Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
2.832
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Hukum IUS QUIA IUSTUM Pembaharuan Hukum Humani (Hukum dan Masyarakat Madani) DE'RECHTSSTAAT Jurnal Ilmiah Dikdaya Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara CITRA JUSTICIA : Majalah Hukum dan Dinamika Kemasyarakatan Jurnal Hukum Kaidah: Media Komunikasi dan Informasi Hukum dan Masyarakat Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan RIO LAW JURNAL Jurnal Penelitian Serambi Hukum Jurnal Kajian Ilmu Hukum Journal Juridisch
Manurung, Mangaraja
Unknown Affiliation
Religion Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 20 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara

 1 
Workshop Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial Di Tingkat Non Litigasi Bagi Pengurus Serikat Pekerja/Buruh Manurung, Mangaraja; Rambe, M. Islami; Haris, Muhammad; Suryawan, Ari
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara Vol. 5 No. 1 (2024): Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara (JPkMN)
Publisher : Lembaga Dongan Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55338/jpkmn.v5i1.2809

Abstract

Sekalipun pengaturan prosedur penyelesaian Perselisihan hubungan industrial tersebut sudah diatur secara normative dalam Undang Undang No. 2 Tahun 2004, namun dalam prakteknya  masih banyak penyimpangan terutama yang dilakukan oleh pihak Perusahaan, dilain sisi pihak pekerja/buruh juga secara umum masih sangat banyak yang belum memahami prosedur itu, oleh karena itu keberadaan Serikat Pekerja/Buruh sebagai Organisasi yang dibentuk oleh Pekerja/Buruh berdasarkan Undang Undang No. 21 Tahun 2000 tentang Seikat Pekerja/Buruh, tentu sangat diharapkan fungsi dan peranannya untuk mendampingi pekerja/buruh yang menjadi anggotanya untuk  memberikan advokasi, sehingga permasalahan yang terjadi  dapat diselesaikan dengan baik dengan demikian akan terbangun selalu hubungan Industrial (Industrial Relation)yang harmonis, dinamis dan berkeadilan antara pelaku proses produksi. Organisasi Pekerja/Buruh yang memiliki fungsi sebagai wadah perjuangan guna mewujudkan peningkatan kesejahteraan pekerja/buruh berserta keluarganya, dituntut supaya mampu memperjuangkan aspirasi anggotanya, Dengan adanya kegiatan workshop penyelesaian sengketa hubungan industrial ini yang dikhususkan bagi Pengurus Serikat Pekerja Pertanian dan Perkebunan Kabupaten Asahan, diharapkan dapat menjadi sumbangsih pengetahuan sehingga para Pengurus yang tergabung dalam Organisasi SP.PP- SPSI dapat memahami bagaimana teknis dalam penyelesaian sengketa hubungan industrial yang terjadi kepada anggotanya khususnya ditingkat Non Litigasi.
Co-Authors Agustini, Sri Rahayu Amri Amri Andri, Julpan Aqmarin, Ifni Azimah, Wan Azmi, Fahri bayu pamungkas Dumasari, Fany Fahriza, Ella Harahap, Khairul Anhar Hery Setiawan, Hery Hutagaol, Frans Handoko Indra Perdana Islami Rambe, M. Irfan Kemala, Devy Kurniawan, Widhie Lubis, Rina Astati Lubis, Sofyan Souri Mahendrayana, Indra Ashoka Meliala, Philip Rio MUHAMMAD HARIS Muhammad Junaidi Padli Padli Panggaribuan, Windy Anika Putri Prasetyorini, Theresia Eni Pratiwi, Irda R, Sakbanol R.W, Syamsuar Rambe, M. Islami Rohela, Rohela Samosir, Bahren Saragih, Agrifa Leonardo Siregar, Pangulu Siregar, Paringgonan Sitepu, Emi Sukasih Sudarmanto, Kukuh sukarna, kadi Suryawan, Ari Syahrunsyah, Syahrunsyah Vera, Susanti Sansi Zaenal Arifin Zaina, Feri Anza Zunaidi, Erwin