cover
Contact Name
Adrianus Trigunadi Santoso
Contact Email
jak@binainsani.ac.id
Phone
+628159901695
Journal Mail Official
jak@binainsani.ac.id
Editorial Address
http://ejournal-binainsani.ac.id/index.php/JAK/editorial_adress
Location
Kab. bekasi,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Administrasi Kantor
ISSN : 23376694     EISSN : 25279769     DOI : https://doi.org/10.51211/jak
Jurnal Administrasi Kantor (JAK) merupakan jurnal ilmiah yang diterbitkan oleh Universitas Bina Insani. Jurnal ini berisi tentang karya ilmiah hasil penelitian yang bertemakan: Manajemen Pemasaran, Manajemen SDM, Manajemen Operasional, Manajemen Keuangan, Ekonomi Makro dan Mikro, Kesekretarisan, Komunikasi, Humas, Bahasa Indonesia, Bahasa Asing, dan Administrasi Kantor.
Articles 184 Documents
Peningkatan Motivasi Belajar Dipengaruhi Oleh Lingkungan Kampus Hanif Aulawi
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 5 No 1 (2017): Jurnal Administrasi Kantor (Juni 2017)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (132.996 KB)

Abstract

Abstrak: Kegiatan belajar mengajar dapat dukung oleh kondisi lingkungan yang nyaman. Nyaman dalam artian proses transfer ilmu bisa berjalan lancar tanpa suatu hambatan apapun. Penelitian ini adalah adaptasi dari penelitian yang telah dilakukan sebelumnya oleh Naibaho dkk (2010) tentang pengaruh lingkungan kampus terhadap motivasi belajar mahasiswa. Tujuan penelitian ini adalah untuk faktor apa sajakah dalam hal lingkungan kampus yang paling memengaruhi mahasiswa dalam meningkatkan motivasi belajar di kampus. 68 mahasiswa Perguruan Tinggi Bina Insani diminta untuk mengisi kuesioner dengan cara memberikan ranking 1 sampai dengan 9 pada kolom disampin kolom variabel. Semakin besar angka ranking yang diberikan pada variabel, artinya semakin penting variabel tersebut dapat memengaruhi motivasi belajar mahasiswa dikampus. Kesembilan variabel tersebut adalah ukuran kelas, tata letak kelas, kebersihan kampus, fasilitas internet, fasilitas perpustakaan, suhu udara, tingkat kebisingan, hubungan antar siswa, hubungan mahasiswa dengan dosen. Hasil penelitian menghasilkan urutan ranking variabel tersebut yang paling besar hingga paling kecil adalah hubungan antara mahasiswa dengan dosen, fasilitas internet kampus, hubungan antar mahasiswa, fasilitas perpustakaan, suhu udara kelas, kebersihan kampus, tingkat kebisingan suara, tata letak kelas, ukuran kelas Kata Kunci: Bina Insani, lingkungan kampus, mahasiswa, motivasi. Abstract: Teaching and learning activities can be supported by comfortable environmental conditions. Comfortable in the sense that the transfer of science can go smoothly without any obstacles. This research is an adaptation of research that has been done before by Naibaho et al (2010) about the influence of the campus environment on student learning motivation. The purpose of this study is to what factors in terms of campus environment that most affect students in improving motivation to learn on campus. 68 students of Bina Insani Higher Education were asked to fill out the questionnaires by ranking 1 through 9 in the column of the variable column. The greater the ranking number given to the variable, meaning the more important the variable can affect student learning motivation dikampus. The nine variables are class size, classroom layout, campus cleanliness, internet facility, library facilities, air temperature, noise level, inter-student relationship, student relationship with lecturer. The results of this study resulted in the rank order of the largest variables to the smallest is the relationship between students with lecturers, campus internet facilities, student relationships, library facilities, classroom air temperature, campus cleanliness, noise level, class layout, class size Keywords : Bina Insani, campus environment, collage student, motivation.
MODEL KOMUNIKASI ANTAR PENGHUNI DALAM MEMBENTUK PERHIMPUNAN PEMILIK DAN PENGHUNI SATUAN RUMAH SUSUN (PPPSRS) DI RUSUNAMI Sudrajat Nasution
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 3 No 1 (2015): Jurnal Administrasi Kantor Bina Insani
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (2066.345 KB)

Abstract

Abstrak: Tingginya mobilitas, perbedaan, jumlah penghuni dan keterbatasan luas ruang privat menjadi sebuah persoa!an dalam proses interaksi komunikasi interpersonal antar penghuninya. Persoalan ini kian rumit bila prasarana dan sarana lingkungan kuarang atau tidak mendukung untuk interaksi social para penghuni. Keterbatasan luas lantai ruang privat, tidak memungkinkan para penghuni rusunami secara leluasa melakukan interaksi komunikasi interpersonal. Disadari atau tidak, adanya hak-benda-tanah bersama yang di dalamnya termasuk ruang sosialisasi/publik, tentu membutuhkan pengelolaan yang baik agar tetap mampu berfungsi sebagaimana mestinya. Pengelolanya adalah PPPSRS atau seperti RT/RW yang sangat mungkin dalam pelaksanaan kegiatannya kurang efektif dan produktif. Efektivitas kegiatan PPPSRS sangat bergantung pada kondisi Efektifitas interaksi komunikasi interpersonal. Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan model komunikasi interpersonal antar penghuni rumah susun yang mampu mendorong dinamika kegiatan organisasi PPPSRS. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Model komunikasi interpersonal yang melibatkan pihak developer sebagai sumber informasi yang diharapkan aktif menginformasikan tentang lingkungan, adanya hak dan benda bersama bagi setiap pemilik rusunami yang harus dikelola bersama oleh para pemilik. Pihak developer diharapkan DIWAJIBKAN untuk mengkomunikasikan hal tersebut. Dengan demikian sejak awal, setiap calon pemilik dan atau penghuni memahami, dan menyadari adanya kewajiban untuk mengelola rusun bersama pemilik atau penghuni lainnya sehingga mampu menumbuhkan upaya yang efektif untuk menghilangkan kondisi ketidakpastian dalam berinteraksi dengan pemilik lainnya. Keintiman hubungan antar pemilik pada akhirnya menjadi harapan bagi setiap pemilik sebagai kunci keberhasilan pengelolaan seluruh asset rusun termasuk hak dan benda bersama. Keintiman antar penghuni dipastikan pada gilirannya mampu menumbuhkan dinamika produktif organisasi perhimpunan pernilik dan penghuni satuan rumah susun PPPSRS dalam mengelola rusun sebagai lingkungan yang aman, nyaman dan menyenangkan. Kata Kunci:Komunikasi Interpesonal, Rumah Susun, interaksi komunikasi, Developer. Abstract: The high mobility, the difference, the number of occupants and the limitations of the private space become a persoa! An in the interpersonal communication interaction process between its inhabitants. This issue is more complicated if the infrastructure and facilities of the environment are frozen or not supportive for the social interaction of the residents. Limitations of the floor space of private space, does not allow residents rusunami freely interact interpersonal communication. Whether it is realized or not, the existence of a common land-right which includes socialization / public space, necessarily requires good management in order to keep functioning properly. The management is PPPSRS or like RT / RW which is very possible in the implementation of its activities less effective and productive. The effectiveness of PPPSRS activities is highly dependent on the conditions of interpersonal communication interaction effectiveness. This study aims to formulate interpersonal communication model among apartment residents who are able to encourage the dynamics of PPPSRS organization activities. The results can be concluded that interpersonal communication model involving the developer as a source of information is expected to actively inform about the environment, the existence of rights and objects together for every rusunami owners who must be managed jointly by the owners. The developer is expected to communicate it. Thus, from the outset, each prospective owner and / or occupant understands, and is aware of the obligation to manage the tower with the owner or other occupants so as to foster effective efforts to eliminate uncertain conditions in interacting with other owners. The intimacy of relationships between owners ultimately becomes the hope for each owner as the key to the successful management of all tower assets including rights and common objects. Intimacy between residents is certainly in turn able to grow the productive dynamics of the organization of associations pernilik and occupants of apartment units in the PPPSRS manage the tower as a safe, comfortable and enjoyable environment. Keywords: Interpesonal Communication, Flats, communication interaction, Developer.
Strategi Komunikasi Pemasaran Hotel Bintang Empat Meraih Pelanggan Kristiana Widiawati
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 7 No 1 (2019): Jurnal Administrasi Kantor (Juni 2019)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (214.008 KB)

Abstract

Abstrak: Pertumbuhan dan perkembangan bisnis perhotelan (hospitality) di Kota bekasi semakin pesat. Untuk dapat meraih pelanggan sebagai konsumen maka hotel-hotel khususnya hotel berbintang empat harus memiliki strategi komuniksi pemasaran untuk mempromosikan produk-produk dan layanan hotel sehingga mampu meraih pelanggan. Peneltian difokuskan pada bagaimana strategi komunikasi pemasaran hotel bintang empat dalam meraih pelanggan. Tujuan penelitian untuk mengetahui strategi komunikasi pemasaran hotel bintang empat di Kota Bekasi dalam meraih pelanggan. Penelitian dilakukan secara deskriptif kualitatif dengan menggunakan teknik pengumpulan data primer dan sekunder dengan bagian marketing dan manajemen hotel. Hasil penelitian menyatakan bahwa strategi komunikasi pemasaran hotel bintang empat yang diterapkan sesuai perencanaan dan tujuan strategi komunikasi. Strategi komunikasi pemasaran menggunakan elemen bauran komunikasi yaitu periklanan (advertising), pemasaran langsung (direct selling), promosi penjualan (sales promotion), penjualan personal (personal selling), hubungan masyarakat (humas). Kata kunci: Komunikasi, Pemasaran, Perhotelan, Pelanggan, Strategi. Abstract: The growth and development of the hospitality business in the city of Bekasi is increasing rapidly. To reach customers, the hotels, especially four-star hotels, must have a marketing communications strategy to promote hotel products and services so they can reach customers. Research focused on how the four-star hotel marketing communication strategy in reaching customers. The research objective was to find out the marketing communication strategy of four-star hotels in the city of Bekasi in reaching customers. The research was conducted in a qualitative descriptive using primary and secondary data collection techniques with the hotel marketing staff and management company. The results of the research statement that the four-star hotel marketing communication strategy is applied according to the planning and communication strategy objectives. Marketing communication strategy uses elements of communication mix: advertising, direct marketing, sales promotion, personal selling, and public relations. Keywords: Communication, Marketing, Hospitality, Customers, Strategy.
Penerapan Kaizen Dalam Meningkatkan Efisiensi Dan Kualitas Produk Pada Bagian Banbury PT Bridgestone Tire Indonesia Arief Fatkhurrohman; Subawa Subawa
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 4 No 1 (2016): Jurnal Administrasi Kantor (Juni 2016)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (179.109 KB)

Abstract

Abstrak: PT Bridgestone Tire Indonesia adalah perusahaan otomotif yang memproduksi ban mobil. Perusahaan telah lama menggunakan kaizen dalam kegiatan produksinya, tetapi saat ini proses produksi sering mengalami masalah oleh karena itu proses produksi menjadi tidak efisien dan kualitas produk menjadi tidak sesuai dengan standar kualitas. Oleh sebab itu, tujuan penulisan ini adalah untuk memperbaiki atau menerapkan kaizen di area kerja untuk mengetahui bagaimana kaizen dapat meningkatkan efisiensi dan kualitas produk. Arti kaizen adalah perbaikan secara terus menerus dan mempunyai tujuan untuk meningkatkan keselamatan kerja, kualitas, produktivitas dan biaya. Konsep yang biasanya digunakan adalah konsep rencana, lakukan, periksa, dan laksanakan. Berdasarkan hasil penelitian, perbaikan yang dilakukan bagian Banbury dengan menambahkan stopper pada bagian mesin yang bermasalah. Hasil dari perbaikan dapat mengurangi biaya produksi Rp 180 juta/bulan dengan menghilangkan loss time produksi, menghemat energi, mengurangi kerusakan materi dan mencegah terjadinya kecelakaan kerja dan membuat kualitas menjadi standar. Kata kunci : Efisien, kaizen, kualitas, perbaikan terus menerus, PDCA. Abstrak: PT Bridgestone Tire Indonesia is a automotive company that manufactures a tires. The company has long time used kaizen in their production activities,but in this time in the production process often occus trouble, so that the production process become inefficient and the quality of part become incompatible with company quality standars. Therefore, the objective of this study was to do repairs in work area or implement kaizen to know how kaizen can improve efficiency and product quality. The means of kaizen is continuous improvement and have aimed to increase safety, quality, production dan cost. The usually concept used is the PDCA concept (Plan, Do, Check, Action). Based on the results of research on the improvements made banbury by adding “stopper” on the part of the engine trouble.the results of these improvements can reduce production cost of 180 million/month by eliminating the loss time production and loss energy, reducing scrap material, and to prevent potential accidents and making quailty into standards. Keyword : , Efficiency, kaizen, quality, continuous improvement, PDCA.
PERSEPSI MAHASISWA DALAM MENILAI KINERJA DOSEN MELALUI EVALUASI UMPAN BALIK DOSEN (EUB) DI AKADEMI SEKRETARI DAN MANAJEMEN BINA INSANI Kristiana Widiawati
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 2 No 2 (2014): Jurnal Administrasi Kantor Bina Insani
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (488.622 KB)

Abstract

Research conducted to evaluate the performance of lecturer at the Academy of Secretary and Management Bina Insani based on students perceptions. Evaluation is done only emphasizes the perception of students at one of the implementation of Tri Dharma in the field of teaching (education). Aspects of assessment include Personal Aspects, Teaching Techniques, Academic, and Overall. Another goal Performance Evaluation of lecturers, among others, to determine the quality of the teaching faculty, faculty for self-development, to determine the level of satisfaction of students to teaching faculty. In this research, the sampling method used is simple random sampling technique, using descriptive analysis analytically.
Single Index Model Dalam Membentuk Portofolio Optimal Pada Saham Perusahaan Jakarta Islamic Index Ira Valentina Silalahi; Harini Fajar Ningrum; Suhelmi Helia
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 9 No 2 (2021): Vol 9 No 2 (2021): Jurnal Administrasi Kantor
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (443.829 KB) | DOI: 10.51211/jak.v9i2.1700

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui saham-saham Jakarta Islamic Index (JII) yang termasuk dalam portofolio optimal, ukuran komposisi saham dalam portofolio optimal; serta pengembalian yang diharapkan dan risiko portofolio yang optimal. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini menggunakan data sekunder berupa harga saham periode 2016-2020. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis saham dengan model indeks tunggal. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lima saham dari 30 sampel saham termasuk dalam portofolio optimal. Berikut saham-saham yang membentuk portofolio optimal dan komposisinya: INCO (29,91%), ADRO (29,60%), UNTR (16,25%), INDF (12,26%), dan ICBP (11,98%). Portofolio yang terbentuk akan menghasilkan return portofolio yang diharapkan sebesar 1,53% dan tingkat risiko portofolio sebesar 1,23%. Kata kunci: Optimal Portfolio Composition; Single Index Model; Expected Return; Risk Abstract: This study aims to determine the Jakarta Islamic Index (JII) stocks which are included in the optimal portfolio, the size of the composition of the shares in the optimal portfolio; as well as the optimal expected return and portfolio risk. The type of research used in this research is descriptive research with a quantitative approach. This study uses secondary data in the form of stock prices for the period 2016-2020. The data analysis method used is stock analysis with a single index model. The results showed that five stocks from 30 stock samples is included in the optimal portfolio. Following are the stocks that make up the optimal portfolio and their composition: INCO (29.91%), ADRO (29.60%), UNTR (16.25%), INDF (12.26%), and ICBP (11.98%). The formed portfolio will produce an expected portfolio return of 1.53% and a portfolio risk level of 1.23%. Keywords: Optimal Portfolio Composition; Single Index Model; Expected Return; Risk
ANALISIS KESESUAIAN PENGGUNAAN BUKU TEKS MARKET LEADER TERHADAP SISWA MANAJEMEN Sari Komala Dewi
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 1 No 1 (2013): Jurnal Administrasi Kantor Bina Insani
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1752.125 KB)

Abstract

Abstrak: Penggunaan Bahasa Inggris sebagai media komunikasi di area bisnis sudah tidak terelakkan lagi terutama bagi mereka yang terlibat di dalam bidang manajemen. Pengajaran Bahasa Inggris Bisnis memberikan paradigma yang baru tentang bagaimana materi pembelajaran seharusnya diajarkan kepada para pebisnis atau mereka yang sedang belajar bisnis. Market Leader adalah salah satu buku teks yang mempunyai reputasi yang baik dalam Bahasa Inggris Bisnis. Tulisan ini mencoba mengidentifikasi kesesuaian materi yang ditawarkan oleh buku teks tersebut untuk siswa mana-jemen pada umumnya. Analisis dari data menunjukkan bahwa materi pembelajaran dalam buku ini tepat untuk digunakan walaupun beberapa bagian perlu dikembangkan secara lebih spesifik. Kata Kunci: materi, buku teks, bahasa inggris bisnis, manajemen. Abstract: Nowadays, the urgency of having English as a medium for business communication has been inevitable especially for those who are involved in the field of management. The teaching and learning of Business English brings the new paradigm of presenting materials for both business people and the students of business. Market Leader is considered as one the reputable Business English text books. This study aims at investigating the compatibility of materials in the text book with the needs of management students in general. This study reveals that the materials are appropriate for management students although some of the exercises need to be developed more specifically. Key words: materials, textbook, Business English, management
Potensi Peran Lembaga Keuangan Mikro Berbadan Hukum Dan Terdaftar Di OJK Wilayah Jawa Barat Apriani Simatupang
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 6 No 2 (2018): Jurnal Administrasi Kantor (Desember 2018)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (289.383 KB)

Abstract

Abstrak: Salah satu terhambatnya perkembangan UMKM disebabkan permasalahan permodalan. Salah satu cara yang dilakukan pemerintah dalam membantu permodalan adalah melakukan pengawasan lembaga keuangan mikro. Lembaga keuangan mikro sangat banyak namun pemerintah mengesahkan Undang-undang No 1 Tahun 2013 tentang lembaga keuangan mikro guna mengontrol LKM yang sangat banyak tersebut. Tujuan Undang-undang tersebut agar menertibkan LKM dengan cara LKM harus berbadan hukum dan terdaftar di OJK. Adanya undang-undang ini dapat membantu para UKM dalam mengatasi masalah permodalan. Tujuan paper ini memberikan informasi kepada pembaca tentang LKM Jawa Barat yang terdaftar di OJK dan berbadan hukum hingga Oktober 2018. Metode penelitian yang digunakan yaitu analisis deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan LKM terbagi atas 2(dua) jenis usaha yakni Konvensional dan Syariah. Jawa barat memiliki LKM yang berbadan hukum dalam bentuk Koperasi dan Perseroan terbatas, sebanyak 20 (dua puluh) LKM, 10 (sepuluh) LKM konvensional dan 10 (sepuluh) LKM syariah. Kata kunci: LKM, UMKM, Syariah, Konvensional. Abstract: The problem of the developmet of UMKM is capital. The way the government does this is to monitor Microfinancial Institutions (MFI). Microfinance institutions are very large, but government has ratified UU No 1 th 2013 to control it. The purpose of UU No 1 th 2013 is to discipline the MFI by means having legal status and being registered with the OJK. The exixtence of this law can help UMKM in capital problems. The purpose of this paper is to provide information to readers about West Java MFIs that are registered with OJK and have legal entities until October 2018. The research method used is descriptive analysis. The results of the MFI’s are divided into two types of Conventional and Sharia. West Java has MFIs incorporated as Cooperatives and Inc, as many as twenty MFIs, ten conventional and ten Sharia Keywords: MFIs, UMKM, Sharia, Conventional.
Prosedural Pemberian Gaji Pada Lembaga Bimbingan Belajar Ria Andriani; Andi Putri Djohar Tenri Waru; Yunita Janah
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 8 No 2 (2020): Jurnal Administrasi Kantor (Desember 2020)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (313.487 KB) | DOI: 10.51211/jak.v8i2.1446

Abstract

Abstrak: Salah satu tujuan didirikannya Lembaga Pendidikan adalah untuk memperoleh laba dari aktifitas pertumbuhan Lembaga tersebut. Untuk mempertahankan dan meningkatkan kepuasan kerja tenaga pendidik atau tutor agar dapat selalu merasa senang menjalankan tugasnya, diperlukan rasa kepuasan melalui pemenuhan balas jasa seperti adanya pemberian gaji yang merupakan balas jasa dari hasil kinerja yang diberikan oleh setiap individu terhadap lembaga pendidikan. Gaji merupakan salah satu faktor yang mendorong atau memotivasi seseorang dalam bekerja sebagai imbalan atas jasa yang dilakukan, dengan adanya pemberian gaji yang baik, maka hak dan kewajiban antara lembaga pendidikan dan tenaga pendidik atau tutor akan terpenuhi, sehingga seluruh elemen dalam lembaga pendidikan akan saling mendukung dan membuat proses bisnis jasa yang dijalankan lembaga pendidikan berjalan dengan baik. Penelitian ini dilakukan di Prime Education Centre (PEC), dengan menggunakan metode pengumpulan data menggunakan wawancara langsung dan sistematis dengan mengajukan beberapa pertanyaan kepada Ketua Yayasan Prime Education Centre dengan tujuan untuk mengetahui tentang faktor dasar penentuan gaji tutor, dasar penentuan besarnya gaji dan prosedur pemberian gaji tutor bahasa Inggris serta kendala dan cara mengatasi pelaksanaan pemberian gaji tutor. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dasar perhitungan gaji yang menjadi acuan dalam mengelola dan menghitung gaji dipengaruhi oleh faktor jam kerja, masa kerja, level pendidikan siswa-siswi, dan jumlah siswa-siswi. Kata kunci: Gaji, Prosedur, Sumber daya manusia. Abstract: One of the goals of establishing an educational institution is to gain profit from the growth activities of the institution. To maintain and increase job satisfaction of educators or tutors in order to always feel happy carrying out their duties, a sense of satisfaction is needed through the fulfillment of remuneration such as the provision of a salary which is remuneration for the results of the performance given by each individual to educational institutions. Salary is one of the factors that encourage or motivate someone to work in return for services performed, with the provision of a good salary, the rights and obligations between educational institutions and educators or tutors will be fulfilled, so that all elements in educational institutions will support each other. and make the service business processes run by educational institutions run well. This research was conducted at the Prime Education Center (PEC), using data collection methods using direct and systematic interviews by asking several questions to the Chairperson of the Prime Education Center Foundation with the aim of knowing the basic factors for determining the tutor's salary, the basis for determining the amount of the salary and the procedure for giving the salary. English tutor and obstacles and ways to overcome the implementation of tutor salaries. The results showed that the basis for calculating the salary which is the reference in managing and calculating the salary is influenced by the factors of working hours, years of service, education level of students, and the number of students. Keywords: Salary, Procedure, Human resources.
Anomaly Holiday Effect Mempengaruhi Return Indeks Harga Saham Gabungan Di Bursa Efek Indonesia (BEI) Tahun 2013-2015 Juliana Juliana; Oktafalia Marisa
JURNAL ADMINISTRASI KANTOR Vol 4 No 2 (2016): Jurnal Administrasi Kantor (Desember 2016)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (374.779 KB)

Abstract

Abstrak: Salah satu keuntungan dari pasar modal adalah kemampuannya untuk menyediakan modal untuk waktu yang lama dan tanpa batas. Bursa Efek Indonesia (BEI) adalah penyelenggara transaksi bridging antara penjual dan pembeli, di mana penyediaan wadah atau tempat, maka akan pasti membantu pihak manapun untuk perdagangan saham perusahaan yang telah terdaftar perusahaannya di Bursa Indonesia Bertukar. Pasar Anomali keberadaan itu sendiri dapat menyebabkan kenaikan dan penurunan harga saham yang sangat berdampak pada pengembalian atau keuntungan dari investasi yang dilakukan di pasar saham. pasar anomali atau anomali pasar adalah fenomena di mana perilaku harga pasar saham sekuritas atau keadaan tidak dapat dijelaskan dengan beberapa teori yang biasanya digunakan untuk memprediksi pergerakan sekuritas. data sekunder yang digunakan dalam penelitian ini adalah harga saham gabungan yang peneliti diperoleh dari www.yahoo.finance.com dari 2013 sampai 2015. Dari hasil penelitian ini disimpulkan bahwa terdapat perdagangan saham yang signifikan sebelum liburan dan setelah liburan kembali dari harga saham indeks di Bursa Efek Indonesia 2013-2015. Kata kunci: Anomali, Efek, IHSG Abstract: One of the advantages of the capital market is its ability to provide capital for a long time and without limits. Indonesia Stock Exchange (BEI) is the organizer of the bridging transactions between seller and buyer, where the provision of a container or place, then it will certainly help any party to the trade of stocks of companies that have registered his company in the Indonesia Stock Exchange. Market Anomaly existence itself can cause increases and decreases in stock prices that greatly impact on the return or profit from the investments made in the stock market. Anomalies market or a market anomaly is a phenomenon in which the behavior of the stock market price of its securities or circumstances cannot be explained by several theories that are usually used to predict the movement of securities. Secondary data used in this study is composite price that researchers obtained from www.yahoo.finance.com from 2013 to 2015. From the results of this study concluded that there are significant stock trading before the holiday and after a holiday on return from stock price index in the Indonesia Stock Exchange from 2013 to 2015. Keywords: anomaly, effect, IHSG

Page 5 of 19 | Total Record : 184