Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan dan Bisnis
Ekombis Sains : Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis, with registered number p-ISSN: 2572-4198 (print), e-ISSN: 2502-1796 (online), is a scientific journal published by Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LPPM) Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai, Lampung. Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis contains scientific articles that are the result of research or analytical studies in economics, finance, and business. Issues and trends in the fields of economics and management published in this journal are expected to be able to contribute to improving the quality of science, as well as being able to contribute ideas in solving economic problems and challenges going forward.
Articles
156 Documents
<![CDATA[PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPERCAYAAN TERHADAP KEPUASAN PASIEN BPJS DI KLINIK ISNA MEDIKA KOTA CILEGON ]]>
<![CDATA[Khairul Ikhsan]]>;
<![CDATA[Anggit Yoebrilianti]]>;
<![CDATA[nurhasanah nurhasanah]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 4, No 1 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (451.862 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v4i1.452
<![CDATA[Kualitas Pelayanan dan kepercayaan mempunyai peran yang sangat penting terhadap kepuasan pelanggan. Perusahaan di bidang jasa harus mengutamakan kualitas pelayananannya, bukan hanya untuk kepentingan perusahaan melainkan juga kepentingan bagi pihak konsumen agar mendapatkan rasa puas. Kualitas pelayanan yang diberikan oleh perusahaan merupakan kinerja terpenting perusahaan bagi kepuasan pelanggan. Klinik Isna Medika harus memperhatikan hal-hal penting bagi pelanggan, agar pelanggan mempunyai rasa percaya dan puas sebagaimana yang dirasakan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menguji pengaruh Kualitas Pelayanan dan Kepercayaan Terhadap Kepuasan pasien BPJS Klinik Isna Medika di Kota Cilegon. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 120 responden dari BPJS Klinik Isna Medika di Kota Cilegon. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, sedangkan kepercayaan tidak.]]>
<![CDATA[EFFECT ON PRODUCT QUALITY ON CONSUMER PURCHASE DECISIONS PT.BUDI BERLIAN MOTOR LAMPUNG ]]>
<![CDATA[Hujaimatul Fauziah]]>;
<![CDATA[Yessy Dekasari]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 6, No 1 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (342.473 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v6i1.1164
<![CDATA[Kualitas produk merupakan faktor yang dapat dipertimbangkan adalah seberapa lama perusahaan tersebut berdiri dan beroperasi. Kebutuhan masyarakat akan kendaraan bermotor terkhusus mobil dan tingkat mobilitas masyarakat memberikan tuntutan kepada perusahaan untuk menciptakan mobil yang ramah lingkungan, mudah dioperasikan, fitur yang sesuai kebutuhan dan tentunya harga yang terjangkau. Tujuan penelitian ini adalah Untuk Mengetahui Pengaruh Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen Pada PT. Budi Berlian Motor Lampung. “Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan analisis statistik menggunakan analisis regresi linier. Hasil Penelitian ini yaitu, Uji Hipotesis berpengaruh positif antara Kualitas Produk ( X ) terhadap Keputusan Pembelian Konsumen ( Y ). Berdasarkan hail perhitungan secara regresi linier sederhana menunjukkan bahwa tingkat t hitung pada variabel kualitas produk sebesar 3,485 lebih dari 2,100 bersignifikansi 0,03 kurang dari 0,05. Berarti kualitas produk berpengaruh secara signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen. Koefisien determinasi sebesar 0,403 berarti pengaruh kualitas produk terhadap keputusan pembelian konsumen sebesar 40,3 % dan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.]]>
<![CDATA[ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGALOKASIAN BELANJA MODAL PADA PEMERINTAH KABUPATEN/KOTA DI SUMATERA UTARA ]]>
<![CDATA[Yois Nelsari Malau]]>;
<![CDATA[Delyanti Azzumarito Pulungan]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 4, No 2 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (385.392 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v4i2.459
<![CDATA[Perubahan UU Nomor 22 Tahun 1999 menjadi UU Nomor 32 Tahun 2004 adalah salah satu kebijakan yang diambil pemerintah pusat dimana pemerintah daerah diberi kewenangan yang luas untuk mengurus rumah tangganya sendiri dengan sedikit bantuan dari pemerintah pusat. Selain itu pemerintah daerah juga mempunyai hak dan kewenangan yang luas untuk menggunakan sumber-sumber keuangan yang dimilikinya sesuai dengan kebutuhan dan aspirasi masyarakat yang berkembang di daerah tersebut. Salah satu komponen terpenting yang terdapat di dalam APBD yaitu belanja modal. Belanja modal sangat penting dalam keterkaitan keberlangsungan kegiatan pemerintah. Melalui belanja modal diharapkan anggaran yang telah disusun pada APBD dapat terealisasikan dengan baik dan benar dengan cara meningkatkan pelayanan kepada publik yang digunakan dalam rangka memperoleh dan menambah aset tetap dan aset lainya yang memberi manfaat lebih dari satu periode akuntansi serta melebihi batasan minimal kapitalisasi aset tetap atau aset lainya yang ditetapkan oleh pemerintah dimana aset tersebut dipergunakan untuk operasional kegiatan sehari-hari suatu satuan kerja dan bukan untuk dijual. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan membuktikan secara empirik pengaruh pertumbuhan ekonomi, pendapatan asli daerah, dana alokasi umum, dana alokasi khusus untuk kabupaten belanja modal daerah/kota di provinsi Sumatera Utara. Populasi dalam penelitian ini adalah realisasi dari laporan anggaran dari 33 kabupaten/kota di Sumatera Utara periode 2013-2017.]]>
<![CDATA[ANALISIS EFEKTIVITAS PENDAPATAN JASA GIRO DI KABUPATEN KERINCI TAHUN 2012 2016 ]]>
<![CDATA[MURNIATI MURNIATI]]>;
<![CDATA[JENDRRI JENDRRI]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 2, No 2 (2017): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24967/ekombis.v2i2.288
<![CDATA[Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui efektivitas pendapatan jasa giro di Kabupaten Kerinci tahun 2012 2016. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yaitu target dan realisasi pendapatan jasa giro di Kabupaten Kerinci. Alat analisis yang digunakan adalah rasio efektivitas. Hasil penelitian menyatakan bahwa efektivitas pendapatan Jasa Giro kabupaten Kerinci pada tahun 2012 adalah sangat efektif, karena realisasinya di atas 100% yaitu sebesar 105,15%. Pada tahun 2013 kriteria efektivitas pendapatan jasa giro adalah efektif karena realisasinya di bawah 100% yaitu sebesar 89,15%. Pada tahun 2014 kriteria efektivitas pendapatan jasa giro adalah sangat efektif karena realisasi pendapatan di atas 100% yaitu sebesar 127,81%. Pada tahun 2015 kriteria efektivitas pendapatan jasa giro juga sangat efektif karena realisasi pendapatan di atas 100% yaitu sebesar 131,65%. Pada tahun 2016 kriteria efektivitas pendapatan jasa giro sangat efektif karena realisasi pendapatan di atas 100% yaitu sebesar 160,08%. Penurunan pendapatan jasa giro yang terjadi pada tahun 2015 dan 2016 disebabkan karena berkurangnya dana perimbangan yang diterima Pemerintah Kabupaten Kerinci serta adanya kebijakan dari pemerintah pusat melalui Peraturan Menteri Keuangan tentang Penundaan Penyaluran sebagian Dana Alokasi Umum (DAU) akibat dari berkurangnya penerimaan negara dari sektor pajak dan bagi hasil sumber daya alam.]]>
<![CDATA[PENGARUH KEEFEKTIFAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP TERJADINYA FRAUD PADA SEKTOR PEMERINTAHAN KOTA BANDAR LAMPUNG: PERSEPSI PEGAWAI PEMERINTAHAN ]]>
<![CDATA[Deviana Sari]]>;
<![CDATA[Maristiana Ayu]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 3, No 2 (2018): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (5356.831 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v3i2.418
<![CDATA[Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menyediakan bukti empiris bahwa keefektifan sistem pengendalian berpengaruh terhadap Fraud di sektor pemerintahan. Data dalam penelitian ini adalah Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Pemerintahan Kota Bandar Lampung. Sampel dalam penelitian ini adalah pegawai dan pejabat yang berada di bagian tata usaha keuangan yang meliputi pengelolaan anggaran, pengadaan, bendahara, pengelolaan aset dan pelaporan di Pemerintahan kota Bandar Lampung. Penelitian ini akan menggunakan skala Likert1-5, yang akan diuji dengan menggunkan uji instrument yakni uji validitasdan uji reliabilitas. Sebelum angket disebar dilakukan Pilot test terlebih dahulu untuk menyesuaikan kesesuaian angket terhadap sampel. Pengujian hipotesis menggunakan analisis full model Struktural Equation Modeling (SEM) dengan Smart PLS versi 5.0. Hasil pengujian menunjukan bahwa keefektifan sistem pengendalian internal berpengaruh negatif terhadap fraud.]]>
<![CDATA[PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MITRA SS HOME BULU MATA PALSU, PURBALINGGA ]]>
<![CDATA[Adityo Nugroho]]>;
<![CDATA[Agung Prasetyo]]>;
<![CDATA[Tri Oktianti Indrawiani]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 7, No 1 (2022): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (165.594 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v7i1.1559
<![CDATA[This study aims to: (1) analyze the effect of compensation on the performance of Mitra SS Home False Eyelashes Industry employees, (2) analyze the effect of work discipline on the performance of SS Home False Eyelash Industry Partners employees, and (3) analyze whether compensation and discipline work has a positive effect on the performance of the employees of Mitra SS Home False Eyelash Industry. This research uses quantitative research methods. Sampling in this study used the method of proportionate stratified random sampling (proportional stratified random sampling). Research data obtained by questionnaires to 76 respondents. Data analysis was performed by multiple linear regression. The results showed that: (1) compensation has no effect on employee performance as evidenced by the value of tcount (0.694) < ttable (1.993) (2) work discipline has no effect on employee performance as evidenced by the value of tcount (-0.982) < t table (1.993) and (3) compensation and work discipline have no effect on employee performance as evidenced by the value of Fcount (0.878) < Ftable (3.12).]]>
<![CDATA[STRATEGI DAYA SAING RUMAH MAKAN PECEL LELE DI BANDAR LAMPUNG ]]>
<![CDATA[Endang Siswati Prihastuti]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 1, No 2 (2016): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24967/ekombis.v1i2.131
<![CDATA[Terjadinya tingkat persaingan kuliner pecel lele memaksa rumah makan pecel lele harus memperhatikan strategi daya saing untuk mempertahankan pelanggannya. Penelitian ini dilakukan dengan metode penelitian kepustakaan, penelitian lapangan dengan teknik analisis diskriptif yang bertujuan memberikan gambaran strategi daya saing rumah makan pecel lele. Responden dalam penelitian ini adalah konsumen rumah makan pecel lele. Hasil penelitian yang diperoleh: pelanggan menyukai produk pecel lele karena adanya cita rasa yang khas, kelezatan, kekenyalan, kesegaran dan kandungan gizi lele. Pelayanan yang diberikan rumah makan pecel lele dari sisi kehandalan, daya tanggap, jaminan, kepedulian, dan bukti fisik dirasakan sangat memuaskan oleh pelanggan. Harga yang ditetapkan rumah makan pecel lele cukup terjangkau dan pelanggan merasa puas. Untuk mempertahankan dan meningkatkan daya saing rumah makan pecel lele, harus memperhatikan pelayanan dengan segera atau cepat sesuai pesanan, kenyamanan ruang makan dan kualitas produk pecel lele.Kata kunci : strategi, daya saing, pecel lele]]>
<![CDATA[Peran Islamicity Performance Index dalam Meningkatkan Profitabilitas Perbankan Syariah di Indonesia ]]>
<![CDATA[Setiawan Setiawan]]>;
<![CDATA[Dimas Sumitra Danisworo]]>;
<![CDATA[Rani Putri Kusuma Dewi]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 6, No 1 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (194.915 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v6i1.1142
<![CDATA[Perbankan syariah memiliki karakteristik tersendiri dibanding dengan perbankan konvesional, sehingga diperlukan pengukuran kinerja bank syariah yang dapat memenuhi tujuan hukum Islam (syariah). Saat ini, pengukuran yang sesuai untuk perbankan syariah adalah Islamic Performance Indeks. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengukur Islamic Performance Indeks pada perbankan syariah di Indonesia dan bagaimana pengaruhnya terhadap profitabilitas yang diproksikan oleh Return on Assets. Dengan demikian penelitian ini dilakukan dengan pendekatan asosiatif untuk melihat pola hubungan variabel bebas dan variabel terikat. Variabel bebas penelitian ini adalah Islamic Performance Indeks yang terdiri dari sharing ratio, zakat performance ratio, equitable distribution ratio, directors-employees welfare ratio, Islamic income vs non-Islamic income, sedangkan variabel terikatnya adalah Return on Assets (ROA). Sampel penelitian adalah 11 bank umum syariah dengan periode pengamatan selama 2014-2018. Untuk menganalisis data digunakan metode regresi data panel dengan bantuan EViews versi 9. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial hanya variabel Equitable Distribution Rasio yang berpengaruh positif dan signifikan terhadap profitabilitas. Sedangkan secara simultan Islamic Performance Indeks memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap profitabilitas.]]>
<![CDATA[Analisis Daya Saing dan Potensi Ekspor Mobil Indonesia di Kawasan Asia Selatan ]]>
<![CDATA[Abi Revyansah Perwira]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 6, No 2 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (344.135 KB)
|
DOI: 10.24967/ekombis.v6i2.1308
<![CDATA[Mobil Indonesia berada di peringkat empat sebagai komoditas non-migas dengan nilai ekspor tertinggi. Oleh karena itu, Kementerian Perindustrian meluncurkan program “Making Indonesia 4.0” pada tahun 2018 dimana salah satu targetnya adalah menjadikan Indonesia sebagai pengekspor mobil terbesar di kawasan Asia Tenggara. Berkaitan dengan hal tersebut, daya saing mobil Indonesia di pasar ekspor layak untuk diselidiki. Penelitian ini menganalisis daya saing mobil Indonesia di kawasan Asia Selatan karena selain belum menerapkan peraturan emisi yang ketat, penjualan mobil di kawasan ini mempunyai tren yang positif. Data penelitian adalah data ekspor mobil Indonesia ke empat negara Asia Selatan yaitu Bangladesh, India, Pakistan, dan Sri Lanka periode 2006 – 2019. Data tersebut dianalisis dengan menggunakan tiga metode: Revealed Symmetric Comparative Advantage (RSCA), Export Product Dynamics (EPD), dan X-Model Potential Export Products. Rata-rata indeks RSCA bernilai negatif yang menunjukkan bahwa daya saing mobil Indonesia masih lemah di keempat negara Asia Selatan, tetapi indeks RSCA bernilai positif hanya di Pakistan sejak 2016. Berdasarkan matriks EPD, mobil Indonesia berada di posisi Rising Star di tiga negara kecuali Sri Lanka yang berada pada posisi Falling Star. Analisis X-Model menunjukkan bahwa Bangladesh, India, dan Pakistan merupakan pasar potensial sebagai tujuan ekspor mobil Indonesia meskipun daya saing masih lemah, hanya Sri Lanka yang kurang potensial.]]>
<![CDATA[HUBUNGAN MOTIVASI DAN KOMPETENSI DENGAN KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN KATIBUNG KABUPATEN LAMPUNG SELATAN ]]>
<![CDATA[Husna Purnama]]>
<![CDATA[ EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 2, No 1 (2017): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis ]]>
Publisher : <![CDATA[Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.24967/ekombis.v2i1.52
<![CDATA[Motivasi dan kompetensi bila berjalan dengan baik maka kinerjapegawai akanbaik.Pegawai merupakan hal yang menentukan keberhasilan sebuah program yang dicanangkan oleh lembaga yang menaunginya. Kinerja pegawai amat menentukan kondisi sesungguhnya yang ada pada sebuah lembaga. Pendekatan dengan pembinaan sumber daya manusia amat perlu dilakukan untuk meningkatnya kinerja. Setelah dilakukan penelitian dengan menggunakan rumus korelasi product moment. Maka didapatkan hasil atas 49 responden sebagai pegawai,Adanya hubungan positif sedang antaraMotivasi (X1)terhadap Kinerjapegawai(Y)yang dibuktikan dengan nilai R = 0,66 hal ini berarti jikaMotivasi (X1)naik maka Kinerja pegawai (Y) akan naik.Adanya hubungan positif antara Kompetensi (X2) terhadap Kinerjapegawai(Y)yang dibuktikan dari hasil analisis R = 0,67 yang menunjukkan jikaKompetensi (X2)meningkat maka Kinerja pegawai (Y) akan meningkat.Berdasarkan kesimpulan yang telah dilakukan maka dalam penelitian yang dapat diberikan sebagai bentuksaran-saranyaitu:Untuk meningkatkan Kinerja PegawaiKantor Kecamatan Katibung Kabupaten Lampung Selatan, hendaknya Motivasipegawai selalu diperhatikan dan secara peribadi para pegawai meningkatkan motivasi, terutamaMotivasidengan aspek yang berkaitan dengancara berinteraksi,menjadipendengar aktif,melakukan penyusunan tujuankerjayang menantang,melakukan pendekatandalampenyelesaian masalah dan tujuan yang berfokus pada perilaku bukan pada pribadidanInformasi yang menggunakan teknik penguatan]]>
