Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
5.71
P-Index
This Author published in this journals
All Journal RJABM (Research Journal of Accounting and Business Management) JURNAL ILMIAH M-PROGRESS KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang PINISI Discretion Review DEDIKASI PKM Jurnal Disrupsi Bisnis Aptekmas : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Lensa Ilmiah: Jurnal Manajemen dan Sumberdaya Jurnal Pengabdian Masyarakat Bhinneka Jurnal Pengabdian Masyarakat Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi (JPMEMA) Implikasi: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia JURNAL MITRA MANAJEMEN Jurnal Bakti Dirgantara Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Penelitian Terapan Jurnal Inovatif Mahasiswa Manajemen
Rita Intan Permatasari
Universitas Dirgantara Marsekal Suryadarma
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 43 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 43 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
PENGARUH PENERAPAN WORK FROM HOME DAN KOMITMEN ORGANSIASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIT KERJA TICKETING STAFF PADA PT. ADYA TOURS JAKARTA Aurellie, Virlya Ivana; Permatasari, Rita Intan
JURNAL ILMIAH M-PROGRESS Vol 13 No 2 (2023): JURNAL ILMIAH M-PROGRESS
Publisher : Feb Universitas Dirgantara Marsekal Suryadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35968/m-pu.v13i2.1070

Abstract

Penerapan Work From Home menggunakan konsep kerja secara online tetap membutuhkan Komitmen Organisasi untuk melaksanakan pekerjaannya agar target  pekerjaan tercapai walaupun karyawan tidak bekerja dari kantor. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Penerapan Work From Home dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan unit kerja ticketing staff PT. Adya Tours Jakarta. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dan metode analisis regresi linear berganda serta diolah dengan SPSS. Penentuan sampel untuk penelitian ini dilakukan dengan menggunakan teknik purposive sampling dan didapatkan 31 responden dari total 35 orang sebagai populasi. Hasil dari penelitian ini menunjukkan variabel Penerapan Work From Home memiliki pengaruh positif terhadap variabel Kinerja Karyawan unit kerja ticketing staff PT. Adya Tours Jakarta secara parsial. Variabel Komitmen Organisasi memiliki pengaruh positif terhadap variabel Kinerja Karyawan unit kerja ticketing staff PT. Adya Tours Jakarta secara parsial. Variabel Penerapan Work From Home dan Komitmen Organisasi memiliki pengaruh positif terhadap variabel Kinerja Karyawan unit kerja ticketing staff PT. Adya Tours Jakarta secara simultan sebesar 43,4 %.Kata Kunci: work from home, komitmen organisasi, kinerja karyawan
Work Stress and Organizational Climate as Determinants of Job Satisfaction Among Employees of the Education Sub-Department, Region I, East Jakarta Administrative City Permatasari, Rita Intan; Sugiarti, Rita
PINISI Discretion Review Volume 9, Issue 1, September 2025
Publisher : Universitas Negeri Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26858/pdr.v1i1.82494

Abstract

Human resources are a crucial element for the development of the Sub-District Education government agency, Region I, East Jakarta Administrative City, so every year the organization conducts assessments and evaluations to improve employee job satisfaction. This research aims to determine The influence of work stress and organizational climate on the job satisfaction of office PJLP employees at the Education Sub-Department Region I, East Jakarta Administrative City. This type of research uses a quantitative method. The population consists of 96 employees, with a sample of 45 employees based on purposive sampling. Data collection uses a questionnaire with a Likert scale from 1 to 5. The analysis tool uses data analysis including validity tests, reliability tests, normality tests, multiple linear regression, t-tests, F-tests, coefficient of determination, and other tests using SPSS version 25. The research results show that: 1) Work Stress partially has a positive and significant influence on the job satisfaction of office PJLP employees at the Sub-Department Region I, East Jakarta Administrative City, 2) Organizational Climate partially has a positive and significant influence on the job satisfaction of of office PJLP employees at the Sub-Department Region I, East Jakarta Administrative City, 3) Work Stress and Organizational Climate simultaneously have a positive and significant influence on the job of office PJLP employees at the Sub-Department Region I, East Jakarta Administrative City. With a contribution of 44,1%, while 55,9% is influenced by other variables not discussed in this research.
Penguatan Literasi Keamanan Siber dan Manajemen Risiko Digital sebagai Bagian dari Manajemen Strategi SDM Penerbangan: Studi pada SMK Angkasa 1 Jakarta Afrianda, Rio; Juhaeti, Juhaeti; Hermawan, I Gusti Ngurah Willy; Sitio, Vera Sylvia Saragi; Permatasari, Rita Intan; Wijayanti, Dian; Wahyudi, Audra Putra; Fallah, Raka Arbian; Risanggalih, Mikael; Pasha, Luh Ketut Nanda Ayu
Jurnal Pengabdian Masyarakat Bhinneka Vol. 4 No. 3 (2026): Bulan Februari
Publisher : Bhinneka Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58266/jpmb.v4i3.1178

Abstract

Perkembangan teknologi digital meningkatkan ketergantungan generasi muda pada sistem informasi, sekaligus memperbesar risiko ancaman keamanan siber. Siswa Sekolah Menengah Kejuruan (SMK), khususnya yang terkait sektor penerbangan dan industri berbasis teknologi, tergolong rentan akibat keterbatasan literasi keamanan siber dan etika digital. Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat (PkM) ini bertujuan meningkatkan literasi cyber security, sikap, dan perilaku digital aman melalui edukasi berbasis konteks industri dan risiko. Metode yang digunakan adalah kuasi-eksperimental dengan desain one-group pre-test–post-test. Intervensi berupa pelatihan literasi keamanan siber, pengenalan ancaman siber, etika digital, serta wawasan karier yang dikaitkan dengan kerangka Enterprise Risk Management (ERM). Evaluasi dilakukan menggunakan kuesioner skala Likert mencakup enam konstruk: pemahaman dasar, pengetahuan ancaman, sikap keamanan digital, perilaku digital aman, etika digital, dan wawasan karier. Hasil menunjukkan peningkatan signifikan pada seluruh konstruk, terutama pada pengetahuan ancaman siber, perilaku digital aman, dan wawasan karier. Temuan ini menegaskan efektivitas pendekatan edukatif berbasis konteks industri dalam memperkuat literasi dan kesadaran keamanan digital siswa. Program ini berkontribusi pada penguatan literasi siber di pendidikan vokasi serta berpotensi direplikasi pada institusi serupa.
Co-Authors Abdullah Fathoni Abdullah, Teguh Adinda Pratiwi Afrianda, Rio Aftha Taufik, Javier Agiel Agiel Aftha Taufik, Javier Agustin, Putri Al Munir, Sipon Andini, Elvira Berliana Antonius Danu Widyanto Ardini, Siska Asti, Eka Giovana Atik Budi Paryanti Aurellie, Virlya Ivana Bagaskara, Bayu Bintang B Sibarani Devi Septiani Dewi Dyah Widyastuti Dian Wijayanti Era Mutiara Novika Fakhri Septiandi Mahardika Santoso Fallah, Raka Arbian Fandi Dwiputro Rahardjo Firna Julia Salim Hermawan, I Gusti Ngurah Willy Hidayat, Herwin I Gusti Ngurah Willy I Gusti Ngurah Willy Hermawan Isti Anggraini Jasmine Rofik, Putri Jeremy Levano Rahardja Juhaeti Juhaeti Juhaeti, Juhaeti Lestari, Salsabrina Putri Maheswari, Hafizha Rasendriya Marsadhia Naufalfigo Nugroho Millenigita, Anggun Ashyfa Rizqi nalurita, sari Novianti, Della Suci Novita Damayanti NOVITA DAMAYANTI Paryanti, Atik Budi Pasha, Luh Ketut Nanda Ayu Pratama, Satria Artha Rahardjo, Fandi Dwiputro Raka Arbian Fallah Reisa Aura Virahmi Retnosari, Aviyanti Risanggalih, Mikael Rofik, Putri Jasmine Rogoan, Sharipah Safri Safri Salim, Firna Julia Saur Costanius Simamora Saur Costanius Simamora, Saur Costanius Sibarani, Bintang B Siska Ardini Sugiarti, Rita Sumarsid, Sumarsid Taufik, Javier Agiel Aftha Vera Sylvia Saragi Sitio veritia, veritia Vianidya, Intan Wahyudi, Audra Putra Wardani P, Sulistyo Wasis Gunadi Weken, Novard Wibowo, Dedi