Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
3.323
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmu Administrasi Negara ASIAN (Asosiasi Ilmuwan Administrasi Negara) Publicness: Journal of Public Administration Studies West Science Interdisciplinary Studies Jurmas Azam Insan Cendikia Jurnal Ekonomi, Manajemen Bisnis, Syariah dan Teknologi Al-Manar Journal of Accountancy and Business Studies Al-Manar Journal of Economic and Social Studies Al-Manar Journal of Public Administration and Management
Sehani Sehani
Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 21 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 21 Documents
Search

 1   2   3 
PENGARUH STRES KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BUANA WIRALESTARI MAS KIJANG MILL KECAMATAN TAPUNG HILIR KABUPATEN KAMPAR Sehani Sehani; Widiya Yuliantari; Ratna Dewi
Jurnal Ekonomi Manajemen Bisnis Syariah dan Teknologi Vol. 2 No. 3 (2023): Jurnal Ekonomi, Manajemen Bisnis, Syariah dan Teknologi
Publisher : Yayasan Azam Insan Cendikia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62833/embistek.v2i3.74

Abstract

Penelitian ini dilaksanakan pada PT. Buana Wiralestari Mas Kijang Mill Kecamatan Tapung Hilir Kabupaten Kampar. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan, baik secara parsial maupun simultan. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 125 orang dengan menggunakan teknik sampling jenuh (sensus). Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dari hasil pengisian kuesioner kepada responden. Serta data sekunder yang diperoleh dari data literatur serta jurnal yang berkaitan dengan penelitian ini. Metode analisis data yang digunakan analisis deskriptif kuantitatif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan stres kerja dan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Buana Wiralestari Mas Kijang Mill Kecamatan Tapung Hilir Kabupaten Kampar. Nilai adjusted R sebesar 0,682 atau 68,2% berarti stres kerja dan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Buana Wiralestari Mas Kijang Mill Kecamatan Tapung Hilir Kabupaten Kampar, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diamati dalam penelitian ini.
Co-Authors Ade Fitri Ahmad Fauzi Ainun Mardiah Alchudri Alchudri Arini Novandalina Asyroful Munawar Atjih Sukaesih Desvi Emti Desvi Emty Dona Alfania Fatmawati Fatmawati Ferdy Lestyawan Gatot Wijayanto Henni Noviasari Jannatul Firdaus Kodarni Kodarni Mainar Fitri Muhammad Renaldo Muhammad Ridho Zurbiannur Oktyan Safiqul Khoiry Ratna Dewi Rhonny Riansyah Rizma Alfiyati Trio Agung Prayetno Widiya Yuliantari Yantos Yantos Yantos Yantos Yutiandry Rivai