cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Dede Solihin
Contact Email
mahakaryamanajemen47@gmail.com
Phone
+6285781477624
Journal Mail Official
mahakaryamanajemen47@gmail.com
Editorial Address
Jl. Surya Kencana No. 1 Pamulang Barat - Tangerang Selatan Banten 15417 Telp/Fax: (021) 7412566
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Published by Universitas Pamulang
ISSN : 27756076     EISSN : 29628938     DOI : 10.32493/jism
Core Subject : Economy, Science, Education, Social,
Economics, Econometrics & Finance Education Library & Information Science Physics Social Sciences
Jurnal Ilmiah SWARA MaNajemen (Sawara Mahasiswa Manajemen) Universitas Pamulang ini merupakan kumpulan jurnal hasil karya mahasiswa dan Dosen Prodi Manajemen S-1 Universitas Pamulang. Pada jurnal ini memuat jurnal berbagai konsentrasi yang terdapat pada Prodi Manajemen Unpam tersebut yaitu jurnal yang berkaitan dengan manajemen keuangan, manajemen sumber daya manusia, dan manajemen pemasaran. Jurnal ini melakukan terbitan berkala 4 kali setahun yaitu pada Bulan Maret, Juni, September dan Desember.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 306 Documents
 20   21   22   23   24 
Pengaruh Komunikasi dan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) terhadap Kinerja Karyawan pada Apartemen Ambassade Residences di Jakarta Selatan Novianti, Nita; Gandung, Muhammad
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 3 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v4i3.43337

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komunikasi dan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) terhadap kinerja karyawan pada Apartemen Ambassade Residences di Jakarta selatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Jumlah populasi karyawan di Apartemen Ambassade Residences sebanyak 60 orang. Pengambilan sampel dilakukan dengan teknik sampling jenuh, dengan jumlah responden sebanyak 60 orang. Teknik analisis data yang digunakan yaitu uji validitas, uji reabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, uji koefisien korelasi, uji koefisien determinasi dan uji hipotesis dengan menggunakan progam aplikasi SPSS versi 26. Bedasarkan hasil persamaan regresi linear berganda yaitu Y= 10,513 + 0,447 (X1) + 0,299 (X2). Koefisien korelasi secara simultan menunjukkan nilai sebesar 0,653 yang artinya pada variabel komunikasi dan variabel K3 memiliki hubungan yang kuat terhadap variabel kinerja karyawan. Koefisien determinasi secara simultan menunjukan nilai sebesar 0,427. Artinya pengaruh komunikasi dan K3 terhadap kinerja karyawan sebesar 42,7%. Komunikasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai thitung 5,702 > ttabel 2,002 dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. K3 berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai thitung 5,365 > ttabel 2,002 dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Bedasarkan hasil uji f dapat diketahui bahwa fhitung 21,208 > ftabel 3,160 dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Artinya secara simultan variabel komunikasi dan K3 berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Pengaruh Kepemimpinan dan Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang Bela, Mila Sintia; Rahman, Ana Septia
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 3 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v4i3.43339

Abstract

ujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan keselamatan kesehatan kerja (K3) terhadap produktivitas kerja karyawan padak CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini seluruh karyawan CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang. Metode pengambilan sampel yang digunakan oleh penulis dalam penelitian ini adalah metode sample jenuh, berjumlah 59 karyawan. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan sekunder. Seluruh hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa pada pada uji hipotesis kepemimpinan berpengaruh secara parsial terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang. Hal ini dibuktikan dengan nilai t hitung > t tabel yaitu 6,598 > 1,672. Hal tersebut juga diperkuat dengan nilai Sig yaitu 0,000 < 0,05. Sedangkan uji hipotesis yang kedua yaitu keselamatan kesehatan kerja (K3) berpengaruh secara parsial terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang. Hal ini dibuktikan dengan nilai t hitung > t tabel yaitu 2,250 > 1,672. Hal tersebut juga diperkuat dengan nilai Sig yaitu 0,028 < 0,05. Adapun uji yang ketiga kepemimpinan dan keselamatan kesehatan kerja (K3) berpengaruh secara simultan terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV Artha Mulia Block Kadusirung Tangerang. Hal ini dibuktikan dengan nilai F hitung > F tabel yaitu 101,311> 3,16. Hal juga diperkuat dengan nilai Sig yaitu 0,000 < 0,05.
Pengaruh Kualitas Produk dan Kualitas Pelayanan terhadap Keputusan Pembelian Ducting pada Duct Air Cool di Kota Depok Aprialdi, Dedi; Suworo, Suworo
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.42695

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kualitas Produk dan Kualitas Pelayanan terhadap Keputusan Pembelian pada perusahaan Duct Air Cool dikota Depok baik secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan adalah metode asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif dengan sampel 40 pelanggan Dimana data tersebut diolah menggunakan aplikasi SPSS 26. Hasil penelitian ini adalah Tidak terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kualitas produk terhadap keputusan pembelian pada perusahaan Duct Air Cool hal tersebut dapat dibuktikan dari Persamaan regresi linier sederhana Y = 5,371 - 0,083X1. Nilai korelasi variabel harga sebesar 0,140 yang artinya tingkat hubungan sangat rendah. Nilai koefisien determinasi sebesar 2%. Uji Hipotesis nilai thitung sebesar 0,870 < ttabel 1,685. Terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada perusahaan Duct Air Cool hal tersebut dapat dibuktikan dari persamaan regresi linier sederhana Y = 8,180 - 0,205X2. Nilai korelasi variabel kualitas pelayanan sebesar 0,437 yang artinya tingkat hubungan sedang (cukup kuat). Nilai koefisien determinasi sebesar 19,1%. Uji Hipotesis nilai thitung 2,996 > ttabel 1,685. Secara simultan terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kualitas produk dan kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada perusahaan Duct Air Cool hal tersebut dapat dibuktikan dari persamaan regresi linier berganda Y = 10,079 - 0,030X1 + 0,450X2, Nilai korelasi variabel keputusan pembelian sebesar 0,438 yang artinya sedang (cukup kuat). Nilai koefisien determinasi sebesar 19,2%. Serta Uji Hipotesis diperoleh nilai Fhitung 4,390 < Ftabel 3,252.
Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Harga terhadap Kepuasan Pelanggan Pada Bengkel Andalas Jaya Motor Cibodas Kota Tangerang Mahardika, Riyan; Almassawa, Syafieq Fahlevi
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.42755

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kualitas Pelayanan, dan Harga terhadap Kepuasan Pelanggan, baik secara parsial ataupun secara simultan pada bengkel Andalas Jaya Motor Cibodas Kota Tangerang. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Populasinya adalah 6.480 pelanggan, pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin dengan tingkat batas kesalahan 10%, sehingga didapatkan sampel sebanyak 98 orang pelanggan. Analisis data mencakup uji hipotesis parsial dan simultan (uji t dan uji f). Hasil uji t variabel Kualitas Pelayanan (X1) diperoleh t-hitung 8,427 > t-tabel 1,985, dan nilai Sig 0,000 < 0,050, maka H1 diterima dan H0 ditolak. Hal ini menyatakan bahwa Kualitas Pelayanan (X1) berpengaruh secara parsial terhadap Kepuasan Pelanggan (Y). Lalu Variabel Harga (X2) diperoleh t-hitung 9,778 > t-tabel 1,985, dan nilai Sig 0,000 < 0,050, maka H2 diterima dan H0 ditolak. Hal ini menyatakan bahwa Harga (X2) berpengaruh secara parsial terhadap Kepuasan Pelanggan (Y). Selanjutnya uji f variabel Kepuasan Pelanggan (Y) diperoleh nilai f-hitung 75,688 > f-tabel 2,700, dan nilai Sig 0,000 < 0,050, maka H3 diterima dan H0 ditolak. Hal ini menyatakan bahwa Kualitas Pelayanan (X1), dan Harga (X2) berpengaruh secara simultan terhadap Kepuasan Pelanggan (Y).
Peranan Promosi dan Marketplace Dalam Meningkatkan Penjualan di PT Barditto Putra Indonesia Tangerang Selatan Ardiansyah, Yuli; Maddinsyah, Ali
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.42774

Abstract

Penelitian ini menganalisis peranan promosi dan penggunaan marketplace dalam meningkatkan penjualan di PT Barditto Putra Indonesia selama periode 2021 hingga 2023. Metode yang digunakan adalah wawancara mendalam dengan manajemen perusahaan dan Forum Group Discussion (FGD). Analisis SWOT mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi promosi seperti diskon, gratis ongkir, dan program loyalitas pelanggan efektif dalam menarik dan mempertahankan pelanggan. Penggunaan platform marketplace juga terbukti memperluas jangkauan pasar dan meningkatkan penjualan. PT Barditto Putra Indonesia memiliki kekuatan berupa kualitas produk yang tinggi dan pelayanan yang baik, serta peluang dari peningkatan permintaan pasar dan pertumbuhan e-commerce. Perusahaan berada di Kuadran I matriks IE, merekomendasikan strategi agresif untuk pertumbuhan, seperti ekspansi produk dan pasar, optimalisasi platform digital, kemitraan strategis, peningkatan investasi teknologi, dan diversifikasi produk. Keterbatasan penelitian meliputi cakupan waktu yang terbatas dan ketergantungan pada data internal. Kesimpulan menegaskan pentingnya inovasi dalam strategi promosi dan pemanfaatan marketplace untuk mempertahankan keunggulan kompetitif. Saran meliputi optimalisasi strategi promosi, penguatan kehadiran di marketplace, diversifikasi produk dan pasar, investasi pada teknologi dan sumber daya manusia, serta penelitian lanjutan yang lebih komprehensif
Pengaruh Disiplin Kerja dan Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Staf Kantor PT Tunas Alfin Tbk Kota Tangerang Putri, Dava Indria; Guruh, Muhamad
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.42936

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Tunas Alfin Tbk Kota Tangerang, baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 75 responden, teknik analisis data yang di gunakan yaitu: uji asumsi klasasik, uji analisis kuantitatif, dan uji hipotesis. Variabel disiplin kerja (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan (Y). Di buktikan dengan nilai thitung sebesar 6,907>1,993 dan nilai signifikansi 0.000<0.05. Variabel pelatihan (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan (Y). Di buktikan dengan nilai thitung sebesar 4,143>1,993 dan nilai signifikansi 0.00<0.05. Variabel disiplin kerja (X1) dan pelatihan (X2) secara simultan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y). Di buktikan dengan nilai F hitung sebesar 27,809> 2,73 dan nilai signifikansi 0.000 <0.05.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Giga Intrax di Depok Ardiansyah, Alfin; Andriani , Jeni
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.42937

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Di PT Giga Intrax Depok. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan dengan jumlah 65 karyawan. Sampel yang digunakan sebanyak 65 Responden dengan metode sample jenuh. Teknik pengambilan data berupa angket/kuesioner. Metode analisis data dengan menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisi regresi, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi dan uji hipotesis. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan Gaya Kepemimpinan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan ditunjukkan dengan nilai thitung =9,104 sedangkan ttable =1,998 (thitung > ttabel). Lingkungan kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan dengan ditunjukan nilai thitung =7,865 sedangkan ttabel =1,998 (thitung > ttabel) dengan taraf signifikan 0,00 < 0,05. Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Giga Intrax Kota Depok bahwa nilai fhitung = 45,298 ftabel = 3,15 (fhitung > ftabel) dengan signifikansi 0,000 < 0,05. Persamaan regresi berganda yaitu Y = 8,418 + 0,454 X1 + 0,244 X2 Korelasi berganda sebesar 0,771 menunjukan hubungan yang kuat. Hasil uji koefisien determinasi sebesar 59,4% dan sisanya sebesar 40,6% dipengaruhi variabel lain.
Pengaruh Harga dan Lokasi terhadap Keputusan Pembelian Pada Raffasya Laundry di Wilayah Poris Plawad Utara, Tangerang Kurniawan, Alim Dwi; Solihin, Dede
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.45013

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Harga dan Lokasi terhadap Keputusan Pembelian pada Raffasya Laundry di Wilayah Poris Plawad Utara Tangerang. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Metode analisis yang digunakan adalah uji asumsi klasik, analisis regresi linear, uji koefisien korelasi, uji koefisien determinasi dan uji hipotesis menggunakan SPSS versi 26. Hasil penelitian ini adalah Harga (X1) dan Lokasi (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian (Y) dengan persamaan regresi Y = 10,473 + 0,437 X1 + 0,571 X2. Koefisien korelasi 0,832 artinya berkorelasi Sangat Kuat. Koefisien determinasi sebesar 69,3% dan sisanya sebesar 30,7% di pengaruhi oleh faktor lain. Uji t variabel Harga diperoleh nilai thitung>ttabel atau (19,935 > 1,968) dan nilai signifikasi sebesar 0,000 < 0,05 maka H0 ditolak dan H1 diterima. Hal ini berarti terdapat pengaruh yang signifikan antara Harga terhadap Keputusan Pembelian. Lokasi diperoleh nilai thitung>ttabel atau (22,097 > 1,968) dan nilai signifikasi sebesar 0,000 < 0,05 maka H0 ditolak dan H2 diterima. Hal ini berarti terdapat pengaruh yang signifikan antara Lokasi terhadap Keputusan Pembelian. Uji F diperoleh nilai Fhitung>Ftabel atau (312,034 > 3.028) dan nilai signifikasi sebesar 0,000 < 0,05. Dengan demikian H0 ditolak dan H3 diterima, artinya Harga (X1) dan Lokasi (X2) secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian (Y).
Pengaruh Perputaran Kas dan Perputaran Piutang terhadap Return on Asset (ROA) Pada PT. Kalbe Farma Tahun 2014 – 2023 Salsabiladithi, Haura; Amirudin, Amirufdin
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 4 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v4i4.45183

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh perputaran kas dan perputaran piutang baik secara simultan maupun secara parsial terhadap Return On Asset (ROA) pada PT. Kalbe Farma Tbk tahun 2014 – 2023. Penelitian ini dilakukan dengan metode analisis kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan metode data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan pada PT. Kalbe Farma Tbk dengan sampel selama 10 tahun yaitu mulai dari tahun 2014 sampai dengan 2023. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan rumusan statistik yaitu uji deskriptif, uji asumsi klasik, uji hipotesis dan koefisien determinasi. Berdasarkan hasil penelitian secara parsial (Uji T) menunjukkan perputaran kas tidak berpengaruh signifikan terhadap Return On Asset (ROA) yang ditunjukan dengan nilai thitung sebesar 1,437078 < ttabel sebesar 1,89458 dengan nilai probabilitas sebesar 0,1886>0,05. Perputaran piutang berpengaruh signifikan terhadap Return On Asset (ROA) yang ditunjukan dengan nilai thitung sebesar 3,383159 > ttabel sebesar 1,89458 dengan nilai probabilitas sebesar 0,0096 < 0,05. Hasil penelitian secara simultan (Uji F) menunjukkan perputaran kas dan perputaran piutang berpengaruh signifikan terhadap Return On Asset (ROA) yang ditunjukkan dengan Fhitung sebesar 8,88 > Ftabel 5,14 dengan nilai probabilitas 0,011997 < 0,05.
Analisis Faktor-Faktor yang Menentukan Keputusan Pembelian Pakaian di Toko Bandung Plaza Ciputat Fatmasari, Rani; Mas'adi, Mahnun
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 4 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v4i4.45190

Abstract

Penelitian ini berjudul “Analisis Faktor-Faktor Yang Menentukan Keputusan Pembelian Pakaian Di Toko Bandung Plaza Ciputat”. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang menentukan keputusan pembelian konsumen pada toko Bandung Plaza Ciputat. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan teknik pengumpulan data berupa triangulasi (gabungan) dari wawancara, observasi, dan dokumentasi. Penelitian ini dilakukan kepada pihak internal yang terdiri dari owner dan manager, eksternalnya yang meliputi customer biasa dan pihak suplier. Hasil penelitian menunjukkan bahwa harga, kualitas produk, dan merek sangat menentukan tingkat penjualan pakaian di toko, diskon atau penawaran khusus dapat meningkatkan penjualan, dan kenaikan harga suatu produk sangat menentukan frekuensi pembelian konsumen. Penelitian ini dapat membantu pemilik toko pakaian dalam menentukan harga dan strategi pemasaran yang tepat untuk meningkatkan penjualan. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa faktor harga, kualitas produk, dan merek memainkan peran yang sangat penting dalam keputusan pembelian konsumen, terutama dalam di toko pakaian di Plaza Ciputat. Mayoritas responden cenderung mempertimbangkan harga, kualitas produk, dan merek lebih dari faktor-faktor lain seperti kualitas pelayanan, dan lain sebagainya ketika memutuskan untuk membeli pakaian. Selain itu, diskon, penawaran khusus, dan harga kompetitif juga menentukan keputusan pembelian konsumen. Oleh karena itu, pemilik toko pakaian perlu memperhatikan strategi harga dan pemasaran yang tepat untuk menarik konsumen dan meningkatkan penjualan. Selain itu, penelitian ini juga dapat memberikan wawasan baru tentang faktor-faktor pemasaran yang memengaruhi keputusan pembelian pelanggan dan solusi untuk masalah di bidang pemasaran.

Page 22 of 31 | Total Record : 306

 20   21   22   23   24 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 4 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 4 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 3 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 3 No. 4 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 3 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 2 (2023): Swara MaNajemen Vol 3, No 2 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 1 (2023): Swara MaNajemen Vol 3, No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 4 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 3 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 2 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 1 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 1, No 2 (2021): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 1, No 1 (2021): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) More Issue