cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
yassirli amri
Contact Email
yassirlia@yahoo.co.id
Phone
-
Journal Mail Official
yassirlia@yahoo.co.id
Editorial Address
-
Location
Kota padang,
Sumatera barat
INDONESIA
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi
Published by Universitas Muhammadiyah Sumatera Barat
ISSN : 24078565     EISSN : 25795295     DOI : -
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
JURNAL MENARA EKONOMI, merupakan jurnal penelitian dan kajian ilmiah yang diterbitkan Fakultas Ekonomi UMSB. Penyunting menerima kiriman naskah hasil kajian dan penelitian untuk bidang ekonomi untuk dipublikasikan di jurnal ini. Naskah yang masuk akan dievaluasi dan disunting untuk keseragaman format tanpa mengubah maksud. Topik yang di utamakan untuk terbit dijurnal ini : 1. Bidang Ilmu Ekonomi 2. Bidang Ilmu Manajemen 3. Bidang Ilmu Ekonomi Pembangunan
Arjuna Subject : -
Articles 534 Documents
 50   51   52   53   54 
PENINGKATAN INDEKS PEMBANGUNAN MANUSIA DENGAN PENDEKATAN PENDAPATAN DAERAH DAN EKONOMI MAKRO DI SUMATERA BARAT Nathasya, Nathasya Nathasya; Harahap, Erni Febrina
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7130

Abstract

AbstractHuman development is an important indicator of a country's progress and quality (Harahap, 2019). The concept of human development encompasses essential components, such as equal access to economic and political resources, increased productivity to boost economic growth, and community empowerment. This study aims to analyze the influence of regional original revenue, balancing funds, the education sector budget, and the health sector budget on the human development index in West Sumatra for the 2019–2023 period. The research method uses panel data regression with secondary data obtained from the Central Statistics Agency (BPS), the Ministry of Finance, and related agencies. The results of the study indicate that PAD and the Education Sector Budget have a positive and significant effect on the Human Development Index (HDI), while the Balancing Fund has a significant but negative effect, and the health sector budget has a negative but insignificant effect. Simultaneously, all four variables influence the HDI. These findings indicate that optimally managed increases in PAD and the education budget will be effective in promoting human development, while the Balancing Fund and health budget have not been implemented effectively. Keywords: Human Development Index, Regional Original Income, Balancing Fund, Education and Health Budgets AbstrakPembangunan manusia merupakan indikator penting kemajuan suatu negara yang berkualitas (Harahap, 2019). Konsep pembangunan manusia mencakup komponen penting, seperti kesetaraan memperoleh akses sumber daya ekonomi dan politik, peningkatan produktivitas untuk meningkatkan pertumbuhan ekonomi dan pemberdayaan masyarakat. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pendapatan asli daerah, dana perimbangan, anggaran sektor pendidikan dan anggaran sektor kesehatan terhadap indeks pembangunan manusia di Sumatera Barat periode 2019–2023. Metode penelitian menggunakan regresi data panel dengan data sekunder yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik (BPS), Kementerian Keuangan, serta dinas terkait. Hasil penelitian menunjukkan bahwa PAD dan Anggaran Sektor Pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap IPM, sementara Dana Perimbangan berpengaruh signifikan dengan arah negatif, dan anggaran sektor kesehatan berpengaruh negatif  tidak signifikan. Secara simultan, keempat variabel tersebut berpengaruh terhadap IPM. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan PAD dan anggaran pendidikan yang dikelola secara optimal akan efektif dalam mendorong pembangunan manusia sementara Dana Perimbangan dan anggaran kesehatan belum diimplementasikan secara tepat sasaran.Kata Kunci : Indeks Pembangunan Manusia, Pendapatan Asli Daerah, Dana Perimbangan, Anggaran Pendidikan dan Kesehatan
STRATEGI PENGEMBANGAN KOMPETENSI SUMBER DAYA GURU SD DI YAYASAN WAKAF IZZATUL UMMAH BUKITTINGGI Syukri, Afdhalul; Sari, Delfia Tanjung
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7044

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan merancang strategi pengembangan kompetensi guru SD di Yayasan Wakaf Izzatul Ummah Bukittinggi agar selaras dengan kebutuhan lembaga. Program pengembangan guru yang telah berjalan masih bersifat umum, belum ditopang oleh pemetaan kebutuhan kompetensi secara individual, dan belum dilengkapi sistem evaluasi kinerja yang tertata dengan baik. Metode yang digunakan adalah kualitatif dengan desain studi kasus. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam dengan pimpinan yayasan, kepala sekolah, guru, pengawas sekolah, serta perwakilan orang tua siswa, disertai observasi dan penelusuran dokumen. Analisis dilakukan melalui tahapan reduksi data, penyajian, dan penarikan kesimpulan, dengan triangulasi sumber untuk memastikan keabsahan. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa yayasan telah melakukan berbagai upaya seperti pelatihan rutin, pembinaan berbasis nilai Islam, pendampingan oleh pimpinan, dan pemberian beasiswa pendidikan lanjutan. Strategi pengembangan yang diusulkan mencakup penyusunan peta kompetensi guru (competency mapping), penerapan evaluasi kinerja berbasis indikator yang jelas, pemerataan kesempatan pelatihan, penetapan anggaran khusus untuk pengembangan SDM, pembudayaan self development, serta optimalisasi teknologi digital sebagai sarana pembelajaran dan pengelolaan SDM. Strategi ini diharapkan mampu memperkuat kualitas guru secara menyeluruh.Kata kunci: strategi pengembangan kompetensi, guru, sekolah dasar, sekolah Islam terpadu, Yayasan Wakaf Izzatul Ummah
HARGA DAN LOKASI SEBAGAI STRATEGI UNTUK MEMPERTAHANKAN DAN MENINGKATKAN KEPUASAN KONSUMEN PADA BPRS CERANA KIAT ANDALAS Maidawati, Maidawati
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7381

Abstract

Konsumen merupakan kunci keberhasilan suatu bisnis, karena konsumenlah yang akan mengubah hasil usaha bisnis menjadi uang, Konsumen mau membeli apabila mereka yakin bahwa benda yang ditawarkan sesuai dengan kebutuhan dan keinginannya, sehingga  bisa mendatangkan kepuasan. Variabel harga dan lokasi merupakan factor yang mempengaruhi konsumen dalam melakukan Pembelian. Penelitian ini bertujuan untuk mengkanalisis tentang kebijakan penetapan harga dan pemilihan lokasi yang dilakukan oleh PT BPRS Cerana Kiat Andalas, dalam menciptakan dan meningkatkan kepuasan konsumen. Metode penelitian yang dilaksanakan dalam menyelesaikan penelitian ini, dilakukan dengan langkah – langkah sebagai berikut: jenis penelitian  adalah penelitian lapangan, data yang dibutuhkan untuk menyelesaikan penelitian dikumpulkan dengan cara melakukan wawancara dengan nasabah, karyawan serta pimpinan, setelah data terkumpul, lalu dianalisis dengan metode analisis data deskriptif kualitatif. Penelitian menghasilkan kesimpulan sebagai berikut Pertama, Penetapan harga yang ditetapkan sudah tepat, karena harga sudah termasuk tambahan pelayanan antar jemput, sehingga nasabah merasa dimudahkan dan merasa puas. Kedua, pemilihan lokasi usaha sudah baik, karena berada dijalan utama, dekat dengan konstumer, parkir yang cukup luas, aman dan nyaman, sehingga mudah untuk diakses, sehingga mereka merasa puas. Ketiga, Penetapan harga dan pemilihan lokasi yang tepat, telah berhasil untuk mempertahankan dan meningkatkan kepuasan nasabah   Kata-kata kunci: Harga, Lokasi,Kepuasan Konsumen, Jemput Bola
PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI UNIVERSITAS ANDALAS Nur, Maftah; Andri, Gus; Febriani, Febriani
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7362

Abstract

 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Knowledge Sharing dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Di Universitas Andalas. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai yang sudah bersertifikat kompetensi. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah total sampling sehingga dapat sampel sebanyak 90 orang. Analisa data yang digunakan adalah analisa regresi linear berganda Y = 13,355 + 0,401X1 + 0,144X2+ e, selanjutnya hasil uji t variabel knowledge sharing berpengaruh positif secara parsial dan signifikan terhadap kinerja pegawai yang sudah bersertifika kompetensi di Universitas Andalas dengan nilai thitung  ttabel yaitu 3,566  1,662 dan nilai signifikan yaitu 0,001  0,05. Variabel kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai yang sudah bersertifikat kompetensi di Universitas Andalas dengan nilai thitung  ttabel yaitu 2,559  1,662 dan nilai signifikan 0,012  0,05. Hasil uji F variabel knowledge sharing (X1) dan kompetensi (X2) secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai yang sudah bersertifikat kompetensi di Universitas Andalas dengan nilai Fhitung  Ftabel yaitu 10,875  3,10 dan niliai signifikan 0,000 0,05. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh nilai koefisien determinasi terdapat pada Adjusted R Square dengan nllai sebesar 0,182, hal ini berarti kemampuan variabel bebas dalam menjelaskan variabel terikat adalah sebesar 18,2%, sisanya 81,8% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak digunakan dalam penelitian ini.Kata Kunci: 3-5 kata yang bukan kata dari judul penelitian, dipisahkan dengan tanda koma (jenis huruf Time News Roman, font 11, spasi 1 (tunggal) dan cetak miring)  
IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENGGUNAAN DANA ALOKASI UMUM (DAU) PENDANAAN KELURAHAN DI KECAMATAN PAYAKUMBUH TIMUR Hepi, Hepi; Ajidin, Asep
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7016

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi kebijakan penggunaan Dana Alokasi Umum (DAU) pendanaan kelurahan di Kecamatan Payakumbuh Timur, Provinsi Sumatera Barat. Pendekatan yang digunakan adalah kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara terhadap dua kelompok informan, yakni pelaksana kebijakan (lurah, KPA, sekretaris lurah, aparat kecamatan) dan masyarakat sebagai penerima manfaat. Analisis data dilakukan berdasarkan teori implementasi kebijakan George C. Edwards III yang mencakup empat variabel utama: komunikasi, sumber daya, disposisi, dan struktur birokrasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi kebijakan telah berjalan, namun belum optimal. Komunikasi kebijakan belum merata dan kurang responsif terhadap dinamika teknis. Sumber daya, baik anggaran, personel, maupun sarana prasarana, dinilai belum mencukupi untuk mendukung pelaksanaan kebijakan secara efektif. Meskipun pelaksana menunjukkan disposisi positif, pelibatan masyarakat dalam pengawasan masih minim. Struktur birokrasi telah tersusun secara sistemik, namun fleksibilitas kewenangan kelurahan masih terbatas. Penelitian ini menyarankan pentingnya peningkatan kapasitas kelembagaan kelurahan, perbaikan mekanisme komunikasi, serta penyesuaian regulasi agar lebih adaptif terhadap kebutuhan lokal.Kata Kunci: Implementasi Kebijakan, Dana Alokasi Umum (DAU), Pemerintahan Daerah.
DAMPAK PELATIHAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA ANGGOTA SATUAN INTELIJEN KEAMANAN (SAT INTELKAM) DENGAN LINGKUNGAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA POLRES DHARMASRAYA Saifuddin, Saifuddin; Putri, Anne
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7382

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan dan pengalaman kerja terhadap kinerja anggota Satuan Intelkam Polres Dharmasraya dengan lingkungan kerja sebagai variabel moderasi. Pendekatan kuantitatif digunakan dengan metode survei melalui kuesioner dengan sampel 68 responden anggota Sat Intelkam. Analisis data dilakukan menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Square (SEM-PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja anggota, meskipun mendapat penilaian sangat baik, yang mengindikasikan perlunya evaluasi efektivitas pelatihan. Sebaliknya, pengalaman kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, menandakan bahwa semakin tinggi pengalaman kerja, semakin baik kinerja yang dihasilkan. Lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja, serta tidak mampu memoderasi hubungan antara pelatihan dan pengalaman kerja terhadap kinerja. Temuan ini menegaskan bahwa pengalaman kerja merupakan faktor dominan dalam meningkatkan kinerja anggota Sat Intelkam Polres Dharmasraya, sementara aspek pelatihan dan lingkungan kerja masih memerlukan penguatan agar memberikan dampak yang lebih optimal. Kata Kunci: Pelatihan, Pengalaman Kerja, Kinerja, Lingkungan Kerja
PENGARUH VIRAL MARKETING DAN ONLINE CUSTOMER REVIEW TERHADAP PURCHASE DECISION PRODUK SKINTIFIC YANG DIMEDIASI OLEH CELEBRITY ENDORSER (STUDI PADA PENGGUNA APLIKASI TIKTOK SHOP DI KECAMATAN KOTO TANGAH KOTA PADANG) Malik, David; Syahputra, Chandra; Wahyudi, Harry; Adha, Howardi Visza; Amrullah, Amrullah; Nesa, Yulia Fitra
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7363

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh viral marketing(X1) dan Online customer review (X2) terhadap purchase decesion (Y) produk skintific dimediasi oleh Celebrity Endorser (Z) pada pengguna aplikasi tiktok shop di kecamatan koto tangah kota padang. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah sebanyak 96 responden. Pengumpulan data penelitian melalui kuesioner dengan skala likert. Teknik pengambilan dengan menggunakan rumus lemeshow dan purposive sampling. Analisa data menggunakan PLS-SEM dengan SmartPLS.Berdasarkan hasil penelitian variabel viral marketing(X1) terhadap purchase decision (Y) diperoleh t hitung 0.093 t tabel 1.96 dan P-value (0.926 0.05)  artinya H0 diterima dan H1 ditolak. Variabel Online customer review (X2) purchase decesion (Y) t hitung 1.030 t tabel 1.96 dan P-value (0.303 0.05) artinya artinya H0 diterima dan H2 ditolak. Celebrity Endorser (Z) terhadap purchase decesion (Y)  diperoleh t hitung 2.610 t tabel 1.96 dan P-value (0,009 0,05) artinya H0 ditolak dan H3 diterima. Variabel viral marketing(X1)  terhadap Celebrity Endorser (Z) diperoleh t hitung 3.606 t tabel 1.96 dan P-value (0,000 0,05) artinya H0 ditolak dan H4 diterima. Variabel Online customer review (X2) terhadap Celebrity Endorser (Z) diperoleh t hitung 3.333 t tabel 1.96 dan P-value (0,001 0,05) artinya H0 ditolak dan H5 diterima. Pengaruh mediasi viral marketingterhadap purchase decesion melalui Celebrity Endorser diperoleh t hitung 1.856 t tabel 1.96 dan nilai P-Value (0.064 0.05) artinya H0 diterima H6 ditolak. Pengaruh mediasi online     customer review terhadap purchase decision melalui Celebrity Endorser diperoleh t hitung 2.111 t tabel 1.96 dan nilai P-value (0.035 0.05) artinya H0 ditolak dan H7 diterima. Nilai koefisien of determinan viral marketingdan Online customer review mampu menjelaskan purchase decesion sebesar 26,3% dan 73,7% dipengaruhi oleh faktor lain. Viral marketingdan Online customer review mampu menjelaskan Celebrity Endorser sebesar 17% dan 83% dipengaruhi oleh faktor lain.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT MAPAT TUNGGUL KABUPATEN PASAMAN Nurhaida, Nurhaida; Fedri, Raftul; Widyanti, Rina; Khairunisa, Ana
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7359

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Kantor Camat Mapat Tunggul Kabupaten Pasaman. Sampel penelitian ini berjumlah 38 orang dengan menggunakan metode pengumpulan data teknik sampel total sampling. Penelitian ini menggunakan analisis linear berganda dan pengujian hipotesis uji t dan uji F. hasil pembahasan Budaya Organisasi berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Karena Budaya Organisasi mempunyai t hitung 5,428 t tabel 1,690. Lingkungan Kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Karena Lingkungan Kerja mempunyai t hitung 2,155 t tabel 1,690. Pada pembahasan ini Budaya Organisasi (X1) dan Lingkungan Kerja (X2) berpengaruh terhadap Kepuasan Kerja (Y), hal ini dapat dilihat bahwa nilai F hitung yang didapatkan lebih besar dari nilai F tabel sebesar 40,704 3,28 hal ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh secara bersama-sama variable independen terhadap dependen. Sedangkan untuk Rsquare nya yaitu 69,9 % dan sisanya 30,1% dipengaruhi oleh variable lain yang tidak termasuk dalam model penelitian ini.Kata Kunci: Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja
PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN LEVERAGE TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN SEKTOR TRANSPORTASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2020–2023 Darman, Darman; Nanda, Nanda; Damasri, Wulan
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7383

Abstract

Pemilihan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling. populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perusahaan transportasi yang terdaftar di BEI tahun 2019-2023 sebanyak 37 perusahaan. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa profitabilitas yang diukur dengan ROE dan likuiditas yang diukur dengan CR secara parsial tidak berpengaruh pada return saham perusahaan, sedangkan leverage yang dihitung dengan DER secara parsial berpengaruh terhadap return saham. sementara itu secara simultan, profitabilitas, likuiditas dan leverage berpengaruh terhadap return saham perusahaan berdasarkan hasil uji f dengan nilai F hitung F tabel, 3,067 1,694 dengan nilai signifikansi 0,044 lebih kecil dari 0,05. Hal ini menunjukkan bahwa profitabilitas, likuiditas dan leverage secara bersama – sama (simultan) berpengaruh terhadap return saham. Koefisien determinasi diperoleh hasil nilai R-square sebesar 0,247 yang menunjukkan bahwa variabel dependen yang dapat dijelaskan oleh variabel independen sebesar 24,7%. Hal ini berarti 24,7%  return saham dapat dijelaskan oleh prfitabilitas, likuiditas dan leverage dan sisanya dijelaskan oleh variabel lain yang tidak digunakan dalam penelitian ini. Kata Kunci : Stock Returns, Profitability, Liquidity, and Leverage. 
PENGARUH TINGKAT INFLASI, TINGKAT SUKU BUNGA, DAN KURS TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN (IHSG) PERIODE TAHUN 2019-2023 Nanda, Nanda; Darman, Darman; Reswita, Yefri; Yoda, Tilawatil Ciseta; Syaiful, Syaiful; Astari, Silvy; Khairul, Weni; Mawati, Mawati
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v11i2.7364

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tingkat inflasi (X1), suku bunga (X2), dan kurs (X3) terhadap Indeks Harga Saham Gabungan (ISHG) periode tahun 2019-2023. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan data sekunder berupa data time series bulanan. Jumlah populasi dan sampel pada penelitian ini sebanyak 60 data time series dari tahun 2019-2023. Teknik analisis data adalah regresi linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian koefisien regresi variabel ekonomi makro terhadap IHSG didapati t-hitung t-tabel dengan tingkat signifikannya (sig=0,000 0,05) artinya H0 tolak dan H1 diterima. Varibel tingkat inflasi (X1) 3,687 1,672 dan signifikansi (sig=0,001 0,05), varibel suku bunga (X2) 0,455 1,672 dan (sig= 0,651 0,05),varibel kurs (X3) -0,595 1,672 dan (sig= 0,554 0,05). Hal ini menunjukkan bahwa tingkat inflasi berpengaruh secara persial terhadap IHSG, sedangkan tingkat suku bunga dan kurs tidak berpengaruh secara persial terhadap IHSG pada periode tahun 2019-2023. Berdasarkan uji f diketahui bahwa f hitung f tabel 6,652 2,76 dengan nilai signifikan sebesar 0,001 0,05. Hal ini menunjukkan secara bersama-sama varibel tingkat inflasi, suku bunga, dan kurs berpengaruh dan signifikan terhadap IHSG periode tahun 2019-2023. Nilai koefisien determinasi tingkat inflasi, suku bunga, dan kurs terhadap IHSG ditunjukkan dengan nilai r-square sebesar (0,263) 26,3% hal ini berarti kontribusi tingkat inflasi, suku bunga, dan kurs terhadap IHSG periode tahun 2019-2023 adalah 26,3%, sedangkan sisanya 74,7% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini.Kata Kunci : Tingkat Inflasi, Suku Bunga, Kurs dan IHSG

Page 53 of 54 | Total Record : 534

 50   51   52   53   54 

Filter by Year

2015 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025 Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 APRIL 2025 Vol 11, No 1 (2025): VOLUME XI NO. 1 APRIL 2025 Vol 11, No 1 (2025): VOLUME XI NO. 1 OKTOBER 2025 Vol 10, No 2 (2024): VOLUME X NO. 2 APRIL 2024 Vol 10, No 2 (2024): VOLUME X NO. 2 OKTOBER 2024 Vol 10, No 1 (2024): VOLUME X NO. 1 OKTOBER 2024 Vol 10, No 1 (2024): VOLUME X NO. 1 APRIL 2024 Vol 9, No 2 (2023): VOLUME IX NO. 2 Oktober 2023 Vol 9, No 2 (2023): VOLUME IX NO 2 APRIL 2023 Vol 9, No 1 (2023): VOLUME IX NO. 1 OKTOBER 2023 Vol 9, No 1 (2023): VOLUME IX NO 1 APRIL 2023 Vol 8, No 3 (2022): VOLUME VIII NO.3 OKTOBER 2022 Vol 8, No 2 (2022): VOLUME VIII NO.2 OKTOBER 2022 Vol 8, No 1 (2022): Volume VIII No. 1 April 2022 Vol 7, No 3 (2021): Volume VII No. 3 Oktober 2021 Vol 7, No 2 (2021): Volume VII No. 2 Oktober 2021 Vol 7, No 1 (2021): Volume VII No.1 April 2021 Vol 6, No 3 (2020): Volume VI No. 3 Oktober 2020 Vol 6, No 2 (2020): Volume VI No. 2 April 2020 Vol 6, No 1 (2020): Volume VI No. 1 April 2020 Vol 5, No 3 (2019): Volume V No. 3 Oktober 2019 Vol 5, No 2 (2019): Vol V No. 2 April 2019 Vol 5, No 2 (2019): Volume V No. 2 April 2019 Vol 5, No 1 (2019): Volume V No. 1 April 2019 Vol 5, No 1 (2019): Volume V No. 1 – April 2019 Vol 4, No 3 (2018): Vol 4 No 3 Oktober 2018 Vol 4, No 1 (2018): Vol 4 No 1 April 2018 Vol 4, No 3 (2018): Volume IV No. 3 Oktober 2018 Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 April 2018 Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 - April 2018 Vol 4, No 1 (2018): Volume IV No. 1 April 2018 Vol 3, No 6 (2017): Vol III No. 6 Oktober 2017 Vol 3, No 6 (2017): Vol III No. 6 Oktober 2017 Vol 3, No 5 (2017): Vol. III No. 5- April 2017 Vol 3, No 5 (2017): Vol. III No. 5- April 2017 Vol 2, No 4 (2016): Vol. II No. 4 Nopember 2016 Vol 2, No 4 (2016): Vol. II No. 4 Nopember 2016 Vol 2, No 3 (2016): Vol. II No. 3 April 2016 Vol 2, No 3 (2016): Vol. II No. 3 April 2016 Vol 1, No 2 (2015): Vol. I No.2 Oktober 2015 Vol 1, No 2 (2015): Vol. I No.2 Oktober 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol. I No.2 April 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol. I No.2 April 2015 More Issue