cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amar@stieamkop.ac.id
Phone
+6285399929080
Journal Mail Official
amar@stieamkop.ac.id
Editorial Address
Alamat Penerbit / Pengelola : Jl. Meranti Raya No.1, Pandang, Panakkukang, Kota Makassar, Sulawesi Selatan 90231, Indonesia
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Bata Ilyas Journal of Accounting
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar
ISSN : -     EISSN : 27742555     DOI : https://doi.org/10.37531/bijac
Core Subject : Social,
Social Sciences
Bijac adalah jurnal ilmiah yang menerbitkan hasil penelitian original pada bidang akuntansi secara holistik. Bijac berkomitmen untuk menerbitkan karya-karya ilmiah berkualitas tinggi di bidang akuntansi dan bidang lain yang terkait yang menggunakan alat analisis dari disiplin ilmu dasar seperti ekonomi, statistik, psikologi, dan sosiologi. Penelitian-penelitian empiris, analitik dan eksperimental dari semua pendekatan dan paradigma, baik normatif maupun positif, akan diterbitkan selama berkontribusi pada kemajuan ilmu pengetahuan dalam akuntansi secara signifikan. Serta metode studi lapangan yang dilakukan untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan ekonomi, faktor eksternal dan internal dalam bidang akuntansi, pengauditan, pengungkapan, pelaporan keuangan, perpajakan, dan sistem informasi serta bidang terkait seperti keuangan perusahaan, investasi, pasar modal, hukum, perikatan, dan informasi ekonomi adalah karya yang potensial diterbitkan pada Bijac.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Akuntansi
Articles 117 Documents
 7   8   9   10   11 
Implementation Of Islamic Social Reporting (ISR): A Comparative Study On Bank Syariah Indonesia And Bank Muamalat Indonesia Syafar Ahmad; Itsna Muflikha; Yustika Jauhari
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11982

Abstract

Pengaruh Tambahan Penghasilan Pegawai dan Kompetensi Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pegawai dimediasi Motivasi Kerja pada Dinas Kesehatan Kabupaten Sinjai Supardi Supardi; Mattalatta Mattalatta; Piter Tiong Phie
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11954

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tambahan penghasilan pegawai dan kompetensi sumber daya manusia terhadap kinerja pegawai yang dimediasi motivasi kerja pada Dinas Kesehatan Kabupaten Sinjai. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian adalah seluruh pegawai negeri sipil pada Dinas Kesehatan Kabupaten Sinjai sebanyak 110 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh sehingga seluruh populasi dijadikan sampel penelitian. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dan dianalisis menggunakan analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa tambahan penghasilan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja. Kompetensi sumber daya manusia juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja. Selain itu, tambahan penghasilan pegawai dan kompetensi sumber daya manusia berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Motivasi kerja terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Hasil penelitian juga menunjukkan bahwa motivasi kerja mampu memediasi pengaruh tambahan penghasilan pegawai dan kompetensi sumber daya manusia terhadap kinerja pegawai pada Dinas Kesehatan Kabupaten Sinjai.
Peran Motivasi Kerja Sebagai Mediasi Pengaruh Kompetensi Individu dan Keadilan Organisasi Terhadap Kinerja Guru Pada SMP Negeri Di Kabupaten Teluk Wondama Provinsi Papua Barat Stefanus Galar; Gunawan Gunawan; Yusrab Ardianto Sabban
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11934

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi individu dan keadilan organisasi terhadap kinerja guru dengan motivasi kerja sebagai variabel mediasi. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 106 guru SMP Negeri di Kabupaten Teluk Wondama, Provinsi Papua Barat. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner, sedangkan analisis data menggunakan Structural Equation Modeling berbasis Partial Least Square (SEM-PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi individu dan keadilan organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja dan kinerja guru. Selain itu, motivasi kerja juga terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru. Pengujian efek mediasi menunjukkan bahwa motivasi kerja mampu memediasi secara signifikan pengaruh kompetensi individu dan keadilan organisasi terhadap kinerja guru, meskipun bersifat parsial. Temuan penelitian ini menegaskan bahwa peningkatan kinerja guru tidak hanya ditentukan oleh kompetensi individu dan keadilan organisasi secara langsung, tetapi juga diperkuat melalui peningkatan motivasi kerja. Oleh karena itu, upaya peningkatan kualitas pendidikan perlu dilakukan melalui pengembangan kompetensi guru, penerapan keadilan organisasi yang baik, serta penguatan motivasi kerja secara berkelanjutan.
Penerapan Teknologi Kecerdasan Buatan dalam Akuntansi Tinjauan Sistematik atas Literatur Empiris dan Tantangan Implementasi di Era Digital Faizah Khaeruddin; Yustika Jauhari
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.12052

Abstract

Penelitian ini telah melakukan tinjauan sistematis yang komprehensif terhadap 42 artikel ilmiah bereputasi mengenai penerapan AI dalam akuntansi yang diterbitkan antara 2018 dan 2024. Melalui protokol SLR-PRISMA yang ketat, penelitian ini berhasil memetakan lanskap penelitian secara menyeluruh dan mengidentifikasi pola-pola yang signifikan dalam literatur global.Temuan utama memperlihatkan tren pertumbuhan eksponensial penelitian di bidang ini volume publikasi meningkat lebih dari 160% dari periode 2018-2019 ke 2022-2023 mencerminkan urgensi akademis dan praktis yang dirasakan oleh komunitas ilmiah global. Machine learning tetap menjadi teknologi yang paling banyak dikaji (47,6% artikel), namun kecenderungan yang meningkat terlihat pada penelitian tentang NLP dan AI generatif, terutama sejak 2022.
Human Capital as a Pillar of Economic Sustainability for Retired Professional Football Players Andi Baso Husain; Lukman Dahlan
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 6, No 3 (2025)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v6i3.12008

Abstract

This study aims to examine the role of human capital as a pillar of economic sustainability among retired professional football players. Employing a Narrative Literature Review approach, the study synthesizes scholarly literature on human capital, financial literacy, career transition, and post-retirement economic outcomes in professional sports. The findings indicate that economic sustainability is influenced not only by athletes’ sport-specific competencies but also by their ability to develop secondary human capital, including formal education, financial literacy, entrepreneurial capabilities, and social networks. The review further identifies a human capital gap, whereby excessive investment in athletic performance is often accompanied by insufficient development of transferable competencies required for post-retirement life. Financial literacy emerges as a strategic component of human capital that enables athletes to transform temporary sporting income into sustainable economic resources. This study contributes to the literature by extending Human Capital Theory into the context of professional sport and highlighting the importance of balanced human capital development in promoting long-term economic sustainability. The findings provide practical implications for football clubs, governing bodies, educational institutions, and policymakers seeking to strengthen athlete welfare beyond their playing careers. Keywords: human capital; economic sustainability; professional football players; financial literacy; career transition.
Tekanan Fiskal dan Fragmentasi Anggaran Ketahanan Pangan Kabupaten Mamuju Tengah 2023–2025 Andi Faisal; Adriansyah Adriansyah; Nurlina Nurlina
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11967

Abstract

This study examines the budgetary dynamics of the Regional Budget (APBD) of Central Mamuju Regency for the period 2023–2025 within the context of fiscal constraints and food security policy adaptation. Employing document analysis and secondary data methods, the study identifies three main patterns: (1) structural fiscal pressure marked by the dominance of personnel expenditure reaching 46.07% of total expenditure in 2025; (2) fragmentation of food security budgets, evidenced by a decline in food sector allocations from IDR 18.27 billion (2023) to IDR 4.14 billion (2025); and (3) budget revision as a strategic adaptation mechanism, particularly in 2025 where food sector budget increased by 284% from the initial budget. Findings indicate that local governments tend to use budget revision mechanisms as responsive instruments, yet this approach remains reactive and does not reflect a planned catalytic governance role. The study's implications point to the importance of reconstructing catalytic-based budgeting strategies under conditions of fiscal constraint.
Peran Literasi Keuangan dan Status Sosial terhadap Perilaku Keuangan melalui Teknologi Digital pada Generasi Z di Kota Makassar Angriani Kurniaty; Mattalatta Mattalatta; Andi Hidayat
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11951

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran literasi keuangan dan status sosial terhadap perilaku keuangan melalui teknologi digital pada Generasi Z di Kota Makassar. Perkembangan teknologi digital yang semakin pesat telah memengaruhi pola pengelolaan keuangan generasi muda, khususnya Generasi Z yang sangat dekat dengan penggunaan teknologi dan layanan keuangan digital. Literasi keuangan yang baik serta kondisi status sosial yang mendukung diyakini mampu membentuk perilaku keuangan yang lebih bijak dan terarah dalam memanfaatkan teknologi digital. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi dalam penelitian ini adalah Generasi Z di Kota Makassar, sedangkan teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner kepada responden. Teknik analisis data menggunakan analisis jalur (path analysis) dengan bantuan aplikasi SPSS dan SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa literasi keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap teknologi digital dan perilaku keuangan Generasi Z. Status sosial juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap teknologi digital dan perilaku keuangan. Selain itu, teknologi digital terbukti mampu memediasi pengaruh literasi keuangan dan status sosial terhadap perilaku keuangan Generasi Z di Kota Makassar. Temuan ini menunjukkan bahwa pemanfaatan teknologi digital yang didukung oleh tingkat literasi keuangan yang baik serta status sosial yang memadai dapat meningkatkan perilaku keuangan yang lebih efektif, rasional, dan bertanggung jawab pada Generasi Z. Implikasi penelitian ini diharapkan dapat menjadi bahan pertimbangan bagi pemerintah, lembaga pendidikan, dan pelaku industri keuangan dalam meningkatkan edukasi literasi keuangan digital bagi Generasi Z guna menciptakan pengelolaan keuangan yang lebih baik di era digital.
Analisis Trade-Off antara Profitabilitas dan Likuiditas pada PT PLN (Persero) UPDK Tello Tahun 2020–2022 Hariany Idris
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 6, No 3 (2025)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v6i3.12063

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis trade-off antara profitabilitas dan likuiditas pada PT PLN (Persero) UPDK Tello selama periode 2020–2022. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan memanfaatkan data laporan keuangan perusahaan yang dianalisis melalui rasio profitabilitas dan likuiditas. Indikator profitabilitas diukur menggunakan Return on Equity (ROE) dan Return on Investment (ROI), sedangkan likuiditas diukur menggunakan Current Ratio dan Cash Ratio. Hasil penelitian menunjukkan bahwa profitabilitas perusahaan mengalami fluktuasi yang signifikan, terutama pada tahun 2022 ketika ROI menurun dari 28,61% menjadi 1,33%. Namun demikian, likuiditas perusahaan tetap terjaga dengan Current Ratio yang relatif stabil di atas 100%. Temuan ini mengindikasikan bahwa penurunan profitabilitas tidak secara langsung diikuti oleh penurunan kemampuan perusahaan dalam memenuhi kewajiban jangka pendeknya. Penelitian ini memberikan kontribusi dalam memahami dinamika pengelolaan likuiditas dan profitabilitas pada perusahaan ketenagalistrikan milik negara dalam menghadapi perubahan kondisi bisnis dan operasional.Kata Kunci: profitabilitas, likuiditas, trade-off theory, kinerja keuangan, PT PLN (Persero) UPDK Tello. This study aims to analyze the trade-off between profitability and liquidity at PT PLN (Persero) UPDK Tello during the 2020–2022 period. The study uses a descriptive quantitative approach utilizing company financial report data analyzed through profitability and liquidity ratios. Profitability indicators are measured using Return on Equity (ROE) and Return on Investment (ROI), while liquidity is measured using the Current Ratio and Cash Ratio. The results show that the company's profitability experienced significant fluctuations, especially in 2022 when ROI decreased from 28.61% to 1.33%. However, the company's liquidity remained well maintained with a relatively stable Current Ratio above 100%. This finding indicates that the decline in profitability is not directly followed by a decline in the company's ability to meet its short-term obligations. This study contributes to understanding the dynamics of liquidity and profitability management at state-owned electricity companies in the face of changing business and operational conditions.Keywords: profitability, liquidity, trade-off theory, financial performance, PT PLN (Persero) UPDK Tello. 
Social Resilience Budget Tagging (SRBT): Pengembangan Kerangka Konseptual untuk Mengintegrasikan Ketahanan Sosial dalam Pengelolaan Keuangan Publik Andi Faisal
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 6, No 3 (2025)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v6i3.12036

Abstract

Artikel ini mengembangkan kerangka konseptual Social Resilience Budget Tagging (SRBT) sebagai instrumen pengelolaan keuangan publik yang menghubungkan alokasi anggaran pemerintah dengan tujuan penguatan ketahanan sosial masyarakat. Melalui pendekatan conceptual paper yang didukung tinjauan literatur sistematis lintas tiga kluster tematik—mekanisme budget tagging, teori ketahanan sosial, dan hubungan keuangan publik dengan resiliensi—kajian ini mengidentifikasi kesenjangan operasional yang belum terjawab dalam literatur: tidak adanya instrumen yang secara sistematis mengidentifikasi, mengklasifikasikan, dan melacak kontribusi belanja pemerintah terhadap penguatan ketahanan sosial. SRBT diusulkan sebagai respons atas kesenjangan tersebut, dengan empat pilar konseptual: (1) klasifikasi berbasis outcome resiliensi; (2) sistem penandaan multidimensional yang mencakup kapasitas perlindungan, adaptasi, transformasi, dan respons guncangan; (3) mekanisme proporsionalitas penandaan; serta (4) kerangka pelaporan dan akuntabilitas yang transparan. Artikel ini juga mendiskusikan tantangan implementasi, implikasi kebijakan dalam konteks Indonesia, dan agenda penelitian lanjutan. Kata Kunci: Social Resilience Budget Tagging; ketahanan sosial; penandaan anggaran; This article develops a conceptual framework for Social Resilience Budget Tagging (SRBT) as a public financial management tool that links government budget allocations to the goal of strengthening community social resilience. Through a conceptual paper approach supported by a systematic literature review across three thematic clusters—budget tagging mechanisms, social resilience theory, and the relationship between public finance and resilience—this study identifies an unaddressed operational gap in the literature: the absence of an instrument that systematically identifies, classifies, and tracks the contribution of government spending to strengthening social resilience. SRBT is proposed as a response to this gap, with four conceptual pillars: (1) outcome-based classification of resilience; (2) a multidimensional tagging system covering protection, adaptation, transformation, and shock response capacities; (3) a proportionality mechanism for tagging; and (4) a transparent reporting and accountability framework. This article also discusses implementation challenges, policy implications in the Indonesian context, and a research agenda for the future. Keywords: Social Resilience Budget Tagging; social resilience; budget tagging;
Administrasi Pajak Digital dan Kepatuhan Wajib Pajak: Literature Review Integratif Andi Nurul Azisah
Bata Ilyas Journal of Accounting Vol 7, No 1 (2026)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/bijac.v7i1.11991

Abstract

Penelitian ini bertujuan mensintesis literatur mengenai administrasi pajak digital dan kepatuhan wajib pajak. Penelitian menggunakan pendekatan integrative literature review berbasis database Scopus. Pencarian dilakukan dengan kata kunci terkait e-filing, e-tax, tax digitalization, digital tax administration, online tax, tax compliance, dan taxpayer compliance. Dengan kriteria publikasi 2020–2026, artikel jurnal, bahasa Inggris, dan open access, diperoleh 30 artikel untuk dianalisis. Data dianalisis melalui ekstraksi informasi, pengelompokan tematik, dan sintesis naratif integratif. Hasil kajian menunjukkan bahwa administrasi pajak digital berkontribusi terhadap kepatuhan wajib pajak melalui adopsi teknologi, kualitas sistem, kepuasan pengguna, efisiensi administrasi, kesadaran pajak, pengetahuan pajak, keadilan, kepercayaan, dan literasi digital. Namun, hubungan tersebut dipengaruhi oleh kesiapan pengguna, akses digital, kualitas layanan, kapasitas kelembagaan, dan karakteristik wajib pajak. Penelitian ini menyimpulkan bahwa administrasi pajak digital perlu dipahami sebagai ekosistem teknologi, layanan, perilaku, dan tata kelola perpajakan.

Page 9 of 12 | Total Record : 117

 7   8   9   10   11 

Filter by Year

2020 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 7, No 2 (2026) Vol 7, No 1 (2026) Vol 6, No 3 (2025) Vol 6, No 1 (2025) Vol 5, No 3 (2024): November Vol 5, No 2 (2024): Juli Vol 5, No 1 (2024): Maret Vol 4, No 3 (2023): November Vol 4, No 2 (2023): Juli Vol 4, No 1 (2023): Maret Vol 3, No 3 (2022) Vol 3, No 2 (2022) Vol 3, No 1 (2022) Vol 2, No 2 (2021) Vol 2, No 1 (2021) Vol 1, No 2 (2020) Vol 1, No 1 (2020) More Issue