cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Ignatius Erik Sapta Yanuar
Contact Email
ignatiusyanuar10@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
ignatiusyanuar10@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota adm. jakarta timur,
Dki jakarta
INDONESIA
Jurnal Administrasi dan Manajemen
Published by Universitas Respati Indonesia
ISSN : 16936876     EISSN : 26231719     DOI : -
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Administrasi dan Manajemen (JAM) dengan e-ISSN : 2623-1719 dan p-ISSN : 1693-6876 Published by Universitas Respati Indonesia, Jakarta, Administrasi dan Manajemen is published twice every year, in June and December.
Arjuna Subject : -
Articles 338 Documents
 15   16   17   18   19 
Pengaruh Pengawasan dan Komitmen Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Melalui Lingkungan Kerja Fisik Pada Pegawai Kecamatan Karang Bahagia Fitri Rezeki; Yunita Ramadhani; Rustianah Rustianah; Arief Teguh Nugraha; Karyono Karyono
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2654

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur dampak yang dihasilkan pengawasan dan komitmen organisasi terhadap disiplin kerja melalui lingkungan kerja fisik. Penelitian ini menggunakan prinsip explanatory research untuk menguji 85 responden dan pengaruh antar variabel dalam sebuah model structural yang berupaya menguji pengaruh dari variable dependen terhadap variable independen. Metode Analisa pada penelitian ini menggunakan pendekatan analisis struktural dimana pengolahannya menggunakan software PLS. Penelitian yang terdiri variabel exogen yaitu pengawasan dan komitmen organisasi serta variabel endogen yang terdiri dari satu variabel Mediasi yaitu lingkungan kerja fisik dan satu variabel dependen yaitu disiplin kerja. Data yang diambil dalam penelitian ini menyajikan data primer dimana proses pengumpulan data yang dilakukan untuk mendapat masukan dari responden yang menjadi sampel penelitian sesuai dengan desain dan variabel penelitian. Penelitian ini menghasilkan adanya pengaruh negatif secara tidak langsung  pengawasan kerja yang dimediasi oleh lingkungan kerja terhadap disiplin kerja meski demikian Pengawasan kerja dapat berpengaruh secara langsung terhadap disiplin kerja, selanjutnya komitmen organisasi secara langsung tidak memiliki dampak yang positif dalam mempengaruhi disiplin kerja akan tetapi lingkungan kerja dapat memediasi antara komitmen organisasi terhadap disiplin kerja. Dan peneliti juga menemukan pengaruh yang dihasilkan dari lingkungan kerja terhadap disiplin kerja secara positif
Strategi Manajemen Pembelajaran Tatap Muka Terbatas Wadzibah Nas; Ainan Raena Nas; Zulfikry Sukarno
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2523

Abstract

Penelitian ini untuk untuk memberikan evaluasi terhadap keseluruhan dilihat dari empat perspektif yang dijelaskan pada Balance Scorecard yaitu Perspektif Keuangan, Perspektif pelanggan, Perspektif internal bisnis, dan Perspektif pertumbuhan dan pembelajaran. Penelitian ini berfokus pada strategi yang diterapkan Sekolah Menengah Atas (SMA) di Kota Makassar dalam pelaksanaan Pembelajaran Tatap Muka Terbatas (PTMT) berdasarkan dinamika dan fenomena yang terjadi melalui pendekatan Kualitatif. Penelitian ini dikaji dengan model analisa Balance Scorecard yang telah dimodifikasi melalui pendekatan deskriptif-kualitatif. Penelitian ini menemukan bahwa pelaksaanaan Pembelajaran Tatap Muka Terbatas (PTMT) pada SMA di Kota Makassar berjalan baik dengan berbagai aturan dan panduan implementasi kebijakan tersebut dinilai membutuhkan investasi yang besar dan dukungan finansial yang diharapkan sekolah belum optimal. tingkat retensi siswa dinilai cukup baik dalam sudut pandang pendidikan merupakan kuantitas perolehan hasil belajar, kondisi fasilitas dan peralatan pendukung pelaksaan proses belajar mengajar, menunjukkan juga sudah baik. Dari persepektif komunitas paling baik berkat dukungan dan tingkat kepuasan orangtua murid
Pengaruh Kompetensi Dan Reward Terhadap Employee Engagement Melalui Perceived Organizational Di Raffana Kids Store Luturmas, Yulius; Wirjawan, Tri Wahju; Citra Arta, Deddy Novie
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2743

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan reward terhadap employee engagement melalui dukungan organisasi. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian eksplanasi tipe kausal yang berusaha menguji pengaruh antar variabel dalam suatu model struktural. Penelitian ini terdiri dari dua variabel eksogen, yaitu kompetensi, dan apresiasi, dan dua variabel endogen, satu variabel Mediasi, yaitu dukungan organisasi, dan satu variabel dependen yaitu keterlibatan kerja. Penelitian yang dilakukan dengan melibatkan 86 karyawan dalam CV. Raffana Kids Store menunjukkan bahwa terdapat pengaruh langsung dan tidak langsung kompetensi terhadap keterlibatan kerja. Studi ini juga menemukan bahwa penghargaan tidak memiliki efek langsung pada keterlibatan kerja. Namun, peran dukungan organisasi dapat memediasi penghargaan untuk keterlibatan kerja yang baik dan dukungan organisasi sebagian dapat mempengaruhi keterlibatan kerja.
Analisis Pengaruh Kemampuan Berwirausaha dan Strategi Pengembangan Bisnis Terhadap Keberhasilan Usaha Pada Warkop di Jl.Asia Medan Victor, Victor; Goh, Fernando
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2790

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pengaruh kemampuan berwirausaha dan strategi pengembangan bisnis terhadap keberhasilan usaha pada warkop di Jl. Asia Medan. Penelitian ini dilakukan selama 3 (tiga) bulan, mulai dari Agustus 2022 sampai Oktober 2022. Penelitian ini menggunakan metode non probability sampling. Responden penelitian ini adalah warkop di Jl. Asia Medan yang berjumlah 31 (tiga puluh satu) tempat. Instrument yang digunakan berupa angket untuk mengumpulkan data dari variabel kemampuan berwirausaha, variabel strategi pengembangan bisnis dan variabel keberhasilan usaha. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji realibilitas, analisis deskriptif, uji normalitas, analisis regresi linear berganda, uji hipotesis parsial atau uji t dan penghitungan koefisien determinasi. Penentuan hasil analisis deskriptif untuk variabel kemampuan berwirausaha, variabel strategi pengembangan bisnis dan keberhasilan usaha berada pada kategori sangat baik. Berdasarkan analisis secara parsial, kemampuan berwirausaha dan strategi pengembangan bisnis, berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberhasilan usaha warkop di Jl. Asia Medan. Berdasarkan analisis secara simultan kemampuan berwirausaha dan strategi pengembangan bisnis, berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberhasilan usaha warkop di Jl. Asia Medan.     Kata Kunci: Kemampuan Berwirausaha, Strategi Pengembangan Bisnis, Keberhasilan Usaha
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Brand Image Terhadap Minat Beli Brand Secondate Suvia, Honey; Yuwono, Wisnu
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2533

Abstract

AbstrakTujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh Social Media Marketing, Online Advertising, E-wom, Trust dan Brand Awareness Terhadap Purchase Intention yang Dimediasi Oleh Brand Image pada Brand Secondate. Penelitian ini memiliki sampel berjumlah 270 responden yang diantaranya yaitu masyarakat kota Batam yang digolongkan generasi Z dan milenial yang sudah pernah membeli produk Secondate. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling dan pengolahan data menggunakan program aplikasi SPSS dan Smart-PLS. Penelitian ini memperoleh hasil bahwa variabel social media marketing, E-WOM, dan trust berpengaruh signifikan positif terhadap brand image. Variabel online advertising dan brand awareness tidak berpengaruh signifikan terhadap brand image. Brand image berpengaruh signifikan positif terhadap purchase intention. Brand image sebagai mediasi secara signifikan dapat memediasi hubungan antara social media marketing dan trust terhadap purchase intention. Namun brand image tidak dapat memediasi hubungan antara online advertising, E-WOM, brand awareness terhadap purchase intention.Kata kunci: Pemasaran, E-WOM, Kepercayaan, Merek, Minat Beli AbstractThis study aims to determine the effect of Social Media Marketing, Online Advertising, E-WOM, Trust and Brand Awareness on Purchase Intentions mediated by Brand Image on Brand Secondate. The sample in this study amounted to 270 respondents who are residents of the city of Batam who are classified as generation Z and millennials and have bought Secondate products. The sampling technique used purposive sampling method and the data was processed using SPSS and Smart-PLS application programs. The final result of the study states that the variables of social media marketing, E-WOM, and trust have a significant positive effect on brand image. online advertising and brand awareness variables have no significant effect on brand image. Brand image has a significant positive effect on purchase intention. Brand image as a mediation can significantly mediate the relationship between social media marketing and trust on purchase intention. However, brand image cannot mediate the relationship between online advertising, E-WOM, brand awareness and purchase intention.Keywords: Marketing, E-WOM, Trust, Brand, Purchase Intention
Membangun Relasi Intergenerasional: Persepsi Generasi Muda Terhadap Keberadaan Lansia di Indonesia Agustin, Dinni; Apriyan, Nur; Hadisaputra, Sugeng; Suratmi, Tri; Nurminingsih, Nurminingsih; Bayu Setyanto, Fransiskus Asisi Ricky
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2751

Abstract

 Saat ini Indonesia sudah mengalami peningkatan jumlah lansia, kondisi ini akan memiliki dua implikasi sekaligus. Menjadi beban masyarakat dan negara, atau mampu berkontribusi positif, bila lansia dapat terus aktif dan berdaya. Penelitian ini akan mengambil gambaran tentang persepsi anak muda terhadap keberadaan lansia, baik dalam bentuk aktivitas. Responden adalah mahasiwa Universitas Respati Indonesia yang dapat disimpulkan berasal dari berbagai latar belakang, suku dan kota yang dapat mewakili Indonesia. Metode penelitian dilakukan dengan memakai google form/online survey yang disebarkan melalui media whatsup. Hasil penelitian didapatkan bahwa persepsi mereka terhadap lansia Indonesia sangat positif dalam membangun hubungan antar generasi serta memahami akan adanya hak yang dimiliki para lansia dan mendukung sepenuhnya berbagai aktivitas yang dilakukan lansia untuk kesejahteraan lansia di Indonesia. Generasi muda dengan berbagai karakteristiknya yang unik ternyata mampu terlibat dalam upaya perlindungan dan kesejahteraan lansia.Kata Kunci: Intergenerasional, PersepsI Generasi Muda, Lansia
Pengaruh Rasio Keuangan Terhadap Return Saham Perusahaan Indeks IDX30 Periode 2017 – 2021 Herlina, Herlina; Harmanto, Suryadi; Anggrainie, Nova
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2542

Abstract

Dilakukannya penelitian ini adalah dengan tujuan menganalisis ada atau tidaknya pengaruh parsial dan simultan antara CR, DER, EPS, NPM, PER, dan ROE terhadap return saham perusahaan yang terdaftar pada indeks IDX30 periode 2017-2021. 12 perusahaan memenuhi kriteria metode purposive sampling yang ditetapkan, sehingga terpilih sebagai sampel. Pada penelitian kuantitatif ini, data sekunder yang berasal dari laporan tahunan dan harga saham dianalisis mengunakan serangkaian uji statistik yang meliputi : asumsi klasik, regresi berganda, uji T, uji F, dan koefisien determinasi. Melalui uji t didapati adanya pengaruh positif antara NPM & PER dengan return saham, pengaruh negatif antara ROE dengan return saham, dan tidak adanya pengaruh antara CR, DER, EPS dengan return saham. Melalui uji F didapati adanya pengaruh antara seluruh rasio keuangan dalam penelitian ini terhadap terhadap return saham, dengan pengaruh sebesar 13,6%.Kata kunci : CR, DER, EPS, NPM, PER, ROE, return saham
Pengaruh Harga dan Promosi Terhadap Minat Beli Album K-Pop Pada Online Shop Fullsun KStuff Ahmadun, Ahmadun; Indahsari, Cahwati Ismi
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2754

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga dan promosi terhadap minat beli album kpop pada Online Shop Fullsun Kstuff. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik random sampling dengan jumlah sampel 75 responden, populasi yang digunakan ialah konsumen yang membeli album kpop dari Online Shop Fullsun Kstuff. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data primer dengan cara menyebarkan kuisioner dalam bentuk google form. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini ialah dengan analisis Structural Equation Modelling (SEM) dan diolah menggunakan aplikasi SmartPLS 3.0 dan untuk data responden menggunakan aplikasi SPSS. Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan dalam penelitian dapat disimpulkan bahwa harga memiliki pengaruh positif namun tidak berpengaruh secara signifikan terhadap minat beli, promosi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli, harga memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap promosi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga dan promosi terhadap minat beli album kpop pada Online Shop Fullsun Kstuff. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik random sampling dengan jumlah sampel 75 responden, populasi yang digunakan ialah konsumen yang membeli album kpop dari Online Shop Fullsun Kstuff. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data primer dengan cara menyebarkan kuisioner dalam bentuk google form. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini ialah dengan analisis Structural Equation Modelling (SEM) dan diolah menggunakan aplikasi SmartPLS 3.0 dan untuk data responden menggunakan aplikasi SPSS. Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan dalam penelitian dapat disimpulkan bahwa harga memiliki pengaruh positif namun tidak berpengaruh secara signifikan terhadap minat beli, promosi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli, harga memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap promosi.Kata Kunci: Harga, Promosi, Minat Beli  
Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pelaksana Kesehatan di RSUD Kramat Jati Titik Riski Purwanti; Rushadiyati Rushadiyati
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2686

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh pelatihan dan motivasi terhadap kinerja pegawai di RSUD Kramat Jati. Metode penelitian ini adalah kauntitatif dengan instrumen berupa kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pelaksana pelayanan kesehatan di RSUD Kramat Jati sebanyak 221 orang pegawai. Teknik pengambilan sampel dengan cara teknik proportionate stratified random sampling atau sampling strata acak proposional dengan jumlah 69 responden. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh melalui Kuesioner dan data sekunder yang diperoleh dari instansi dan jurnal terkait untuk mendukung penelitian ini. Uji validitas instrumen menggunakan pearson correlation, sedangkan uji reliabilitas menggunakan Cronbach Alpha. Alat ukur terbukti valid dan reliabel untuk instrumen penelitian. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan metode Partial Least Square (PLS). PLS merupakan metode analisis dengan Structural Equation Modelling (SEM) yang berbasis variance. Hasil penelitian menunjukan bahwa: Pelatihan (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi dengan nilai original sampel estimate sebesar 0,778 dengan signikansi sebesar 14,080. Kedua; Pelatihan (X1) berpengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja dengan nilai original sampel estimate sebesar 0,080 dengan signikansi sebesar 0,831. Ketiga; Motivasi (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja dengan nilai original sampel estimate sebesar 0,840 dengan signikansi sebesar 11,124. Maka dapat dapat disimpulkan bahwa pada penelitian ini, pelatihan berpengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja.Kata Kunci : Pelatihan, Motivasi, Kinerja Pegawai
Pengaruh Brand Ambassador Terhadap Keputusan Pembelian Produk Scarlett Dengan Brand Image Sebagai Variabel Intervening Ayuni, Denisa Putri; Aulia, Pramitha
JURNAL ADMINISTRASI & MANAJEMEN Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jam.v12i4.2155

Abstract

Penting bagi sebuah perusahaan dalam meyakinkan konsumen untuk memutuskan membeli produk yang dijual oleh perusahaan. Semakin banyak konsumen memutuskan membeli sebuah produk, maka semakin banyak pula keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan. Untuk meningkatkan keputusan pembelian konsumen terhadap produknya, Scarlett menggunakan strategi pemasaran melaui penggunaan brand ambassador. Menurut Lea Greenwood dalam pamungkas (2018:225) [1] kegunaan brand ambassador selain untuk mempengaruhi konsumen, mengajak konsumen, dan menarik konsumen untuk menggunakan produk tetapi juga untuk memberikan citra atau image tersendiri terhadap produk. Penelitian ini bertujuan mencari tahu bagaimana pengaruh brand ambassadorterhadap keputusan pembelian melalui brand image. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif menggunakan metode penelitian analisis deskriptif dan hubungan kausal menggunakan analisis jalur. Teknik sampling menggunakan nonprobability sampling dan purposive sampling responden sejumlah 100 orang. Data diolah dengan software SPSS 25. Hasil dari penelitian ini menunjukan brand ambassador berpengaruh signifikan terhadap brand image, brand ambassador berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, dan brand ambassador berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian melalui brand image.

Page 17 of 34 | Total Record : 338

 15   16   17   18   19 

Filter by Year

2015 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 15, No 3 (2025): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 15, No 2 (2025): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 15, No 1 (2025): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 14, No 4 (2024): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 14, No 3 (2024): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 14, No 2 (2024): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 14, No 1 (2024): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 13, No 4 (2023): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 13, No 3 (2023): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 13, No 2 (2023): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 13, No 1 (2023): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 12, No 4 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 12, No 3 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 12, No 2 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 12, No 1 (2022): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 11, No 2 (2021): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 11, No 1 (2021): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 10, No 2 (2020): Jurnal Administrasi Dan Manajemen Vol 10, No 1 (2020): Jurnal Administrasi Dan Manajemen Vol 9, No 2 (2019): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 9, No 1 (2019): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 8, No 2 (2018): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 8, No 1 (2018): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 7, No 2 (2017): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 7, No 1 (2017): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 6, No 2 (2016): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 6, No 1 (2016): Jurnal Administrasi dan Manajemen Vol 5, No 1 (2015): Jurnal Administrasi dan Manajemen More Issue