cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Nurwulan Kusuma Devi
Contact Email
aliansijournalimmi@gmail.com
Phone
+6282125337746
Journal Mail Official
aliansijournalimmi@gmail.com
Editorial Address
Jl. Raya Tanjung Barat No.11 Jakarta Selatan 12530, Indonesia
Location
Kota adm. jakarta selatan,
Dki jakarta
INDONESIA
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Published by Sekolah Tinggi Manajemen IMMI
ISSN : 19073666     EISSN : 2541545X     DOI : 10.46975/aliansi
Core Subject : Social,
Social Sciences
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis is dedicated to publishing scientific information, communication resources and perspectives by academics in Management and Business Economy. This journal published research article, reflection, and actual critical study with respect to the themes of intradisciplinary studies on management and business.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Keuangan
Articles 135 Documents
 7   8   9   10   11 
PENGARUH STRATEGI GREEN MARKETING TERHADAP PILIHAN KONSUMEN MELALUI PENDEKATAN MARKETING MIX Feriandy Feriandy
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 16, No 2 (2021): ALIANSI : Jurnal Manajemen Dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v16i2.105

Abstract

Green Marketing Strategy is a one-way marketing strategy flow that is made to direct someone to buy theproduction produced by the company. Consumer Choice through the marketing mix approach is a reference to thesuccess of a company in providing its services to consumers. The purpose of this research is to find out whether thereis an effect of Green Marketing Strategy on Consumer Choicethrough the Marketing Mix Approach at PT. AskotamaInti Nusantara.“The sampling technique used in this study the author uses the Random Sampling technique(Randomly on All Consumers) where each member of the population has the same opportunity to be selected as theoverall sample, but the sample in this study is the entire population that is sampled .“The results obtained thatpartially and simultaneously there is a positive and significant influence betweenthe Green Marketing Strategy onConsumer Choices Through the Marketing Mix Approach.“Keywords: GreenMarketing Strategy and Consumer Choice Through the Marketing Mix Approach.
ANALISIS RASIO PROFITABILITAS SEBAGAI ALAT UNTUK MENILAI KINERJA KEUANGAN PADA PT. ACE HARDWARE INDONESIA Tbk (AHI) Indri Astuti; Eka Safitri
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 16, No 2 (2021): ALIANSI : Jurnal Manajemen Dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v16i2.96

Abstract

This research aimed to examine the effect of Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE) and Net Profit Margin (NPM) on the financial performance of PT. Ace Hardware Indonesia Tbk (AHI) which were listed on Indonesia Stock Exchange. While, the data were secondary, in which taken from company’s financial statement 2014-2017. Moreover, the research was quantitative. In addition, the data analysis technique used descriptive statistics and inferential analysis with SPSS 25. From the data result, it concluded Return on Assets, Return on Equity, Net Profit Margin, and financial performance had good average score. Likewise, from the inferential analysis, it showed classical assumption test of all variables had fulfilled the assumption and there was no violence. As well as from the proper test model, it showed regression model was properly used. In brief, from the hypothesis result, it concluded Return on Assets and Return on Equity had significant effect on the financial performance. On the other hand, Net Profit Margin had insignificant effect on the financial performance.
PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA FASTGLOBAL EXPRESS Munir Azhari
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v15i2.66

Abstract

The Influence of work Stress on Employee Performance at Fastglobal Express. Based on the significant testbetween the independent X variable (work stress) and the dependent Y variable (employee performance) for the workStress variable (X), the t-count value is 22.960 while the t-table value for N = 100 is 1.666 then 22.960 1.666 witha significant effect of t 0, 05 or t count t table. Based on the results of the t test that in fact the work stress variable(X) has a significant relationship to the Employee Performance variable (Y) where the value of t is greater than t table, thus it can be concluded that Ho is rejected and Ha is accepted. The results of the analysis of the work stress obtained a value of 0.918 so that it can be concluded that it is positive and the level of influence is forceful.
ANALISA METODE SINGLE EXPONENTIAL SMOOTHING SEBAGAI PERAMALAN PENJUALAN TERHADAP PENYALUR MAKANAN (STUDI KASUS : LOKATARA DIMSUM) Rizki Yuniarti
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v15i2.63

Abstract

Pentingnya penentuan jumlah produksi suatu perusahaan sangat mempengaruhi tingkat penjualan, khususnya perusahaan penyalur makanan seperti Lokatara Dimsum. Kemampuan memprediksi tingkat penjualan sangat erat kaitannya dalam menentukan stok persediaan barang. Hal tersebut dilakukan agar dapat mengoptimalkan jumlah produksi yang dibutuhkan dan menghindari adanya kelebihan ataupun kekurangan stok barang. Selama ini, pemilik Lokatara Dimsum hanya memakai jumlah penjualan bulan sebelumnya sebagai acuan untuk menentukan jumlah produksi yang akan dibuat. Untuk itu diperlukan suatu pedoman perhitungan yang dapat membantu menentukan jumlah siomay ayam yang akan diproduksi periode berikutnyaProses perhitungan pada penelitian ini menggunakan Metode Single Exponential Smoothing  dan metode Mean Squared Error (MSE). Metode Single Exponential Smoothing digunakan untuk menghasilkan nilai peramalan produksi suatu barang pada bulan berikutnya. Sedangkan metode Mean Squared Error (MSE) untuk menghitung nilai kesalahan atau Galat Error.Berdasarkan peramalan yang dilakukan dalam penelitian ini, maka dihasilkan nilai peramalan produksi suatu item pada periode tertentu sehingga dapat membantu perusahaan untuk menjaga ketersediaan stok barang dan meningkatkan efektivitas serta efisiensi kerja.
PERBANDINGAN ANTARA METODE NORMA PERHITUNGAN PENGHASILAN NETO DENGAN METODE PEMBUKUAN TERHADAP BESARNYA PAJAK TERHUTANG PADA KANTOR NOTARIS “S” Joned Ceilendra Saksana; Nurhadi Nurhadi
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v15i2.64

Abstract

Wajib Pajak Orang Pribadi yang melakukan kegiatan usaha atau pekerjaan bebas dapat menghitung Pajak Penghasilan dengan menerapkan metode Norma Perhitungan Penghasilan Neto dan Pembukuan. Tujuan penelitian ini sebagai berikut : (1) untuk mengetahui perbedaan dan persamaan antara metode Norma Perhitungan Penghasilan Neto dengan metode Pembukuan, (2) untuk mengetahui kelebihan dan kekurangan antara metode Norma Perhitungan Penghasilan Neto dengan metode Pembukuan, dan (3) untuk mengetahui metode manakah yang lebih menguntungkan antara Norma Perhitungan Penghasilan Neto dengan Pembukuan untuk Notaris “S” dari segi penghematan biaya. Jenis penelitian ini adalah studi kasus. Dalam penelitian ini menggunakan metode deskriptif-komparatif. Teknik pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan analisis data kualitatif. Berdasarkan hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa penerapan metode Pembukuan menurut penulis dalam menghitung Pajak Penghasilan Notaris “S”, besarnya pajak terhutang nominalnya lebih kecil dibandingkan dengan metode Norma Perhitungan Penghasilan Neto yang diterapkan pada kantor Notaris “S”.
PENGARUH KOMITMEN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA GURU SMP NEGERI KECAMATAN KEMAYORAN JAKARTA PUSAT PROVINSI DKI JAKARTA Boma Jonaldy Tanjung; Deni Indra Purnama Koto
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v15i2.60

Abstract

This study aims to determine: 1) the effect of commitment on employee work productivity; 2) the effect of work experience on employee work productivity; 3) which influence is more dominant between work commitment and work experience on employee work productivity. This research is a descriptive associative research with hypothesis testing. The population in this study was a sample of 60 public junior high school teachers in Kemayoran, Central Jakarta, with a saturated sample technique. The data collection technique used a questionnaire and tested its validity and reliability. The data analysis technique used was the F test, t test and R2 test. The results of this study are that work motivation and work experience together have a positive effect on teacher work productivity. This is evident from the results of the F test which obtained Fcount of 36,956 Ftable of 3,159 and a significant value of 0.000 0.05. Work motivation has a positive effect on teacher work productivity. This is evident from the results of the t test which obtained tcount X1 = 3.584 t table of 1.671 and a significant value of 0.001 0.05. Work Experience has a positive effect on Employee Work Productivity. This is evident from the results of the t test which obtained t count X2 = 3.294 t table of 1.671 and a significant value of 0.002 0.05. From these results Work Motivation has a greater (dominant) influence on Employee Productivity. This is evident from the results of the t test which obtained t count X1 is greater than t count X2, namely 3.584 3.294.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI PT. YAMAHA MOTOR ELECTRONICS INDONESIA Kunto Atmojo; Atang Sudrajat
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v15i2.65

Abstract

Productivity in an organization is basically centered on the human resources owned by an organization. Given that human resources are important, attention, direction and management of human resources must be carried out and applied in the organization in order to achieve an organizational productivity goal. organizations need leaders who can direct and develop employee work performance according to the power the leader has towards achieving organizational goals. Based on the reasons above, the writer made a thesis entitled "The Influence of Leadership Style and Motivation on Employee Productivity at PT. Yamaha Motor Electronics Indonesia (Case Study at the Production Department) ”.This study aims to determine how much influence the leadership style (X1) and motivation (X2) partially on employee productivity (Y) at PT. Yamaha Motor Electronics Indonesia (Case Study in the Production Department). ”With 60 employees as respondents. The research methodology used is descriptive quantitative method. Data collection was done by using a questionnaire and tested using validity, reliability, and classical assumption tests (Normaliotas Test, Multicolonearity Test, and Auto Correlation Assumption Test, and Heteroscedasticity Test. This study resulted in three main findings in accordance with the proposed hypothesis, namely, leadership style (X1) 0.088, and motivation (X2) 0.036 had a positive and significant effect on employee productivity variables (Y) at PT. Yamaha Motor Electronics Indonesia. After conducting the research, it was concluded that the leadership style (X1) and motivation (X2) together were able to explain 73.40% of the variable (Y) while 26.60% of the variable (Y) were explained by other variables which were not studied.
PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN, KETERAMPILAN KERJADAN SIKAP KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI SEKOLAH TINGGI MANAJEMEN IMMI JAKARTA Dewi Listiorini
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 1 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v17i1.131

Abstract

The purpose of this study was made to determine how the effect of educational level on employee performance, jobskills to the job performance, work attitude on job performance and to know how to influence the level of education,job skills and work attitudes on work performance in the School of Management Study IMMI.By using a sample of 35 people using questionnaires. Data were tested by used validity test, realibity test,normality test and classic assumption test.Analysis of data using multiple linear regression. T test and f test. The results of this study are education level gavesignificant positive effect on job performance, job skills gave significant positive effect on job performance, workattitude gives significant positive effect on work performance and level of education and job skills also work attitudessignificant positive effect on job performance.
PENGARUH METODE PEMBELAJARAN DAN GAYA BELAJAR TERHADAP HASIL BELAJAR BAHASA INDONESIA PADA SEKOLAH MENENGAH PERTAMA NEGERI 8 KOTA TANGERANG Gada Sembada; Harries Madiistriyatno; Suwarni Suwarni; Witler Slamat Halomoan Silitonga
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 1 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v17i1.122

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui pengaruh metode pembelajaran terhadap hasil belajar Bahasa Indonesia. 2 Untuk mengetahui pengaruh gaya belajar terhadap hasil belajar Bahasa Indonesia . 3) Untuk mengetahui pengaruh metode pembelajaran dan gaya belajar secara bersama-sama terhadap hasil belajar Bahasa Indonesia. Penelitian ini berpendekatan kuantitatif, berjenis deskriptif dan asosiatif. Penelitian ini berpendekatan kuantitatif, berjenis deskriptif dan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah 910 siswa pada Sekolah Menengah Pertama Negeri 8 Kota Tangerang.. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Rumus Slovin. Dengan menggunakan teknik rumus slovin, maka diambil sampel sebanyak 90 siswa Sekolah Menengah Pertama Negeri 8 Kota Tangerang sebagai responden dalam penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Terdapat pengaruh Metode Pembelajaran terhadap Hasil Belajar, terbukti dari nilai thitung untuk variabel X1 (Metode Pembelajaran) sebesar 5.685, sedangkan nilai ttabel untuk n = 90 sebesar 1.987. Jadi 5.685 1.987, dapat disimpulkan bahwa Metode Pembelajaran berpengaruh terhadap Hasil Belajar. 2) Terdapat pengaruh Gaya Belajar terhadap Hasil Belajar, terbukti nilai thitung untuk X2 (Gaya Belajar) sebesar 7.851, sedangkan ttabel untuk n = 90 sebesar 1.978. Jadi 7.851 1.978, disimpulkan bahwa Gaya Belajar berpengaruh terhadap Hasil Belajar. 3) Terdapat pengaruh Metode Pembelajaran dan Gaya Belajar terhadap Hasil Belajar. terbukti dari ANOVA atau Ftest atau Fhitung di dapat nilai sebesar 92.690 dimana lebih besar dari Ftabel sebesar 2.71 atau 92.690 2.71 dengan tingkat signifikan sebesar 0,000 karena 0,000 0,05, dikatakan Metode Pembelajaran (X1) dan Gaya Belajar (X2) secara bersama-sama berpengaruh terhadap variabel Hasil Belajar (Y). Sedangkan nilai R Square sebesar 0,681. Hal ini menunjukan bahwa sebesar 68.1% Metode Pembelajaran dan Gaya Belajar secara simultan (bersama-sama) berpengaruh terhadap Hasil Belajar, sedangkan sisanya sebesar 31.9% berpengaruh dengan faktor lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
Analisis Tentang Budaya Sekolah dan Kompetensi Guru terhadap Kinerja Guru Sekolah Dasar Negeri Se Kecamatan Cibuaya Kabupaten Karawang Usep Saefudin
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 1 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v17i1.127

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya sekolah dan kompetensi guru   terhadap kinerja guru di Sekolah Dasar Negeri Se Kecamatan Cibuaya Kabupaten Karawang. Teknik pengambilan sampel menggunakan total sampling (n = 51 ), dan teknik analisis data menggunakan Korelasi dan Regresi dengan program SPSS versi 22. Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya sekolah berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru (t hitung = 5,268, p 0,05). Kompentensi guru berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja guru (t hitung = 11,496, p 0,05).Budaya sekolah  dan kompetensi guru secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru (F hitung = 196,674, p 0,05). Kontribusi budaya sekolah dan kompetensi guru terhadap peningkatan kinerja guru ditunjukan oleh nilai Adjusted R Square sebesar  0,811 atau (81,1%). Sisanya sebanyak 18.9% dipengaruhi oleh variabel lain. Implikasi  penelitian ini adalah  harus ada kebijakan kepala Sekolah dalam upaya peningkatan budaya sekolah dan kompetensi guru.  Untuk perbaikan perbaikan kinerja guru melalui program pendidikan, pelatihan dan penerapan buadaya sekolah dan aturan disiplin guru agar terjadi peningkatan komptensi dan kinerja guru. 

Page 9 of 14 | Total Record : 135

 7   8   9   10   11 

Filter by Year

2018 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 18, No 1 (2023): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 2 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 1 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 16, No 2 (2021): ALIANSI : Jurnal Manajemen Dan Bisnis Vol 16, No 1 (2021): ALIANSI : Jurnal Manajemen Dan Bisnis Vol 15, No 2 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 15, No 1 (2020): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 14, No 2 (2019): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 14, No 1 (2019): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13, No 2 (2018): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13, No 1 (2018): Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis More Issue