cover
Contact Name
Abdul Azis
Contact Email
jimsejarah@usk.ac.id
Phone
+6285360082823
Journal Mail Official
jimsejarah@usk.ac.id
Editorial Address
History Education Department, Faculty of Teacher Training and Education, Universitas Syiah Kuala
Location
Kab. aceh besar,
Aceh
INDONESIA
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah
ISSN : 29647231     EISSN : 26143658     DOI : https://dx.doi.org/10.24815/jimps.
The journal publishes writings on (1) History Education; (2) History of Education; (3) Social Sciences; (4) Social Sciences Education; (5) Sociology Education; (6) Economi; (7) Social Economi; (8) Law, (9) History of Military; (10) Philosophy of History; (11) Historiography; (12) Humanities; (13) communication science; (14) religious education; and (15) Technology
Articles 1,774 Documents
Sanksi pidana bagi pelaku penyertaan penghimpun dana dalam masyarakat dalam bentuk simpanan tanpa izin dari pimpinan Bank Indonesia (Studi Kasus Putusan Nomor 219/Pid.Sus/2022/Pt.Pbr Dan Putusan Nomor 220/Pid.Sus/2022/Pt.Pbr) Mulyana, Eka
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.27110

Abstract

Tindak pidana di bidang perbankan saat ini cenderung semakin meningkat, khususnya yang berkaitan dengan perizinan, baik yang dilakukan oleh bank sendiri maupun lembaga-lembaga keuangan lainnya yang bukan bank yang tanpa izin dari pihak yang berwenang. Kesimpulannya Putusan hakim dalam memberikan sanksi pidana bagi pelaku penghimpun dana masyarakat dalam bentuk simpanan tanpa izin usaha dari pimpinan Bank Indonesia pada putusan nomor Nomor 219/Pid.Sus/2022/Pt.Pbr dan Putusan Nomor 220/Pid.Sus/2022/Pt.Pbr sudah benar dengan menjatuhkan pidana kepada Para Terdakwa tersebut di atas. Hal ini karena Para Terdakwa telah terbukti secara sah dan meyakinkan bersalah melakukan tindak pidana sebagai perbuatan berlanjut menghimpun dana dari masyarakat dalam bentuk simpanan tanpa ijin usaha dari Pimpinan Bank Indonesia. Tindak pidana tersebut merupakan pidana kumulatif yaitu pidana penjara dan denda, maka Majelis Hakim juga menjatuhkan denda terhadap Terdakwa, dan apabila denda tidak dapat dibayar oleh Terdakwa, maka Terdakwa dijatuhi pidana kurungan sebagai pengganti denda yang tidak dapat dibayar yang lamanya akan ditentukan dalam amar putusan tersebut dan Kualifikasi tindak pidana perbankan yang berkaitan tentang penghimpunan dana masyarakat dalam bentuk simpanan tanpa izin usaha dari Pimpinan Bank Indonesia menurut Undang-Undang Perbankan merupakan bentuk kejahatan perbankan berkaitan dengan perizinan yang diatur dalam Pasal 46 Undang-Undang Perbankan.
Hubungan antara Motivasi Kerja dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada Karyawan Mariani, Dina; Suri N*, Findy; Sesilia, Ayudia Popy
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.26874

Abstract

This study aims to look at the correlation between work motivation and organizational citizenship behavior (OCB) among PT. Bridgestone Sumatra Rubber Estate Dolok Merangir. The sample in this study were HRD employees, totaling 45 people. The sampling technique used is the total sampling technique. Data collection was carried out using a Likert scale model. The results of the study using the correlation technique r Product Moment ) are known to be 0.648 with p = 0.000 0.05. This means that there is a significant positive relationship between work motivation and organizational citizenship behavior (OCB) in employees. Based on the results of data analysis, it is known that employee motivation is high with a hypothetical mean (65) empirical mean (78.15) and the difference exceeds one SD (9.532), organizational citizenship behavior (OCB) is high with a hypothetical mean (75) the empirical mean (90.13) and the difference exceeds one SD (13.649). Work motivation has a contribution to organizational citizenship behavior (OCB) of 41.9%.
Implementation of Project-Based Learning Model In History Learning for Class X Students at SMA Negeri 9 Lubuklinggau Suci*, Melati; Asmara, Yeni; Sarkowi, Sarkowi
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.26274

Abstract

This study aims to determine the completeness of history learning outcomes for students of class X SMA Negeri 9 Lubuklinggau for the academic year 2023/2024 after the implementation of the Project Based Learning Models. This type of research used quasi-experimental. The population is in all class X SMA Negeri 9 Lubuklinggau and as a sample, class X IPA 2 is taken randomly. The data was collected using a multiple choice test technique with 33 questions. Results Based on the research and discussion, it can be found that the results of learning history of students in class X SMA Negeri 9 Lubuklinggau after learning using the Project Based Learning method are significantly complete. This is in accordance with the results of the t-test, the post-test value at a significant level = 0.05, obtained t_count (11.17) t_table (1.708), the average student history learning outcome after the application of the Crossword Puzzle method was 82,32 and the proportion of students who have achieved complete learning reaches 75%.
Penguatan Moderasi Beragama: Indonesia Harmonis Dunia Satu Keluarga Hosan*, Hosan; Sonika, Sonika; Jelita, Rida; Irawati, Irawati; Suryati, Suryati
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.27709

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan penguatan moderasi beragama pada kerangka Indonesia harmonis dunia satu keluarga. Metode penelitian dengan pendekatan kombinasi kualitatif dan kuantitatif. Indonesia sebagai negara multikultural yang mempunyai keanekaragaman budaya, suku, ras, dan agama, yang memiliki penduduk yang banyak, wilayah yang luas, kekayaan alam melimpah, beserta kekayaan bahasa yang beragama. Keragaman ini menjadi kekayaan sekaligus sebuah potret pluralisme, juga dapat memicu terjadinya gesekan dan permasalahan yang mengganggu kerukunan dan keharmonisan hidup, termasuk gesekan yang timbul karena perbedaan segi agama. Pendekatan kerukunan harmonis dunia satu keluarga menjadi penting dalam hidup moderat dan sangat tepat untuk perubahan pola pikir menuju dunia era baru dengan empat pembaruan, yakni Budaya baru, mengasihi semesta. Peradaban baru,yang menghormati kemuliaan dan kewibawaan semua bentuk kehidupan. Nilai hidup baru, yang meyakini bahwa harkat hidup manusia adalah tak ternilai dan Moralitas baru, moralitas dunia satu keluarga. Hasil penelitian menunjukkan bahwa; Pertama kebijakan moderasi beragama di STAB Maitreyawira Riau secara administratif dan implementasi dipandang baik dengan adanya struktur organisasi dan program moderasi beragama serta kelengkapan sarana dan prasarana; Kedua paradigma manajemen pengelolaan sesuai dengan pelaksanaan Tri Dharma perguruan tinggi, meskipun dalam praktik program tersebut masih belum optimal mengingat termasuk program baru pada tingkat perguruan tinggi; Ketiga penanaman nilai-nilai moderasi beragama pada mahasiswa telah terintegrasi dalam mata kuliah yang bersifat teoritis dengan rerata pencapaian sebesar 3,58 penguatan moderasi beragama, sedangkan pelaksanaan moderasi beragama tergolong sangat baik dari tim monitoring dan evaluasi dari Kementerian Agama R.I.
Pengendalian Persediaan Beras Menggunakan Metode EOQ Probabilistik Sederhana di PT. XYZ Hudiyatna*, Rias Tri; Sanggala, Ekra; Leonidas S, Dani
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.27031

Abstract

Penelitian yang dilakukan pada PT. Sumber Alfaria Trijaya Tbk, yang lebih dikenal sebagai Alfamart, sebuah perusahaan minimarket retail terkemuka di Indonesia yang merupakan bagian dari Alfa Group. Penelitian ini berfokus pada pengendalian persediaan, aspek penting dalam operasional bisnis perusahaan. Ketidakberadaan pengendalian persediaan yang efektif telah menyebabkan masalah seperti penumpukan stok dan peningkatan biaya persediaan, terutama pada produk beras. Penelitian ini menggunakan metode Probabilistic Economic Order Quantity (EOQ) untuk mengatasi masalah tersebut. Metode EOQ bertujuan menjaga level stok optimal di gudang dan meminimalkan biaya dengan menentukan jumlah pemesanan optimum, titik pemesanan kembali, cadangan pengaman, dan total biaya persediaan. Penelitian ini menggunakan uji distribusi Kolmogorov-Smirnov untuk menganalisis distribusi data. Hasil penelitian menunjukkan jumlah pemesanan optimum, tingkat cadangan pengaman, titik pemesanan kembali, dan total biaya persediaan yang optimal untuk berbagai produk beras, yang mengusulkan kebijakan pengelolaan persediaan baru bagi Alfamart. Temuan ini dapat membantu perusahaan dalam mengambil keputusan yang tepat untuk mengoptimalkan praktik pengendalian persediaan dan meminimalkan biaya secara efektif.
Pengaruh Employee Engagement terhadap Turnover Intention melalui Kinerja Karyawan sebagai Variabel Intervening Azizah*, Wafiq; Bisma, M. Ardhya
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.26904

Abstract

Employee Engagement merupakan sebuah komponen yang penting dalam menggerakkan organisasi. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara employee engagement terhadap turnover intention melalui kinerja karyawan. Jenis penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif. Teknik analisis data yang dipakai dalam penelitian ini adalah Partial Least Square-Structural Equation Modelling (PLS-SEM) dengan menggunakan tools software SmartPLS. Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan dapat disimpulkan bahwa employee engagement berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, employee engagement berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention, kinerja karyawan tidak berpengaruh terhadap turnover intention, dan kinerja karyawan tidak mampu memoderasi atau menjelaskan hubungan antara employee engagement dan turnover intention.
Analisis Kekerasan dan Struktur Mikro Baja ST 60 hasil Pengelasan SMAW dengan Variasi Arus Las dan Temperatur PWHT Nafi*, Maula; Wahid, Ichlas
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.26902

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan (1) mendapatkan pengaruh arus listrik las SMAW dan temperatur PWHT terhadap struktur mikro baja ST60, (2) Mengetahui pengaruh arus listrik pengelasan SMAW dan temperatur PWHT terhadap kekerasan baja ST60, Post Weld Heat Treatment (PWHT) dilakukan di suhu 400C, 450C, dan 500C dan penggunaan Shielded Metal Arc Welding (SMAW) pada arus AC 140 Ampere, 150 Ampere dan 160 Ampere. Hasilnya adalah (1) Hasil uji struktur mikro baja ST 60 memperlihatkan perbedaan suhu Post Weld Heat Treatment (PWHT) dan perbedaan arus AC pada struktur mikro dapat dipengaruhi oleh proses Shielded Metal Arc Welding (SMAW). Makin tinggi suhu dan arus AC mengakibatkan ferit tumbuh lebih banyak dari pada perlit. (2) Hasil pengujian kekerasan baja ST 60 menunjukkan bahwa semakin besar arus pengelasan pada proses Shielded Metal Arc Welding (SMAW), nilai kekerasan makin besar pada daerah logam las. Semakin tinggi temperatur Post Weld Heat Treatment (PWHT), nilai kekerasan semakin menurun. Nilai kekerasan tertinggi sebesar 57,5 HRC terdapat pada daerah titik las dengan temperatur PWHT 400C dan arus AC SMAW 160 Ampere. Nilai kekerasan terendah sebesar 34,5 HRC terdapat pada daerah titik las dasar dengan temperatur PWHT 450C dan arus AC SMAW 140 Ampere.
Desain Gedung Tidak Beraturan Dengan Re-Entrant Corners Menggunakan Dinding Geser Berangkai M. R*, Geraldo De Jesus; Utomo, Junaedi
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.26236

Abstract

Semakin tinggi suatu bangunan maka sistem pembebanan lateral yang dapat berupa beban angin atau beban gempa yang akan semakin besar dengan bertambah tingginya gedung. Ketidakteraturan konfigurasi memperkenalkan tantangan besar dalam desain seismik struktur bangunan. Salah satu bentuk ketidakteraturan tersebut adalah adanya sudut re-entrant yang menyebabkan beban lateral dan amplifikasi torsi pada bangunan; karenanya menyebabkan keruntuhan dini. Dengan demikian, penelitian konstruktif terhadap masalah ketidakberaturan sudut re-entrant. Tujuan dari studi ini adalah untuk memahami perilaku seismik bangunan dengan denah tidak beraturan denah lantai bentuk-C melalui evaluasi ketidakteraturan konfigurasi efek sudut re-entrant pada tuntutan respons seismik terukur. Respons yang diukur meliputi perpindahan, simpangan antar lantai, gaya geser dasar, dan periode waktu. Tiga model bangunan yaitu; bangunan berbentuk-C menggunakan dinding geser, bangunan berbentuk-C tanpa dinding geser dan bangunan beraturan. Model dianalisis dengan ETABS menggunakan metode Response Spectrum (RS). Hasilnya membuktikan bahwa penambahan dingding geser untuk bangunan re-entrant corner secara signifikan mengurangi perpindahan maksimum dan simpangan antar lantai, namun gaya geser dasar bangunan bertambah karena penambahan dinding geser maka kapasitas penahan beban meningkat. Periode waktu bangunan beraturan lebih tinggi maka bangunan beraturan kurang rentan terhadap gempa bumi dengan frekuensi yang lebih tinggi. Bangunan dengan re-entrant corners dengan periode waktu yang lebih rendah maka rentan terhadap gempa bumi.
Implementasi Pengelolaan Keuangan Kabupaten di Era Pandemik (Studi kasus di Kabupaten Tangerang-Banten dan Kabupaten Kepulauan Mentawai-Sumatera Barat) Kulsum*, Umi; Fauziah, Ainil
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.27364

Abstract

Regional financial management, especially in villages, requires necessary attention from policymakers, village heads, and the government above them. The pandemic is a note and a challenge that needs to be accommodated so the village head can handle and manage finances properly. This study aims to discuss the findings of village financial management in the working area of Tangerang Regency, Banten Province, and Mentawai Islands Regency, West Sumatra Province. This study used a qualitative research method with a survey approach. Research that describes phenomena that occur in the field from data collection using purposive sampling techniques and related essential documents. The findings show that village financial management in each district experiences different challenges but remains consistent in referring to the practice of the applicable laws and regulations. In addition, six aspects serve as a reference for village heads and policymakers, namely 1)resources aspect, 2)environment aspect, 3)bureaucratic structure aspect, 4)disposition aspect, 5)communication aspect, and 6)compliance aspect. The research concludes that policymakers and village heads must strengthen the system for implementing and developing financial potential sources in each village.
Pengaruh Kualitas Pelayanan, Citra Merek Dan Persepsi Risiko Terhadap Loyalitas Melalui Kepuasaan Tamu Yang Menginap Pada Masa Pandemi Covid-19 Di Hotel Accor Group Bali Sintya Dieby, Putu Ayu Diah
JIM: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Sejarah Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities
Publisher : Universitas Syiah Kuala

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24815/jimps.v8i4.27141

Abstract

Hotel Accor Group Bali merupakan jaringan hotel internasional bintang lima yang tersebar di Pulau Bali. Pada masa pandemi COVID-19 ini memberi dampak yang signifikan terhadap perubahan perilaku tamu yang menginap di hotel. Kompetitifnya persaingan hotel dan belum diketahuinya alasan menginap di Hotel Accor Group Bali maka penelitian ini penting untuk dilakukan. Tujuan penelitian ini meliputi (1) untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan dan citra merek terhadap kepuasan; (2) untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan dan citra merek terhadap loyalitas; (3) untuk menganalisis pengaruh kepuasan terhadap loyalitas; (4) untuk menganalisis pengaruh persepsi risiko terhadap kepuasan; (5) untuk menganalisis pengaruh persepsi risiko terhadap loyalitas. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan pengambilan sampel sebanyak 100 responden. Teknik sampling dalam penelitian ini menggunakan accidental sampling dan pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner, observasi, serta studi kepustakaan. Teknik analisis data menggunakan Structural Equation Modelling (SEM) dengan alat analisis SmartPLS 3.3.5 Student Version serta didukung juga dengan teknik analisis statistik deskriptif inferensial. Hasil penelitian dalam penelitian ini menunjukkan bahwa (1) kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan; (2) citra merek berpengaruh signifikan terhadap kepuasan; (3) persepsi risiko berpengaruh signifikan terhadap kepusan; (4) kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap loyalitas; (5) citra merek berpengaruh signifikan terhadap loyalitas; (6) persepsi risiko tidak berpengaruh signifikan terhadap loyalitas; dan (7) kepuasan berpengaruh signifikan terhadap loyalitas.

Page 88 of 178 | Total Record : 1774


Filter by Year

2016 2026


Filter By Issues
All Issue Vol. 11 No. 1 (2026): February-April 2026, Saintek, Soial and Humanities Vol. 11 No. 2 (2026): Example Vol 10, No 1 (2025): February 2025, Disaster and Disease in History Vol. 10 No. 4 (2025): October, Social Issues and Education Issues Vol 10, No 3 (2025): Social, Cultural and Historical Studies Vol 10, No 2 (2025): Mei, Virtual reality in teacher education: Innovations, opportunities, and chal Vol 9, No 4 (2024): November, I Special Issue on "Educational design research for human beings learn Vol 9, No 3 (2024): Agustus, Education, Social Issue and History Education. Vol 9, No 2 (2024): Mei, History Learning Media and Social Problems Vol 9, No 1 (2024): Februari, Educational Studies, History of Education and Social Science Vol 8, No 4 (2023): Agustus, Social Religious, History of low, Social Econmic and Humanities Vol 8, No 3 (2023): Juni, socio-economics, community law, cultural history and social issues Vol 8, No 2 (2023): April, Social and Religious Aspect in History, Economic Science and Law Vol 8, No 1 (2023): Januari, Social, Education, Political, Economic and Humanities Vol 7, No 4 (2022): November, Pendidikan Sejarah dan Model Pembelajaran Sosial Vol 7, No 3 (2022): Agustus, Pendidikan dan Pembelajaran Sejarah Vol 7, No 2 (2022): Mei, Pendidikan dan Media Vol 7, No 1 (2022): Februari, Ilmu Sejarah dan Media Pembelajaran Vol 6, No 4 (2021): November, Analisis Sejarah dan Pembalajaran Masa Kini Vol 6, No 3 (2021): Agustus, Media Pembelajaran dan Media Local Vol 6, No 2 (2021): Mei, Ilmu Sosial dan Pembelajaran Vol 6, No 1 (2021): Februari, Penerapan Media dan Pengaruh Pembelajaran Vol 5, No 4 (2020): NOVEMBER, 2020, Budaya, Model dan Media Pembelajaran Vol 5, No 3 (2020): AGUSTUS, 2020, Pendidikan Sejarah dan Media Vol 5, No 1 (2020): Februari, 2020, Social Culture, History of Humanities Vol 5, No 2 (2020): MEI, Kesian dan Antropologi Budaya Vol 4, No 4 (2019): November, Sejarah Islam dan Peradaban serta Pemikiran Filsafat Vol 4, No 3 (2019): Agustus, Penelitian Pengembngan dan Pengembangan Media Vol 4, No 2 (2019): Juni, Budaya dan Sastra Vol 4, No 1 (2019): Januari, Kajian Sejarah dan Kebudayaan Vol 3, No 4 (2018): November, Model dan Pengembangan AlatP raga Sejarah Vol 3, No 3 (2018): Juli, Ide dan Prestasi dalam Pembelajaran Sejarah Vol 3, No 2 (2018): April, Pendidikan dan Kajian Tentang Sejarah Vol 3, No 1 (2018): Januari, Pengaruh Media dan Isu Penting dalam Kajian Sejarah Vol 2, No 4 (2017): Nopember, Sejarah Kota dan Sejarah Pedesaan Vol 2, No 3 (2017): Juli, Pendidikan dan Ide Perubahan Media Vol 2, No 2 (2017): April, Kajian Isu Kebudayaan dan Etnisitas Vol 2, No 1 (2017): Januari, Sejarah Kemanusian dan Hal-hal Perjuangan Budaya Vol 1, No 1 (2016): Oktober, Sejarah, Sosiologi dan Kajian Sosial More Issue