Garuda - Garba Rujukan Digital

PENGARUH ABSENSI TERHADAP NILAI AKHIR MATA KULIAH STATISTIK EKONOMI DAN BISNIS PADA MAHASISWA STIE H. AGUS SALIM BUKITTINGGI Syavardie, Yimmi
jurnal ekonomi Vol 15, No 1 (2014)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi H. Agus Salim Bukittinggi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (185.209 KB)

This study aims to determine: How big is the influence of attendance on the final valueof Economic and Business Statistics at STIEH. Agus Salim Bukittinggi. The samples were taken from all the students who took a course of economic and business statistics at least 265 people. For purposes of analysis, data were collected in though descriptive, validity, reliability, correlation and multiple regression. Descriptive analysis of the result sobtained that the data is normally spread, all variables arereliable as a research instrument. From the data processing obtaineda strong relationship between attendance at the final valueof Economic and Business Statistics at STIEH. Agus Salim Bukittinggi of 0.784. Moderate contribution to the final grade is attendance by 61.4% (the value of R²=0.614) so thatthe remaining38.6% is influencedbyother factorsoutside the model(other than the attendancefactor). There is asignificant relationship between attendance and final grades for r=0.784 and R2=0.614 and 0.001and 0.000 significant level of 5%. Normality test results, attendance data and the data for the final scores are normally distributed.

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA AGAM Syavardie, Yimmi
jurnal ekonomi Vol 17, No 1 (2015)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi H. Agus Salim Bukittinggi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (138.002 KB)

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Agam. Berdasarkan hipotesis bahwa ada dalam penelitian ini, menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan motivasi positif dan dampak yang signifikan terhadap kinerja karyawan Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Agam.Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah variabel X1 (gaya kepemimpinan) dan X2 (motivasi kerja), sedangkan variabel Y (kinerja karyawan). Uji instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah untuk menguji validitas dan reliabilitas dan hipotesis uji yang digunakan adalah analisis Rank Spearman.Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Analisis Spearman Rank hasil yang diperoleh, variabel gaya kepemimpinan (X1) memiliki hubungan yang erat dengan kinerja karyawan sebagai akibat atas 0662 lebih dari 50% dan mendekati 1. Begitu juga dengan variabel motivasi (X2) memiliki hubungan dekat dengan kinerja karyawan di Kementerian Pemuda dan Olahraga Agam dengan nilai 50% di atas 0.624

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PASIEN PADA PUSKESMAS KEBUN SIKOLOS KECAMATAN PADANG PANJANG BARAT Syavardie, Yimmi
jurnal ekonomi Vol 19, No 1 (2016)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi H. Agus Salim Bukittinggi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (190.552 KB)

Dari hasil penelitian yang sudah dilakukan di Puskesmas Kebun Sikolos dengan kode Puskesmas P1374010201, alamat jl. Anas Karim no.24 Kelurahan Kampung Manggis, Kecamatan Padangpanjang Barat diperoleh hasil, dari semua variabel ; keandalan, daya tanggap, jaminan, dan empati memberikan pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kepuasan pasien pada Puskesmas Kebun Sikolos KecamatanÂ Padang Panjang Barat. Nilai ekspektasi B dari variabel keandalan mempunyai pengaruh yang lebih besar terhadap kepuasan para pasien yaitu dengan nilai ekspektasi B = 2,543. Sedang pengaruh yang rendah diantara variabel yang diteliti terhadap kepuasan pasien adalah Daya Tanggap, dengan nilai ekspektasi B = 0,276.

Dampak Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Pasien Puskesmas Imran, Imran; Yulihasri, Yulihasri; Almasdi, Almasdi; Syavardie, Yimmi
Jurnal Penelitian dan Pengembangan Sains dan Humaniora Vol 5, No 3 (2021): Oktober
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Kualitas pelayanan yang disebabkan oleh sumber daya manusia, fasilitas, dan rujukan yang belum optimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pasien Puskesmas. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pengunjung yang datang keÂ Puskesmas. Pengambilan sampel dailakukan dengan teknik purposive sampling. Adapun mjumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 100 responden. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu kuesioner dengan skala likert. Teknik analisi yang dilakukan dengan metode analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS. Hasil penelitian menujukkan bahwaÂ dimensi tangible mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi reliable mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi responsiveness mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi anssurane mempunyai pangruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi emphatyÂ mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien. Dimensi yang paling dominan pengaruh yaitu tangible, sedangkan yang paling rendah yaitu responsiveness. Â Dimensi tangible, reliable, responsiveness, assurance dan emphaty secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien. Hasil penelitian diharapkan agar pihak pengelolan Puskesmas Banja Loweh Kabupaten Lima Puluh Kota lebih meningkatkan kualitas pelayanan terutama pada dimensi responsiveness yang paling rendah.

Analisis Tingkat Kesehatan Bank Syariah Dengan Metode Camels Pada BPRS Al-Makmur Payakumbuh Tahun 2016-2020 Syavardie, Yimmi; Yenty Astarie Dewi
Velocity: Journal of Sharia Finance and Banking Vol 1 No 1 (2021): Mei 2021
Publisher : Universitas Islam Negeri K.H. Abdurrahman Wahid Pekalongan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.28918/velocity.v1i1.3617

Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif. Data yang digunakan yaitu data sekunder. Pengumpulan data dengan metode dokumentasi yaitu mengumpulkan laporan keuangan BPRS Al-Makmur tahun 2016-2020. Teknik penilaian kesehatan BPRS Al-Makmur dilakukan dengan cara menghitung beberapa komponen dari masing-masing faktor yaitu komponen Capital (CAR), Asset (NPF), Management (NOM), Earning (ROA), Liquidity (STM). Pengolahan data dari hasil faktor finansial dan manajemen dilakukan dengan analisis kuantitatif yaitu mencari rasio yang telah diperoleh dari perhitungan masing-masing variabel CAMELS, kemudian menentukan hasil penilaian yang digolongkan menjadi peringkat komposit kesehatan bank. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat kesehatan BPRS Al-Makmur selama 5 tahun yaitu periode 2016–2020 termasuk dalam kategori sehat. Penilaian tingkat kesehatan faktor Permodalan berada pada peringkat 1, Kualitas aset pada peringkat 2, manajemen pada peringkat 3, rentabilitas pada peringkat 1, likuiditas pada peringkat 1 dan sensitivitas pada peringkat 1. Adapun pada peringkat komposit dari faktor CAMELS rata-rata berada pada peringkat 1 yang berarti bank tergolong baik dan mampu mengatasi pengaruh negatif kondisi perekonomian, namun BPRS Al-Makmur masih memiliki kelemahan yang minor yang dapat segera diselesaikan.

Strategi Manajemen Risiko Operasional dalam Mengurangi Ketidakpastian Bisnis pada Perusahaan Multinasional di Pasar Global Amien, Neneng Nurbaeti; Harmono, Harmono; Syavardie, Yimmi
Journal of Mandalika Literature Vol. 5 No. 4 (2024)
Publisher : Institut Penelitian dan Pengembangan Mandalika (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/jml.v5i4.3559

Dalam era globalisasi yang semakin kompleks, perusahaan multinasional menghadapi berbagai risiko operasional yang dapat memengaruhi kinerja dan stabilitas bisnis mereka. Ketidakpastian bisnis di pasar global, yang disebabkan oleh perubahan ekonomi, politik, dan regulasi, menuntut perusahaan untuk memiliki strategi manajemen risiko yang efektif. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji strategi manajemen risiko operasional yang diterapkan oleh perusahaan multinasional dalam mengurangi ketidakpastian bisnis di pasar global. Metode penelitian yang digunakan adalah studi literatur dengan analisis terhadap berbagai sumber data sekunder, termasuk jurnal, buku, dan laporan perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan manajemen risiko operasional yang proaktif, seperti diversifikasi rantai pasok, penggunaan teknologi informasi, dan perencanaan kontinjensi, dapat membantu perusahaan multinasional untuk meminimalkan dampak risiko. Selain itu, perusahaan yang berhasil mengintegrasikan manajemen risiko ke dalam strategi bisnis mereka cenderung memiliki keunggulan kompetitif yang lebih kuat di pasar global. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan bagi perusahaan multinasional dalam mengelola risiko operasional secara efektif untuk meningkatkan keberlanjutan dan pertumbuhan bisnis. Rekomendasi penelitian selanjutnya mencakup evaluasi empiris terhadap implementasi strategi manajemen risiko operasional di berbagai sektor industri.

Dampak Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Pasien Puskesmas Imran, Imran; Yulihasri, Yulihasri; Almasdi, Almasdi; Syavardie, Yimmi
Jurnal Penelitian dan Pengembangan Sains dan Humaniora Vol. 5 No. 3 (2021): Oktober
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Kualitas pelayanan yang disebabkan oleh sumber daya manusia, fasilitas, dan rujukan yang belum optimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pasien Puskesmas. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pengunjung yang datang ke Puskesmas. Pengambilan sampel dailakukan dengan teknik purposive sampling. Adapun mjumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 100 responden. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu kuesioner dengan skala likert. Teknik analisi yang dilakukan dengan metode analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS. Hasil penelitian menujukkan bahwa dimensi tangible mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi reliable mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi responsiveness mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi anssurane mempunyai pangruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien, dimensi emphaty mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien. Dimensi yang paling dominan pengaruh yaitu tangible, sedangkan yang paling rendah yaitu responsiveness. Dimensi tangible, reliable, responsiveness, assurance dan emphaty secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pasien. Hasil penelitian diharapkan agar pihak pengelolan Puskesmas Banja Loweh Kabupaten Lima Puluh Kota lebih meningkatkan kualitas pelayanan terutama pada dimensi responsiveness yang paling rendah.

Integrasi Manajemen Ekonomi dan Akuntansi dalam Mengelola Risiko Pasar dan Kredit: Suatu Tinjauan Konseptual Oktavio, Adrie; Purnomo, Harries; Harahap, Subur; Syavardie, Yimmi; Sucipto, Bambang
Jurnal Cahaya Mandalika ISSN 2721-4796 (online) Vol. 4 No. 3 (2023)
Publisher : Institut Penelitian Dan Pengambangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Artikel ini membahas pentingnya integrasi antara manajemen ekonomi dan akuntansi dalam konteks mengelola risiko pasar dan kredit. Dalam lingkungan keuangan yang semakin kompleks, organisasi perlu mengembangkan pendekatan holistik untuk memahami dan mengelola risiko yang muncul dari perubahan kondisi ekonomi dan pergerakan pasar. Pendekatan terpadu ini memberikan kerangka kerja yang lebih komprehensif, memungkinkan organisasi untuk mengidentifikasi, mengukur, dan mengelola risiko secara lebih efektif. Dengan menganalisis konsep manajemen ekonomi dan akuntansi secara bersama-sama, artikel ini menyoroti bagaimana keterkaitan antara faktor ekonomi makro dan mikro serta elemen akuntansi dapat memberikan wawasan yang lebih dalam terhadap risiko pasar dan kredit. Konseptualisasi ini mencakup pemahaman terhadap dampak perubahan kondisi ekonomi terhadap kinerja keuangan perusahaan dan kemampuan perusahaan dalam mengelola risiko kredit terkait. Melalui integrasi informasi ekonomi dan akuntansi, organisasi dapat meningkatkan ketahanan mereka terhadap fluktuasi pasar dan memperkuat kemampuan mereka untuk menghadapi risiko kredit. Dalam merancang pendekatan terpadu, organisasi dapat mengembangkan strategi manajemen risiko yang lebih adaptif, mengoptimalkan alokasi sumber daya, dan meningkatkan transparansi laporan keuangan. Implikasi praktis dari pendekatan ini membawa dampak positif pada keputusan strategis perusahaan, meningkatkan daya saing, dan meminimalkan potensi dampak negatif dari risiko pasar dan kredit. Oleh karena itu, artikel ini berkontribusi pada literatur manajemen risiko keuangan dengan merinci kerangka kerja konseptual untuk integrasi manajemen ekonomi dan akuntansi dalam mengelola risiko pasar dan kredit.

Analisis Dampak Globalisasi terhadap Distribusi Pendapatan: Suatu Kajian Komparatif antara Negara Maju dan Berkembang Nugraha, Jefri Putri; Permana, M Rio; Rahmana, Aiqan Hayati; Tandi, Asrin; Syavardie, Yimmi
Jurnal Cahaya Mandalika ISSN 2721-4796 (online) Vol. 3 No. 2 (2022)
Publisher : Institut Penelitian Dan Pengambangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Artikel jurnal ini menginvestigasi dampak globalisasi pada distribusi pendapatan, dengan fokus pada perbandingan antara negara maju dan berkembang. Pendekatan kajian komparatif digunakan untuk menganalisis bagaimana proses globalisasi telah mempengaruhi pola distribusi pendapatan di dua kelompok negara ini. Penelitian ini melibatkan analisis data ekonomi global untuk mengidentifikasi tren dan perubahan dalam distribusi pendapatan seiring dengan meningkatnya globalisasi. Faktor-faktor seperti perdagangan internasional, investasi asing, dan perkembangan teknologi dianggap sebagai variabel penting dalam memahami dampak globalisasi terhadap ketidaksetaraan ekonomi. Hasil analisis menunjukkan bahwa negara maju dan berkembang merespons globalisasi dengan cara yang berbeda terkait distribusi pendapatan. Sementara negara maju mungkin mengalami peningkatan kesenjangan pendapatan atau redistribusi internal, negara berkembang dapat menghadapi tantangan dalam mencapai inklusivitas ekonomi. Faktor internal seperti kebijakan pemerintah dan struktur ekonomi lokal juga diperhitungkan untuk memahami variasi dampak globalisasi. Artikel ini memberikan pemahaman yang mendalam tentang kompleksitas interaksi antara globalisasi dan distribusi pendapatan, menyoroti perbedaan kontekstual antara negara maju dan berkembang. Implikasi temuan penelitian ini dapat memberikan panduan bagi pengambil kebijakan dalam mengembangkan strategi ekonomi yang berkelanjutan dan inklusif di tengah dinamika globalisasi. Sebagai hasilnya, artikel ini memiliki relevansi tinggi untuk pemahaman lebih baik tentang dampak globalisasi terhadap ketidaksetaraan ekonomi di tingkat global.

Strategi Manajemen Perubahan yang Efektif: Belajar dari Keberhasilan Transformasi Organisasi Wahyudi, Wahyudi; Susbiyantoro, Susbiyantoro; Dassucik, Dassucik; Lutfi, Lutfi; Syavardie, Yimmi
Jurnal Cahaya Mandalika ISSN 2721-4796 (online) Vol. 3 No. 3 (2022)
Publisher : Institut Penelitian Dan Pengambangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki strategi manajemen perubahan yang efektif dengan mengambil pembelajaran dari keberhasilan transformasi organisasi. Dengan menggunakan metode kualitatif, studi literatur, dan penelitian perpustakaan, penelitian ini menganalisis berbagai strategi yang digunakan dalam manajemen perubahan untuk memperoleh wawasan tentang faktor-faktor kunci yang menyebabkan keberhasilan transformasi organisasi. Dari hasil penelitian, terungkap bahwa terdapat beberapa strategi manajemen perubahan yang efektif, antara lain membangun komunikasi dan komitmen yang kuat dari pimpinan dan karyawan, melibatkan partisipasi aktif dari semua stakeholder, menyediakan pelatihan dan dukungan yang memadai, serta mengimplementasikan perubahan secara bertahap dan terukur. Selain itu, penelitian ini juga menyoroti pentingnya kepemimpinan yang visioner dan adaptif dalam mengelola perubahan serta kesiapan organisasi dalam menghadapi perubahan yang cepat dan kompleks. Hasil penelitian ini dapat memberikan kontribusi penting bagi praktisi manajemen untuk merancang dan melaksanakan strategi manajemen perubahan yang efektif dalam konteks transformasi organisasi.

Title

Found 10 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 10 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 10 Documents
Search