Articles
24 Documents
<![CDATA[TMX, Organizational Citizenship Behavior Dengan Kontrak Psikologis Sebagai Variabel Mediasi ]]>
<![CDATA[Benedictus Prakoso]]>;
<![CDATA[D. Agus Gunawan]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (184.012 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.2
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan menguji hubungan antara team member exchange (TMX), kontrak psikologis,dan organizational citizenship behavior (OCB). Sampel dalam penelitian ini berjumlah 75 karyawan, terdiri dari wanita 44 orang dan pria 31 orang. Teknik analisis menggunakan analisis jalur dengan program AMOS 18, hasil penelitian membuktikan terdapat pengaruh signifikan TMX terhadap OCB dan kontrak psikologi terhadap OCB. Hasil perhitungan efek langsung TMX ke OCB masih lebih besar dibandingkan dengan kontrak psikologis sebagai mediasi.]]>
<![CDATA[Model Kepemimpinan Otentik dan Proses Internalisasi Nilai dalam Pendidikan Tinggi ]]>
<![CDATA[Antonius Ary Setyawan]]>;
<![CDATA[Carolina Ety Widjayanti]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (359.289 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.5
<![CDATA[Kepemimpinan dimengerti sebagai kemampuan untuk mempengaruhi orang menuju pencapaian tujuanya. Kepemimpinan otentik mengandung aspek psikologi positif berupa keyakinan diri, optimisme, harapan dan resiliensi sebagai kekuatan utama seorang pemimpin. Perguruan tinggi sebagai salah satu organisasi perlu model kepemimpinan yang kontekstual dengan arah tujuan untuk membangun kapasitas sumber daya manusia dengan menanamkan sistem nilai dan pembangunan karakter yang dijadikan sebagai landasan bagi perilaku bermoral masyarakat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa hubungan antara model kepemimpinan otentik dalam konteks organisasi perguruan tinggi.]]>
<![CDATA[Merevitalisasi Penggunaan Bahasa Inggris pada Satuan Pendidikan ]]>
<![CDATA[Yohanes Heri Pranoto]]>;
<![CDATA[Anselmus Inharjanto]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (145.02 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.7
<![CDATA[This study aims at revitalizing the role of the English language in education, where it becomes the house of the students for most time in their lives. When something wrong occurs and goes on the paradigm conformation of this revitalization, shifting assumption should become one of the efforts and be strived by one most element who takes main responsibility on education itself – teacher. This study explores empirically and theoritically the teachers’ paradigm on the use of English language in the real classroom. The participants were the teachers from private schools in Lahat and Bengkulu joining a workshop due to Hari Studi Guru conducted by the foundations. The workshop results were reflected and interpreted by the involvement of a related-literature review from previous researchers and experts - journal articles and scientific books.]]>
<![CDATA[Pengaruh Strategi Bisnis Prospector dan Defender, Leverage dan Profitabilitas Terhadap Praktik Manajemen Laba dengan Pemoderasi Ukuran Perusahaan ]]>
<![CDATA[Satriavi Finisya Putrianto]]>;
<![CDATA[MF Christiningrum]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (304.784 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.11
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah strategi bisnis prospector dan defender, leverage dan profitabilitas berpengaruh terhadap praktik manajemen laba dengan ukuran perusahaan sebagai faktor pemoderasi. Sampel yang digunakan merupakan perusahan manufaktur yang terdaftar di BEI periode 2014-2018 sebanyak 48 perusahaan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa strategi prospector dan leverage berpengaruh positif terhadap praktik manajemen laba, sedangkan profitabilitas berpengaruh negatif terhadap praktik manajemen laba. Selain itu, hasil uji juga menunjukkan bahwa ukuran perusahaan mampu memoderasi pengaruh strategi bisnis, leverage dan profitabilitas terhadap manajemen laba. Kontribusi dari penelitian ialah mengisi research gap terkait faktor-faktor independen yang berpengaruh terhadap manajemen laba.]]>
<![CDATA[HUBUNGAN ANTARA KETERLIBATAN ORANGTUA DENGAN MOTIVASI BELAJAR SISWA SMK X ]]>
<![CDATA[Dian Rahmania Satiri]]>;
<![CDATA[Fransisca Iriani Roesmala Dewi]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (110.884 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.13
<![CDATA[Siswa SMK merupakan sekolah menengah kejuruan yang setara dengan sekolah menengah atas. Kurikulum di SMK lebih menekankan pada praktik kerja, sehingga lulusan SMK akan menjadi manusia Indonesia seutuhnya dalam spektrum manusia kerja. Dalam melaksanakan kegiatan praktik kerja, siswa harus memiliki motivasi belajar yang tinggi. Dibutuhkan keterlibatan orangtua untuk mendukung dan memfasilitasi kebutuhan pendidikan siswa. Selain itu, siswa SMK akan lebih bertanggung jawab dalam mencapai tujuannya. Penelitian ini melibatkan 100 siswa aktif di SMK X Kota Tangerang sebagai responden dengan karakteristik usia 15 hingga 19 tahun. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif non-eksperimental. Pengambilan data dengan alat ukur Parental Involvement dan Academic Motivation Scale. Hasil analisis data dengan korelasi Pearson menunjukkan bahwa terdapat hubungan positif dan signifikan antara keterlibatan orangtua dengan motivasi belajar pada siswa SMK X (r = 0,220; p = 0,028<0,05). Semakin besar keterlibatan oangtua, maka semakin tinggi motivasi belajar siswa SMK X.]]>
<![CDATA[Mengevaluasi Tata Kelola Lembaga Pendidikan Menggunakan Konsep Total Quality Management ]]>
<![CDATA[Ferry Doringin]]>;
<![CDATA[Johny Natu Prihanto]]>;
<![CDATA[Lorentius Wahana Dika]]>;
<![CDATA[Nensi Mesrani Tarigan]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 1 No 1 (2020): Jurnal Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (175.137 KB)
|
DOI: 10.53091/jhup.v1i1.15
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana konsep Total Quality Management (TQM) bisa membantu memahami kualitas Tata Kelola sebuah Akademi Kesehatan di Jakarta Selatan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif berupa studi kasus. Pengumpulan data dilakukan dengan cara wawancara terhadap tiga pimpinan Yayasan dan akademi (n=3) Analisis data dilakukan dengan membandingkan hasil wawancara dari tiga responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa TQM cukup efektif meneropong kualitas Lembaga Pendidikan di bidang produk (lulusan), proses, organisasi, pemimpin, dan komitmen anggota.]]>
<![CDATA[School Well-Being Siswa yang Tinggal di Asrama Sekolah ]]>
<![CDATA[Cornelia Yolanda Wiranata Via]]>;
<![CDATA[sisca Dewi]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 2 No 1 (2023): Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (218.782 KB)
<![CDATA[Salah satu fungsi sekolah asrama adalah untuk menyelesaikan permasalahan dalam pergaulan remaja.Namun yang terjadi orang tua tidak melihat kesiapan dan mental anak. Akibatnya, remaja sulitberadaptasi, sulit berkembang, kesepian, bosan dan depresi. Pada akhirnya berpengaruh pada school well-being yaitu penilaian siswa yang berkaitan dengan lingkungan sekolahnya. Penelitian ini bertujuan mendeskripsikan school well-being siswa yang tinggal di sekolah asrama. Desain penelitian menggunakan penelitian campuran (mix method) dengan jenis explanatory sequential yaitu menerapkan kombinasi dua pendekatan sekaligus, diawali dengan penggunaan metode kuantitatif dilanjutkan dengan metode kualitatif. Penelitian ini menyertakan 50 siswa SMA asrama X di Tanggerang Selatan) yang tinggal di asrama sekolahnya, berusia 15-17 tahun. Data kualitatif diperoleh melalui wawancara pada keempat siswa terpilih, dua siswa dengan school well-being tinggi dan dua dengan school well-being rendah. Hasil penelitian yaitu11 orang siswa memiliki school well-being tinggi, 26 siswa memiliki skor sedang dan 13 orang siswa memiliki school well-being rendah. Data kuantitatif pada penelitian ini menunjukan bahwa dimensi being memiliki skor yang paling tinggi, sedangkan dimensi having memiliki skor yang paling rendah. Temuan dari penelitian ini adalah hasil data kualitatif bahwa terdapat kelompok-kelompok tertentu dan juga terdapat peraturan yang memisahkan kelas belajar siswa laki-laki dengan perempuan yang menyebabkan ketidaknyamanan pada beberapa siswa.]]>
<![CDATA[ANALISIS PERAN PERSON JOB-FIT TERHADAP HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT PRACTICES DALAM MENINGKATKAN EMPLOYEE JOB PERFORMANCE ]]>
<![CDATA[Simon Petrus Wenehenubun]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 2 No 1 (2023): Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (192.888 KB)
<![CDATA[This study aims to analyze the moderating role of person-job fit in HRD Practices and employee work performance. We used a qualitative method with in-depth interviews with ten managers from 4 coal mining service companies in Indonesia. Respondents have more than five years of work experience in the field of Human Resource Development and Training. The findings show that HRDP improves employee performance. The moderating role of personal-job fit will strengthen HRDP in improving employee performance.]]>
<![CDATA[Determinasi Transparansi, Akuntabilitas dan Partisipasi Masyarakat Terhadap Pengelolaan Dana Desa ]]>
<![CDATA[Victoria Ari Palma Akadiati]]>;
<![CDATA[Alfalink Intan Agustin]]>;
<![CDATA[Matheus Edwin]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 2 No 1 (2023): Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (423.024 KB)
<![CDATA[Research in Gunung Pasir Jaya Village, Sekampung Udik District, East Lampung Regency regarding the management of village funds uses the variables of transparency, accountability, and participation. The sample are 369 respondents, namely the local village community. Using method is purposive sampling. In this study the data is collected through the distribution of questionnaires by hypothesis testing using multiple linear regression analysis. The results shows that transparency, accountability and community participation had positive and significant impact to management of village funds. This shows that there is a mutually influencing relationship between the transparency principle (openness) which related to the implementation of village government accountability (responsibility) for management of village funds.]]>
<![CDATA[DETERMINAN INDEKS HARGA SAHAM SEKTOR PERTAMBANGAN ]]>
<![CDATA[Margarita Ekadjaja]]>;
<![CDATA[Rorlen]]>
<![CDATA[ Jurnal Humanipreneur Vol 2 No 1 (2023): Humanipreneur ]]>
Publisher : <![CDATA[Ikatan Dosen Katolik Indonesia ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (313.593 KB)
<![CDATA[Seorang investor harus memiliki kemampuan untuk memprediksi keuntungan dan kerugian yang akan dialami jika ia menanamkan modalnya pada saham. Salah satunya adalah dengan mengetahui dan mengamati determinan penyebab kenaikan dan penurunan indeks harga saham baik dari dalam maupun luar perusahaan emiten. Perang antara Rusia dan Ukraina secara tidak langsung berdampak pada kinerja Bursa Efek Indonesia (BEI). Hal tersebut dipicu oleh tiga indikator variabel makro ekonomi utama, yaitu harga minyak mentah, tingkat suku bunga dan kurs US$. Kinerja BEI tidak tahan terhadap panasnya harga minyak mentah yang telah naik. Kenaikan suku bunga Bank Indonesia menjadikan investor mulai ragu, mereka mereposisi investasinya dari pasar modal ke alternatif investasi pada tabungan maupun instrumen pasar uang lainnya. Namun adanya optimisme pemerintah bahwa rupiah akan berangsur-angsur menguat, sedikit melegakan pasar. Pada penelitian ini dilakukan analisis multi faktor makro ekonomi, seperti : harga minyak mentah, kurs US$ dan tingkat suku bunga BI yang diproksikan dengan BI 7 days repo rate. Analisis ini dibuat berdasarkan variabel-variabel ekonomi seperti kurs dan tingkat suku bunga yang berpengaruh sistemik terhadap kinerja emiten saham sektor pertambangan (IDX Energy) yang tercatat di BEI. Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh positif signifikan variabel harga minyak mentah terhadap kinerja IDX Energy. Sementara variabel faktor ekonomi lainnya seperti kurs US$ dan tingkat suku bunga BI berpengaruh negatif signifikan terhadap IDX Energy.]]>
