Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
3.525
P-Index
This Author published in this journals
All Journal HAYATI Journal of Biosciences Jurnal Kesehatan Olahraga Folia Medica Indonesiana Jurnal EMT KITA JEM17: Jurnal Ekonomi Manajemen Jurnal Ilmu Manajemen (JIMMU) Jurnal Sinaps Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) Jurnal Disrupsi Bisnis PRIMA : Portal Riset dan Inovasi Pengabdian Masyarakat Neurona Journal of Community Empowerment Acta Neurologica Indonesia
Kurniawan, Mohammad
Divisi Neurovaskular Dan Neurosonologi, Departemen Neurologi, RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo, Fakultas Kedokteran, Universitas Indonesia, Jakarta, Indonesia
Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Medicine & Pharmacology Neuroscience Public Health Social Sciences Veterinary Other

Published : 30 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 30 Documents
Search

 1   2   3 
Hemorrhagic Stroke as the Manifestation of Neuropsychiatric Systemic Lupus Erythematosus Kurniawan, Mohammad; Nurdin, Ilham; Rasyid, Al; Mesiano, Taufik; Hidayat, Rakhmad; Harris, Salim
Acta Neurologica Indonesia Vol. 1 No. 01 (2023): Acta Neurologica Indonesia
Publisher : Departemen Neurologi Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.69868/ani.v1i01.8

Abstract

Stroke is a major cause of mortality and disability. It can be classified into ischemic stroke and hemorrhagic stroke. Systemic Lupus Erythematosus (SLE) is a systemic autoimmune disease that can cause neuropsychiatric systemic lupus erythematosus (NPSLE) complications, one of those manifests as stroke, which happens often in young adults. Ischemic stroke is more common in SLE patient, but hemorrhagic stroke can also ensue. We present a case of SLE in a young woman with left-sided hemiparesis and convulsion. After undergoing clinical evaluation, laboratory testing, and radiological imaging, she was diagnosed with hemorrhagic stroke. She was treated conservatively; blood pressure control, steroid administration to improve the condition, and anticonvulsants.
Optimizing Stroke Care in Indonesia: A Policy Brief on Expanding Access to Thrombolysis for Improved Outcomes Hidayat, Rakhmad; Rima, Siti Pujiwati Permata; Pangeran, David; Mesiano, Taufik; Kurniawan, Mohammad; Rasyid, Al; Harris, Salim
Acta Neurologica Indonesia Vol. 1 No. 01 (2023): Acta Neurologica Indonesia
Publisher : Departemen Neurologi Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.69868/ani.v1i01.12

Abstract

Recurrent Intracerebral Hemorrhage as a Result of Cerebral Amyloid Angiopathy Kurniawan, Mohammad; Lestari, Dhara Ayu; Harris, Salim; Rasyid, Al; Mesiano, Taufik; Hidayat, Rakhmad
Acta Neurologica Indonesia Vol. 1 No. 01 (2023): Acta Neurologica Indonesia
Publisher : Departemen Neurologi Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.69868/ani.v1i01.13

Abstract

Stroke is a major health problem in the world with high mortality dan morbidity rate. Hemorrhagic stroke is a type of stroke with a high mortality rate. One of the most common causes of hemorrhagic stroke in elderly is cerebral amyloid angiopathy. We present a case of recurrent hemorrhagic stroke with clinical manifestations of extremity weakness and seizure. Radiological imaging showed a lobar hemorrhage. Referring to the Boston criteria, based on the results of clinical evaluation and imaging, the patient was diagnosed with intracerebral hemorrhage et causa probable CAA without pathologic feature was established. Patients were treated with antihypertensive medicine for blood pressure control and steroid as anti-inflammatory agents with a good clinical and functional outcome.
Pengaruh Green Trust, Environmental Attitude, Environmental Knowledgen dan Subjective Norms terhadap Green Purchase Intention pada Generasi Z Palembang Amanda, Cahya Gita; Setiawan, Budi; Kurniawan, Mohammad
Jurnal Disrupsi Bisnis Vol. 8 No. 3 (2025): Jurnal Disrupsi Bisnis
Publisher : Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/drb.v8i3.48734

Abstract

Penelitian ini memiliki aspek kebaruan dengan memfokuskan analisis pada Generasi Z di Kota Palembang, kelompok demografis yang memiliki karakteristik unik dalam perilaku konsumsi dan cenderung lebih peduli terhadap isu lingkungan dibanding generasi sebelumnya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Green Trust, Environmental Attitude, Environmental Knowledge, dan Subjective Norms terhadap Green Purchase Intention. Metode yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif dengan jumlah sampel sebanyak 105 responden yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner secara online dan offline. Analisis data dilakukan menggunakan software SmartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Green Trust dan Subjective Norms berpengaruh signifikan terhadap Green Purchase Intention, sementara Environmental Attitude dan Environmental Knowledge tidak berpengaruh signifikan. Nilai R-Squared sebesar 0,482 menunjukkan bahwa 48,2% variabilitas Green Purchase Intention dapat dijelaskan oleh keempat variabel independen tersebut. Temuan ini memberikan implikasi teoritis dalam memperkaya literatur mengenai perilaku konsumen hijau serta implikasi manajerial berupa perlunya strategi komunikasi pemasaran yang menekankan kepercayaan terhadap produk hijau dan norma sosial untuk meningkatkan niat beli ramah lingkungan di kalangan Generasi Z.
PENGARUH SISTEM KOMPENSASI FINANSIAL DAN KETERIKATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PT. WIJAYA KARYA REALTY Febriansyah, Pebi; Hildayanti, Siti Komariah; Kurniawan, Mohammad
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 2 (2024): Volume 7 No. 2 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i2.26523

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kompensasi finansial dan keterikatan kerja secara parsial dan simultan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Wijaya Karya Realty. Penelitian ini menggunakan metode analisis kuantitatif. Sampel yang digunakan pada penelitian adalah sebanyak 83 responden. Data yang diperoleh dalam penelitian ini melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan PT. Wijaya Karya Realty. Teknik analisis data menggunakan analisis linear berganda, dengan uji t dan uji F. Sedangkan untuk melihat sejauh mana keakurasian dan kelayakan alat intrumen variabel penelitian digunakan uji validitas dan reabilitas pada SPSS.Hasil analisis uji t penelitian ini memperoleh nilai signifikan kompensasi finansial sebesar 0,000 <0,05 dan 0,000<0,05 untuk variabel keterikatan kerja, yang berarti secara parsial kompensasi finansial dan keterikatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Wijaya Karya Realty. Hasil analisis uji F dan koefisien determinasi menunjukkan bahwa secara simultan kompensasi finansial dan keterikatan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Wijaya Karya Realty sebesar (Sig.F 0,000<0,05). Hal ini menunjukkan bahwa semakin baik kompensasi finansial dan keterikatan kerja maka akan semakin tinggi pula produktivitas kerja yang dihasilkan oleh karyawan PT. Wijaya Karya Realty.
PENGARUH ELECTRONIC-WORD OF MOUTH (E-WOM) DAN PRICE DISSCOUNT TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ONLINE ERIGO APPAREL Prayoga, M. Panca; Hildayanti, Siti Komariah; Kurniawan, Mohammad
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 2 (2024): Volume 7 No. 2 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i2.28274

Abstract

E-WOM dan Price Discount merupakan cara Promosi yang sudah dilakukan oleh Erigo Apparel. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis pengaruh E-WOM dan Price Discount terhadap keputusan pembelian secara online Penelitian dilakukan pada Konsumen Erigo Apparel di Kota Palembang. jenis data pada Penelitin ini terdiri dari data kuatitatif dan kualitatif, berdasarkan sumbernya data dari penelitian ini meliputi data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebar kuesioner , observasi, dan dokumentasi. Populasi dalam penelitian ini semua pelanggan Erigo Apparel Kota Palembang. Sampel pada penelitian ini sebanyak 96 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah Statistik Deskriptif dan Statistik Inferensial. Dalam penelitian ini dilakukan (Uji Normalitas, Uji Multikolienaritas, Uji Heteroskedotisitas dan Analisis Regresi Linear Berganda, yaitu Uji Hipotesis (Uji t dan Uji F). Pengolahan data penelitian ini dibantu dengan program SPSS Versi 24. Hasil pengujian hipotesis secara parsial (Uji t) menunjukkan bahwa variabel Electronic-Word of Mouth (X1) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap variabel Keputusan Pembelian Online (Y) dengan t-hitung sebesar 3,776 lebih besar dari t-tabel 1,664. Variabel Price Discount (X2) juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel Keputusan Pembelian Online (Y) dengan t-hitung sebesar 7,140 lebih besar dari t-tabel 1,664. Variabel E-WOM dan Price Discount secara simultan berpengaruh positif dan signifikan dengan nilai Uji F hitung sebesar 130,323 dimana nilai ini lebih besar dari F table sebesar 2,31. Koefesien korelasi R sebesar 0,859 sedangkan koefisien determinasi R2 sebesar 73,1%.
PENGARUH HARGA DAN ELECTRONIK WORD OF MOUTH (E-WOM) TERHADAP MINAT BELI MOBIL LISTRIK DI PALEMBANG STUDI KASUS WULING AIR EV Yaqin, Ainul; Kurniawan, Mohammad; Emilda, Emilda
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 2 (2024): Volume 7 No. 2 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i2.28432

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga dan E-WOM terhadap minat beli mobil listrik di Palembang (Studi Kasus Wuling Air Ev). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yaitu dengan penyajian hasil penelitian dalam bentuk angka-angka atau statistic guna menguji hipotesis. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh masyarakat Kota Palembang. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 100 responden. Penelitian ini menggunakan metode analisis kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari pengisian kuesioner yang dilakukan oleh responden. Kemudian data diolah menggunakan teknik analisis linier berganda, berdasarkan hasil analisis menunjukan bahwa variabel harga dan E-WOM berpengaruh terhadap minat beli masyarakat Kota Palembang. Terbukti dengan hasil analisis koefisien determinasi dimana variabel harga dan e-wom mempengaruhi variabel minat beli sebesar 50,2% dan sisanya 49.8% dipengaruhi variabel lain yang tidak disebutkan dalam penelitian ini.
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI YAYASAN PONDOK PESANTREN INSANUL FITROH Maslina, Maslina; Kurniawan, Mohammad; Lazuarni, Shafiera
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 3 (2024): Volume 7 No 3 Tahun 2024
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i3.29030

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kemampuan kerja dan pengalaman kerja terhadap kinerja guru di yayasan pondok pesantren insanul fitroh. Sampel dipilih menggunakan tekinik sampel jenuh. Data 35 responden dikumulkan melalui wawancara, kuesioner dan dokumentasi. Studi ini mengimplemantasikan metode regresi linier berganda untuk menganalisis data. Hasil investigasi menunjukkan bahwa sacara parsial masing-masing kemampuan kerja dan pengalaman kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru. Sama halnya, secara simultan kemampuan kerja dan pengalaman kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru. Bukti empiris ini dapat memberikan manfaat bagi Yayasan Pondok Pesantren Insanul Fitroh. Untuk meningkatkan kinerja guru, maka ketua yayasan pada institut perorangan ini sebaiknya mengoptimalkan faktor keemampuan kerja dan pengalaman kerja.
MEWUJUDKAN KINERJA GURU BERKUALITAS: PERAN KEPEMIMPINAN, DISIPLIN, DAN LINGKUNGAN KERJA Ramadianti; Handayani, Susi; Kurniawan, Mohammad
Jurnal Ilmu Manajemen (JIMMU) Vol. 9 No. 2 (2024): Jurnal Ilmu Manajemen (JIMMU)
Publisher : Magister Manajemen Universitas Islam Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33474/jimmu.v9i2.23473

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Guru di SD Negeri 01-08 Ngulak, Kecamatan Sanga Desa. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik sampling jenuh dalam menentukan jumlah responden. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang diukur menggunakan Skala Likert dan telah diuji validitas serta reliabilitasnya dengan bantuan SPSS Statistics 25 for Windows. Analisis data menggunakan regresi berganda untuk mengidentifikasi hubungan antara variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap Kinerja Guru, baik secara parsial maupun simultan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor kepemimpinan, kedisiplinan, dan lingkungan kerja memainkan peran penting dalam meningkatkan kinerja guru di SD Negeri 01-08 Ngulak di Kecamatan Sanga Desa
Analysis of the Influence of Work Flexibility, Financial Compensation, and Employee Empowerment on Employee Job Satisfaction at PT Propan Raya ICC Palembang Wulandari, Rika; Lazuarni, Shafiera; Kurniawan, Mohammad
JEM17: Jurnal Ekonomi Manajemen Vol. 10 No. 2 (2025)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30996/jem17.v10i2.132862

Abstract

This study aims to analyze the influence of work flexibility, financial compensation, and employee empowerment on job satisfaction at PT Propan Raya ICC Palembang. The background of this research is based on the phenomenon occurring within the company, where employees are beginning to demand more than just competitive salaries they also seek flexible working arrangements, fair compensation, and opportunities to be empowered in their roles. Based on interviews with several employees, it was found that rigid working systems, perceived unfair compensation, and limited autonomy negatively impact job satisfaction. This research adopts a quantitative approach using a survey method, with questionnaires distributed to 85 respondents, representing the total population used as the study sample. The results of multiple linear regression analysis show that both partially and simultaneously, the three independent variables work flexibility, financial compensation, and employee empowerment have a positive and significant effect on job satisfaction. These findings support Maslow's hierarchy of needs theory, which states that job satisfaction is achieved when employees’ needs from basic to self-actualization are fulfilled. This research is expected to serve as a reference for PT Propan Raya ICC Palembang in formulating more adaptive, fair, and empowering work policies to enhance employee satisfaction and loyalty. Keywords: Work Flexibility, Financial Compensation, Employee Empowerment, Job Satisfaction.
Co-Authors Affan P. Permana Afif, M. Bariq Naufal Afriyani, Fauziah Agiska, Bella Putri Ahmad Sulaiman Alwahdy Ainul Yaqin Al Rasyid Al Rasyid Aldina, Rizky Alexander, Fooann Alwahdy, Ahmad S. Amanda, Cahya Gita Andi Ade Wijaya Ramlan ANDUN SUDIJANDOKO Anna Mira Lubis Aris Munandar Badriyah, Nur Farihah Berry Juliandi Budi Setiawan Dinda Diafiri Eka Agustina, Eka Emilda, Emilda Febriansyah, Pebi Fritz Sumantri Usman, Fritz Sumantri Gemia Clarisa Fathi Herqutanto Hirari Fattah Yasfi Intan, Amelia Nur Karolina Margareta Kevin Gunawan Kevin Kevin Khalily, Muhammad Naufal Lazuarni, Shafiera Lestari, Dhara Ayu M.H, Nisyah Audya Marnisah, Luis Masawir, Bambang Maslina, Maslina Maulana, Rizki Dimas Mesiano, Taufik Mohamad Saekhu Mohammad Hasan Machfoed Nurdin, Ilham Pangeran, David Prayoga, M. Panca Pukovisa Prawiroharjo, Pukovisa Puspita E. Wuyung Puspita Eka Wuyung Putri Putri, Putri Putri, Stefanie Karina Raden Rara Diah Handayani Rahmana, Arizari Haj Rakhmad Hidayat Rakhmad Hidayat Rakhmad Hidayat Rakhmad Hidayat Rakhmad Hidayat Rakhmad Hidayat Ramadianti Ramdinal Aviesena Zairinal Ramli, Yetty Reyhan Eddy Yunus Rika Wulandari Rima, Siti Pujiwati Permata Roswaty Salim Harris Salim Harris Salim Harris Salim Harris Salim Harris, Salim Saputri, Efrillia Missel Siti Komariah Hildayanti, Siti Komariah Susanto, Yayi D.B. Susi Handayani Taufik Mesiano Taufik Mesiano Taufik Mesiano Taufik Mesiano Tiara Anindhita Veronica, Meilin Winnugroho Wiratman, Manfaluthy Hakim, Tiara Aninditha, Aru W. Sudoyo, Joedo Prihartono Wiranto, Muhammad Dimas Putra Yayi Dwina Bilianti Susanto Yesi Astri