Claim Missing Document
Check
Articles

Utility Vectors To Fuzzy Preference Relation Dengan Metode Simple Additive Weighting (SAW) Untuk Penentuan Kelayakan Penerimaan Beasiswa Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 6, No 1 (2017)
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (458.84 KB)

Abstract

Beasiswa adalah pemberian berupa bantuan keuangan yang diberikan kepada siswa yang bertujuan untuk digunakan digunakan demi keberlangsunagn pendidikan yang ditempuh. Beasiswa biasanya diberikan oleh pemerintah, lembaga, perusahaan, yayasan (sekolah). Beasiswa bukan hanya ditujukan untuk membantu meringankan beban siswa maupun orang tua siswa yang kurang mampu akan tetapi beasiswa juga merupakan bentuk apresiasi yang diberikan pihak sekolah kepada siswa berprestasi. Pada saat ini sistem pendukung keputusan pemberian beasiswa masih belum diterapkan di sekolah-sekolah sehingga sering mengalami kendala. Kendala yang biasanya dialami pihak sekolah adalah dalam hal penyeleksian data para siswa sesuai kriteria, sehingga dalam menyeleksi siswa yang  layak mendapatkan beasiswa membutuhkan waktu yang cukup lama. Berdasarkan permasalahan diatas agar pemberian beasiswa lebih tepat  maka dibutuhkan sebuah sistem pendukung keputusan yang dapat membantu pihak sekolah dalam pengambilan keputusan. Untuk mengekspresikan preferensi pengambilan keputusan berdasarkan setiap kriteria, peneliti menggunakan format preferensi Utility Vector to Fuzzy Preference Relation. Selanjutnya dengan metode Simple Additive Weighting (SAW) untuk menentukan nilai setiap atribut kemudian dilakukan perhitungan dalam pengambilan  untuk mencari penjumlahan bobot yang tepat. Hasil akhir dari penelitian ini adalah siswa layak atau tidak layak mendapatkan beasiswa dan beasiswa yang bagaimana yang didapatkan apabila siswa tersebut layak mendapat beasiswa.
CYBERCRIME, CYBER SPACE, DAN CYBER LAW Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 5, No 2 (2016)
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (243.504 KB)

Abstract

Pemanfaatan dalam bidang teknologi Informasi, media, dan komunikasi telah membuat perilaku seseorang menjadi lebih baik dalam berperilaku dalam sebuah masyarakat.  Perkembangan teknologi informasi dan komunikasi telah pula menyebabkan hubungan dunia menjadi tidak terhalang dengan batas dan norma yang ada sehingga dapat menimbulkan suatu perubahan dalam seluruh bidang missal bidang sosial, ekonomi, dan budaya secara cepat dan luas. Teknologi informasi saat ini menjadi pedang bermata dua karena selain memberikan  kontribusi bagi peningkatan kesejahteraan, kemajuan, dan peradaban manusia, sekaligus menjadi factor penting dalam perbuatan melawan hukum. Perubahan ini juga memberikan dampak yang begitu besar terhadap transformasi nilai-nilai yang ada di masyarakat. Dampak yang ditimbulkan dari perkembangan teknologi bukan hanya dampak positif namun ada dampak negatif, perkembangan teknologi yang dimanfaatkan untuk tindak kejahatan yang biasa dikenal dengan cybercrime. Cybercrime mengacu kepada aktifitas kejahatan dengan komputer atau jaringan komputer yang menjadi alat atau tempat terjadinya kejahatan. Beberapa contoh dari cybercrime antara lain hacking, cracking, defacing, dll. Begitu juga dengan pembobolan ATM, judi online, dan pornografi termasuk dalam kejahatan dengan komputer.
Utility Vectors To Fuzzy Preference Relation Dengan Metode Simple Additive Weighting (SAW) Dalam Sistem Penempatan Pegawai Baru Ketaren, Eliasta
Sinkron : jurnal dan penelitian teknik informatika Vol. 1 No. 1 (2016): SinkrOn Oktober Volume 1 Edisi 1 Tahun 2016
Publisher : Politeknik Ganesha Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (528.111 KB)

Abstract

Untuk meningkatkan kinerja perusahaaan, pegawai merupakan salah satu unsur penting dalam hal tersebut terutama dalam penempatan pegawai baru. Prosedur penempatan pegawai baru tersebut dalam hal ini dilakukan dengan Fuzzy Logic. Parameter input yang digunakan yaitu Tes IQ, Tes Psikotes dan Tes Akademik. Untuk mengekspresikan preferensi pengambil keputusan pada alternatif yang paling diinginkan, dapat dilakukan dengan transformasi format preferensi Utility Vectors to Fuzzy Preference Relation. Selanjutnya memilih metode SAW untuk menentukan nilai bobot untuk setiap atribut, yang dilanjutkan dengan proses perangkingan untuk menyeleksi alternatif terbaik, dalam hal ini adalah alternatif yang cocok untuk menentukan posisi kerja karyawan yang sesuai dengan kriteria-kriteria yang telah ditentukan. Dengan metode ini diharapkan penilaian akan lebih tepat dan akurat karena didasarkan pada nilai kriteria dan bobot yang telah ditentukan .
Fuzzy Intersection Dalam Penentuan Prestasi Siswa Sesuai Standar Kompetensi Sekolah Ketaren, Eliasta
Sinkron : jurnal dan penelitian teknik informatika Vol. 1 No. 2 (2017): SinkrOn Volume 1 Nomor 2 April 2017
Publisher : Politeknik Ganesha Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (248.56 KB)

Abstract

Standar dalam menentukan prestasi dalam kelulusan siswa sangat dibutuhkan. Terkadang dalam penilaian untuk menentukan prestasi siswa memiliki standar yang tidak jelas. Dalam penelitian ini digunakan fuzzy logic dengan fuzzy intersection dalam penentuan prestasi siswa berdasarkan Standar Kompetensi Sekolah. Standar kompetensi sekolah yang digunakan adalah standar nasional yang berlaku. Standar kompetensi sekolah tersebut meliputi kriteria Sikap, Pengetahuan dan Keterampilan yang digunakan sebagai input parameter.
UTILITY VECTORS TO FUZZY PREFERENCE RELATION DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) DALAM PENENTUAN POSISI KERJA KARYAWAN Harianja, Eva Julia Gunawati; Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 5, No 1 (2016)
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (323.743 KB)

Abstract

Penempatan kerja bukanlah masalah sederhana, sebab kesalahan penempatan dapat mempengaruhi operasi perusahaan. Masalah utama yang dihadapi dalam menyeleksi karyawan adalah masih kurangnya ketepatan dan kecepatan proses penilaian kinerja masing-masing karyawan guna memenuhi posisi tertentu. Penilaian kinerja karyawan yang didasarkan pada kriteria-kriteria tersebut sering kali menjadi masalah dalam proses pengambilan keputusan. Untuk mengekspresikan preferensi pengambil keputusan pada alternatif yang paling diinginkan, dapat dilakukan dengan transformasi format preferensi Utility Vectors to Fuzzy Preference Relation. Selanjutnya memilih metode SAW untuk menentukan nilai bobot untuk setiap atribut, yang dilanjutkan dengan proses perangkingan untuk menyeleksi alternatif terbaik, dalam hal ini adalah alternatif yang cocok untuk menentukan posisi kerja karyawan yang sesuai dengan kriteria-kriteria yang telah ditentukan. Dengan metode ini diharapkan penilaian akan lebih tepat dan akurat karena didasarkan pada nilai kriteria dan bobot yang telah ditentukan.
PEMANFAATAN FUZZY LOGIC DALAM SISTEM PENERIMAAN PEGAWAI BARU Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 4, No 2 (2015)
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (189.058 KB)

Abstract

Untuk meningkatkan kinerja perusahaaan, pegawai merupakan salah satu unsur penting dalam hal tersebut terutama dalam penerimaan pegawai baru. Prosedur penerimaan pegawai baru tersebut dalam hal ini dilakukan dengan Fuzzy Logic, apakah calon pegawai tersebut layak diterima atau tidak, beserta penempatannya apabila diterima sehingga semua menjadi jelas. Parameter input yaitu Indeks Prestasi (GPA) dan Nilai Wawancara.
ORDERED VECTORS TO FUZZY PREFERENCE RELATIONS DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) PADA SISTEM PENEMPATAN KARYAWAN BARU Ketaren, Eliasta; Edwin Tenda; Siska Ayu Widiana
Jurnal TIMES Vol 12 No 2 (2023): Jurnal TIMES
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51351/jtm.12.2.2023697

Abstract

Untuk meningkatkan kinerja perusahaaan, karyawan merupakan salah satu unsur penting dalam hal tersebut terutama dalam penempatan pegawai baru. Prosedur penempatan karyawan baru tersebut dalam hal ini dilakukan dengan Fuzzy Logic. Parameter input yang digunakan yaitu Tes Keahlian, Tes Psikotes dan Tes Akademik. Untuk mengekspresikan preferensi pengambil keputusan pada alternatif yang paling diinginkan, dapat dilakukan dengan transformasi format preferensi Ordered  Vectors to Fuzzy Preference Relations. Selanjutnya memilih metode SAW untuk menentukan nilai bobot untuk setiap atribut, yang dilanjutkan dengan proses perangkingan untuk menyeleksi alternatif terbaik, dalam hal ini adalah alternatif yang cocok untuk menentukan posisi kerja karyawan yang sesuai dengan kriteria-kriteria yang telah ditentukan. Dengan metode ini diharapkan penilaian akan lebih tepat dan akurat karena didasarkan pada nilai kriteria dan bobot yang telah ditentukan.
SISTEM INFORMASI GEOGRAFIS PEMETAAN TOKO OLEH-OLEH DI KOTA MANADO BERBASIS WEB Neman, Vigo; John Kekenusa; Aditya Lapu Kalua; Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 12 No 2 (2023): Jurnal TIMES
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51351/jtm.12.2.2023703

Abstract

Manado memiliki perekonomian yang berkembang dalam sektor pariwisata, kuliner dan kerajinan tangan. Banyaknya pendatang mengunjungi ke toko oleh-oleh untuk membeli kerajinan tangan maupun makanan khas daerah, namun kurangnya akses media sosial untuk informasi letak toko-toko sehingga pengunjung terlebih khusus pengunjung non-lokal lebih sering menjumpai toko yang mudah untuk ditemui karena bertempat strategis. Sistem Informasi Geografis (SIG) pemetaan toko oleh-oleh memiliki tujuan untuk memberikan informasi kepada wisatawan lokal maupun wisatawan non-lokal mengenai lokasi dari setiap toko yang menjual oleh-oleh dengan berbasis website. SIG ini juga meningkatkan pemasaran toko tersebut agar lebih luas dan dapat dijangkau oleh banyak pembeli. Sistem informasi ini menggunakan metode RAD (Rapid Application Development), dan menggunakan Google Maps API untuk menampilkan lokasi toko, sehingga wisatawan dapat mengakses informasi rute dan lokasi dari toko yang akan dikunjungi.
SISTEM INFORMASI AKADEMIK SMP NEGERI PINOLOSIAN KABUPATEN BOLAANG MONGONDOW SELATAN BERBASIS WEBSITE Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 13 No 1 (2024): Jurnal TIMES
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51351/jtm.13.1.2024729

Abstract

SMP Negeri Pinolosian merupakan satuan pendidikan dengan jenjang SMP yang terletak di Desa Pinolosian, Kecamatan Pinolosian, Kabupaten Bolaang Mongondow Selatan, Provinsi Sulawesi Utara. SMP Negeri Pinolosian saat ini masih menggunakan sistem informasi akademik yang bersifat manual dan cenderung memakan waktu lama dalam proses administrasi, penilaian dan pengelolaan datanya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menciptakan e-Academic SMP Negeri Pinolosian yang dapat membantu dalam mengelola data akademik siswa. Penelitian ini menggunakan metode waterfall. Dalam perancangan proses e-academic, peneliti menggunakan tahap UML dengan membuat use case diagram, class diagram, sequence diagram dan activity diagram serta pengujian sistem menggunakan black box testing. E-Academic merupakan sistem informasi akademik untuk pengelolaan data akademik dan data administrasi kemahasiswaan. Sebuah sistem informasi yang dirancang untuk mengakomodasi pengelolaan kegiatan akademik. Hasil pengujian dilakukan dengan menggunakan black box test, sehingga diperoleh e-academic yang dapat membantu SMP Negeri Pinolosian dan memperlancar kegiatan akademik antara siswa dan guru.
SISTEM INFORMASI RESERVASI LAPANGAN BASKET FICTOR RORING BASKETBALL ACADEMY DI SULAWESI UTARA BERBASIS WEBSITE Mangantara, Maisin; Weku, Winsy; Kalua, Aditya Lapu; Ketaren, Eliasta
Jurnal TIMES Vol 13 No 1 (2024): Jurnal TIMES
Publisher : STMIK TIME

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51351/jtm.13.1.2024736

Abstract

Bola basket semakin populer di Indonesia, khususnya di Sulawesi Utara. Fictor Roring Basketball Academy (FRBA) berperan penting dalam mengembangkan bakat para pemain basket di Sulawesi Utara. Fictor Roring Basketball Academy (FRBA) ini selalu siap mendukung tim daerah yang akan bertanding di tingkat daerah maupun nasional. Proses reservasi lapangan basket di Fictor Roring Basketball Academy (FRBA) masih mengandalkan komunikasi melalui telepon. Cara ini seringkali tidak efisien dan rentan menyebabkan konflik penjadwalan, ketidakjelasan, serta kesulitan dalam mengakses informasi terkait lapangan dan fasilitas yang ada. Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan sistem informasi reservasi lapangan basket berbasis website pada Fictor Roring Basketball Academy di Sulawesi Utara. Tujuan utama dari penelitian ini adalah meningkatkan efisiensi dan keterjangkauan dalam proses reservasi lapangan basket bagi para pengguna, serta mendukung manajemen Fictor Roring Basketball Academy dalam mengelola dan memonitor kegiatan reservasi dengan lebih baik. Metode yang di gunakan pada sistem ini menggunakan metode Prototype. Hasil evaluasi menunjukkan bahwa sistem informasi reservasi lapangan basket ini dapat digunakan secara efektif dan efisien oleh pengguna, serta membantu manajemen dalam mengelola kegiatan reservasi dengan lebih baik. Dengan implementasi sistem informasi ini, diharapkan Fictor Roring Basketball Academy dapat meningkatkan layanan reservasi lapangan basket, memberikan kemudahan akses bagi para pengguna, dan meningkatkan efisiensi dalam pengelolaan kegiatan operasionalnya.
Co-Authors A. H. Komalig, Hanny A.R. Langi, Yohanes Andreas Robert Langi , Yohanes Armando, Junando Arundaa, Rillya Benny Pinontoan Boediman, Timothy Salomo Van Dijken Ch. D. Weku, Winsy Chriestie Montolalu, Chriestie Christian Alderi Jeffta Soewoeh D. Parsaulian, Dyen Daud, Juliansyah Deiby T Salaki Difu, Wawan Djoni Hatidja E. J. C. Montolalu, Chriestie E. Mongi, Charles E.J.C. Montolalu, Chriestie E.Mongi, Charles Eva Julia Gunawati Harianja Eva Julia Gunawati Harianja, Eva Julia Gunawati Firdaus, Iqbal Goma, Shofya Hanny Komalig Harahap, Rio Ferdiani John Kekenusa Jullia Titaley Klarissa Ribka Mapalie, Natassya Kolondam, Gracella Krisna Pranajaya, I Gede Ananda Lampa, Heavenie Lapihu, Dodisutarma Lapu Kalua, Aditya Legi, Fabio Kevin Williams Lonteng, Alfa Luther Latumakulita Manarisip, Endrue Jehezkiel Mangantara, Maisin Mans Lumiu Mananohas Manurung , Tohap Momongan, Stefandy C. Mongi, Charles Efraim NELSON NAINGGOLAN Neman, Vigo Ngangi, Stefano C.W. Ngangi, Stephano Caesar Wenston P. Kidam, Andra Pagewang, Yalon Bu'tu Panjaitan, Yoshinta Pantow, Yehuda Parera, Thesalonika Putri Millenia Pelango, Natalia Pohan, Sry Dhina Pondaag, Samuel Esra Pratama, M.Husmi Rizki Priskila Tuuk, Talita Rabah, Fitra Zulfachrezi Rahma Ramadhan Kaplale, Jaidun Ramengkomole, Virgini Graditya Repi, Christian Rompas, Joe Dave Ruei Rumengan, Chenza Salungweni, Bellatrix Samola, Jonathan Seven Adinata, Harni Silaban, Sertauli Br Sirait, Agustian William Soen Siska Ayu Widiana Sitepu, Jimmi Pirnando Suwuh, Christian Syagitsyah Iriansu , Irfah T. Salaki, Deiby Takaendengan, Mahardika Inra Tangke, Riyanto Tenda, Edwin Tineke Salaki, Deiby Tohap Manurung Winsy Weku Wisard Widsli Kalengkongan