cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Dr. Dahmiri, SE., MM
Contact Email
mankeusrl@unja.ac.id
Phone
+6281366180484
Journal Mail Official
mankeusrl@unja.ac.id
Editorial Address
Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi Jl. Jambi-Muara Bulian Km. 15 Mendalo Darat, Jambi
Location
Kota jambi,
Jambi
INDONESIA
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Published by Universitas Jambi
ISSN : 22528636     EISSN : 26859424     DOI : -
Core Subject : Humanities, Social,
Humanities Social Sciences
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (Mankeu) merupakan jurnal yang dapat di akses secara terbuka yang diterbitkan secara periodic tiga kali dalam setahun dengan periode April, September dan Desember. Mankeu menerima naskah secara nasionala dan local dari peneliti, akademisi, praktisi dan masyarakat yang terkait dengan hasil penelitian dalam bidang Bidang Manajemen Pemerintahan, Bidang Manajemen Operasional, Bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Bidang Manajemen Pemasaran, Bidang Manajemen Keuangan, Bidang Perpajakan, Bidang Akuntansi dan Bidang Kewirausahaan. Tujuan Mankeu adalah menjadi sarana komunikasi ilmiah bagi para peneliti, akademisi dan masyarakat untuk mempublikasikan hasil penelitian.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 839 Documents
 80   81   82   83   84 
DETERMINAN DINAMIS STRUKTUR MODAL DAN PERAN PENGAWASAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL: BUKTI PANEL DINAMIS DARI EMITEN PERKEBUNAN KELAPA SAWIT INDONESIA Iqbal, Nadim Muhammad; Siregar, Hermanto; Sari, Linda Karlina
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59285

Abstract

Abstrak Penelitian ini menganalisis determinan struktur modal serta peran kepemilikan institusional pada perusahaan perkebunan kelapa sawit yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017–2024. Kajian struktur modal pada sektor ini umumnya menggunakan estimator statis yang mengabaikan persistensi leverage dan endogenitas profitabilitas. Penelitian ini menutup celah tersebut melalui estimasi empat spesifikasi panel dinamis two-step difference Generalized Method of Moments atas sebelas perusahaan dengan 88 observasi panel seimbang dan 66 observasi efektif. Struktur modal diproksikan dengan Debt to Equity Ratio (DER) dan logaritma naturalnya, profitabilitas diukur menggunakan Return on Assets (ROA) dan Return on Equity (ROE) pada model terpisah, sedangkan kepemilikan institusional diuji sebagai determinan langsung sekaligus sebagai moderator. Hasil estimasi menunjukkan bahwa struktur modal perusahaan perkebunan kelapa sawit di Indonesia dipengaruhi secara konsisten oleh profitabilitas pertumbuhan perusahaan, dan kepemilikan institusional. Temuan ini mendukung Pecking Order Theory dan monitoring hypothesis, sekaligus menunjukkan bahwa kepemilikan institusional berfungsi sebagai determinan langsung dan bukan sebagai pengubah sensitivitas profitabilitas terhadap keputusan utang. Penelitian ini menunjukkan bahwa struktur modal perusahaan perkebunan kelapa sawit perlu dibangun berdasarkan kekuatan fundamental perusahaan. Produktivitas aset menjadi sumber utama peningkatan kapasitas pendanaan internal, sedangkan utang digunakan secara selektif untuk mendukung pertumbuhan dan investasi produktif. Kata kunci: kepemilikan institusional; panel dinamis GMM; pecking order theory; perkebunan kelapa sawit; struktur modal
PERAN LITERASI KEUANGAN DALAM MEMEDIASI PENGARUH BIAS PERILAKU TERHADAP KEPUTUSAN INVESTASI UMKM DI BANYUMAS Cahyani, Ica Dwi; Purwidianti, Wida; Astuti, Herni Justiana; Innayah, Maulida Nurul
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59304

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran literasi keuangan dalam memediasi pengaruh bias perilaku Overconfidence, Representativeness, Anchoring, dan Availability terhadap keputusan investasi pelaku UMKM di Kabupaten Banyumas. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan data primer yang dikumpulkan melalui kuesioner kepada 136 responden yang dipilih menggunakan teknik convenience sampling. Analisis data menggunakan metode Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan bantuan SmartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Overconfidence, Representativeness, Anchoring, dan Availability berpengaruh positif terhadap literasi keuangan, serta Overconfidence, Representativeness, dan Anchoring juga berpengaruh positif terhadap keputusan investasi. Sebaliknya, variabel Availability tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan investasi. Selanjutnya, literasi keuangan berpengaruh positif terhadap keputusan investasi. Hasil pengujian mediasi menunjukkan bahwa literasi keuangan mampu memediasi pengaruh Overconfidence, Anchoring, dan Availability terhadap keputusan investasi, namun tidak memediasi pengaruh Representativeness. Temuan ini menunjukkan bahwa keputusan investasi pelaku UMKM tidak hanya dipengaruhi oleh bias perilaku, melainkan juga ditentukan oleh tingkat literasi keuangan yang dimiliki. Kata kunci: Bias Perilaku, Literasi Keuangan, UMKM, Keputusan Investasi.  
DAMPAK KECERDASAN BUATAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN: PERAN MEDIASI PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PERUSAHAAN CAZH TEKNOLOGI INOVASI PURWOKERTO Islami, Syahara Nur; Darmawan, Akhmad
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59321

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh Kecerdasan Buatan terhadap Kinerja Karyawan dengan Produktivitas Karyawan sebagai variabel mediasi pada Perusahaan Cazh Teknologi Inovasi Purwokerto. Penelitian dilakukan menggunakan pendekatan kuantitatif dengan Teknik sampling jenuh, sehingga seluruh karyawan yang berjumlah 48 orang dijadikan responden. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner yang menggunakan skala likert dan dianalisis menggunakan metode Structural Equation Modeling-Partial Least Squares (SEM-PLS) dengan perangkat lunak Smart-PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa AI berpengaruh positif terhadap Produktivitas Karyawan dan Kinerja Karyawan. Selain itu, Produktivitas Karyawan juga terbukti berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan serta memediasi hubungan antara AI dan Kinerja Karyawan. Temuan tersebut megiindikasikan bahwa implementasi AI yang didukung oleh kapabilitas sumber daya manusia mampu meningkatkan produktivitas sekaligus kinerja karyawan. Dari perspektif Resource-Based View (RBV), AI merupakan sumber daya strategis yang mampu menciptakan nilai ketika diintegrasikan dengan kapabilitas organisasi. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menjadi referensi bagi organisasi dalam mengoptimalkan penerapan AI untuk meningkatkan produktivitas dan kinerja karyawan.  Kata kunci: Kecerdasan Buatan, Produktivitas Karyawan, Kinerja Karyawan, Mediasi, SEM-PLS.
ANALYSIS OF THE EFFECTS OF FINANCIAL LITERACY AND NUMERACY ON THE FINANCIAL DECISIONS OF MANAGEMENT STUDENTS AT PRIVATE UNIVERSITIES IN JAMBI: DEMOGRAPHIC MODERATION Setiadi, Henky; Windu, Fitri Novi; Marnas, Marnas
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59334

Abstract

Abstract This study analyzed the influence of financial literacy and numeracy on the financial decisions of management students at private universities in Jambi City, examined the moderating role of age, gender, and financial experience, and described students’ levels of financial literacy and numeracy. Using an explanatory quantitative approach, students were selected from five private universities in Jambi City through Disproportionate Stratified Random Sampling, and the data were analyzed using multiple regression and Moderated Regression Analysis with Robust Standard Errors correction. Results show that financial literacy and financial numeracy positively and significantly affect financial decisions, both partially and simultaneously, while age, gender, and financial experience do not moderate either relationship. Students' financial literacy and numeracy levels fall into the moderate to good category. These findings confirm that strengthening financial literacy and numeracy should be a uniform priority in student financial education, regardless of demographic subgroup.  Keywords: Financial Literacy; Financial Numeracy; Financial Decision; Demographic Factors; Management Students
INTEGRASI PASAR MODAL INDONESIA DENGAN PASAR GLOBAL: PENGARUH S&P 500 DAN KEBIJAKAN THE FED TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN PERIODE 2004-2024 Fadillah, Lyla; Karsinah, Karsinah
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59394

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh indeks Standard & poor’s 500 dan kebijakan moneter The Fed terhadap Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) sebagai bukti empiris integrasi pasar modal Indonesia dengan pasar global. Adapun variabel lain yang digunakan meliputi Volatility Index (VIX), inflasi, dan nilai tukar rupiah terhadap dolar Amerika Serikat. Data berupa time series bulanan periode Januari 2004 hingga Desember 2024 yang diperoleh dari Bursa Efek Indonesia, Federal Reserve Economic Data (FRED), Chicago Board Options Exchange (CBOE), Bank Indonesia, dan BPS. Analisis dilakukan menggunakan metode Autoregressive Distributed Lag (ARDL).Hasil penelitian menunjukan bahwa indeks Standard & Poor’s 500 dan suku bunga The Fed berpengaruh positif dan signifikan terhadap IHSG pada jangka pendek maupun jangka Panjang. Sebaliknya, Volatility index (VIX), inflasi dan nilai tukar rupiah tidak menunjukan pengaruh yang signifikan terhadap IHSG. Hasil Bound test menujukkan adanya hubungan kointegrasi, sehingga perubahan variabel global memiliki keterkaitan jangka Panjang dengan pergerakan IHSG. Temuan tersebut menunjukkan bahwa integrasi pasar modal Indonesia dengan pasar global semakin kuat, sehingga perkembangan pasar saham Amerika Serikat dan arah kebijakan moneter The Fed menjadi factor eksternal yang perlu dipertimbangkan oleh investor maupun pembuat kebijakan dalam merespons dinamika pasar modal Indonesia. Kata kunci: Pasar Modal; IHSG; Standard & Poor’s 500; The Fed; ARDL
PERAN KEPUASAN KERJA DALAM MEMEDIASI PENGARUH INTEGRITAS DAN KREATIVITAS TERHADAP KINERJA PEGAWAI SEKTOR PUBLIK Putra, Brillian Hanenda; Fidiana, Fidiana
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59444

Abstract

Abstrak Penelitian ini mengkaji pengaruh integritas dan kreativitas terhadap kinerja pegawai dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada Kantor Wilayah Kementerian Hak Asasi Manusia (HAM) di Provinsi Jawa Timur, Jawa Tengah, dan Daerah Istimewa Yogyakarta. Pendekatan kuantitatif dengan metode PLS-SEM diterapkan terhadap 103 responden menggunakan teknik sampling jenuh. Hasil penelitian menunjukkan bahwa integritas dan kreativitas berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja; kepuasan kerja berpengaruh kuat terhadap kinerja pegawai; dan kepuasan kerja memediasi penuh hubungan integritas-kinerja serta kreativitas-kinerja. Integritas tidak berpengaruh langsung secara signifikan terhadap kinerja. Temuan ini menegaskan peran sentral kepuasan kerja dalam mengubah integritas dan kreativitas menjadi peningkatan kinerja nyata di sektor publik. Kata kunci: Integritas; Kreativitas; Kepuasan Kerja; Kinerja Pegawai; Sektor Publik
PERAN DARK TRIAD PERSONALITY SEBAGAI PREDIKTOR TERHADAP QUIET QUITTING PADA GENERASI Z YANG BEKERJA MAGANG Inayati, Ainy; Husna, Aftina Nurul
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59464

Abstract

Abstrak Quiet quitting sebagai kecenderungan bekerja minimal tanpa keterlibatan lebih di luar deskripsi pekerjaan menjadi fenomena yang semakin meluas terutama pada kelompok Generasi Z. Penelitian ini mengkaji peran dark triad personality (machiavellianism, narcissism, psychopathy) sebagai faktor indivdu dalam menjelaskan quiet quitting pada Generasi Z terutama dalam konteks magang. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif korelasional dengan melibatkan sampel 213 partisipan Generasi Z yang bekerja magang melalui teknik purposive sampling. Analisis data melalui teknik regresi berganda hierarkikal dua model menggunakan software JASP versi 0.96. Data didapatkan dari kuesioner dan instrumen yang digunakan telah dikonfirmasi validitas konstruk melalui CFA. Hasil penelitian menunjukkan machiavellianism dan psychopathy berpengaruh positif secara signifikan memprediksi quiet quitting, sementara narcissism tidak memperlihatkan pengaruh signifikan. Analisis secara simultan juga menunjukkan dark triad berpengaruh signifikan terhadap quiet quitting sesudah mengontrol variabel demografis dengan besaran effect size termasuk dalam kategori besar. Temuan memberikan implikasi teoritis peran dark triad personality sebagai faktor individual memprediksi quiet quitting pada Generasi Z yang bekerja magang. Secara praktis memberikan implikasi bagi perusahaan dan institusi pendidikan dalam memahami kepribadian sebagai karakteristik dan mengantisipasi potensi quiet quitting melalui fasilitas program dan ruang pengembangan dengan lingkungan yang kondusif dalam setting magang. Kata kunci: Dark Triad Personality, Quiet Quitting, Generasi Z, Magang   
STRATEGI PENENTUAN HARGA PELAKU UMKM WARKOP MUSLIM DALAM MEMPERTAHANKAN USAHA DI TENGAH KENAIKAN HARGA BAHAN BAKU (STUDI KASUS WARKOP MIE ACEH TOWER JALAN PERHUBUNGAN, PENCUT SEI TUAN) Khairunisah, Khairunisah; Marliyah, Marliyah; Jannah, Nurul
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59599

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi penentuan harga yang diterapkan pelaku UMKM warkop muslim dalam mempertahankan usaha di tengah kenaikan harga bahan baku, serta menganalisis kesesuaiannya dengan perspektif ekonomi Islam. Penelitian dilatarbelakangi oleh kenaikan harga bahan baku seperti kopi, gula, susu kental manis, telur, beras, gas elpiji, plastik, dan cup yang menekan margin keuntungan UMKM, sementara harga jual tidak dapat dinaikkan sembarangan karena harus mempertimbangkan daya beli dan persaingan konsumen. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan studi kasus pada Warkop Mie Aceh Tower, Jalan Perhubungan, Kecamatan Percut Sei Tuan, Kabupaten Deli Serdang. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara mendalam, dan dokumentasi, kemudian dianalisis menggunakan model interaktif Miles dan Huberman (reduksi data, penyajian data, penarikan kesimpulan) yang dilengkapi analisis SWOT. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemilik warkop menerapkan lima strategi utama yang saling melengkapi, yaitu penyesuaian harga secara bertahap dan selektif, efisiensi komposisi bahan (shrinkflation) yang diimbangi porsi jumbo, diversifikasi pemasok, penambahan menu premium sebagai subsidi silang, serta komunikasi transparan dengan pelanggan mengenai alasan kenaikan harga. Kelima strategi tersebut memadukan tiga pendekatan sekaligus, yaitu cost-based pricing, competition-based pricing, dan value-based pricing, yang lahir dari pengalaman delapan tahun mengelola usaha, bukan dari pembelajaran teori formal. Hasil analisis SWOT menunjukkan bahwa kekuatan usaha, seperti loyalitas pelanggan, penentuan harga berbasis biaya produksi yang nyata, dan komunikasi transparan, lebih dominan dibandingkan kelemahannya berupa keterbatasan modal dan ketiadaan pencatatan biaya yang sistematis, sementara peluang digital marketing dan kerja sama pemasok baru dapat dimanfaatkan untuk mengantisipasi ancaman fluktuasi harga bahan baku. Secara umum, strategi penentuan harga yang diterapkan telah mencerminkan prinsip-prinsip ekonomi Islam, yaitu keadilan (al-'adl), kejujuran (shiddiq), amanah, dan kemaslahatan (maslahah), meskipun terinternalisasi secara alami tanpa latar belakang pendidikan formal ekonomi syariah. Kata kunci: strategi penentuan harga, UMKM warkop muslim, kenaikan harga bahan baku, analisis SWOT, ekonomi Islam
PENGARUH LITERASI INVESTASI SYARIAH, PERSEPSI RETURN, DAN PERSEPSI RISIKO TERHADAP MINAT MAHASISWA FEBI UINSU DALAM BERINVESTASI SAHAM SYARIAH Syahinda, T. Razita; Daulay, Aqwa Naser; Harahap, Muhammad Ikhsan
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses)
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v15i03.59617

Abstract

Abstrak Berbagai faktor, termasuk persepsi risiko, persepsi imbal hasil, dan pengetahuan mengenai investasi syariah, memengaruhi minat mahasiswa untuk berinvestasi pada saham syariah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana ketiga faktor tersebut memengaruhi minat mahasiswa FEBI UINSU dalam berinvestasi saham syariah. Penelitian ini menggunakan analisis asosiatif sebagai metode kuantitatif. Teknik purposive sampling digunakan untuk memilih sampel sebanyak seratus mahasiswa. Data dikumpulkan melalui kuesioner, dan analisis dilakukan menggunakan metode regresi linear berganda pada perangkat lunak SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa minat berinvestasi saham syariah dipengaruhi secara negatif oleh persepsi risiko, namun dipengaruhi secara positif oleh pengetahuan investasi syariah dan persepsi imbal hasil. Selain itu, minat berinvestasi saham syariah juga dipengaruhi secara simultan oleh ketiga faktor tersebut. Minat investasi mahasiswa umumnya dipengaruhi oleh penilaian mereka terhadap risiko investasi dan ekspektasi imbal hasil, serta pengetahuan mereka mengenai investasi syariah. Untuk meningkatkan minat mahasiswa dalam berinvestasi saham syariah, pemahaman mereka mengenai investasi syariah perlu terus ditingkatkan.  Kata kunci: Minat Investasi Syariah,Literasi Investasi Syariah, Persepsi Return, Persepsi Resiko

Page 84 of 84 | Total Record : 839

 80   81   82   83   84 

Filter by Year

2012 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 15 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (On Proses) Vol. 15 No. 02 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 15 No. 01 (2026): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 14 No. 04 (2025): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 14 No. 03 (2025): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 14 No. 02 (2025): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 14 No. 01 (2025): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 13 No. 05 (2024): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan (Edisi Khusus) Vol. 13 No. 04 (2024): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 13 No. 03 (2024): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 13 No. 02 (2024): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 13 No. 01 (2024): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 12 No. 04 (2023): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 12 No. 03 (2023): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 12 No. 01 (2023): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 12 No. 2 (2023): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 11 No. 04 (2022): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 11 No. 03 (2022): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 11 No. 01 (2022): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 11 No. 2 (2022): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 10 No. 03 (2021): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 10 No. 02 (2021): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 10 No. 01 (2021): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 9 No. 03 (2020): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 9 No. 2 (2020): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 9 No. 1 (2020): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 3 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 2 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 1 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 3 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 2 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 1 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 6 No. 3 (2017): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 6 No. 2 (2017): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 6 No. 1 (2017): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 5 No. 3 (2016): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 5 No. 2 (2016): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 5 No. 1 (2016): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 4 No. 3 (2015): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 4 No. 2 (2015): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 4 No. 1 (2015): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 3 No. 3 (2014): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 3 No. 2 (2014): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 3 No. 1 (2014): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 2 No. 3 (2013): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 1 No. 3 (2012): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 1 No. 2 (2012): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 1 No. 1 (2012): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan More Issue