Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
4.756
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Penelitian dan Pengembangan Sains dan Humaniora (JPPSH) ASSET: Jurnal Manajemen dan Bisnis Prospek: Jurnal Manajemen dan Bisnis BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting Jurnal Nasional Manajemen Pemasaran dan SDM Dynamic Management Journal Jurnal Ekonomi dan Bisnis GROWTH (JEBG) Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi) Jurnal Comparative : Ekonomi Dan Bisnis Jurnal Mahasiswa Entrepreneur Jurnal Akuntansi, Manajemen, dan Perencanaan Kebijakan Journal of Business Management Manajemen : Jurnal Ekonomi Ektasi : Jurnal Ekonomi, Akutansi dan Organisasi JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS INDONESIA Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Kewirausahaan
Tatit Diansari Reskiputri, Tatit Diansari
Parca Sarjana, Fakultas Ekonomi
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 33 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 33 Documents
Search

 1   2   3   4 
ANALISIS PENGARUH BEBAN KERJA, FLEKSIBILITAS KERJA DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT. DEWI RINJANI PERSADA BONDOWOSO Maharani, Febian Dewi; Reskiputri, Tatit Diansari; Murtaliningtyas, Wenny
Manajemen: Jurnal Ekonomi Vol. 7 No. 2 (2025): Manajemen : Jurnal Ekonomi (Special Issue)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Simalungun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36985/c7wd3h81

Abstract

Manajemen sumber daya manusia (MSDM) berperan penting dalam meningkatkan kinerja dan retensi karyawan melalui pelatihan, kompensasi, serta sistem kerja yang fleksibel. Salah satu tantangan utama dalam MSDM adalah turnover intention. PT. Dewi Rinjani Persada Bondowoso, meskipun tumbuh sejak tahun 2017, menghadapi masalah turnover yang tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh ketiga faktor tersebut terhadap turnover intention. Metode yang digunakan dalam penelitian yaitu kuantitatif dengan desain korelasional untuk menganalisis pengaruh beban kerja (X1), fleksibilitas kerja (X2), dan komitmen karyawan (X3) terhadap turnover intention (Y) pada 56 karyawan PT Dewi Rinjani Persada Bondowoso. Pengumpulan data penelitian dilakukan melalui kuesioner skala likert. Analisis data dalam penelitian menggunakan n uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, serta regresi linier berganda, uji F, uji t, dan koefisien determinasi (R²). Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap turnover intention pada karyawan PT Dewi Rinjani Persada Bondowoso. Artinya, semakin tinggi fleksibilitas kerja dan komitmen karyawan, semakin rendah keinginan mereka untuk keluar dari perusahaan. Secara simultan, ketiga variabel—beban kerja, fleksibilitas kerja, dan komitmen karyawan—berpengaruh signifikan terhadap turnover intention, dengan komitmen karyawan menjadi faktor paling dominan dalam menurunkan niat keluar. Hal ini menunjukkan bahwa strategi pengelolaan SDM yang fokus pada fleksibilitas kerja dan peningkatan komitmen dapat secara efektif menurunkan tingkat turnover intention karyawan.
PENGARUH KUALITAS PRODUK, DESAIN DAN FITUR TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PRODUK SMARTPHONE PADA GEN Z(Study pada mahasiswa di kabupaten Jember) Fajar, Moh; Hermawan, Haris; Reskiputri, Tatit Diansari
Manajemen: Jurnal Ekonomi Vol. 7 No. 2 (2025): Manajemen : Jurnal Ekonomi (Special Issue)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Simalungun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36985/y38qc434

Abstract

Abstract : Business competition in the world of digital technology is very tight, there are factors that influence the world of digital business, for example consumer satisfaction which is very important in influencing the sustainability of digital technology business, especially in the electronics sector, in the companies Apple Inc, Oppo Electronics Crop, Samsung Electronics Co., Ltd, Vivo and Xiomi Corporation, is one of the biggest challenges for these companies that provide smartphones, This study is to determine the quality of products, design and features on consumer satisfaction of smartphones among Gen Z students in Jember Regency. The research method used in this study uses a quantitative method with an Accidental Sampling sampling technique of 100 respondents, the data collected will be analyzed using multiple linear regression analysis techniques to determine the relationship between independent and dependent, the results of the study show that product quality variables do not have a positive and insignificant effect on consumer satisfaction, design and feature variables have a positive and significant effect on consumer satisfaction, these findings are expected to provide insight for Apple Inc, Oppo Electronics Crop, Samsung Electronics Co., Ltd, Vivo and Xiomi Corporation in finding more effective and efficient marketing strategies for the company. Keyword: Product Quality, Design, Consumer Satisfaction, Marketing
PENGARUH FINANCIAL LITERACY, LOCUS OF CONTROL DAN FINANCIAL BEHAVIOR TERHADAP PERILAKU PENGELOLAAN KEUANGAN Fahlevy, Reza Vannes; Sari, Maheni Ika; Reskiputri, Tatit Diansari
Manajemen: Jurnal Ekonomi Vol. 7 No. 3 (2025): Manajemen : Jurnal Ekonomi
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Simalungun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36985/h05rhp25

Abstract

UMKM berperan strategis dalam menopang pertumbuhan ekonomi nasional, termasuk sektor usaha angkringan yang berkembang di Kota Probolinggo. Meski demikian, masih banyak pelaku usaha yang belum menerapkan pengelolaan keuangan secara optimal dan terencana. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh literasi keuangan, locus of control, dan perilaku keuangan terhadap perilaku pengelolaan keuangan pada pelaku UMKM angkringan. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif dan jenis penelitian eksplanatori. Sampel sebanyak 100 pelaku UMKM ditentukan melalui teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner, dan analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel independen, yaitu literasi keuangan, locus of control, dan perilaku keuangan, secara signifikan dan positif memengaruhi perilaku pengelolaan keuangan. Hal ini menandakan bahwa pemahaman finansial, pengendalian diri, serta kebiasaan dalam mengelola keuangan memiliki kontribusi nyata dalam mendorong praktik keuangan yang sehat. Studi ini memberikan implikasi teoretis dalam penguatan model perilaku keuangan berbasis Theory of Planned Behavior dan secara praktis memberikan dasar dalam pembinaan UMKM. Disarankan agar pelatihan literasi keuangan terus digalakkan untuk meningkatkan kemandirian finansial pelaku usaha.
Co-Authors A Halim Achmad Hasan Hafidzi Ahmad Izzuddin Anggraini, Desta Rezzy Atika, Nur Azhad, Muhamad Naely Bayu Wijayantini, Bayu Dian Septi Riski Illahi Dinanti, Hilda Setia Dwi Budi Santoso Eko Budi Satoto Fahlevy, Reza Vannes Fajar, Moh Feti Fatimah Friskia Hia, Yohana Gautama, Gilang Haris Hermawan, Haris Khasanah, Kamalia Maulidatul Khoiruzzaki, Kiky Maharani, Febian Dewi Maheni Ika Sari Masluhah S, Masluhah S Munir, khoirul Murtaliningtyas, Wenny Ningrum, Della Septia Nursaidah Nursaidah Nursaidah, Nursaidah Oktavilia, Diah Ajeng Pangestu, Apvellyo Dhymas Adjie Pradista, Dyah Alfiani Pratama, Lybel Vega Purnamasari, Erfina Putri Puspitadewi S, Ira Putra, Fahrul Syah Putri, Maulidia Rahma Eka ramadhan, wildan aditya Robbani, Ahmad Faydhur Rusdiyanto Rusdiyanto, Rusdiyanto Sani, Muhammad Mahrus Suwinda, Agustin Cipta Trias Setyowati, Trias Tyas, Wenny Murtalining Umamy, Septy Holisa Valentha, Fangky Vedhia Wahyu Eko Setianingsih Wahyu Wulandari Wibowo, Yohanes Gunawan Wicaksono, Deni Arto Winahyu, Pawestri