cover
Contact Name
Ahmad Ulil Albab Al Umar
Contact Email
ahmadulil.asfebi@gmail.com
Phone
+6282211345348
Journal Mail Official
journalekoma@gmail.com
Editorial Address
Slendro rt 02/01,gesi,sragen
Location
Kab. sragen,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Published by CV ULIL ALBAB CORP
ISSN : -     EISSN : 28285298     DOI : 10.56799
Core Subject : Economy, Social,
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi merupakan jurnal yang diterbitkan oleh CV ULIL ALBAB CORP. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi menerbitkan artikel hasil penelitian dan kajian literatur dari bidang ekonomi, manajemen, akuntansi baik dari perspektif konvensional dan/atau Islam namun juga tidak terbatas pada bidang ilmu-ilmu sosial. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi terbit setahun 6 kali tiap tahun. Jurnal ini merupakan wadah bagi para akademisi, praktisi, mahasiswa, maupun lapisan masyarakat lain untuk mempublikasikan hasil penelitian dan pemikirannya. Jurnal ini menerima artikel dengan seleksi secara ketat dan berkomitmen menjaga kualitas artikel.
Articles 2,336 Documents
Pengaruh Digital Marketing, Brand Awareness Dan Brand Trust Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen Pada Lapis Kukus Tugu Malang Cabang Probolinggo Baihaqi, Hasyim; Hermawan, Dedi Joko; Andrianata, Mufid
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9033

Abstract

Studi ini berfokus pada analisis dampak digital marketing, brand awareness, dan brand trust Terkait dengan pilihan pembelian pelanggan pada Lapis Kukus Tugu Malang Cabang Probolinggo. Dengan metode kuantitatif asosiatif kausal dan 108 responden yang dipilih melalui insidental sampling, studi ini menunjukkan bahwa digital marketing, brand awareness, dan brand trust secara individual berdampak besar terhadap pilihan pembelian konsumen. Temuan ini memberikan wawasan strategis bagi perusahaan untuk meningkatkan penjualan dengan mengoptimalkan pemasaran digital dan memperkuat kesadaran serta kepercayaan merek di mata konsumen. Dengan strategi yang efektif, perusahaan dapat mengoptimalkan pilihan pembelian konsumen dan meningkatkan kedudukannya di pasar. 
Pengaruh Pelatihan, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Sosial, PPPA Kota Probolinggo Rhosida, Lailatur; Elmas, Muhammad Syarif Hidayatullah; Tyas, Yayuk Indah Wahyuning
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9034

Abstract

Penelitian ini ditujukan untuk memahami bagaimanakah pengaruhnya pelatihan, motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinsos PPPA Kota Probolinggo. Metode yang diterapkan yaitu kuantitatif melalui penggunaan asosiatif kausal untuk pendekatannya. Populasi yang diterapkan yaitu keseluruhan pegawai dari Dinsos PPPA Kota Probolinggo, dengan sampel yang dipergunakan berjumlah 51 pegawai. Sumber dari data yang dibutukan yaitu dari data jenis primer serta sekunder, melalui dukungan aplikasi SPSS. Hasil yang didapat mengungkapkan Pelatihan (X1), Motivasi kerja (X2), dan Disiplin kerja (X3) terhadap kinerja pegawai (Y) mempunyai pengaruh positif signifikan.
Analysis of The Impact of The Collapse of The Composite Stock Price Index on The Rate of Inflation in Indonesia S, Sri Hutami Adiningsih; Pratama, Is Arianto
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.9039

Abstract

The decline in the Indonesia Composite Stock Price Index (IHSG) is often linked to economic instability and its potential impact on inflation. This study analyzes the relationship between IHSG decline and inflation in Indonesia using a qualitative approach through a literature review of previous studies, economic reports, and relevant theories in capital markets and macroeconomics. Findings suggest that a sharp IHSG decline can contribute to inflation through reduced investment, currency depreciation, and decreased investor confidence, affecting price stability. Additionally, global economic dynamics and monetary policy significantly influence this relationship.This study provides insights for policymakers and market participants to understand stock market fluctuations’ impact on the national economy and develop adaptive strategies to navigate economic uncertainties.
Pengaruh Kompensasi, Komunikasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo Silviana Putri; Mohammad Iskak Elly; Elok Dwi Vidiyastutik
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9065

Abstract

Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui apakah kompensasi, komunikasi, dan disiplin kerja mempengaruhi kinerja karyawan di PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo. Penelitian kuantitatif melalui pendekatan kausalitas digunakan. Data primer adalah sumber yang digunakan. Namun, proses pengumpulan data menggunakan kuesioner dan teknik pemungutan sampel insidental. Teori sloving dipakai untuk mengumpulkan sampel sebanyak 49 orang dari populasi saat ini. Penelitian ini melibatkan karyawan di PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo. Penelitian ini dilakukan memanfaatkan program SPSS versi 26, mencakup tahapan analisis data. Tahapan analisis termasuk uji validitas, reabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, koefisien determinasi, serta uji hipotesis dimana ada pengujian F, uji t, serta dominan. Oleh karena itu, ditemukan variabel disiplin kerja, kompensasi, juga komunikasi berpengarug positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo; kompensasi berpengaruh positif da signifukan secara simultan terhadap kinerja karyawan PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo, serta variabel kompensasi berpengarug dominan terhadap kinerja karyawan PT. Sinergi Gula Nusantara Pabrik Gula Gending Probolinggo.
Pengaruh Penerapan Disiplin Kerja Dan Pemberian Motivasi Melalui Pencapaian Target Kerja Sebagai Variabel Mediasi Terhadap Evaluasi Kinerja Rahyono; Euis Mufahamah; Hamidah Kurniasih
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9067

Abstract

 Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah variabel disiplin kerja dan pemberian motivasi dapat mempengaruhi   evaluasi kinerja karyawan dalam  meningkatkan pencapaian target kerja sebagai variabel mediasi. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis pendekatan Partial Least Square (PLS).4.0. penelitian ini menggunakan 33 sampel dari seluruh total populasi karyawan yang bekerja pada kantor BPJS Ketenagakerjaan Cabang Bandar Lampung. Kesimpulan berdasarkan hasil pengujian dan analisis yang dilakukan diperoleh bahwa variabel disiplin kinerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap evaluasi kinerja pada BPJS Ketenagakerjaan Cabang Bandar Lampung, ditunjukan dengan nilai p-value sebesar 0,610>0,05 dan nilai t-statistik sebesar 0,511<1,96 yang berarti bahwa H1 ditolak. Sedangkan variabel pemberian motivasi berpengaruh signifikan terhadap evaluasi kinerja ditunjukan dengan nilai p-value sebesar 0,000>0,05 dan nilai t-statistik sebesar 7,757>1,96 yang berarti bahwa H2 diterima. Selanjutnya untuk variabel mediasi pencapaian target kerja tidak mampu memediasi terhadap hubungan penerapan disiplin kerja terhadap evaluasi kinerja. Hal ini ditunjukkan dengan perolehan nilai p-value sebesar 0,133>0,05 dan nilai t-statistik sebesar 1,505<1,96 yang berarti bahwa H3 ditolak,. Terakhir variabel mediasi pencapaian target kerja tidak mampu memediasi hubungan pemberian motivasi terhadap evaluasi kinerja pada kantor BPJS Ketenagakerjaan Cabang Bandar Lampung. Hal ini ditunjukkan dengan nilai pvalue sebesar 0,252>0,05 dan nilai t-statistik sebesar 0,145<1,96 yang berarti bahwa H4 ditolak. 
Studi Literatur: Analisis Tarif Pajak Efektif, Perjanjian Utang, Beban Pajak, dan Penghindaran Pajak Pada Penetapan Kebijakan Transfer Pricing Putri, Nayara; Tjahjono, Josephine Kurniawati; Irawan, Albert; Virginia, Michelle
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.9073

Abstract

Penelitian ini tujuannya guna mengeksplorasi berbagai faktor yang memengaruhi penetapan kebijakan transfer pricing atas perusahaan multinasional, dengan menitikberatkan pada empat elemen utama: tarif pajak efektif, perjanjian utang, beban pajak, dan upaya penghindaran pajak. Metodologi yang digunakan adalah pendekatan qualitative literature review. Hasil analisis menunjukkan bahwa seluruh faktor yang diteliti—tarif pajak efektif, perjanjian utang, beban pajak, serta penghindaran pajak—berkontribusi secara signifikan terhadap kebijakan transfer pricing yang diterapkan. Diharapkan, temuan dalam penelitian ini dapat memperkaya pemahaman mengenai dinamika transfer pricing dan menjadi pijakan bagi riset selanjutnya dalam mengidentifikasi faktor-faktor lainnya yang berpotensi memengaruhi keputusan transfer pricing pada tingkat global.
Pengaruh Kualitas Pelayanan, Citra Merek Dan Pengalaman Pengguna Terhadap Keputusan Pembelian Pada E-Commerce Lazada Dengan Kepercayaan Konsumen Sebagai Variabel Moderasi Liana Sari; Rahyono, Rahyono; Euis Mufahamah
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9074

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kualitas pelayanan, citra merek dan pengalaman pengguna terhadap keputusan pembelian pada e-commerce lazada dengan kepercayaan konsumen sebagai variabel moderasi. Penelitian ini dilakukan di Desa Pinang Jaya dengan sampel 100 orang dengan menggunakan purposive sampling untuk menentukan jumlah sampel. Penelitian ini menggunakan mix method dengan teknik analisis data menggunakan SmartPls versi 4.0. Hasil penelitian menunjukan bahwa kualitas pelayanan, citra merek dan pengalaman pengguna memiliki pengaruh signifikan dan positif terhadap keputusan pembelian pada e-commerce lazada di Desa Pinang Jaya, kepercayaan konsumen tidak mampu memoderasi pengalaman pengguna dan kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada e-commerce lazada di Desa Pinang Jaya dan kepercayaan konsumen mampu memoderasi pengalaman penggguna terhadap citra merek dalam mempengaruhi keputusan pembelian pada e-commerce lazada di Desa Pinang Jaya.
Pengaruh Gaya Hidup Kualitas Pelayanan Dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan Gojek Dengan Ewom Sebagai Variabel Moderasi Lisa Cahyati; Lestari Wuryanti; Euis Mufahamah
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9075

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya hidup, kualitas pelayanan, dan harga terhadap kepuasan pelanggan gojek dengan EWOM sebagai variabel moderasi (studi kasus mahasiswa pada prodi manajemen universitas malahayati bandar lampung). Penenelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Alat analisis yang digunakan adalah SmartPLS Versi 4. Penelitian ini dilakukan terhadap mahasiswa aktif prodi manajemen angkatan 2023 Universitas Malahayati Bandar Lampung sebanyak 239 sebagai sampel penelitian. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gaya hidup berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan kepuasan pelanggan, dan harga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Sedangkan hasil Uji hipotesis menunjukkan bahwa EWOM tidak mampu memoderasi pengaruh gaya hidup terhadap kepuasan pelanggan, EWOM mampu memoderasi pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan, sementara EWOM tidak mampu memoderasi pengaruh harga terhadap kepuasan pelanggan.
Strategi Pengembangan Guna Meningkatkan Daya Saing Pedagang Pasar Tradisional Merapi Seputih Mataram Kabupaten Lampung Tengah Wati, Reffika; Febrianty, Febrianty; Mufahamah, Euis
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9083

Abstract

Pasar tradisional Merapi Seputih Mataram merupakan salah satu pusat ekonomi lokal di Kabupaten Lampung Tengah yang memiliki peran penting dalam menyediakan kebutuhan pokok masyarakat sekitar. Namun, dalam beberapa tahun terakhir, pasar tradisional ini mengalami tantangan dalam mempertahankan daya saingnya di tengah persaingan pasar modern dan kemajuan teknologi yang semakin ketat. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis strategi pengembangan yang dapat meningkatkan daya saing pedagang pasar tradisional Merapi Seputih Mataram. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, kuisioner dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat beberapa faktor yang mempengaruhi daya saing pedagang pasar tradisional Merapi, antara lain infrastruktur pasar yang kurang memadai seperti talang yang berlubang, kurangnya promosi pasar, perubahan pola konsumsi masyarakat, kemajuan teknologi dan persaingan dengan pasar modern. Berdasarkan hasil analisis, beberapa strategi pengembangan direkomendasikan, seperti peningkatan infrastruktur pasar, pelatihan dan pendampingan bagi pedagang untuk meningkatkan kualitas produk dan pelayanan, penerapan strategi promosi yang efektif, serta kerjasama antara pedagang untuk memperkuat posisi pasar tradisional dalam memenuhi kebutuhan konsumen lokal.
Pengaruh Ukuran Perusahaan dan Leverage Terhadap Manajemen Laba : Studi Kasus pada Perusahaan Sektor Transportasi dan Logistik yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Ramadani, Fiska Anugrah; Sahade, Sahade; Anwar, Azwar
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9094

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh ukuran perusahaan dan leverage terhadap manajemen laba pada perusahaan sektor transportasi dan logistik yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Manajemen laba sebagai variabel terikat diukur menggunakan nilai nondiscretionary accruals melalui Modified Jones Model. Ukuran perusahaan diukur berdasarkan logaritma natural total aset, sedangkan leverage diukur menggunakan debt to equity ratio. Sampel penelitian terdiri dari 12 perusahaan selama periode 3 tahun dengan teknik purposive sampling. Data dikumpulkan melalui dokumentasi dan dianalisis menggunakan uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji koefisien determinasi, uji t dan uji F dengan bantuan software SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ukuran perusahaan dan leverage masing-masing berpengaruh negatif dan signifikan terhadap manajemen laba. Secara simultan, kedua variabel tersebut juga berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Temuan ini menunjukkan bahwa semakin besar perusahaan dan semakin tinggi leverage, maka kecenderungan perusahaan melakukan manajemen laba akan menurun. Hasil ini penting untuk dipertimbangkan oleh investor dan regulator dalam mengevaluasi kualitas pelaporan keuangan perusahaan.