Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

Peran BPBD dalam Penanganan Bencana Angin Kencang di Kecamatan Mungkid Kabupaten Magelang Hasan, Saipullah; Khusaini, Ilham; Febrianti, Aisyah; Damayanti, Tiara
Al-I'timad: Jurnal Dakwah dan Pengembangan Masyarakat Islam Vol 2 No 2 (2024): Oktober 2024
Publisher : Mafa Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35878/alitimad.v2i2.1345

Abstract

Disaster potentials that must be watched out for in Magelang Regency include Mount Merapi Eruptions, Flash Floods and Rain Lava, Landslides, Forest and Land Fires, and Strong Winds. Therefore, in reducing the impact and providing services, the Regional Disaster Management Agency (BPBD) of Magelang Regency has the function of coordinator, command and implementer in disaster management from the pre-disaster, emergency response, and post-disaster stages. This study aims to describe how BPBD Magelang Regency deals with disasters, especially strong winds. This study uses a qualitative method with a descriptive approach by collecting data through interviews and observations with informants from affected residents and the BPBD. The results of this study are that the BPBD of Magelang Regency carries out disaster management activities starting from the pre- disaster, emergency response and post-disaster stages in strong wind disasters. Then to make it easier for the public to access information about disasters, BPBD Magelang Regency has created an application called Sistem Informasi Kebencanaan Kabupaten Magelang (SIKK).
Manajemen dan Inovasi Pengelolaan Zakat Serta Implikasinya Terhadap Trust dan Partisipasi Masyarakat : Studi pada Lembaga Amil Zakat Optimalisasi Sedekah, Zakat dan Infaq Provinsi Jambi Damayanti, Tiara
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 5 No. 4: Mei 2026
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v5i4.16027

Abstract

Penelitian ini menganalisis manajemen dan inovasi pengelolaan zakat di LAZ OPSEZI Provinsi Jambi serta implikasinya terhadap trust dan partisipasi masyarakat, di tengah potensi zakat nasional Rp327 triliun yang hanya terealisasi 1-5%. Tujuan utama adalah mengungkap dinamika pengelolaan untuk optimalisasi dana ZISWAF. Menggunakan pendekatan kualitatif studi kasus, populasi meliputi pengurus dan muzakki OPSEZI dengan sampel purposif hingga saturasi data. Instrumen berupa wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi dianalisis melalui pengkodean tematik dengan triangulasi. Hasil menunjukkan manajemen sesuai asas syariah melalui program terarah di bidang pendidikan, kesehatan, dan pemberdayaan, didukung inovasi sosialisasi digital dan jemput zakat yang tingkatkan partisipasi meski pemahaman zakat maal masih rendah serta trust terhambat preferensi zakat masjid. Kesimpulan merekomendasikan digitalisasi dan kolaborasi untuk tingkatkan efektivitas pengelolaan zakat guna kesejahteraan umat.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN ROKOK HENDRA JAYA KUDUS Damayanti, Tiara; Santosa, Djoko; Widodo, Jumiyanto
JIKAP (Jurnal Informasi dan Komunikasi Administrasi Perkantoran) Vol 3, No 3 (2019): Agustus
Publisher : Program Studi Pendidikan Administrasi perkantoran FKIP UNS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20961/jikap.v3i3.22084

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) ada tidaknya pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus; (2) ada tidaknya pengaruh pemberian kompensasi terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus; (3) ada tidaknya pengaruh lingkungan kerja fisik dan pemberian kompensasi secara bersama-sama terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus. Penelitian ini digunakan metode deskriptif kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus. Sampel penelitian ini adalah 115 orang karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus. Teknik pengambilan sampel yang digunakan proporsional random sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan angket (kuesioner) yang sebelumnya telah diuji coba (try out) dan diuji validitas serta uji reliabilitas. Teknik analisis data yang digunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan: (1) Lingkungan kerja fisik berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus (t hitung = 2,039, sign < 0,05); (2) Pemberian kompensasi berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus (t hitung = 2,174, sign < 0,05); (3) lingkungan kerja fisik dan pemberian kompensasi secara bersama-sama berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi di Perusahaan Rokok Hendra Jaya Kudus (F hitung = 5,529, sign < 0,05).