Garuda - Garba Rujukan Digital

Article Per Year (5 Year)

All

Jurnal Psikohumanika

psikohumanika
Website

Published by Universitas Setia Budi

ISSN : 19790341 EISSN : 23020660 DOI : -

Core Subject : Humanities, Health, Education, Social,

Humanities Education Environmental Science Public Health Social Sciences

Jurnal Psikohumanika ( Jurnal Ilmiah Psikologi ) merupakan media publikasi ilmiah yang diterbitkan oleh Fakultas Psikologi Universitas Setia Budi Surakarta. Jurnal ini diterbitkan dan diperuntukkan bagi sivitas akademika Fakultas Psikologi Universitas Setia Budi Surakarta, serta ahli-ahli lain yang berminat dibidang psikologi. Artikel yang dimuat merupakan hasil penelitian lapangan atau di laboratorium, kajian ilmiah dan kajian buku yang belum pernah dipublikasikan di media lain.

Arjuna Subject : -

Articles 122 Documents

1 2 3 4 5

DINAMIKA PROSES PENYESUAIAN DIRI WANITA BEKERJA PADA PERAN BARUNYA SEBAGAI IBU Yulia Hairina
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Peristiwa melahirkan bayi dan menjadi ibu untuk pertama kali bagi setiap wanita menandai dimulainya suatu transisi. Perubahan yang terjadi di masa tersebut adalah perubahan drastis yang terjadi dalam hidup seorang wanita dan umumnya akan mendatangkan masalah psikologis bagi para wanita itu sendiri, khususnya bagi wanita yang memutuskan untuk tetap bekerja. Sebagai ibu dan wanita yang bekerja, tentunya tidaklah mudah untuk menjalani perannya sekaligus, hal ini membutuhkan usaha yang cukup besar untuk dapat menjalankan peran-perannya tersebut. Maka dari itu wanita yang menjadi ibu sekaligus bekerja perlu melakukan penyesuaian-penyesuaian agar dapat menjalaninya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana dinamika proses penyesuaikan diri wanita yang bekerja pada peran barunya sebagai ibu serta faktor-faktor apa aja yang mempengaruhi proses penyesuaian diri tersebut. Subjek dalam penelitian ini adalah tiga orang wanita bekerja yang baru memiliki anak satu (usia anak ≤ 1 tahun). Pendekatan penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis studi kasus sedangkan metode pengumpulan data yaitu dengan menggunakan wawancara dan observasi. Berdasarkan hasil penelitian perubahan-perubahan yang terjadi sesudah menjadi ibu yang dimiliki subjek berbeda-beda, karena ada perbedaan individual yang dimiliki subjek itu sendiri, namun mereka sama-sama berusaha untuk menyesuaikan diri dengan perubahan tersebut. Sedangkan faktor yang mempengaruhi proses penyesuaian diri tersebut yaitu faktor internal (terkait dengan pribadi subjek penelitian) dan faktor eksternal (lingkungan di luar diri subjek).

HUBUNGAN ANTARA HARGA DIRI DENGAN KECENDERUNGAN NARSISISTIK PADA SISWA SMA KRISTEN 1 SALATIGA YANG MENGGUNAKAN JEJARING SOSIAL INSTAGRAM Lius Devita Cecillia
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

The social phenomenon of social network such as instagram can be easily found recently. The instagram users is a group with unique characteristics such as has the tendency of narcissistic and has unique self-esteem also. The aim of this research is to test empirically the connection of the tendency to be narcissistic on instagram users, based on self-esteem point of view. Proposed hypothesis such as there is a negative connection between self-esteem and the tendency to be narcissistic on instagram users. For them, who have lower self-esteem, the higher tendency to be narcissistic and vice-versa. Using subject research high school cristian 1 class XI student Salatiga using sampling techniques saturated. The research is quantitative in nature with Narcissistic Tendency Scale and Self-esteem Scale as variables. Both scales were distributed in high school Cristian 1 Salatiga to research subjects with incidental sampling method. The total of respondents who were succeeded to be gathered were 70 people. Based on data analysis, it is shown that r = -0.004 with p<0.05. It means very significant negative connection between self-esteem and the tendency to be narcissistic on instagram users. Thus, the analysis result provided the basis for the accepted hypothesis.

HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DENGAN BURNOUT PADA WANITA KARIR YANG SUDAH MENIKAH DI YAYASAN IGASAR PADANG Ifani Candra; Atikah Nurul Huda
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Penelitian ini dilakukan pada wanita karir yang berprofesi sebagai guru dan sudah menikah di Yayasan Igasar, Padang. Penelitian ini bertujuan untuk melihat hubungan antara stres kerja dengan burnout pada wanita karir yang sudah menikah. Hipotesis yang diajukan adalah terdapatnya hubungan yang positif antara stres kerja dengan burnout yang artinya semakin tinggi stres kerja maka semakin tinggi pula burnout, begitu juga sebaliknya, semakin rendah stres kerja semakin rendah pula burnout pada wanita karir yang sudah menikah di Yayasan Igasar. Populasi dalam penelitian ini adalah semua guru yang sudah menikah di Yayasan Igasar yang berjumlah 131 orang. Adapun teknik sampling yang digunaan dalam penelitian ini adalah purposive sampling dengan jumlah 94 orang. Alat ukur yang digunakan adalah Skala Stres Kerja dan Skala Burnout. Metode analisis data yang digunaan untuk pengujian hipotesis dalam penelitian ini adalah menggunakan korelasi product moment person yang menunjukkan bahwa (r) = 0, 679 dengan nilai (p) = 0,000 (p<0,01), artinya terdapat hubungan yang signifikan dengan arah positif antara stres kerja dengan burnout. Berarti hipotesis diterima.

KOMITMEN ORGANISASI DITINJAU DARI KEPUASAN KERJA DAN MAKNA KERJA Endang Widyastuti; Yustinus Joko Dwi Nugroho
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh jenis kelamin, usia, tingkat pendidikan dan masa kerja terhadap meaning of work. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 70 orang yang bekerja sebagai karyawan edukatif dan non-edukatif Universitas Setia Budi di Surakarta. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan skala meaning of work. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris hubungan antara makna kerja dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi. Berdasar analisis data dan pengujian hipotesis diperoleh kesimpulan bahwa variabel makna kerja mempunyai pengaruh terhadap komitmen organisasi, akan tetapi kepuasan kerja tidak mempunyai pengaruh yang segnifikan terhadap pembentukan komitmen organisasi. Hal ini menunjukkan semakin tinggi makna kerja karyawan akan semakin tinggi pula komitmen organisasi, tetapi tinggi-rendahnya kepuasan kerja tidak akan berpengaruh pada tingkat komitmen organisasi. Hasil analisis lanjutan menunjukkan bahwa makna kerja lebih berpengaruh terhadap komitmen organisasi dibandingkan variabel kepuasan kerja.

HUBUNGAN ANTARA LOCUS OF CONTROL DENGAN SCHOOL WELL-BEING PADA SISWA SMA KRISTEN 2 SALATIGA Apriani Imelda; Enjang Wahyuningrum
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat hubungan locus of control dengan school well-being pada siswa SMA Kristen 2 Salatiga. Subjek penelitian ini adalah 54 siswa. Pengumpulan data secara kuantitatif dilakukan menggunakan dua instrument. Untuk mengukur locus of control menggunakan alat ukur IPC locus of control yang merupakan pengembangan dari alat ukur I-E milik Rotter oleh Levenson (1981) sedangkan school well-being diukur dengan menggunakan skala school well-being. Data dianalisa menggunakan uji korelasi product moment (Pearson). Hasil penelitian diperoleh menunjukkan bahwa locus of control dan school well-being siswa SMA 2 Kristen Salatiga memiliki koefisien r = 0,283 dengan sig. 0,038 (p< 0,05).

HUBUNGAN ANTARA KONSEP DIRI AKADEMIK DAN KERAGUAN MENGAMBIL KEPUTUSAN KARIR DENGAN KEMATANGAN KARIR PADA SISWA KELAS XII SMK NEGERI 3 KOTA SALATIGA Hana Septa Linda
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

This study aims to know the relationship between the academic self concept and career decision making difficulties with career maturity of class XII at SMK Negeri 3 Kota Salatiga. Sampling using purposive sampling technique with term participants as many as 204 respondents. Measuring instruments used in the study is a modification of Career Maturity Inventory (CMI) – Form C which is composed by Crites & Savickas (2011), Academic Self-Concept Questionnaire developed by Liu, Wang & Parkins (2005), and Career Decision Making Difficulties Questionnaire CDDQ (Gati, Krausz & Osipow, 1996). Data analysis techniques used Ordinal Regression or Ordinal Analysis. The results indicated by chi-square value amounted to 58,353 (>7,815) or change -2Log Likelihood from 94,855 become 36,502 and significantly 0,000 (<0,05), which means the academic self concept and career decision making difficulties take simultaneous significantly with career maturity of class XII at SMK Negeri 3 Kota Salatiga with 29.1% contribution based on Cox and Snell's analysis.

TERITORIAL PENGGUNA AIR BERSIH Mohammad Khasan
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Air merupakan sumber kehidupan, masalah air bersih seperti perubahan iklim dan kerusakan lingkungan dapat berimbas pada terjadinya krisis air. Untuk memahami perilaku pengguna air bersih, dalam kajian psikologi lingkungan adalah tentang perilaku teritorial. Tujuan penelitian, untuk mendeskripsikan dinamika psikologis teritorial pengguna air bersih. Metode penelitian menggunakan penelitian kualitatif dengan ciri-ciri subyek yaitu penduduk yang menggunaan air bersih untuk dikonsumsi sendiri dan penduduk yang menggunakan air bersihuntuk dijual. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan observasi partisipan. Hasil penelitian, ketiga subyek memposisikan air dalam kategori teritorial air sekunder, dimana mereka menggunakan hak guna air bersih untuk konsumsi pribadi dan kelompoknya masing-masing kebijakan dari pemerintah tentang sumber daya air belum sepenuhnya berjalan dengan baik, dan pemerintah desa belum mempunyai peraturan desa tentang pengelolaan sumber daya air.

ANALISIS PROFESIONALISME PERAWAT DI RUMAH SAKIT (Studi Kasus Perawat Rs PKU Muhammadiyah Surakarta) Patria Mukti; Ganet Eko P
Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Tujuan Jangka Panjang penelitian ini adalah untuk memahami profesionalitas kerja. Target Khusus menganalisis faktor-faktor profesionalitas perawat di rumah sakit Penelitian ini menggunakan metode kualitatif open ended qiestioner dengan pendekatan tersebut maka diharapkan akan mendapatkan analisis yang mendalam mengenai profesionalitas perawat dan analisis faktor-faktornya. Berdasarkan hasil kategorisasi maka dapat disimpulkan bahwa makna profesionalisme perawat adalah mereka yang mampu memberi pelayanan kesehatan secara berkualitas sesuai dengan standar profesi dengan telah mendapat pendidikan resmi, ikhlas dalam merawat pasien, dan mempunyai etika dalam bekerja serta mampu berkomunikasi, berkoordinasi dan kerja sama dalam tim untuk mencapai tujuan bersama/rumah sakit yaitu menangani nyawa manusia dan membantu pasien yang mengalami gangguan kesehatan agar bisa hidup sehat seperti yang diharapkan dengan mengutamakan kepuasan pelanggan.

KEPERCAYAAN DIRI REMAJA LAKI-LAKI HOMOSEKSUAL Fauzi Arizal; Mochamad Widjanarko
Jurnal Psikohumanika Vol 8 No 2 (2016): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Tujuan penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi kepercayaan diri remaja laki-laki homoseksual dan bagaimana kepercayaan diri itu berkembang pada remaja laki-laki homoseksual di Kabupaten Kudus Penelitian ini dilakukan di Kabupaten Kudus dimana terkenal dengan kota santri yang religius. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kualitatif dengan pendekatan fenomenologis. Teknik pengumpulan data yang digunakan wawancara dan pengamatan terlibat dengan tiga informan remaja laki-laki homoseksual. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor yang mempengaruhi kepercayaan diri remaja laki-laki homoseksual dipengaruhi oleh faktor konsep diri, faktor kondisi fisik, dan faktor-faktor lingkungan dukungan sosial kemudian kebanyakan individu mengembangkan sifat yang rendah diri, pesimis, introvert, kecemasan terhadap perilaku homoseksual, penyesuaian diri yang kurang baik dalam pergaulan.

IDENTIFIKASI DAN PELATIHAN OPTIMALISASI LEARNING STYLE SISWA SMA NEGERI 8 SURAKARTA Sujoko .; Patria Mukti; Prilya Shanty Andrianie; Rosita Yuniati
Jurnal Psikohumanika Vol 8 No 2 (2016): Jurnal Psikohumanika
Publisher : Program Studi S1 Psikologi

Program pengabdian masyarakat ini bertujuan agar siswa memahami learning style nya sehingga bisa meningkatnya kemampuan mereka dalam menyerap materi yang disampaikan oleh guru dan dapat membangun kesadaran dan keyakinan diri akan kemampuan dan potensi yang mereka miliki. Program pengabdian ini dilakukan di SMA N 8 Surakarta. Adapun siswa yang dilibatkan dalam program pengabdian ini adalah siswa kelas IX MIPA 1 dan MIPA 2. Dalam kegiatan ini ada dua metode yang dilakukan. Pertama, tim dari Prodi S1 Psikologi Universitas Setia Budi Surakarta melakukan assesment learning style siswa dengan alat tes identifikasi learning style dan membuat laporan hasil assesment tersebut. Kedua, setelah hasil assesment dianalisis kemudian dilakukan pelatihan learning how to lear dengan memfokuskan pada cara belajar yang efektif untuk setiap jenis learning style visual, auditoris, reading dan kinestetik. Hasil yang diperoleh dari program pengabdian ini adalah; kelas IX MIPA 1; gaya belajar visual 9%, auditory 17%, read-write 29%, kinestetik 21%, R/K 8%, V/K 4%, A/K 8%, V/A/K 4%. Sedangkan kelas IX MIPA 2; gaya belajar visual 28%, auditory 0%, read-write 20%, kinestetik 36%, A/R 4%, V/R 4%, A/K 4%, V/K 4%.

Page 3 of 13 | Total Record : 122

1 2 3 4 5

Filter by Year

2016 2024

Filter By Issues

All Issue Vol 16 No 2 (2024): Jurnal Psikohumanika Vol 16 No 1 (2024): Jurnal Psikohumanika Vol 15 No 2 (2023): Jurnal Psikohumanika Vol 15 No 1 (2023): Jurnal Psikohumanika Vol 14 No 2 (2022): Jurnal Psikohumanika Vol 14 No 1 (2022): Jurnal Psikohumanika Vol 13 No 2 (2021): Jurnal Psikohumanika Vol 13 No 1 (2021): Jurnal Psikohumanika Vol 12 No 2 (2020): Jurnal Psikohumanika Vol 12 No 1 (2020): Jurnal Psikohumanika Vol 11 No 2 (2019): Jurnal Psikohumanika Vol 11 No 1 (2019): Jurnal Psikohumanika Vol 10 No 2 (2018): Jurnal Psikohumanika Vol 10 No 1 (2018): Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 2 (2017): Jurnal Psikohumanika Vol 9 No 1 (2017): Jurnal Psikohumanika Vol 8 No 2 (2016): Jurnal Psikohumanika Vol 8 No 1 (2016): Jurnal Psikohumanika More Issue

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name
Sujoko

Contact Email
joko_psi05@yahoo.com

Phone
-

Journal Mail Official
jurnalpsikohumanika@gmail.com

Editorial Address
-

Location
Kota surakarta,

Jawa tengah

INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name Sujoko

Contact Email joko_psi05@yahoo.com

Phone -

Journal Mail Official jurnalpsikohumanika@gmail.com

Editorial Address -

Location Kota surakarta, Jawa tengah INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Contact Name
Sujoko

Contact Email
joko_psi05@yahoo.com

Phone
-

Journal Mail Official
jurnalpsikohumanika@gmail.com

Editorial Address
-

Location
Kota surakarta,

Jawa tengah

INDONESIA