Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search
Journal : SENEMA

OPTIMALISASI SISTEM KERJA MELALUI APLIKASI DJP ONLINE SEBAGAI UPAYA MENINGKATKAN EFEKTIFITAS KERJA PADA KARYAWAN PT. TIGA INTI MITRA Ni Luh Gede Putu Purnawati; Ni Nyoman Witari
PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA) Vol 1 No 2 (2022): PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA)
Publisher : Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

PT. Tiga Inti Mitra merupakan perusahaan yang berbentuk PT (Perseroan Terbatas). PT. Tiga Inti Mitra resmi didirikan pada tahun 2001. PT. Tiga Inti Mitra adalah perusahaan yang bergerak dibidang distributor Ban khususnya Main Dailer Ban merk FDR wilayah Bali, NTB dan NTT,.Kantor dari PT. Tiga Inti Mitra ini berlokasi di Jl. Cargo Permai No.67, Ubung Kaja ,Kec. Denpasar Utara, Kota Denpasar, Bali 80116. Dalam rangka meningkatkan efektivitas kinerja karyawan pada PT. Tiga Inti Mitra maka perlunya sistem kerja yang mampu mengikuti perkembangan teknologi.Tujuan dari pengabdian masyarakat ini untuk peningkatkan sistem kerja karyawan PT. Tiga Inti Mitra yang dilaksanakan melalui pelatihan tentang menggunakan aplikasi DJP Online. Hasil dari pengabdian ini yaitu memberikan pemahaman atas pentingnya sistem kerja yang efektif agar tidak terjadi lagi keterlambatan dalam pembuatan laporan perusahaan dan semua pekerjaan yang dilakukan akan bisa diselesaikan tepat pada waktunya.
MENINGKATKAN KEDISIPLINAN INTEGRITAS DAN KETERAMPILAN PENJUALAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA BANK NEGARA INDONESIA KANTOR CABANG PEMBANTU DALUNG Ni Luh Gede Putu Purnawati; Gusti Ayu Safna Sinta Pratiwi
PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA) Vol 2 No 1 (2023): PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA)
Publisher : Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sistem keuangan yang handal merupakan suatu hal yang sangat penting yang wajib dimiliki setiap badan usaha, baik milik pemerintah maupun swasta. Di setiap Negara di dunia membutuhkan sistem keuangan yang handal dan stabil agar dapat memajukan Negara dan mensejahterakan penduduknya. Setiap negara di dunia memiliki badan usaha yang mengatur keuangan, yakni bank. Bank merupakan suatu lembaga yang memiliki peran penting dalam mengelola keuangan dalam cangkupan yang luas. Bank bertujuan untuk mengelola sistem keuangan Negara maupun penduduknya sebagai nasabah. Dalam hal suksesnya suatu bank juga tidak terlepas dari peran Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas dan unggul. Upaya yang dilakukan untuk memperoleh Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas dan unggul dapat dilakukan dengan mengadakan pelatihan untuk calon tenaga kerja yang akan masuk ke dalam dunia kerja yang sesungguhnya agar calon tenaga kerja memiliki pengalaman dan mampu bersaing di dunia kerja yang sesuangguhnya. Manusia sebagai sumber daya manusia (SDM), keberadaannya sangat penting dalam suatu entitas bisnis, karena SDM menunjang perusahaan melalui karya, bakat kreativitas, dorongan, dan peran nyata seperti yang dapat disaksikan dalam setiap perusahaan maupun organisasi. Kemampuan individual setiap manusia akan menentukan kemungkinan terserap sebagai SDM pada suatu perusahaan. SDM yang berkualitas merupakan salah satu faktor yang menentukan mutu suatu perusahaan. SDM berkualitas dalam sebuah perusahaan diharapkan mampu mengubah mutu produk pelayanan yang ditawarkan kepada masyarakat.
UPAYA MENINGKATKAN PENJUALAN MELALUI MEDIA SOSIAL DAN PELATIHAN PENGGUNAAN MEDIA SOSIAL PADA UMKM KRISNA KETEWEL UKIR DI DESA KETEWEL Ni Luh Gede Putu Purnawati; I Komang Arya Gunawan
PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA) Vol 2 No 2 (2023): PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA)
Publisher : Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Program pengabdian ini bertujuan untuk memberikan edukasi mengenai teknologi, pembelajaran, dan pelatihan penggunaan aplikasi media sosial kepada mitra dalam mengaplikasikan media pemasaran dan penjualan. Pengabdian ini dilakasanakan di Desa Ketewel, Kecamatan Sukawati, Kabupaten Gianyar sebagai upaya turut serta membantu masyarakat untuk memecahkan berbagai kendala yang dihadapi setelah pandemic Covid-19. Setelah pelaksanakan program yang di laksanakan secara intensif dengan pengindahkan protocol kesehatan, maka tujuan program pengabdian ini dapat dicapai secara komprehensif dimana mitra lebih mampu menguasai media sosial yang diarahkan oleh mahasiswa dan penggunaan aplikasi penjualan dapat lebih dipahami baik oleh mitra.
MELAKUKAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DEMI MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN SERTA KELANCARAN OPERASIONAL KERJA PADA UMKM GADIS BALI SEMANGGI Ni Luh Gede Putu Purnawati; I Gusti Ayu Dia Dwi Octova
PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA) Vol 3 No 1 (2024): PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA)
Publisher : Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pengembangan sumber daya manusia merupakan aspek yang sangat penting dalam peningkatan kinerja serta produktivitas para karyawan sehingga dapat mencapai tujuan perusahaan atau suatu organisasi. Pengembangan sumber daya manusia ini dapat dilakukan dengan berbagai hal salah satunya dengan adanya pelatihan. Gadis Bali Semanggi merupakan salah satu UMKM yang bergerak di bidang fashion yang menjual berbagai aksesories. UMKM ini masih terbilang baru dimana perlu untuk melakukan pengembangan terhadap sember daya manusia yang dimiliki seperti perlu dilakukannya pelatihan atau bimbingan kepada karyawan dalam melakukan kegiatan pencatatan penjualan harian dan persediaan barang karena dengan pelatihan ini dapat membantu dalam melancarkan kegiatan operasional perusahaan. Selain itu, pemberian tugas dan tanggung jawab juga perlu diperhatikan sehingga dapat melakukan pekerjaan dengan efektif dan efisien serta mengarahkan para karyawan mengenai peletakan barang dengan baik supaya dapat memudahkan pekerjaan kedepannya. Pada kegiatan pengabdian masyarakat ini kami akan melakukan pelatihan tersebut dengan menggunakan metode diskusi, metode pengenalan dan pelatihan dan metode pendampingan. Diharapkan dengan dilakukannya kegiatan ini dapat memberikan pengetahuan dan wawasan baru kepada UMKM agar dapat melakukan pengembangan sumber daya manusia guna mencapai tujuan yang diinginkan.
MENINGKATKAN PROMOSI DIGITAL DAN FASILITAS UNTUK MEMPERKUAT IDENTITAS MEREK DAN PENJUALAN DI BENGKEL JUNI MOTOR Ni Luh Gede Putu Purnawati; I Kadek Angga Febriana
PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA) Vol 3 No 2 (2024): PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENGABDIAN MASYARAKAT (SENEMA)
Publisher : Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan promosi digital dan fasilitas untuk memperkuat identitas merek dan penjualan di Bengkel Juni Motor. Permasalahan utama yang diidentifikasi meliputi kurangnya strategi promosi digital, lemahnya identitas merek, penataan area bengkel yang kurang optimal, dan fasilitas yang tidak memadai. Implementasi program kerja yang mencakup pengembangan strategi digital, penguatan branding, penataan ulang area bengkel, dan peningkatan fasilitas pelanggan. Hasil penelitian menunjukkan peningkatan signifikan dalam visibilitas online, pengenalan merek, efisiensi operasional, dan kepuasan pelanggan. Implementasi strategi promosi digital meningkatkan keterlibatan pelanggan, sementara pengembangan identitas merek yang konsisten memperkuat posisi Bengkel Juni Motor di pasar. Penataan ulang area bengkel dan peningkatan fasilitas berkontribusi pada peningkatan efisiensi dan kenyamanan pelanggan.