cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Andri Ardhiyansyah
Contact Email
andri.ardhiyansyah@eastasouth-institute.com
Phone
+6282180992100
Journal Mail Official
journalsanskara@gmail.com
Editorial Address
Grand Slipi Tower, level 42 Unit G-H Jl. S Parman Kav 22-24, RT. 01 RW. 04 Kel. Palmerah Kec. Palmerah Jakarta Barat 11480
Location
Kota adm. jakarta barat,
Dki jakarta
INDONESIA
Sanskara Manajemen dan Bisnis
Published by Eastasouth Institute
ISSN : 29857783     EISSN : 2963024X     DOI : https://doi.org/10.58812/smb
Core Subject : Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management
Sanskara Manajemen dan Bisnis dengan nomor registrasi ISSN 2963-024X (Online) dan ISSN 2985-7783 (Cetak) adalah jurnal akademik yang memfokuskan pada topik-topik terkait Manajemen dan Bisnis di Indonesia dan Asia Tenggara. Jurnal ini diterbitkan tiga kali setahun (Maret-Juni, Juli-Oktober, dan November-Februari) secara teratur oleh Eastasouth Institute. Jurnal ini mempublikasikan artikel-artikel berkualitas tinggi yang berisi analisis kritis, pemikiran inovatif, dan hasil penelitian terbaru dalam bidang Manajemen dan Bisnis. Sanskara Manajemen dan Bisnis mempunyai cakupan yang luas, meliputi topik-topik seperti Manajemen strategis, Manajemen sumber daya manusia, Pemasaran, Keuangan dan akuntansi, Operasi dan rantai pasokan, Kewirausahaan, Etika bisnis dan tanggung jawab sosial, Inovasi dan teknologi dalam bisnis, Manajemen proyek, Bisnis internasional, Analisis kinerja bisnis dan evaluasi risiko, Pengambilan keputusan dan manajemen resiko, Kajian hukum bisnis, Manajemen lingkungan dan bisnis berkelanjutan, Pengembangan organisasi dan manajemen perubahan, Manajemen jaringan dan hubungan bisnis. Jurnal ini menerima artikel dalam bahasa Indonesia. Tujuan dari Sanskara Manajemen dan Bisnis adalah untuk memfasilitasi diskusi ilmiah dan mendorong pengembangan pengetahuan dan pemahaman yang lebih baik tentang Manajemen dan Bisnis di Indonesia dan Asia Tenggara. Jurnal ini berkomitmen untuk mempublikasikan artikel-artikel yang inovatif, orisinal, dan berkontribusi pada pengembangan teori dan praktik Manajemen dan Bisnis secara global. Sanskara Manajemen dan Bisnis memiliki kebijakan etika publikasi yang ketat, serta memastikan bahwa setiap artikel yang diterbitkan melalui jurnal ini telah melalui proses review yang obyektif dan terhadap standar etika publikasi yang tinggi. Jurnal ini juga mempunyai kebijakan open access, sehingga artikel-artikel yang dipublikasikan dapat diakses secara gratis oleh masyarakat umum dan masyarakat akademik secara global. Jurnal saat ini terindeks pada: Google Scholar CROSSREF (DOI)
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 61 Documents
 3   4   5   6   7 
Peran Strategi Manajemen Risiko dalam Mengoptimalkan Likuiditas dan Meminimalkan Risiko Kredit di Industri Perbankan di Indonesia Sri Wahyuningsih; Jasmin Jasmin; Edhi Juwono
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 2 No. 03 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v2i03.420

Abstract

Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk menguji peran strategi manajemen risiko dalam mengoptimalkan likuiditas dan meminimalkan risiko kredit di perbankan Indonesia. Penelitian ini menguji peran strategi manajemen risiko dalam mengoptimalkan likuiditas dan meminimalkan risiko kredit dalam industri perbankan Indonesia. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan dari 130 profesional perbankan melalui kuesioner terstruktur dengan menggunakan skala Likert mulai dari 1 sampai 5. Analisis dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Squares (SEM-PLS 3) untuk menguji hipotesis yang diajukan. Temuan menunjukkan bahwa strategi manajemen risiko yang efektif secara signifikan meningkatkan optimalisasi likuiditas dan mengurangi risiko kredit. Hasil penelitian ini menggarisbawahi pentingnya kerangka kerja manajemen risiko yang kuat dalam menjaga stabilitas keuangan dan meningkatkan kinerja bank-bank di Indonesia secara keseluruhan. Wawasan ini menawarkan implikasi yang berharga bagi para pembuat kebijakan dan lembaga perbankan yang bertujuan untuk memperkuat praktik manajemen risiko mereka dalam lingkungan ekonomi yang dinamis.
Penerapan Kreativitas dan Kepemimpinan Kolaboratif dalam Pengembangan Talenta pada Perusahaan Startup di Indonesia Supriandi Supriandi
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 2 No. 03 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v2i03.423

Abstract

Penelitian ini menyelidiki penerapan kreativitas dan kepemimpinan kolaboratif dalam pengembangan talenta di perusahaan startup di Indonesia. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan dari sampel 150 karyawan perusahaan rintisan dengan menggunakan kuesioner terstruktur dengan skala Likert mulai dari 1 hingga 5. Analisis dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Squares (SEM-PLS 3) untuk mengeksplorasi hubungan antara kreativitas, kepemimpinan kolaboratif, dan hasil pengembangan bakat. Temuan menunjukkan dampak positif yang signifikan dari kreativitas (β = 0,45, p <0,001) dan kepemimpinan kolaboratif (β = 0,39, p <0,001) terhadap pengembangan talenta, yang menyoroti peran penting dari faktor-faktor tersebut dalam mendorong lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif di perusahaan rintisan di Indonesia. Wawasan ini memberikan implikasi yang berharga bagi para pemimpin startup, praktisi SDM, dan pembuat kebijakan yang bertujuan untuk meningkatkan praktik manajemen talenta dan mendorong pertumbuhan organisasi.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis Terhadap Kinerja Karyawan Cafe Hangout Melalui Penerapan MSDM Strategis Edwar, Rizka Cintya; Mufti, Digor
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i01.476

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan demokratis terhadap kinerja karyawan, dengan studi kasus pada Café Hangout di Kota Sorong. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, di mana data diperoleh melalui survei menggunakan kuesioner yang diisi oleh 30 karyawan Café Hangout. Untuk analisis data, penelitian ini mengadopsi metode Partial Least Square (PLS), yang bertujuan untuk mengidentifikasi hubungan antara variabel-variabel penelitian. Hasil dari penelitian ini menunjukkan beberapa temuan penting. Pertama, gaya kepemimpinan demokratis memiliki pengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja karyawan Café Hangout Kota Sorong. Kedua, gaya kepemimpinan demokratis terbukti memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap penerapan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Strategis di Café Hangout. Ketiga, penerapan MSDM Strategis memberikan dampak positif yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Terakhir, gaya kepemimpinan demokratis secara tidak langsung memberikan pengaruh positif yang signifikan terhadap kinerja karyawan melalui mediasi penerapan MSDM Strategis di Café Hangout Kota Sorong. Penelitian ini memberikan wawasan mendalam tentang pentingnya implementasi gaya kepemimpinan demokratis yang diimbangi dengan pengelolaan MSDM Strategis dalam meningkatkan kinerja karyawan. Temuan ini dapat menjadi referensi bagi manajemen Café Hangout maupun pelaku usaha lainnya dalam merancang strategi kepemimpinan dan pengelolaan sumber daya manusia yang lebih efektif dan berorientasi pada peningkatan produktivitas karyawan.
Wawasan Bibliometrik tentang Balanced Scorecard sebagai Alat Manajemen Strategis Judijanto, Loso; Fatchuroji, Acep
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i01.477

Abstract

Studi ini menganalisis Balanced Scorecard (BSC) sebagai alat manajemen strategis melalui pendekatan bibliometrik dan visualisasi jaringan kolaborasi. Dengan menggunakan data dari berbagai sumber akademik, penelitian ini mengidentifikasi tren publikasi, hubungan antara penulis, institusi, dan negara yang terlibat dalam penelitian terkait BSC. Hasil analisis menunjukkan bahwa BSC telah berfungsi tidak hanya sebagai kerangka kerja untuk mengukur kinerja, tetapi juga sebagai titik pusat kolaborasi internasional. Penelitian ini menemukan bahwa negara-negara seperti Amerika Serikat, China, dan Jerman merupakan hub utama dalam penelitian BSC, sementara negara-negara berkembang aktif berpartisipasi dalam kolaborasi global. Temuan ini menegaskan pentingnya sinergi dalam menghasilkan pengetahuan baru dan menerapkan praktik manajerial yang efektif di berbagai konteks, menunjukkan relevansi dan adaptabilitas BSC dalam menghadapi tantangan manajemen kontemporer.
Menilai Evolusi Teknik Penilaian Bisnis: Analisis Bibliometrik Judijanto, Loso
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i01.478

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis evolusi teknik penilaian bisnis melalui pendekatan bibliometrik, menggunakan alat VOSviewer untuk memetakan tren kata kunci, hubungan antar topik, kepadatan penelitian, dan kolaborasi antar penulis. Hasil analisis menunjukkan bahwa metode penilaian tradisional seperti Discounted Cash Flow (DCF) masih mendominasi literatur, namun tren terbaru menunjukkan peningkatan minat pada metode yang lebih fleksibel dan berbasis teknologi, seperti real options dan fuzzy logic. Selain itu, teknologi seperti kecerdasan buatan (AI) dan big data semakin diintegrasikan dalam penelitian penilaian bisnis. Visualisasi kolaborasi penulis menunjukkan adanya kelompok kolaborasi yang erat, dengan beberapa penulis berperan sebagai penghubung antar kluster penelitian. Studi ini mengidentifikasi peluang penelitian masa depan di area-area seperti forensic accounting dan penggunaan teknologi canggih dalam penilaian bisnis, serta pentingnya kolaborasi lintas disiplin dan lintas negara untuk memperkaya literatur. Dengan demikian, penelitian ini memberikan wawasan penting bagi pengembangan teknik penilaian bisnis di masa mendatang.
Peran Kepercayaan dalam Memediasi Pengaruh Harga dan Kualitas Produk terhadap Niat Beli Ulang di E-commerce C2C Indonesia Judijanto, Loso; Hildawati, Hildawati; Mahmuddin, Mahmuddin; Tahapary, Grace; Puspa, Leonora
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i01.485

Abstract

Penelitian ini menguji peran Kepercayaan dalam memediasi pengaruh Harga dan Kualitas Produk terhadap Niat Beli Ulang di e-commerce C2C (konsumen-ke-konsumen) Indonesia. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif, data dikumpulkan dari 190 partisipan melalui survei skala Likert (1-5), dan dianalisis menggunakan Structural Equation Modeling dengan Partial Least Squares (SEM-PLS 3). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Harga dan Kualitas Produk memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Niat Beli Ulang, dengan Kepercayaan bertindak sebagai mediator utama dalam hubungan ini. Secara khusus, Harga dan Kualitas Produk secara tidak langsung mempengaruhi Niat Beli Ulang melalui Kepercayaan, yang meningkatkan loyalitas konsumen dan perilaku pembelian ulang. Temuan ini menggarisbawahi pentingnya membangun kepercayaan di lingkungan e-commerce, di mana harga yang transparan dan kualitas produk yang tinggi sangat penting untuk membina hubungan jangka panjang dengan pelanggan. Studi ini menawarkan wawasan berharga bagi platform e-commerce dan penjual yang bertujuan untuk meningkatkan retensi pelanggan di pasar C2C.
Pengaruh Brand Image dan Brand Identity terhadap Timnas Indoneisa sebagai Brand Ambassador Le Minerale Mutiafani, Yessabilla Aning; Ahmadi, Mirzam Arqy
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i01.486

Abstract

Kerjasama antara Le Minerale dan Timnas Indonesia menjadi fenomena menarik di industri minuman, yaitu pemanfaatan figur publik sebagai brand ambassador untuk meningkatkan penjualan produk. Meningkatnya popularitas Timnas Indonesia, terutama setelah kesuksesan dalam kualifikasi Piala Dunia, telah menciptakan peluang besar bagi berbagai merek untuk menjalin kerjasama. Le Minerale, sebagai salah satu merek air mineral terkemuka, telah menangkap peluang ini dengan cermat melalui pemilihan para pemain Timnas Indonesia sebagai brand ambassador. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh brand image dan brand identity dari Timnas Indonesia terhadap keputusan konsumen dalam memilih air mineral Le Minerale. Meningkatnya popularitas Timnas Indonesia belakangan ini, terutama setelah kesuksesan dalam kualifikasi Piala Dunia, telah dimanfaatkan oleh Le Minerale dengan menjadikan para pemain sebagai brand ambassador. Penelitian ini relevan mengingat persaingan yang ketat di industri air mineral dan pentingnya strategi pemasaran yang efektif. Penelitian ini menguji hipotesis bahwa brand image dan brand identity dari Timnas Indonesia sebagai brand ambassador memiliki pengaruh signifikan terhadap keputusan konsumen dalam memilih Le Minerale. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif, penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi dalam pengembangan strategi pemasaran yang lebih efektif, khususnya bagi perusahaan yang memanfaatkan figur publik sebagai brand ambassador.
Pengaruh Penerapan Pemasaran Digital, Selebriti Endorser, dan Asosiasi Merek Terhadap Minat Beli Produk Smartphone X Pada Masyarakat Bandung Arrahman, Ansell Rafi; Agus Aribowo
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 02 (2025): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i02.523

Abstract

Semakin berkembangnya media sosial dan semakin maraknya promosi iklan pada media sosial, Smartphone X merupakan salah satu brand Smartphone yang sering melakukan promosi pada media sosial. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pemasaran Digital, Selebriti Endorser, dan Asosiasi Merek terhadap Minat Beli. Metode penelitian menggunakan metode regresi linear berganda dengan data yang digunakan hasil dari penyebaran kuesioner dan diambil sampel 200 responden Masyarakat Bandung. Dengan hasil penelitian variabel Pemasaran Digital dan Selebriti Endorser memiliki pengaruh yang negatif terhadap minat beli yang di mana bertolak belakang dengan minat beli, akan tetapi asosisai merek memiliki pengaruh positif terhadap minat beli Smarrtphone X. Dapat diambil kesimpulan bahwa Masyarakat Bandung lebih memilih produk yang sudah mereka percayai dibandingkan Pemasaran Digital dan Selebriti Endorser yang dijalankan oleh produk dikarenakan Masyarakat Bandung yang terlalu sering terpapar iklan Smartphone X mungkin merasa terganggu atau bosan, serta ketidakcocokan selebriti terhadap produk. Produk Smartphone X harus melakukan evaluasi kembali terkait iklan yang dipromosikan pada media sosial dan pemilihan selebriti yang cocok terhadap produk Smartphone X.
Evolusi Hybrid Work Model dalam Organisasi: Sebuah Tinjauan Bibliometrik Judijanto, Loso
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 02 (2025): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i02.536

Abstract

Model kerja hybrid telah menjadi salah satu tren utama dalam dunia kerja modern, terutama setelah pandemi COVID-19. Studi ini bertujuan untuk menganalisis evolusi Hybrid Work model dalam organisasi menggunakan pendekatan bibliometrik. Data penelitian dikumpulkan dari database Scopus dan dianalisis menggunakan perangkat lunak VOSviewer untuk mengidentifikasi tren publikasi, pola kolaborasi penulis, serta topik utama yang berkembang dalam literatur. Hasil analisis menunjukkan bahwa penelitian tentang Hybrid Work model mengalami peningkatan signifikan dalam beberapa tahun terakhir, dengan fokus utama pada keseimbangan kerja-kehidupan, keterlibatan karyawan, dampak psikologis, serta peran teknologi dalam mendukung sistem kerja ini. Selain itu, pola kolaborasi antar peneliti dan negara menunjukkan adanya jaringan penelitian yang kuat, dengan beberapa negara seperti Amerika Serikat, India, dan Jerman menjadi pusat utama studi ini. Implikasi dari temuan ini mengarah pada pentingnya kebijakan fleksibilitas kerja, peningkatan kesejahteraan karyawan, serta investasi dalam teknologi pendukung Hybrid Work model.
Tinjauan Bibliometrik tentang Social Commerce: Tren dan Arah Penelitian dalam E-commerce Judijanto, Loso; Juniansyah, M. Andri
Sanskara Manajemen Dan Bisnis Vol. 3 No. 02 (2025): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)
Publisher : Eastasouth Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/smb.v3i02.537

Abstract

Social commerce telah menjadi tren signifikan dalam evolusi e-commerce, mengintegrasikan interaksi media sosial dengan pengalaman berbelanja online. Studi ini menggunakan analisis bibliometrik untuk meneliti tren penelitian, tema utama, dan kolaborasi dalam social commerce. Dengan menggunakan data secara eksklusif dari Scopus dan dianalisis melalui VOSviewer, studi ini mengidentifikasi klaster penelitian utama, termasuk kepercayaan dan niat membeli, keterlibatan pelanggan, serta peran kemajuan teknologi seperti kecerdasan buatan (AI) dan live streaming. Hasil temuan menunjukkan bahwa sementara negara maju seperti Amerika Serikat, China, dan Inggris mendominasi output penelitian, negara berkembang di Asia, termasuk Malaysia dan Indonesia, juga turut berkontribusi secara aktif. Meskipun terdapat peluang dalam pengalaman belanja yang dipersonalisasi dan penerapan blockchain, tantangan seperti keamanan data dan misinformasi tetap menjadi perhatian utama. Penelitian di masa depan perlu berfokus pada inovasi teknologi, implikasi etis, serta dampak berkelanjutan dari social commerce terhadap ekonomi digital.

Page 5 of 7 | Total Record : 61

 3   4   5   6   7 

Filter by Year

2022 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 3 No. 03 (2025): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 3 No. 02 (2025): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 3 No. 01 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 2 No. 03 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 2 No. 02 (2024): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 2 No. 01 (2023): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 1 No. 03 (2023): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 1 No. 02 (2023): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB) Vol. 1 No. 01 (2022): Sanskara Manajemen dan Bisnis (SMB)