Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.715
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Edukasi: Kajian Ilmu Pendidikan Jurnal Khatulistiwa Informatika Window of Health : Jurnal Kesehatan Jurnal Kreativitas PKM Journal of Health, Education, And Literacy (J-Healt) Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Teknologi Informatika dan Komputer Jurnal Promotif Preventif Profitabilitas Jurnal Rekayasa Komputasi Terapan Nutrition Science and Health Research Journal of Governance and Public Administration Journal Of Building Architecture Seminar Nasional Riset dan Teknologi (SEMNAS RISTEK) Preventif : Jurnal Kesehatan Masyarakat
Heriyati, Heriyati
Unknown Affiliation
Arts Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Health Professions Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 19 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 19 Documents
Search

 1   2 
MENATA ULANG NORMA: PRAKTIK INFORMED CONSENT YANG INOVATIF OLEH DOKTER PENANGGUNG JAWAB (STUDI KASUS RUMAH SAKIT PEMERINTAH DI SULAWESI BARAT) Mubarak, Muhammad Hosni; Djalaluddin, Nurgadima Achmad; Panggeleng, Andi Mifta Farid; Heriyati, Heriyati; Page, Muhammad Taufik; Shabir, Achmad Mawardi; Hidayat, Laode
Journal of Governance and Public Administration Vol. 1 No. 3 (2024): Juni
Publisher : Yayasan Nuraini Ibrahim Mandiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59407/jogapa.v1i3.966

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi praktik informed consent yang inovatif oleh dokter penanggung jawab di rumah sakit. Dengan meningkatnya kompleksitas layanan kesehatan, penting untuk menata ulang norma-norma dalam penggunaan informed consent guna memastikan kepatuhan etis dan meningkatkan kualitas hubungan dokter-pasien. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan wawancara mendalam dan observasi pada dokter penanggung jawab di rumah sakit pemerintah di Sulawesi Barat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa inovasi seperti penggunaan teknologi digital, pendekatan personalisasi, dan edukasi pasien yang lebih mendalam dapat meningkatkan efektivitas penggunaan informed consent. Temuan ini memberikan implikasi penting bagi pengembangan kebijakan rumah sakit pemerintah Sulawesi Barat dan praktik klinis yang lebih baik.
PELATIHAN PEMBUATAN SOAL MATEMATIKA MENGGUNAKAN EQUATION EDITOR PADA MICROSOFT WORD Katarina, Dona; Hidayah, Muslihatul; Heriyati, Heriyati; Rahadyan, Andri; Kurniawan, Indra
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 6 No. 3 (2025): Volume 6 No 3 Tahun 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v6i3.48338

Abstract

Perkembangan dunia teknologi yang semakin pesat membawa dampak sangat terasa di dunia pendidikan saat ini. Komputer merupakan salah satu teknologi pengajaran terpenting yang digunakan dalam pendidikan. Untuk mengembangkan bahan ajar ditingkat pendidikan Sekolah Dasar, guru diwajibkan menguasai program komputer yaitu program Microsoft Office.  Program ini sangat diperlukan untuk menunjang kegiatan belajar mengajar. Guru bisa menggunakan aplikasi Microsoft Word dalam program Microsoft Office sebagai alat bantu untuk mengumpulkan informasi tentang kinerja siswa, membuat modul, soal-soal dan lembar kerja siswa. Untuk itu diperlukan keterampilan dalam mengoperasikan komputer. Ada beberapa faktor yang perlu dipertimbangkan mengapa keterampilan menggunakan komputer harus dioptimalkan, salah satunya yaitu penggunaan komputer saat ini bukan lagi sebagai keharusan mendesak melainkan juga menjadi kebutuhan mutlak bagi semua orang.
APLIKASI PENGGAJIAN PADA CINÉPOLIS KALIBATA CITY MENGGUNAKAN JAVA NETBEANS Gusmiran, Muhammad Rayhan; Halimatussadi’ah, Halimatussadi’ah; Heriyati, Heriyati
Semnas Ristek (Seminar Nasional Riset dan Inovasi Teknologi) Vol 7, No 1 (2023): SEMNAS RISTEK 2023
Publisher : Universitas Indraprasta PGRI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30998/semnasristek.v7i1.6291

Abstract

APLIKASI EDUKASI UNTUK IBU HAMIL BERBASIS ANDROID Oktaviani, Indah; Halimatussa'diah, Halimatussa'diah; Heriyati, Heriyati
Semnas Ristek (Seminar Nasional Riset dan Inovasi Teknologi) Vol 7, No 1 (2023): SEMNAS RISTEK 2023
Publisher : Universitas Indraprasta PGRI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30998/semnasristek.v7i1.6288

Abstract

Hamil adalah hal yang harus dilewati oleh pasangan suami istri demi menjadi orang tua, dan banyak pasangan yang belum paham dengan menjaga kehamilan serta mempersiapkan hari persalinan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengedukasi ibu hamil tentang informasi nutrisi kehamilan, latihan untuk ibu hamil serta hal yang dianjurkan dan dilarang untuk ibu hamil melalui aplikasi android dan juga mengetahui usia kehamilan yang sedang dikandung. Metode penelitian yang digunakan untuk merancang sistem aplikasi edukasi ini adalah dengan metode System Development Life Cycle (SDLC) yang terbagi menjadi beberapa tahap yaitu planning, Analysis, Desain Rancangan Sistem, Implementasi Penerapan, dan Operation and Support. Setelah penulis merancang dan membuat aplikasi edukasi untuk ibu hamil tersebut, maka penulis dapat menarik kesimpulan bahwa dengan hadirnya aplikasi ini dapat membuat ibu hamil dan pasangan suami istri diluar sana yang akan terbantu dalam mendapatkan edukasi kehamilan dengan akses yang mudah, menarik dan edukatif.
Pengaruh Iklim Organisasi terhadap Organizational Citizenship Behavior Pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Majene Ananda, Rusda; Shabir, Achmad Mawardi; Heriyati, Heriyati; Djalaluddin, Nurgadima Achmad
Jurnal Promotif Preventif Vol 8 No 5 (2025): Oktober 2025: JURNAL PROMOTIF PREVENTIF
Publisher : Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Pancasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47650/jpp.v8i5.2185

Abstract

Iklim organisasi menjadi salah satu faktor anteseden OCB yang berfokus pada organisasi untuk menciptakan lingkungan organisasi yang sehat, aman, inovatif, dan efektif. Iklim organisasi yang positif dapat menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi pegawai untuk menunjukkan perilaku OCB. Penelitian terkait iklim organisasi dan OCB perlu dilakukan untuk meningkatkan kinerja individu serta kinerja organisasi. Di instansi kesehatan daerah masih sering ditemukan tantangan berupa keterbatasan sumber daya, tekanan administrasi, dan sistem birokrasi yang kaku. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh iklim organisasi terhadap OCB pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Majene. Penelitian ini adalah penelitian kuantitaif dengan metode cross sectional. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai dengan metode pengambilan sampel menggunakan total sampling. Jumlah sampel sebanyak 84 responden. Analisis data menggunakan aplikasi SPSS dengan uji statistik regresi linier. Hasil penelitian menunjukkan bahwa iklim organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Majene tidak berpengaruh signifikan terhadap OCB pegawai (p value > 0,05). Iklim organisasi hanya berpengaruh sebesar 0,7% terhadap OCB, sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel lain di luar iklim organisasi lebih berperan dalam memengaruhi OCB pegawai di Dinas Kesehatan Kabupaten Majene.
PENERIMAAN PESERTA DIDIK BARU DENGAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) Maulana, Farkah; Sholihaningtias, Dian Nur; Heriyati, Heriyati
Jurnal Khatulistiwa Informatika Vol 11, No 2 (2023): Periode Desember 2023
Publisher : Universitas Bina Sarana Informatika

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31294/jki.v11i2.16674

Abstract

Setiap tahun, kegiatan penerimaan peserta didik baru dilakukan sebagai bagian dari proses administrasi sekolah. Kegiatan ini merupakan titik awal dalam mencari sumber daya yang berkualitas sesuai dengan kriteria sekolah. Namun, proses seleksi yang dilakukan secara konvensional memiliki banyak resiko yang akan diterima pihak sekolah, oleh karena itu diperlukannya sistem yang dapat menyelesaikan permasalahan tersebut.  Dalam penelitian ini, merancang sebuah sistem yang terkomputerisasi untuk kegiatan penerimaan peserta didik baru pada SMP IT Al Fadl Cibinong yang dapat memberikan kemudahan mulai dari segala aspek dan telah terkoneksi ke dalam database. Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) digunakan dalam penelitian ini sebagai dasar dalam melakukan pengambilan keputusan dari hasil perhitungan yang didapatkan secara akurat. Penelitian ini berhasil merancang sistem Aplikasi Penerimaan Peserta Didik Baru dengan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) yang akan diimplementasikan pada SMP IT Al Fadl Cibinong. Sistem aplikasi dirancang menggunakan bahasa pemograman Java Netbeans dan MySQL sebagai tempat penyimpanan atau database. Dengan aplikasi ini dapat memberikan kemudahan bagi panitia penyelenggara PPDB dalam mengelola berbagai aspek, mulai dari pengolahan data calon peserta didik, penginputan nilai seleksi, perhitungan menggunakan metode AHP yang terkomputerisasi, penilaian hasil tes seleksi yang digunakan untuk membuat keputusan penerimaan calon peserta didik, hingga mencetak laporan secara otomatis.
ANALISIS PENGARUH KEMANFAATAN SISTEM PRESENSI BERBASIS FINGER PRINT TERHADAP KEMUDAHAN BAGI KARYAWAN PADA PT. LUCKY SAMUDRA PRATAMA Heriyati, Heriyati; Prasetyo, Arfhan
Jurnal Teknologi Informatika dan Komputer Vol. 4 No. 2 (2018): Jurnal Teknologi Informatika dan Komputer
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/jtik.v4i2.268

Abstract

Perkembangan Teknologi saat ini menyebabkankebutuhan akan informasi yang cepat,tepat danakurat. Salah satu dari perkembangan teknologidiperusahaan adalah Finger Print. PT. LuckySamudra Pratama adalah salah satu yang menerapkansistem finger print yang dilakukan secara online dandiharapkan dapat membantu karyawan dalammeningkatkan finger print. Instrumen penelitianmengenai analisis pengaruh kemanfaatan sistempresensi berbasis finger print terhadap kemudahanbagi karyawan pada PT. Lucky Samudra Pratamaberupa angket dan objek penelitian adalah karyawanPT. Lucky Samudra Pratama sebanyak 50 respondendari karyawan yang diambil. Analisis data dilakukandengan teknik analisis deskriptif denganmenggunakan kategori dan persentase melalui skalaLikert. Hasil penelitian menunjukkan bahwahubungan yang terjadi antara variabel X (Persepsiterhadap kemanfaatan) dengan variabel Y (PersepsiKemudahan Pemakai) dalam pengaruh sistem fingerprint pada PT. Lucky Samudra Pratama adalah2427,062 . Nilai korelasi sebesar ini sangat kuatpositif. Hubungan bersifat positif artinya terjadihubungan searah antara variabel X dan variabel Y.
SISTEM INFORMASI PENJUALAN HIJAB PADA HAYYA HIJAB MENGGUNAKAN METODE AGILE SOFTWARE DEVELOPMENT Fatjriah, Nur; Nur Sholihaningtias, Dian; Heriyati, Heriyati
PROFITABILITAS Vol 3 No 1 (2023): JURNAL PROFITABILITAS
Publisher : Sistem Informasi Akuntansi Kampu Kabupaten Karawang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31294/profitabilitas.v3i1.2197

Abstract

The aim of the research is to develop an existing hijab sales information system to make it easier to collect data and store data at Hayya Hijab. The research methodology used in the data processing system is the literature study method, namely data collection which is carried out by taking data from various online books, journals and other books that can be used as a basis for analyzing problems that can be discussed in research, as well as field study methods. namely by making direct observations such as interviews and observations. The system development method used is the Agile Software Development method. The result of this research is that there is an application tool made with the Java programming language and storing data using a database from MySQL so that the data collection process at Hayya Hijab becomes more effective, efficient and practical.
Manajemen Pos Kesehatan Pesantren Di Pondok Pesantren Modern Al-Ikhlas Kabupaten Polman Djalaluddin, Nurgadima Achmad; Al-Hijrah, Muh Fauzar; heriyati, heriyati
Preventif : Jurnal Kesehatan Masyarakat Vol. 13 No. 1 (2022): Volume 13 No.1 (2022)
Publisher : Tadulako University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/preventif.v13i1.482

Abstract

Pondok Pesantren adalah salah satu bentuk lembaga pendidikan keagamaan yang tumbuh dan berkembang dari masyarakat yang berperan penting dalam pengembangan sumberdaya manusia. Pos Kesehatan Pesantren, yang umumnya disebut Poskestren merupakan salah satu wujud Upaya Kesehatan Bersumber Masyarakat (UKBM) di lingkungan pondok pesantren, dengan prinsip dari, oleh dan warga pondok pesantren, yang mengutamakan pelayan promotif dan preventif tanpa mengabaikan aspek kuratif dan rehabilitatif , dengan binaan puskesmas setempat. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis manajemen poskestren di Pesantren Moderen Al-Ikhlash. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dimana dalam penelitian yang dilakukan bersifat deskriptif yaitu untuk mengetahui atau menggambarkan kenyataan dari kejadian yang diteliti sehingga memudahkan penulis untuk mendapatkan data yang objektif dalam rangka mengetahui pelaksanaan manajemen pos kesehatan pesantren. Jumlah Informan sebanyak 9 orang, yang terdiri dari guru, petugas poskestren dan santri. Hasil penelitian menunjukkan adanya kebijakan yang dibuat terkait pelaksanaan kegiatan poskestren seperti pelayanan santri yang sakit dan pengadaan fasilitas poskestren. Fungsi manajemen juga telah dilakukan oleh poskestren mulai dari perencanaan hingga evaluasi. Selain itu juga dilakukan rencana tidak lanjut pengembangan poskestren seperti penambahan jumlah gedung dan tenaga kesehatan tetap poskestren. Kesimpulannya adalah manajemen poskestren sudah berjalan dengan baik, dilihat dari kebijakan, manajemen, hingga rencana tindak lanjut untuk pengembangan poskestren namun masih perlu ada beberapa perbaikan dalam manajemen poskestren seperti masih kurangnya fasilitas poskestren dan kurangnya tenaga kesehatan tetap poskestren
Co-Authors Aji, Zidni Al-Hijrah, Muh fauzar Al-Hijrah, Muhammad Fauzar Ananda, Rusda Arfhan Prasetyo Astuti, Lin Suciani Djalaluddin, Nurgadima Achmad Dona Katarina Fatjriah, Nur Gusmiran, Muhammad Rayhan Halimatussa'diah, Halimatussa'diah Halimatussadi’ah, Halimatussadi’ah Hidayah, Muslihatul Hidayat, La Ode Hidayat, Laode Indra Kurniawan Indrawati Indrawati Mahanggi, Rizal Maharja, Risky masniati masniati Maulana, Farkah Mubarak, Muh. Hosni Mubarak, Muhammad Hosni Muh Fauzar Al-Hijrah Munasiah Munasiah Nadirah, Nadirah Nur Sholihaningtias, Dian Oktaviani, Indah Page, Muhammad Taufik Panggeleng, Andi Mifta Panggeleng, Andi Mifta Farid Pombaile, Moh. Isra Rahadyan, Andri Rizky Maharja Shabir, Achmad Mawardi Sholihaningtias, Dian Nur