cover
Contact Name
Lusia Tria Hatmanti Hutami, S.E., M.M.
Contact Email
ekobis.dewantara@ustjogja.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
ekobis.dewantara@ustjogja.ac.id
Editorial Address
-
Location
Kota yogyakarta,
Daerah istimewa yogyakarta
INDONESIA
JURNAL EKOBIS DEWANTARA
ISSN : 26559803     EISSN : 26564149     DOI : -
Core Subject : Economy, Science,
Jurnal Ekobis Dewantara Fakultas Ekonomi berfokus pada artikel penelitian tentang topik Manajemen Keuangan, MSDM, Manajemen Strategi, dan Manajemen Pemasaran.
Arjuna Subject : -
Articles 375 Documents
Pengaruh Kepemimpinan, Komitmen Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening PT. Pison Caturkarsa Libratama Firdaus, Vera; Hamdani, Muhammad Ilham Tri; Prapanca, Detak
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 8 No 3 (2025): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v8i3.4509

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh dari kepemimpinan dan komitmen yang dimediasi oleh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan. Populasi pada penelitian ini adalah karyawan PT. Pison Caturkarsa Libratama dengan sampel sebanyak 104 orang. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner kepada responden. Teknik analisis data menggunakan aplikasi Smart PLS. Hasil analisis data yang dilakukan membuktikan bahwa kepemimpinan dan komitmen berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan kepuasan kerja mampu memediasi pengaruh kepemimpinan dan komitmen terhadap kinerja karyawan
PENGARUH PRICE, PRODUCT DESIGN, DAN WORD OF MOUTH TERHADAP PURCHASE DECISION PRODUK SEPEDA LISTRIK UWINFLY DI JEPARA Huda, Nurul; Apriliani, Apriliani
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 8 No 3 (2025): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v8i3.4610

Abstract

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh Harga, Desain Produk, dan Word Of Mouth terhadap Keputusan Pembelian di kalangan masyarakat yang sudah terbiasa menggunakan sepeda listrik Uwinfly di Jepara Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan memanfaatkan data primer. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner yang dibagikan kepada para responden. Data yang diolah berasal dari jawaban yang telah diberikan dalam kuesioner tersebut. Skala Likert digunakan untuk setiap pertanyaan dalam kuesioner untuk memudahkan proses kuantifikasi. Diperoleh sampel sebanyak 115 (Seratus Lima Belas) responden. Populasi dalam penelitian ini adalah masyarakat Jepara yang telah mengenal dan membeli produk sepeda listrik Uwinfly di Kabupaten Jepara. Analisis data menggunakan aplikasi Structural Equation Modeling (SEM) dengan metode Partial Least Square melalui SmartPLS 3.0. Hasil penelitian mengindikasikan bahwa harga dan Word of Mouth memiliki pengaruh terhadap keputusan pembelian, sedangkan product design tidak berpengaruh terhadap purchase decision. Nilai R-Square sebesar 0,702 mengindikasikan bahwa variabel independen mampu menjelaskan pengaruh terhadap keputusan pembelian sebesar 70,20%, sementara sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian ini.
STRUKTUR MODAL, KONSERVATISME AKUNTANSI DAN KUALITAS AUDIT: IMPLIKASINYA TERHADAP KUALITAS LABA Maulania, Maghfira Izzati; Helmi, Syarif M; Desyana, Gita
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 8 No 3 (2025): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v8i3.4632

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengujikan pengaruh struktur modal, konservatisme akuntansi serta kualitas audit terhadap kualitas laba. Sampel studi ini didapatkan pada teknik purposive samplings, didapatkan total 186 sampel dari perusahaan barang pokok yang ada pada BEI tahun 2019-2024. Pengolahan data dibuat pada menunggakan analisi linear berganda melalui aplikasi SPSS versi 26. Temuan studi menunjukkan jika secara simultan struktur modal, konservatisme akuntansi dan kualitas audit punya pengaruh terhadap kualitas laba. Namun, ketika diuji secara parsial struktur modal tidak punya pengaruh terhadap kualitas laba. Sementara konservatisme akuntansi dan kualitas audit punya pengaruh positif terhadap kualitas laba. Penelitian ini memberi kontribusi kepada manajemen perusahaan jika penerapan konservatisme akuntansi dan penggunaan kualitas audit dapat meningkatkan kualitas laba perusahaan.
THE ROLE OF AUDIT TENURE IN MODERATING AUDIT DELAY FACTORS stefanny, Stefanny; Muhsin; Astarani, Juanda
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 8 No 3 (2025): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v8i3.4633

Abstract

This study examines the effect of financial distress, KAP size, and profitability on audit delay, with audit tenure as a moderating variable, in energy sector companies listed on Indonesia Stock Exchange (IDX) from 2019 to 2023. Data was obtained from the financial statements of 19 main board energy sector companies during that period. The sample selection was carried out through the purposive sampling method. Data analysis used IBM SPSS 26 and hypothesis testing was carried out using a moderated regression analysis approach. The research findings show that financial distress and profitability have no significant effect on audit delay, while KAP size has a significant negative effect on audit delay. In addition, audit tenure is not proven to be able to moderate the relationship between financial distress, KAP size, or profitability on audit delay. This study contributes to the literature by exploring the role of audit tenure as a moderating variable in the effect of financial distress, KAP size, and profitability on audit delay, especially in the energy sector which is known to have a high level of audit delay.
Peran Minat pada Pegadaian Digital Service (PDS) Cabang Mojosari: Analisis Persepsi Kepercayaan dan Literasi Keuangan terhadap Keputusan Investasi Alvionita Zakiyatur; Tri Kartika Pertiwi
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 8 No 3 (2025): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/eden.v8i3.4701

Abstract

This study aims to analyze and identify the influence of trust perception and financial literacy variables on investment decisions through interest. The research data consist of primary data obtained from questionnaires and secondary data collected from related institutions and websites. The variables were measured using a Likert scale ranging from 1 to 5. The study population includes customers of Pegadaian Mojosari Branch who save gold through the Pegadaian Digital Service (PDS) application during the 2022–2024 period. The sampling technique applied was purposive sampling with a total of 130 respondents. Data analysis was conducted utilizing a Partial Least Squares (PLS) 3 to examine the relationships between variables. The findings shows that customers consider saving gold through the Pegadaian Digital Service (PDS) application to be highly efficient, which encourages them to maintain their interest in repeatedly using the application for gold investment.
Pengaruh Iklim Komunikasi Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Darudono, Meliza Putri; Siregar, Nadia Itona
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 7 No 1 (2024): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26460/ed_en.v7i1.3840

Abstract

Bagi sebuah instansi keberadaan pegawai merupakan aset penting yang memerlukan adanya komunikasi dengan iklim yang baik. Apabila iklim komunikasi organisasi tercipta baik maka akan terwujudnya kinerja pegawai yang baik. Keberhasilan pegawai dalam mencapai kinerja yang baik akan mencerminkan performa organisasi. Kinerja pegawai yang baik sangat diperlukan demi mewujudkan good governance. Sehingga suatu suatu instansi pemerintah wajib melakukan pembenahan sistem manajemen melalui perbaikan dalam kinerja pegawai demi tercapainya good governance. Keberhasilan instansi pemerintah bergantung pada kualitas pegawai dalam bekerja. Balai Sertifikasi dan Perbenihan Tanaman Hutan berhasil memiliki sertifikat Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015 dan layak diakui komitmennya dalam hal pengendalian kualitas, standarisasi, efisiensi dan produktivitas baik segi pelayanan publik maupun kinerjanya. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh iklim komunikasi organisasi terhadap kinerja pegawai yang berlangsung di Balai Sertifikasi dan Perbenihan Tanaman Hutan. Sampel penelitian yang digunakan sejumlah 55 orang. Metode analisis data pengujian yaitu regresi logistik ordinal. Hasil pengujian menunjukan bahwa iklim komunikasi organisasi berpengaruh terhadap kinerja pegawai Balai Sertifikasi dan Perbenihan Tanaman Hutan. Berdasarkan hasil tersebut dapat disimpulkan semakin baik kondisi iklim komunikasi organisasi maka semakin baik juga kinerja pegawai.
Pengaruh FinTech Terhadap Pemulihan Ekonomi Di Indonesia Setelah Pandemi Covid 19 Sriyono, Sriyono; Rahmayani, Aprilia; Wahidah, Zahrotul
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 7 No 1 (2024): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26460/ed_en.v7i1.3853

Abstract

Penelitian ini berasal dari adanya fenomena yang sempat terjadi bahwasanya pada saat pandemi covid 19, Indonesia sempat mengalami penurunan pada sektor ekonomi. Hal itu membuat Indonesia tertekan pada perekonomiannya. Maka dari itu FinTech hadir guna menjadi alternatif agar perekonomian di Indonesia pada masa transisi. Hal tersebut bertujuan untuk memperbaiki perekonomian yang sempat mengalami penurunan sebelumnya. Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan bagaimana FinTech berpengaruh secara signifikan dalam usaha memulihkan ekonomi pada Indonesia pasca pandemi covid 19. Metodologi yang dipakai pada penelitian ini merupakan Literature Riview. Berdasarkan penelitian dari bebarapa literatur dapat disimpulkan bahwa peran FinTech dalam usaha memulihkan ekonomi pada Indonesia pasca pandemi covid 19 merupakan suatu inovasi teknologi dalam layanan transaksi keuangan yang cukup efektif dan juga efisien untuk menjangkau lapisan masyarakat yang akan berdampak pada perekonomian nasional.
PENGARUH KEMUDAHAN PENGGUNAAN, KUALITAS LAYANAN, DAN KEAMANAN TERHADAP KEPUTUSAN PENGGUNAAN JASA MARKETPLACE TOKOPEDIA Rafsanjani, Helmy Alviano; Nurtantiono, Andri
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 7 No 1 (2024): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26460/ed_en.v7i1.3861

Abstract

Teknologi dan informasi, khususnya internet, telah maju dengan pesat, dan hal ini berdampak luas pada masyarakat secara keseluruhan. Saat ini, akses ke internet merupakan kebutuhan di hampir setiap aspek keberadaan manusia. Tokopedia, marketplace online terbesar di Indonesia hadir dalam kehidupan sehari-hari untuk memudahkan kemudahan berbisnis dan transaksi retail secara online. Riset ini bermaksud untuk menganalisis bagaimana faktor-faktor seperti kegunaan, kualitas layanan, dan keamanan memengaruhi preferensi orang saat mempertimbangkan apakah akan memakai pasar online Tokopedia atau tidak. Purposive Sampling dipakai untuk mengumpulkan data dari target demografi Seller Marketplaces di wilayah Indonesia, dengan memperhatikan sejumlah variabel. Metode pengumpulan informasi dengan memakai kuesioner. Analisis regresi linier berganda dipakai untuk menganalisis data. Berdasarkan data yang kami miliki sejauh ini, kami dapat menyimpulkan bahwa kualitas layanan memiliki pengaruh positif bersignifikan secara statistik terhadap pilihan kami untuk memakai layanan atau tidak, dan bahwa keamanan juga memiliki pengaruh positif bersignifikan secara statistik. Keputusan tentang penggunaan layanan dipengaruhi secara sinkron oleh tiga faktor kemudahan penggunaan, kualitas layanan, dan keamanan.
ANALISIS PERBEDAAN PERSEPSI ENVIRONMENTAL KNOWLEDGE DALAM PERPEKTIF GENDER GENERASI Z DEMI MENDUKUNG TERCAPAINYA SUSTAINABLE CONSUMPTION BEHAVIOR Pranatasari, Fransisca Desiana
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 7 No 2 (2024): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v7i1.3970

Abstract

Isu global warming telah banyak dibahas berbagai bidang. Beberapa tindakan juga telah dilakukan untuk mengurangi dampak negatif dari global warming itu sendiri. Dalam konteks manajemen, salah satu topik hangat untuk mengurangi dampak negatif tersebut adalah mengenai perilaku konsumen terutama perilaku konsumsi berkelanjutan. Para ahli percaya hal ini dapat menjadi solusi yang baik dimasa depan. Maka untuk mencapai hal tersebut, perlu pengetahuan yang cukup mengenai lingkungan atau environmental knowledge agar bumi kita terjaga oleh siapapun kita baik laki-laki maupun perempuan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui perbedaan environmental knowledge ditinjau dalam perspektif gender pada Generasi Z. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Unit analisis individu. Populasi WNI yang sudah menggunakan produk berkelanjutan atau ramah lingkungan dengan rentang usia termasuk dalam Generasi Z. Data primer didapat dari pengisian kuesioner. Teknik penentuan sampel yang digunakan adalah accidental sampling. Hal uji didapatkan data tidak normal (statistika non parametrik) sehingga dilakukan uji beda mann whitney. Hasil penelitian menyatakan bahwa terdapat perbedaan environmental knowledge antara laki-laki dan perempuan pada Generasi Z.
ANALISIS PENGARUH PENILAIAN KINERJA, REWARD, DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA CV. SAPROTAN UTAMA DEMAK Ghanitri, Elyana
JURNAL EKOBIS DEWANTARA Vol 7 No 1 (2024): JURNAL EKOBIS DEWANTARA
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UST

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/ed_en.v7i1.4013

Abstract

The quality of a company's human resources is a key factor in the overall success of a business. Organizations can enhance productivity by investing in their human resources and considering performance evaluation, rewards, punishments, and job satisfaction. The objective of this study is to analyze the influence of performance evaluation, rewards, and punishments on employee performance at CV. Saprotan Utama. The population in this study consists of all employees of CV. Saprotan Utama in Demak. The sampling technique used in this research is probability sampling (Simple Random Sampling). The data analysis results indicate that the questionnaire instrument is valid and reliable, and there are no violations in the classical assumption tests. The multiple linear regression analysis results indicate that the coefficient of the Punishment variable is the highest, thus making it the most dominant variable in influencing employee performance. The F-test results show that performance evaluation, rewards, and punishments collectively influence employee performance at CV. Saprotan Utama. Meanwhile, the t-test results indicate that performance evaluation and punishments significantly affect employee performance, whereas the reward variable does not have a significant impact.

Filter by Year

2018 2025