cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Eman Sulaiman
Contact Email
emans.aero@gmail.com
Phone
+6285222147610
Journal Mail Official
admin@ptbegin.com
Editorial Address
Jl. Pekalipan Selatan No. 16 Cirebon
Location
Kab. banyumas,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Published by PT. Berkah Digital Teknologi
ISSN : -     EISSN : 29629365     DOI : https://doi.org/10.58468/jambak
Core Subject : Economy, Humanities, Social,
Humanities Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Membahas tentang Ilmu Manajemen dengan berbagai konsentrasi di antaranya adalah Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen Keuangan, Manajemen Kesehatan, Manajemen Rumah Sakit, Akuntansi, Marketing, kewirausahaan, Komunikasi Bisnis, dan semua yang berhubungan dengan Ekonomi Bisnis dan manajemen. Analysis | Information Theory and Cryptography | Environmental sustainability | Modern Management | Bio informatics and other allied areas. Business studies | Human Resource Management | Organizational Behavior | Leadership | Strategic Management | Strategic Human Resource Management | Managing People and Organization | Managing Change | International Business | Management of Small Business | Entrepreneurship & Entrepreneurial Development | Management Science | Operations Management | Business Dynamics | Strategic Policy and Entrepreneurship | Managing Multinational Enterprise | Environmental Management | Public Institutions Management | Governance, Supply Chain Management, Hospitability Industry Management, Contemporary Issues in Management, and all other Management areas.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 36 Documents
 1   2   3   4 
Faktor Yang Mempengaruhi Kepedulian Masyarakat Terhadap Peningkatan Kapasitas Lingkungan Hidup Pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Cirebon Daniel Ady Putra; Gian Fitralisma; M. Anisul Fata
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.97

Abstract

This study aims to analyze the effect of environmental awareness, environmental knowledge, and accessibility of information on public concern for increasing environmental capacity in the city of Cirebon. The data was obtained through a survey of respondents who are members of the community in the area. The results of data analysis using the t test and F test show that the three independent variables (environmental awareness, environmental knowledge, and information accessibility) have a significant influence on community awareness individually and collectively. The implication of this research is the importance of increasing public awareness, knowledge, and access to information about environmental issues to strengthen their participation in efforts to preserve and increase environmental capacity. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kesadaran lingkungan, pengetahuan lingkungan, dan aksesibilitas informasi terhadap kepedulian masyarakat terhadap peningkatan kapasitas lingkungan hidup di Kota Cirebon. Data diperoleh melalui survei kepada responden yang merupakan masyarakat di wilayah tersebut. Hasil analisis data menggunakan uji t dan uji F menunjukkan bahwa ketiga variabel independen (kesadaran lingkungan, pengetahuan lingkungan, dan aksesibilitas informasi) memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepedulian masyarakat secara individu maupun bersama-sama. Implikasi dari penelitian ini adalah pentingnya meningkatkan kesadaran, pengetahuan, dan akses informasi masyarakat tentang isu-isu lingkungan untuk memperkuat partisipasi mereka dalam upaya pelestarian dan peningkatan kapasitas lingkungan hidup.
Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan Di Percetakan “All In One” Nyimas Riri Badriah; Eman Sulaiman; Winda Dwi Yanthi
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.98

Abstract

This research aims to analyze the influence of service quality and price on customer satisfaction at All In One printing in Majalengka. Data was collected from 95 respondents who are consumers of the printing press. Data analysis includes validity tests, reliability tests, classical assumption tests, regression analysis, and F tests. Data were analyzed using multiple analysis techniques. The method used in this research is a quantitative descriptive method. Quantitative research methods are research methods that are based on the philosophy of positivism, used to research certain populations or samples, collecting data using research instruments, data analysis is quantitative/statistical. With the aim to test the hypothesis that has been set. The results showed that service quality and price have a significant effect on customer satisfaction. The variables of service quality and price together are able to explain 89.6% of the variation in customer satisfaction. The practical implication of this research is that improving service quality and setting the right prices can increase customer satisfaction at the printing shop. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan dan harga terhadap kepuasan pelanggan di percetakan All In One di Majalengka. Data dikumpulkan dari 95 responden yang merupakan konsumen dari percetakan tersebut. Analisis data meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, dan uji F. Data dianalisis menggunakan teknik analisis berganda. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif. Metode penelitian kuantitatif adalah metode penelitian yang berlandaskan pada filsafat positivisme, digunakan untuk meneliti pada populasi atau sample tertentu, pengumpulan data menggunakan instrumen penelitian, analisis data bersifat kuantitatif/statistik. Dengan tujuan untuk menguji hipotesis yang telah ditetapkan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan dan harga memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Variabel kualitas pelayanan dan harga secara bersama-sama mampu menjelaskan 89,6% variasi dalam kepuasan pelanggan. Implikasi praktis dari penelitian ini adalah bahwa perbaikan kualitas pelayanan dan penetapan harga yang tepat dapat meningkatkan kepuasan pelanggan di percetakan tersebut.
Pengaruh Kualitas Produk Dan Packaging Kerupuk Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen Pada Perusahaan UD. Sri Tanjung Di Indramayu Nok Luvita Dewi; Imas Trimayanti; Endah Budiastuti
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.99

Abstract

This research aims to identify the factors that influence consumer satisfaction with product quality and packaging. The factors studied include product quality, packaging facilities as mediating factors that influence the relationship between the main variables and community satisfaction. The population in this research is product quality and packaging. The sample in this study amounted to 100 respondents with a non-probability sampling technique and purposive sampling method. Data obtained using primary data in the form of questionnaires with multiple linear regression analysis using the SPSS version 26 program. The results of this research show that the product quality and packaging variables have a positive and significant influence. The method in this research uses a quantitative approach, using data obtained by distributing questionnaires to respondents. In this research, data analysis uses data quality testing, classical assumption testing, and hypothesis testing. The conclusions in this research are: (1) The quality of X1 products has a significant effect on purchasing decisions for UD products. Sri Tanjung and can be proven by the p-value (sig) < 0.004, namely 0.000 and the results of t_count > t_table, namely 20,417 > 1992, then H_a is accepted and Ho is rejected. So it can be concluded that the product quality variable has a significant influence on consumer purchasing decisions. Meanwhile, variable (2) So it can be concluded that the packaging variable has a significant influence on consumer purchasing decisions. At a confidence range of 95%, it is concluded that there is sufficient evidence to say that the independent variables in the model together (simultaneously) influence consumer purchasing decisions. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan konsumen terhadap kualitas produk dan Packaging. Faktor-faktor yang diteliti meliputi kualitas produk dan Packaging krupuk yang mempengaruhi hubungan antara variabel utama dengan keputusan pembelian konsumen. Populasi dalam penelitian ini adalah konsumen produk UD. Sri Tanjung. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 100 responden dengan teknik non-probability sampling dan metode purposive sampling. Data yang diperoleh menggunakan data primer berupa kuesioner dengan metode analisis regresi linear berganda menggunakan program SPSS versi 26. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel kualitas produk dan Packaging memiliki pengaruh yang positif dan signifikan. Metode pada penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan menggunakan data yang diperoleh dengan menyebarkan kuesioner kepada responden. Dalam penelitian ini menggunakan analisis data uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Kesimpulan dalam penelitian ini adalah: (1) Kualitas produk X1 berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk UD. Sri Tanjung dan dapat dibuktikan dengan nilai p-value (sig) < 0,004, yaitu 0,000 dan hasil t_hitung > t_tabel yaitu 20.417 > 1992 maka H_a diterima dan Ho ditolak. Sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel kualitas produk berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen. Sedangkan variabel (2) X2 packaging memiliki pengaruh terhadap keputusan pembelian konsumen dan dibuktikan dengan nilai p-value (sig) < 0,000, yaitu 0,000 dan hasil t_hitung > t_tabel yaitu 20.417 > 1,992 maka H_a diterima dan Ho ditolak. Sehingga dapat disimpulka bahwa variabel packaging berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen. Pada rentang kepercayaan sebesar 95% didapatkan kesimpulan bahwa terdapat cukup bukti untuk mengatakan bahwa variabel bebas dalam model Bersama- sama (simultan) berpengaruh terhadap keputusan pembelian konsumen.
Pengaruh Upah Kerja Terhadap Produktivitas Pengrajin Rotan Di PT. House Of Rattan Irfan Ali; Gian Fitralisma; Nur Alia Sumanti
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.100

Abstract

House of Rattan is a company operating in the furniture industry made from wood, rattan, aluminum and iron. This company collaborates with sub-partners for the rattan weaving department with a work contract agreement and piecework wages paid every week. This research is motivated by the low productivity of rattan craftsmen at PT. House of Rattan. Thus, the research objective that the author of this study wants to achieve is to find out whether wages influence the productivity of rattan craftsmen at PT. House of Rattan. The method in this study uses a quantitative approach, using data obtained by distributing questionnaires to respondents. In this research, data analysis uses data quality testing, classical assumption testing, and hypothesis testing. The population and sample in this study were rattan craftsmen at PT. House of Rattan numbering 55 people. Based on the research results, it can be seen that the Wage variable (X) has a significant influence on the Labor Productivity variable (Y), with the results of the t test, the results obtained for the Work Wage variable are tcount > ttable (6.022 > 2.004), so Ha is accepted and Ho is rejected. So, within a confidence range of 95%, it can be concluded that there is sufficient evidence to say that the wage variable has a significant effect on the productivity of rattan chair craftsmen at PT. House of Rattan ABSTRAK House of Rattan merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri furniture dengan berbahan dasar kayu, rotan, alumunium dan besi. Perusahaan ini bekerja sama dengan sub mitra keja untuk bagian anyam rotan dengan perjanjian kontrak kerja dan upah kerja borongan yang dibayarkan setiap minggu nya. Penelitian ini dilatar belakangi oleh rendahnya produktivitas pengrajin rotan pada sub mitra kerja di PT. House of Rattan. Tujuan penelitian yang ingin dicapai oleh penulis dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah Upah berpengaruh terhadap Produktivitas pengrajin rotan pada PT.House of Rattan. Metode pada penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan menggunakan data yang diperoleh dengan menyebarkan kuesioner kepada responden. Dalam penelitian ini menggunakan analisis data uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Populasi dan sampel dalam penelitian ini adalah pengrajin rotan pada Sub Mitra Kerja PT. House of Rattan yang berjumlah 55 orang. Berdasarkan hasil penelitian dapat diperoleh bahwa variabel Upah (X) memiliki pengaruh signifikan terhadap variabel Produktivitas Tenaga Kerja (Y), dengan hasil uji t diperoleh hasil untuk variabel Upah kerja diperoleh nilai thitung > ttabel (6,022 > 2,004) maka diterima dan Ho ditolak. Sehingga pada rentang kepercayaan sebesar 95% didapatkan kesimpulan bahwa terdapat cukup bukti untuk mengatakan bahwa variabel upah kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas pengrajin kursi rotan di PT. House of Rattan.
Faktor Yang Mempengaruhi Kepuasan Masyarakat Pada Pelayanan Pemakaman Dinas Perumahan Rakyat Dan Kawasan Permukiman Kota Cirebon Jajat Sudrajat; Eman Sulaiman; Suwandi
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.101

Abstract

This study aims to identify the factors that influence community satisfaction with funeral services from the Public Housing and Settlement Area Office of Cirebon City. The factors studied include service quality, service procedures, and facilities as mediating factors that influence the relationship between the main variables and community satisfaction. The research method used was a survey involving 74 respondents who had used funeral services. Data were analyzed using multiple regression techniques. The results of the research show that service quality, service procedures, and facilities individually and collectively have a significant effect on community satisfaction. The implication of this research is the need to improve service quality, optimize service procedures, and improve funeral facilities as an effort to increase community satisfaction with the services of the Public Housing and Residential Area Office of the City of Cirebon. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan masyarakat pada pelayanan pemakaman dari Dinas Perumahan Rakyat dan Kawasan Permukiman Kota Cirebon. Faktor-faktor yang diteliti meliputi mutu layanan, prosedur layanan, dan fasilitas sebagai faktor mediasi yang mempengaruhi hubungan antara variabel utama dengan kepuasan masyarakat. Metode penelitian yang digunakan adalah survei dengan melibatkan masyarakat yang telah menggunakan layanan pemakaman sebanyak 74 responden. Data dianalisis menggunakan teknik regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa mutu layanan, prosedur layanan, dan fasilitas secara individu maupun bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kepuasan masyarakat. Implikasi penelitian ini adalah perlunya peningkatan mutu layanan, optimalisasi prosedur layanan, dan peningkatan fasilitas pemakaman sebagai upaya untuk meningkatkan kepuasan masyarakat pada pelayanan Dinas Perumahan Rakyat dan Kawasan Permukiman Kota Cirebon.
Komunikasi Bisnis Syariah: Membangun Relasi Bisnis Berdasarkan Prinsip-Prinsip Islam Erwan Iskandar; Eman Sulaiman
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.104

Abstract

Communication is a fundamental aspect in the business world. In the context of sharia business, communication does not only focus on the effectiveness of information delivery, but must also be based on Islamic values ​​and principles. This study aims to explore the concept of sharia business communication and how it can be implemented to build solid business relationships based on Islamic principles. Through a literature review, this study identifies the principles of sharia business communication, such as honesty, fairness, empathy, and transparency. Furthermore, it discusses how the application of these principles can strengthen trust, cooperation, and synergy between business actors in the sharia business ecosystem. This study also highlights the challenges and strategies in integrating Islamic values ​​into modern business communication practices. The results of this study are expected to provide insight for business actors, academics, and stakeholders in developing business communication that is in line with sharia principles, so as to create a more ethical, collaborative, and sustainable business environment. ABSTRAK Komunikasi merupakan aspek fundamental dalam dunia bisnis. Dalam konteks bisnis syariah, komunikasi tidak hanya berfokus pada efektivitas penyampaian informasi, namun juga harus dilandasi oleh nilai-nilai dan prinsip-prinsip Islam. Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi konsep komunikasi bisnis syariah dan bagaimana ia dapat diimplementasikan untuk membangun relasi bisnis yang kokoh berdasarkan prinsip-prinsip Islam. Melalui tinjauan literatur, penelitian ini mengidentifikasi prinsip-prinsip komunikasi bisnis syariah, seperti kejujuran, keadilan, empati, dan transparansi. Selanjutnya, dibahas bagaimana penerapan prinsip-prinsip tersebut dapat memperkuat kepercayaan, kerja sama, dan sinergi antara pelaku bisnis dalam ekosistem bisnis syariah. Studi ini juga menyoroti tantangan dan strategi dalam mengintegrasikan nilai-nilai Islam ke dalam praktik komunikasi bisnis modern. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan bagi pelaku bisnis, akademisi, dan pemangku kepentingan dalam mengembangkan komunikasi bisnis yang selaras dengan prinsip-prinsip syariah, sehingga dapat menciptakan lingkungan bisnis yang lebih etis, kolaboratif, dan berkelanjutan.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KOPERASI DAN USAHA MIKRO KECIL MENENGAH (UMKM) KABUPATEN CIREBON Asep Sumarsana; Iis Trisnawati; Imas Mufti; Saryadi
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i1.105

Abstract

The purpose of this study was to determine the organizational culture of the work of employee performance in the Departement of Cooperatives and Micro Small Medium Enterprises Cirebon District. Sampling in this study were all employees of the supervisory and customs and excise service office types of customs cirebon taken as many as 31 respondents. Determination of the number of samples from the study population is done by the technique "Total sampling" (census), which is a sampling technique from members of the population carried out randomly without regard to strata in the population considered homogeneous in certain cases. The method used in this research is to use descriptive consisting of one independent variable, namely the organizational culture and the performance of the dependent employee. Based on the research results obtained by simple linear regression equation Y = 6,451 + 0,832 X using SPSS For Windows Version 23, based on the results of the t test analysis known t count> t table (6,677 > 2,04) and the significance value is greater than the significance level (() 0.05 (0.000 <0.05), it means that the organizational culture has a positive and significant effect on the performance of the breeder. The results of the determination analysis obtained ang R² (R Square) of 0.606 or 60,6%. This shows that the percentage of the contribution of the influence of independent variables on the dependent variable is 60,6% while 39,4% is influenced or explained by other variables. ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) Kabupaten Cirebon. Pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu pegawai pada Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) Kabupaten Cirebon yang diambil sebanyak 31 orang Responden. Penentuan jumlah sampel dari populasi penelitian dilakukan dengan teknik “total sampling” yaitu teknik pengambilan sampel dimana jumlah sampel sama dengan populasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan deskriptif yang terdiri dari satu variabel independen yaitu Budaya Organisasi dan variabel dependen yaitu Kinerja Pegawai. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh persamaan regresi linier sederhana Y = 6,451 + 0,832 X dengan menggunakan SPSS For Windows Versi 23, berdasarkan hasil analisis uji t diketahui t hitung > t tabel (6,677 > 2,04) dan nilai signifikansi lebih besar daripada taraf signifikansi (a) 0,05 (0,000 < 0,05), artinya Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Hasil analisis determinasi diperoleh angka R2 (R Square) sebesar 0,606 atau 60,6%. Hal ini menunjukan bahwa persentase sumbangan pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen sebesar 60,6% sedangkan 39,4% dipengaruhi atau dijelaskan oleh variabel lain.
Pengaruh Pendapatan Dan Gaya Hidup Terhadap Keputusan Pembelian Kendaraan Bermotor Di PT. Arista Mitra Lestari Cirebon Gita Febriyani; Eman Sulaiman; Suwandi
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 2 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i2.136

Abstract

This study examines the influence of consumer income and lifestyle on purchasing decisions for Yamaha brand motorcycles in Cirebon City. The main focus is to understand how much lifestyle influences purchasing decisions compared to other brands. The methodology used is field research with a quantitative approach. The population consists of 279 Yamaha motorcycle consumers, with a sample of 74 respondents taken using the Slovin method. The results of the analysis show that both consumer income and lifestyle have a significant influence on purchasing decisions, with a p-value of 0.000 <0.05. Partially, consumer income (X1) has a significant effect, as evidenced by the t_count (3.908) which is greater than the t_table (1.992), so H_a is accepted and Ho is rejected. Likewise, lifestyle (X2) has a significant effect with t_count (4.848)> t_table (1.992). The conclusion of this study shows that the variables of consumer income and lifestyle simultaneously have a significant effect on motorcycle purchasing decisions at PT Arista Mitra Lestari Cirebon. This research provides important insights for companies in designing more effective marketing strategies by considering these factors ABSTRAK Penelitian ini mengkaji pengaruh pendapatan dan gaya hidup konsumen terhadap keputusan pembelian sepeda motor merek Yamaha di Kota Cirebon. Fokus utama adalah memahami seberapa besar gaya hidup mempengaruhi keputusan pembelian dibandingkan merek lainnya. Metodologi yang digunakan adalah penelitian lapangan dengan pendekatan kuantitatif. Populasi terdiri dari 279 konsumen sepeda motor Yamaha, dengan sampel 74 responden yang diambil menggunakan metode Slovin. Hasil analisis menunjukkan bahwa baik pendapatan konsumen maupun gaya hidup memiliki pengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, dengan p-value 0,000 < 0,05. Secara parsial, pendapatan konsumen (X1) berpengaruh signifikan, terbukti dari t_hitung (3,908) yang lebih besar dari t_tabel (1,992), sehingga H_a diterima dan Ho ditolak. Demikian pula, gaya hidup (X2) berpengaruh signifikan dengan t_hitung (4,848) > t_tabel (1,992). Kesimpulan penelitian ini menunjukkan bahwa variabel pendapatan dan gaya hidup konsumen secara simultan berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian sepeda motor di PT Arista Mitra Lestari Cirebon. Penelitian ini memberikan wawasan penting bagi perusahaan dalam merancang strategi pemasaran yang lebih efektif dengan mempertimbangkan faktor-faktor tersebut.
Pengaruh Profesionalisme, Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Komunikasi Organisasi terhadap Kinerja Pegawai Balai Taman Nasional Gunung Ciremai Mahfud; Wawat Hermawati; Eska Nata Suryana
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 2 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i2.150

Abstract

This study aims to analyze the influence of professionalism, work discipline, work motivation, and organizational communication on the performance of employees of the Gunung Ciremai National Park Office (BTNGC). The method used is quantitative with a causal associative approach, involving 75 employees as a population taken as a sample. Linear regression analysis is used to test the hypothesis. The results of the study indicate that partially, professionalism, work discipline, work motivation, and organizational communication have a positive and significant effect on the performance of BTNGC employees. In addition, simultaneously, the four variables have a significant effect on employee performance, with a contribution of 47.0%. This study concludes that improving these aspects can improve employee performance at BTNGC.   ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh profesionalisme, disiplin kerja, motivasi kerja, dan komunikasi organisasi terhadap kinerja pegawai Balai Taman Nasional Gunung Ciremai (BTNGC). Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiatif kausal, melibatkan 75 pegawai sebagai populasi yang diambil sebagai sampel. Analisis regresi linear digunakan untuk menguji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, profesionalisme, disiplin kerja, motivasi kerja, dan komunikasi organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai BTNGC. Selain itu, secara simultan, keempat variabel tersebut berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, dengan kontribusi sebesar 47,0%. Penelitian ini menyimpulkan bahwa peningkatan aspek-aspek tersebut dapat meningkatkan kinerja pegawai di BTNGC.
Strategi Inovatif dalam Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Meningkatkan Kinerja Organisasi Bagas Taqwa; Evy Oktaviani Fauzi A
Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi Vol 3 No 2 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK)
Publisher : PT. Berkah Digital Teknologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58468/jambak.v3i2.151

Abstract

This study aims to explore innovative strategies in human resource management (HRM) and their impact on organizational performance. Using a literature review approach, the research identifies four main themes: employee engagement, technology utilization, team diversity, and flexible work policies. The findings indicate that innovative strategies, such as employee engagement development programs and the adoption of information technology, can enhance productivity and job satisfaction. Additionally, team diversity contributes to creativity and innovation, while flexible work policies help organizations adapt in uncertain situations, such as those experienced during the COVID-19 pandemic. These findings provide insights for practitioners and organizational leaders in formulating more effective strategies to enhance performance through innovative HRM. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi strategi inovatif dalam manajemen sumber daya manusia (SDM) dan dampaknya terhadap kinerja organisasi. Dengan menggunakan pendekatan studi literatur, penelitian ini mengidentifikasi empat tema utama: keterlibatan karyawan, penggunaan teknologi, keberagaman dalam tim, dan kebijakan kerja fleksibel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi inovatif, seperti program pengembangan keterlibatan karyawan dan adopsi teknologi informasi, dapat meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja. Selain itu, keberagaman dalam tim berkontribusi pada kreativitas dan inovasi, sementara kebijakan kerja fleksibel membantu organisasi beradaptasi dalam situasi yang tidak menentu, seperti yang terjadi selama pandemi COVID-19. Temuan ini memberikan wawasan bagi praktisi dan pemimpin organisasi dalam merumuskan strategi yang lebih efektif untuk meningkatkan kinerja melalui manajemen SDM yang inovatif.

Page 3 of 4 | Total Record : 36

 1   2   3   4 

Filter by Year

2022 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 4 No 1 (2025): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 3 No 2 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 3 No 1 (2024): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 2 No 2 (2023): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 2 No 1 (2023): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 1 No 2 (2022): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi (JAMBAK) Vol 1 No 1 (2022): Jurnal Riset Manajemen, Bisnis, Akuntansi dan Ekonomi