Claim Missing Document
Check
Articles

Found 6 Documents
Search

KAJIAN LITERATUR: HUBUNGAN STIMULASI ORANG TUA TERHADAP PERKEMBANGAN MOTORIK BALITA Lubis , Rosni; Nur Qalbiyah , Syifa; Mardeyanti; Junengsih; Delmafainis; Primasari , Nina; Syarifah, Rosita
Jurnal Osadhawedyah Vol 2 No 2 (2024): Jurnal Osadhawedyah
Publisher : PT NAFATIMAH GRESIK PUSTAKA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Latar Belakang: Masa balita merupakan periode kritis dalam perkembangan motorik, di mana peran orang tua sebagai penyedia stimulasi sangat penting. Stimulasi yang adekuat dapat mencakup berbagai aktivitas seperti bermain, latihan fisik, dan interaksi sehari-hari yang merangsang kemampuan motorik halus dan kasar. Masalah keterlambatan perkembangan motorik adalah seperti tidak dapat menggerakkan tubuh secara harmonis, sulitnya menjiplak, membentuk lingkaran dan sebagainya. Hal tersebut dikarenakan kurangnya stimulasi yang dilakukan oleh orang tua, padahal stimulasi orang tua berperan penting dalam berkembangan nya motorik kasar dan halus pada anak. Tujuan: Memperoleh gambaran dari kajian literatur tentang pengaruh stimulasi orang tua terhadap perkembangan motorik anak usia 1-5 tahun. Metode: Pencarian artikel berbahasa Indonesia dan Inggris tahun publikasi 2019-2023 dilakukan pada database Pubmed, ResearchGate, Semantic Scholar, dan Google Scholar dengan menggunakan kata kunci untuk menganalisa dan membandingkan dari beberapa jurnal yang telah dilakukan oleh peneliti sebelumnya. Hasil:  Hasil dari kajian literatur ini menunjukkan bahwa stimulasi yang diberikan oleh orang tua memiliki korelasi positif yang signifikan dengan perkembangan motorik balita.. Kesimpulan: Dapat disimpukan bahwa adanya hubungan yang signifikan antara stimulasi orang tua dengan perkembangan motorik kasar dan halus pada balita.
Artificial Intelligence in Performance Evaluation (Case Study of PT. Pos Indonesia Employees) Dwianto, Agung; Kusuma, Sitta; Junengsih
bit-Tech Vol. 7 No. 2 (2024): bit-Tech
Publisher : Komunitas Dosen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32877/bt.v7i2.1817

Abstract

The development of artificial intelligence (AI) has revolutionized various aspects of human resource management, including employee performance evaluation. While existing studies have extensively explored the potential of AI in improving efficiency and objectivity, they often overlook the nuanced employee experiences and organizational dynamics that influence its successful implementation. This research bridges this gap by examining the perceptions and experiences of PT Pos Indonesia employees regarding the use of an AI-based performance evaluation system. Using a qualitative approach with a phenomenological design, data was collected through in-depth interviews with employees who have used the system for at least six months. The findings reveal that AI contributes significantly to enhancing efficiency and reducing subjectivity in evaluations. However, challenges such as algorithm bias, the relevance of performance metrics, and system transparency remain prevalent. Importantly, this study identifies critical factors influencing acceptance, including employee understanding, trust, and perceptions of fairness in the evaluation process. Unlike previous research, this study emphasizes the interplay between technological and human factors, highlighting the irreplaceable role of human interaction in providing qualitative context. This research extends the existing literature by offering a deeper understanding of employee-centered factors and organizational practices that facilitate the integration of AI in performance evaluation. Practically, it provides actionable insights for organizations aiming to implement AI-based systems effectively, ethically, and equitably.
Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Manusia Sebagai Kunci Inovasi Dan Transformasi UMKM Batik Di Era Globalisasi Junengsih; Basori, Mohamat; Intan, Lusi Reni; Triana, Ade
JURNAL EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS, DAN SOSIAL (EMBISS) Vol. 5 No. 3 (2025): Mei 2025
Publisher : CV ODIS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59889/embiss.v5i3.383

Abstract

This study explores the role of human resource (HR) competencies in driving innovation and transformation in batik SMEs, amidst globalization challenges. A qualitative descriptive method was employed to collect data through observation, interviews, and surveys. The findings reveal that most batik SMEs possess basic competencies in batik production but require improvements in design innovation and technology adaptation. Developing HR competencies through digital design training, online marketing, and strategic management is essential to enhance competitiveness and business sustainability. This study recommends continuous training programs and cross-sector collaborations to support the growth of batik SMEs in domestic and international markets.
PEMERIKSAAN TUMBUH KEMBANG BALITA USIA 1–5 TAHUN DI WILAYAH KELURAHAN KOTA BARU, KECAMATAN PASAR REBO, JAKARTA TIMUR Syaripah, Rosita; Fauziah Amizuar, Yulia; Dian Marlina, Endah; Munawarah, Raudhatul; Junengsih; Mardeyanti; Delmafainis; Dwi Wahyuni, Elly; Lubis, Rosni; Karningsih
Jurnal Pemberdayaan Masyarakat Nusantara Vol 3 No 2 (2025): Jurnal Pemberdayaan Masyarakat Nusantara | Juni - Agustus 2025
Publisher : PT. NAFATIMAH GRESIK PUSTAKA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tumbuh kembang optimal merupakan proses tercapainya tumbuh kembang yang sesuai dengan potensi yang dimiliki oleh anak, untuk melakukan deteksi dini adanya penyimpangan tumbuh kembang perlu dilakukan skrining gangguan pertumbuhan dan perkembangan balita. Sehingga dilakukan kegiatan pengabdiam Masyarakat yang bertujuan untuk melakukan deteksi dini tumbuh kembang pada anak usia 1- 5 tahun di Wilayah Kelurahan Kota Baru, Kecamatan Pasar Rebo Jakarta Timur, Kegiatan ini menggunakan metide Observasional Deskriptif, dengan menilai Berat Badan, Panjang Badan/ Tinggi Badan, Lingkar Kepala. Serta penilaian perkembangan dengan menggunakan Kuesioner Pra Skrining Perkembangan (KPSP), dengan jumlah responden 30 anak, Hasil pemeriksaan menunjukkan 97% Anak memiliki pertumbuhan normal, 2% pertumbuhan kurang, dan 1 % dengan status gizi kurang (BB/U) dan TB/U <2 SD), sedangkan untuk hasil pemeriksaan perkembangan dengan kuesioner (KPSP) 70% menunjukkan perkembangan sesuai usia dan 6,7% memiliki hasil penyimpangan. Kegiatan ini meningkatkan kesadaran orang tua, bidan, kader posyandu untuk dapat pemantauan tumbuh kembang.
Pengaruh Literasi Digital dan Gaya Belajar terhadap Prestasi Akademik Mahasiswa di Era Pembelajaran darmawan, Roslinda jasmine; Dara, Satria Danur; Adiba; Junengsih
JURNAL EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS, DAN SOSIAL (EMBISS) Vol. 5 No. 4 (2025): Agustus 2025
Publisher : CV ODIS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59889/embiss.v5i4.405

Abstract

This study aims to analyze the influence of digital literacy and learning styles on students' academic achievement in the era of technology-based learning. The study used a quantitative approach with a purposive sampling technique on 110 student respondents who had experience attending online lectures. Data collection was carried out through questionnaires and analyzed using SPSS 25 software. The results showed that both digital literacy and learning styles had a positive and significant influence on students' academic achievement, both partially and simultaneously. These findings indicate that students' ability to access, understand, and use digital technology, as well as awareness of their personal learning styles, greatly determines academic success in the modern learning era.
Peran Strategi Promosi dan Differentiation dalam Meningkatkan Loyalitas Pelanggan E-commerce Rasyid, Aliy; Junengsih; Basuki, Ellen Aurelie; Hilda Sari Wardhani
Al-Zayn: Jurnal Ilmu Sosial, Hukum & Politik Vol 3 No 4 (2025): 2025
Publisher : Yayasan pendidikan dzurriyatul Quran

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61104/alz.v3i4.1634

Abstract

Perkembangan pesat industri e-commerce di Indonesia telah memunculkan persaingan yang ketat, sehingga upaya mempertahankan loyalitas pelanggan menjadi aspek strategis yang perlu diperhatikan. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh strategi promosi dan diferensiasi terhadap loyalitas pelanggan pada platform e-commerce. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain eksplanatori, melibatkan 100 responden yang dipilih melalui teknik non-probability sampling. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert lima poin, sedangkan data sekunder diperoleh melalui telaah pustaka. Analisis data dilakukan dengan metode Structural Equation Modeling berbasis Partial Least Square (SEM-PLS) untuk menguji validitas, reliabilitas, serta hubungan antarvariabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi promosi berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap loyalitas pelanggan, sedangkan diferensiasi berpengaruh positif dan signifikan. Temuan ini mengimplikasikan bahwa keunikan produk, kualitas layanan, dan citra merek yang kuat lebih efektif dalam membangun loyalitas jangka panjang dibandingkan promosi yang bersifat jangka pendek