 3 tahun berturut selama tahun 2020 sampai dengan tahun 2022. Kerugian yang dinyatakan dalam penelitian ini adalah EBIT (earning before interest and tax) yaitu laba sebelum bunga dan pajak, hal ini dilakukan untuk mendapatkan ketentuan yang sama sebagai dasar perhitungan untuk kedua metode yang digunakan dalam memprediksi financial distress Perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dengan metode Altman Z-Score diperoleh rata-rata lebih dari 60% diprediksi mengalami financial distress. Sedangkan menggunakan metode Springate di peroleh rata rata lebih dari 80% mengalami financial distress.
Keunggulan Bersaing yang memediasi Pengaruh Orientasi Pasar dan Orientasi Kewirausahaan terhadap Kinerja Pemasaran pada UMKM Syamsudin, Syamsudin; Saoloan, Helmut Martahi; Sukrisno S, Irwin
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v4i2.2010

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja pemasaran dengan fokus pada orientasi pasar dan orientasi kewirausahaan, serta mempertimbangkan keunggulan kompetitif sebagai variabel intervening. Dalam penelitian ini teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah probabilitas sampling, dengan metode pengambilan sampel yang digunakan adalah simple random sampling. Karena jumlah pasti anggota populasi tidak diketahui, maka besar sampel dihitung menggunakan rumus Cochran dengan jumlah sampel 100 responden. Keunggulan bersaing berpengaruh positif terhadap kinerja pemasaran, orientasi kewirausahaan berpengaruh positif signifikan terhadap keunggulan bersaing, orientasi kewirausahaan berpengaruh terhadap konstruk kinerja perusahaan, orientasi pasar berpengaruh terhadap keunggulan bersaing, orientasi pasar signifikan meningkatkan komitmen terhadap kinerja pemasaran. Hubungan antara orientasi kewirausahaan dan kinerja pemasaran dimediasi oleh keunggulan kompetitif yang signifikan. Hal ini menyiratkan bahwa, meskipun keunggulan kompetitif berfungsi sebagai kontrol parsial yang berguna untuk memahami hubungan antar variabel, terdapat hubungan langsung antara orientasi kewirausahaan dan kinerja pemasaran. Keunggulan kompetitif berfungsi sebagai kontrol parsial dalam hubungan antara orientasi pasar dan kinerja pemasaran. R-Square yang disesuaikan dengan kinerja pemasaran adalah 0,804. Terbukti 80,4% perbedaan keunggulan bersaing mungkin disebabkan oleh orientasi pasar dan orientasi kewirausahaan. Orientasi pasar dan orientasi kewirausahaan secara bersama-sama dapat menjelaskan 72,9% varian keunggulan bersaing, menurut R-Square yang dimodifikasi untuk keunggulan bersaing sebesar 0,729. Hasil tersebut menunjukkan bahwa konstruk dependen mempunyai nilai lebih dari 0,10 yang menunjukkan kualitas baik. Nilai Q2 berada pada kisaran 0,8343 atau 83,43% yang berarti lebih tinggi dari nol. Untuk menunjukkan bahwa kinerja pemasaran dipengaruhi secara signifikan oleh variabel orientasi pasar, orientasi kewirausahaan dan keunggulan bersaing minimal sebesar 83,43% dan variabel tambahan di luar model penelitian juga mempunyai pengaruh.

Page 5 of 6 | Total Record : 52

 2   3   4   5   6 

Filter by Year

2023 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 6 No. 2 (2025): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 6 No. 1 (2025): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 5 No. 2 (2024): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 5 No. 1 (2024): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 4, No 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 4 No. 1 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 4, No 1 (2023): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 3, No 2 (2022): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 2 (2022): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 3, No 1 (2022): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 1 (2022): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2021): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 2, No 2 (2021): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2021): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 2, No 1 (2021): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 1, No 2 (2020): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 2 (2020): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 1 (2020): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol 1, No 1 (2020): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi More Issue