Claim Missing Document
Check
Articles

Perancangan Proses Bisnis Penilaian Kinerja Dosen Berbasis Knowledge Conversion Menggunakan Metode 5C-4C Dan Seci Di Program Studi Sistem Informasi Universitas Telkom Wahyu Ardi Wibawa; Luciana Andrawina; Amelia Kurniawati
eProceedings of Engineering Vol 2, No 1 (2015): April, 2015
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Beban Kerja Dosen (BKD) merupakan komponen penting dalam melakukan evaluasi penilaian kerja dosen berdasarkan Tridharma Perguruan Tinggi dan faktor penunjang. Evaluasi terhadap BKD perlu dilakukan untuk melihat kinerja dari dosen. Untuk melakukan evaluasi tersebut, data dari Tridharma dan penunjang perlu dikonversikan menjadi informasi. Informasi tersebut kemudian dikonversikan menjadi knowledge yang dapat dijadikan landasan keputusan terhadap evaluasi BKD. Untuk menjamin agar data selalu tersedia maka dilakukan perancangan proses bisnis untuk evaluasi penilaian BKD. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi informasi dan knowledge yang dapat berpengaruh terhadap beban kerja dosen sistem informasi dan untuk merancang proses bisnis penilaian kinerja dosen. Untuk melakukan identifikasi terhadap beban kerja dosen menggunakan metode 5C-4C. Proses konversi data menjadi informasi dengan menggunakan metode 5C yang terdiri dari Contextualized, Categorized, Calculated, Corrected, dan Condensed. Proses konversi dari informasi menjadi knowledge dilakukan dengan menggunakan metode 4C yang terdiri dari Comparison, Consequences, Connection, dan Conversation. Untuk proses perancangan proses bisnis dilakukan menggunakan metode SECI. Penelitian ini menghasilkan knowledge bahwa kinerja dari masing-masing dosen masih belum merata walaupun berada pada cluster yang sama. Selain itu cluster juga dapat digunakan sebagai acuan dalam penentuan jenjang karir dosen. Pada perancangan proses bisnis dihasilkan sebuah proses bisnis penilaian kinerja dosen yang didukung dengan 7 sub proses bisnis yang digunakan untuk menjamin ketersediaan data. Kata Kunci- Knowledge Conversion, 5C, 4C, SECI, Beban Kerja Dosen, Proses Bisnis
Penentuan Usulan Kebijakan Maintenance Pada Mesin Mitsubishi 1f-15000 Dengan Menggunakan Metode Life Cycle Cost (lcc) Dan Overall Equipment Effectiveness (oee) (studi Kasus: Pt Xyz) Rosi Pratiwi; Judi Alhilman; Amelia Kurniawati
eProceedings of Engineering Vol 2, No 2 (2015): Agustus, 2015
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstrak PT XYZ merupakan perusahaan bidang industri percetakan. Order yang diterima selalu mengalami peningkatan. Pada proses operasinya, mesin di perusahaan dituntut untuk selalu dalam kondisi baik. Mesin Mitsubishi 1F-15000 sering mengalami kerusakan dan memiliki downtime tinggi pada divisi cetak sheet. Hal ini menimbulkan pengeluaran biaya perbaikan besar dan kemungkinan keterlambatan pada penyelesaian proyek yang dapat mengakibatkan munculnya biaya penalty. Diperlukan optimasi retirement age dan maintenance set crew menggunakan metode LCC. Untuk mendapatkan total LCC yang optimal, dibutuhkan pengolahan biaya-biaya dengan metode LCC. Biaya-biaya tersebut yaitu, sustaining cost dan acquisition cost. Metode lain yang digunakan adalah metode OEE. OEE alat untuk mengukur dan mengetahui kinerja mesin. Dalam OEE, dilakukan penelitian mengenai losses untuk mengetahui faktor apa yang menyebabkan nilai OEE rendah. Faktor dalam losses yaitu six big losses. Berdasarkan metode LCC, didapatkan LCC terendah sebesar Rp 1.171.722.273 dengan maintenance set crew 1 tim yang terdiri dari 2 engineer, dan retirement age optimal selama 5 tahun. Berdasarkan perhitungan menggunakan OEE, nilai OEE mesin Mitsubishi Tahun 2012 sebesar 76,94%. Nilai tersebut cukup jauh dari kriteria yang ditetapkan oleh Japanese Institute of Plant Maintenance (JIPM), yaitu sebesar 85%. Dari six big losses diketahui bahwa faktor yang paling berpengaruh terhadap penurunan efektivitas mesin Mitsubishi adalah faktor idling and minor stopagges, yaitu dengan persentase sebesar 44,55% dari total losses. Kata Kunci: Life Cycle Cost (LCC), Overall Equipment Effectiveness (OEE), Six Big Losses
Optimasi Kebijakan Perawatan Base Transceiver Station (bts) Dengan Menggunakan Metodereliability Centered Maintenance (rcm)studi Kasus : Pt Telkomsel Kota Bandung Reza Satya Rahmawan; Rd. Rohmat Saedudin; Amelia Kurniawati
eProceedings of Engineering Vol 2, No 2 (2015): Agustus, 2015
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstrak PT Telkomsel merupakan salah satu perusahaan di Indonesia yang bergerak di bidang telekomunikasi seluler. Agar dapat memenuhi kebutuhan pelanggan dan memberikan pelayanan terbaik, PT Telkomsel melakukan suatu pembangunan infrastruktur yaitu pembangunan Base Transceiver Station (BTS). Pembangunan BTS ini dilakukan dengan tujuan jaringan yang diberikan perusahaan menjadi luas sehingga dapat dijangkau oleh seluruh pelanggan Telkomsel di seluruh Indonesia. Walaupun jumlah BTS diperbanyak, equipment tersebut pasti akan mengalami kerusakan apabila secara terus menerus digunakan dan menyebabkan PT Telkomsel akan kehilangan revenue. Oleh karena itu, pada penelitian ini akan menggunakan metode Reliability Centered Maintenance dengan tujuan untuk mendapatkan suatu kebijakan perawatan yang efektif dan maintenance interval yang tepat agar BTS dapat tetap bekerja sesuai dengan fungsinya, memiliki availability yang baik, dan mengurangi potensi terjadinya ketidaktepatan maintenance task dan juga kesalahan dalam waktu pelaksanaan kegiatan maintenance. Pada penentuan subsistem kritis yang nanti akan dibahas lebih lanjut pada penelitian ini, didapatkan subsistem transmisi DTF, transmisi Infratel, transmisi Divisi. Subsistem terpilih disebabkan karena apabila subsistem tersebut down maka akan membuat seluruh sistem yang ada pada BTS menjadi ikut down. Berdasarkan hasil pengolahan data menggunakan RCM pada komponen-komponen yang ada pada subsistem transmisi, didapatkan 9 komponen yaitu Link GPON, fiber optik, OMUX, RL Simpul, E1, RL RTN, FMUX, Modul RMJ, Link Infratel termasuk ke dalam scheduled on-condition dan 3 komponen yaitu RL NEC, IDU, ODU termasuk ke dalam run to failure. Kata kunci: base transceiver station, reliability centered maintenance, maintenance task, maintenance interval
Perancangan Karakteristik Dan Skala Pengukuran Kompetensi Karyawan Bidang Keahlian Electrical Pt Dirgantara Indonesia Dengan Metode Seci Rizki Nasibah Rachmania; Nia Ambarsari; Amelia Kurniawati
eProceedings of Engineering Vol 2, No 1 (2015): April, 2015
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pada tahun 2015 PT Dirgantara Indonesia sedang berusaha menyelesaikan pesawat angkut ringan yang cocok diberbagai medan. Guna menunjang kegiatan produksi kegiatan tersebut, maka diperlukan karyawan yang sesuai dan berkompetensi dalam bidang perawatan mesin. Penempatan karyawan yang tidak sesuai dengan kompetensi dapat menurunkan motivasi dan produktivitas karyawan dalam bekerja. Oleh karena itu, akan dilakukan penentuan karakteristik dan skala pengukuran kompetensi karyawan. Karakteristik didapatkan dari hasil breakdown best practice kompetensi, yang kemudian hasil dari breakdown tersebut akan ditentukkan skala pengukuran kompetensi karyawan. Penelitian diawali dengan mengidentifikasi tacit knowledge yang ada di Supervisor dan karyawan mengenai kompetensi, indikator, cara pengukuran, dan hasil pengukuran untuk kelompok keahlian Electrical, kemudian mentransfer tacit knowledge menjadi explicit knowledge dengan menggunakan metode SECI. Sehingga knowledge nantinya akan digunakan oleh orang lain. Setelah diperoleh, knowledge tentang hasil breakdown kompetensi karyawan dapat memberikan usulan skala pengukuran kompetensi karyawan yang bertujuan untuk mempermudah proses penilaian kompetensi yang dimiliki oleh karyawan keahlian Electrical. Hasil akhir dari penelitian adalah sebuah breakdown karakteristik karyawan keahlian Electrical yang terdiri dari 12 kompetensi umum, 12 kompetensi khusus, 12 indikator, 16 cara pengukuran, dan 17 hasil pengukuran. Dari kompetensi yang ada, terpilih sebuah rancangan skala pengukuran yang terdapat 5 tingkat skala pengukuran, yaitu skala 1 (sangat kurang), skala 2 (kurang), skala 3 (cukup), skala 4 (diatas rata- rata), dan skala 5 (baik) yang untuk dijadikan sebuah parameter dalam melakukan penilaian kompetensi karyawan. Kata kunci : Kompetensi, Skala Pengukuran, Electrical, Metode SECI
Perancangan Konten E-learning Pada Kegiatan Alih Media Dan Preservasi Berdasarkan Knowledge Conversion Di Pdii Lipi Dengan Metode Seci Dan Addie Ngurah Wira Nugraha; Amelia Kurniawati; Umar Yunan
eProceedings of Engineering Vol 2, No 2 (2015): Agustus, 2015
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstrak Knowledge adalah aset penting untuk perusahaan. Di PDII LIPI pada bagian subbid alih media dan preservasi terdapat berbagai tacit knowledge yang terdapat dalam delapan mesin untuk delapan kegiatan utama, yaitu persiapan perekaman, perekaman naskah, pengembangan film, pemeriksaan/pengeditan, perekaman duplikat, penjaketan, pengurutan dan pengamplopan serta pencetakan mikrofiche, tacit knowledge tersebut antara lain pengaturan letak kamera perekam dan pengaturan letak naskah dalam kegiatan perekaman naskah dan lain lain. Namun tacit knowledge tersebut belum didokumentasikan dengan baik yang dibuktikan dengan tidak tersedianya buku manual yang terdapat pada setiap mesin sehingga kualitas mikrofiche sebagai output yang dihasilkan pada kegiatan alih media dan preservasi akan sangat bergantung pada karyawan yang mengoperasikannya. Penelitian ini bertujuan untuk mendokumentasikan tacit knowledge karyawan dalam melakukan kegiatan alih media dan preservasi ke dalam bentuk best practice dengan menggunakan metode SECI sebagai bahan dalam membuat rancangan konten e-Learning dengan menggunakan metode ADDIE. Kata kunci: e-Learning, SECI, ADDIE, mikrofiche, best practice, preservasi
Perancangan Sistem Informasi Penjualan Pada Butik Sara Dengan Metode Scrum Designing A Sales Information System At Sara Boutique With Scrum Method Eralltami Eralltami; Amelia Kurniawati; Afrin Fauzya Rizana
eProceedings of Engineering Vol 9, No 3 (2022): Juni 2022
Publisher : eProceedings of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstrak Butik Sara merupakan usaha butik yang menjual berbagai macam pakaian dan aksesoris untuk pria dan wanita. Dalam proses penjualannya Butik Sara masih dilakukan secara manual, dimana customer mengunjungi lokasi untuk membeli atau melihat produk. Dengan proses pemasaran ini membuat peluang untuk mendapatkan calon pelanggan kurang maksimal. Dalam melakukan rekapitulasi data penjualan, masih manual menggunakan buku dengan mencatat dan tidak mencatat secara detail mengenai produk yang terjual. Hal seperti ini menyebabkan orang yang sedang bertugas jika salah atau lupa akibatnya data tersebut akan hilang. Penelitian ini bertujuan untuk merancang sistem informasi penjualan yang bertujuan untuk mempromosikan produk, menjual produk dan dapat mengolah data produk dan transaksi. Pada perancangan sistem ini menggunakan metode scrum. Scrum merupakan sebuah pendekatan dari agile yang dilakukan untuk mengembangkan sistem. Setelah itu dilakukan pengujian sistem dengan uji fungsionalitas dan User Acceptance Test. Berdasarkan hasil pengujian uji fungsionalitas sistem dan User Acceptance Test seluruh fitur dan fungsi sudah berjalan sesuai dengan harapan Stakeholder. Menghasilkan sebuah sistem informasi penjualan Butik Sara yang dapat menampilkan informasi data produk, mengolah data transaksi, meng-input data, menjual produk, dan laporan penjualan di toko Butik Sara. Kata kunci : Penjualan, Sistem Informasi, Scrum, UAT
PERANCANGAN BANK DATA UNTUK MENINGKATKAN IMPLEMENTASI E-GOVERNMENT DESA SUKAPURA DALAM RANGKA PENGEMBANGAN DESA DIGITAL Lutfia Septiningrum; Amelia Kurniawati; Augustina Asih Rumanti
Prosiding COSECANT : Community Service and Engagement Seminar Vol 1, No 2 (2021)
Publisher : Universitas telkom

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (269.621 KB) | DOI: 10.25124/cosecant.v1i2.17505

Abstract

Tujuan dari pengabdian kepada masyarakat kali ini adalah membuat suatu Sistem Informasi pendataan penduduk, sampai saat ini pendataan di kantor Desa Sukapura masih banyak yang menggunakan sistem manual dimana data-data serta berkas-berkas penduduk masih berbentuk fisik dimana pada era digital seharusnya dapat dibuat sistem yang dapat membantu perangkat desa dalam menyimpan berkas kependudukan. Sistem ini nantinya bernama Bank data Desa Sukapura. Pengabdian masyarakat kali ini akan dilakukan 4 tahap, dimana tahap pertama adalah perancangan Bank Data Sukapura dan mencari kebutuhan dari perangkat desa sukapura serta masyarakat sekitar. Kebutuhan data-data tersebut adalah data penduduk beserta berkas-berkas penting lainnya seperti, Akte, KTP, surat kelahiran, surat kematian, surat pindah dan surat pendatang, sistem ini bertujuan agar memudahkan perangkat Desa Sukapura dalam menyimpan data-data penduduk tanpa harus takut kehilangan. Website ini dapat dikelola oleh admin serta dapat diakses oleh masyarakat desa Sukapura dengan login menggunakan nomor kartu keluarga dan password yang telah disediakan oleh admin kantor Desa Sukapura. Sistem informasi ini dirancang dengan menggunakan metode xampp dimana php MyAdmin sebagai admin database, MySQL sebagai database, dan Wamp sebagai server offline-nya. Sistem informasi ini dirancang dengan alur dan desain atarmuka yang sederhana sehingga perangkat desa yang menjadi admin lebih mudah menggunakan sistem informasi ini, dan hasil akhir dari sistem informasi ini sebagai pengelolah data di kantor Desa Sukapura, Kecamatan Dayeuhkolot, Kabupaten Bandung
Designing Improvements to the Product Attributes of Sling Bags Based on Consumer Preferences Using the Conjoint Analysis Method Brandon Dwinata Tjiandra; Boby Hera Sagita; Amelia Kurniawati
Jurnal Rekayasa Sistem & Industri (JRSI) Vol 10 No 02 (2023): Jurnal Rekayasa Sistem & Industri - Desember 2023
Publisher : School of Industrial and System Engineering, Telkom University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25124/jrsi.v10i02.680

Abstract

Pandemi Covid-19 yang telah berakhir pada awal tahun 2023 membuat kebutuhan masyarakat meningkat dan memberikan peluang baru bagi pelaku usaha pada bidang pakaian/fashion. Objek penelitian ini merupakan salah satu perusahaan yang menawarkan berbagai produk tas seperti backpack, sling bag, hand bag dan lainnya. Namun, salah satu kategori produk perusahaan yaitu tas selempang mengalami penurunan penjualan selama tahun 2022. Persaingan perusahaan yang bergerak pada bidang pakaian/fashion membuat perusahaan harus mempertahankan bisnisnya. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah melakukan perancangan perbaikan atribut produk tas selempang berdasarkan preferensi konsumen. Metode Conjoint Analysis digunakan untuk mngetahui preferensi konsumen pada atribut produk tas selempang sehingga dapat meningkatkan keputusan pembelian dan mempertahankan pelanggan perusahaan. Jumlah sampel yang digunakan yaitu 93 responden dengan mayoritas mahasiswa berusia 18-35 tahun. Hasil akhir penelitian berupa atribut terpenting dan nilai utilitas level atribut yaitu atribut warna netral (hitam, abu, putih), atribut harga Rp80.000-Rp160.000, atribut ukuran kecil 2,3 L (24 x 16 x 6 cm), atribut bahan kanvas, atribut model hobo bag, dan atribut fitur yaitu 3-4 partisi, antiair, dan tali permanen. Hasil penelitian dapat digunakan untuk memberikan gambaran terkait preferensi konsumen perusahaan pada produk tas selempang dan dapat menjadi pertimbangan perusahaan dalam merilis produk baru.
Streamlining Warehouse Process: A UHF RFID-Enabled Smart Warehouse System Design Soesanto, Rayinda Pramuditya; Nurdiansyah, Yodi; Kurniawati, Amelia
Jurnal Internasional Penelitian Teknologi Terapan Vol 5 No 2 (2024): June 2024
Publisher : Bandung State Polytechnic (Politeknik Negeri Bandung)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35313/ijatr.v5i2.143

Abstract

In the era of digital transformation, the Internet of Things (IoT) has emerged as a pivotal force in information technology. This research addresses the pressing need for companies to integrate IoT technology, specifically Ultra-High Frequency Radio-Frequency Identification (UHF RFID), into their warehouse systems. The study aims to tackle the challenges faced by companies during peak periods, such as online shopping promotions, where transaction volumes surge, demanding efficient inventory and shipment management. The proposed solution involves implementing an IoT-based warehouse management system leveraging UHF RFID technology. This system seeks to optimize inventory and shipment management through real-time data collection, processing, and analysis. By continuously monitoring inventory and delivery processes, companies can swiftly identify and address issues. The integration of UHF RFID with the information system not only enhances order fulfillment efficiency during peak times but also reduces costs and time associated with inventory management. This research advocates for the strategic adoption of an IoT-based warehouse management system, emphasizing the benefits of UHF RFID integration, including enhanced accuracy, reduced labor costs, and overall improved business efficiency. The findings provide valuable insights into the practical implementation of IoT technologies, offering a roadmap for companies seeking to optimize warehouse operations and meet customer demands with precision in today's competitive digital landscape.
ENGAGEMENT RATE ANALYSIS ON BATIK MSMEs INSTAGRAM ACCOUNT IN LASEM, REMBANG Zulkarnain, Ibnu; Kurniawati, Amelia; Safitri, Salsabila; Soesanto, Rayinda Pramuditya; Irsyad, Farrel Asyrofil
Jurnal Apresiasi Ekonomi Vol 12, No 3 (2024)
Publisher : Institut Teknologi dan Ilmu Sosial Khatulistiwa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31846/jae.v12i3.798

Abstract

This study examines the impact of human resource practices, perceived organizational support, and Religiosity on employee happiness at work. Utilizing a quantitative research method, data were collected through surveys from 115 academic staff at Padang City (google form). The research instrument was tested using Confirmatory Factor Analysis (CFA) and multiple linear regression for hypothesis testing (STATA). The findings reveal that effective human resource practices and perceived organizational support significantly enhance employee happiness, whereas Religiosity does not show a substantial effect. The implications suggest that organizations should focus on supportive HR practices and fostering organizational support to improve employee well-being. This research contributes to the understanding of factors influencing workplace happiness and offers practical insights for HR management in higher education institutions.Keywords: happiness at work, religiosity, perceived organizational support, human resources practices,
Co-Authors Abdurrahman, Raihan Afrin Fauzya Rizana Agilhandani, Astri Dewi Agus Achmad Suhendra Agustina Asih Rumanti Alfrianiko Anggriawan Alfrianiko Anggriawan Alfrianiko Anggriawan, Alfrianiko Andiani, Ilsha Angeline, Maria Rachel Annisa Ufaira Anugrah, Rismada Krisna Arieftyarto Taufik Ramadhan Astri Dewi Agilhandani Atikah Sayyidatu Nisaa Augustina Asih Rumanti Bima Dwica Ananto Boby Hera Sagita Brandon Dwinata Tjiandra Budi Praptono Carina Yustitia Setiadi Carina Yustitia Setiadi, Carina Yustitia Darmasatya , Nyoman Darmawan, Aranissa Mentari Dede Jatmika Prawira Dede Jatmika Prawira, Dede Jatmika Desy Hafriyani Devi Pratami Dewi , Nadia Aprilia Eldwin Ilham Murpratomo Eralltami Eralltami Fahmy Habib Hasanudin Fahmy Habib Hasanudin FANDI ACHMAD Faqih Azka Widyaputra Fifin Nur Hanifah Fransiskus Tatas Dwi Atmaji Geovany, Evania Sinta Grace Agustina Gurnita, Rizki Fajar Ahmad Haris Rachmat Herawan, Muhammad Setialdi Hilman Dwi Anggana Ichmandira Bintang Pamungkas Ichmandira Bintang Pamungkas, Ichmandira Bintang Ika Arum Puspita Irfan Darmawan Irsyad, Farrel Asyrofil Isnaeni Yuli Arini Judi Alhilman Litasari Widyastuti, Litasari Luciana Andrawina Lutfia Septiningrum Muhamad Iqbal Muhamad Iqbal Muharam Ginanjar Jatnika Murpratomo, Eldwin Ilham Najib, Muhammad Aqli Naufal F , Muhammad Hafizh Ngurah Wira Nugraha Nia Ambarsari Nurdinintya Athari Supratman Nurjanah, Noneng Pramuditya, Rayinda Rani Gusti Angesti Ranti Tika Gantika Rayinda P. Soesanto Rayinda P. Soesanto Rayinda P. Soesanto, Rayinda P. Rayinda Pramuditya Soesanto Rd. Rohmat Saedudin Reyhan, Muhammad Reza Satya Rahmawan Ricky Tri Wanda Putra Simamora Ricky Tri Wanda Putra Simamora, Ricky Tri Wanda Putra Ridho, Muhammad Sa’id Rizki Nasibah Rachmania Rohayati , Yati Rosi Pratiwi Safana, Fathia Dhiya Safitri, Salsabila Saputra, Timoteus Nico Shinta Meiliana Herdiani Simbolon, Yudika Aldi Briyan Tri Wiji Astuti Umar Yunan Umar Yunan Kurnia Septo Hediyanto Veronika Sari Asih Wahyu Ardi Wibawa Warih Puspitasari Widiyanto, Muhammad Riefki Winata, Satria Panji Wiratmadja, Iwan Inrawan Yati Rohayati, Yati Yodi Nurdiansyah Yudha Arif Budiman Zulkarnain, Ibnu