cover
Contact Name
Dedi Sufriadi
Contact Email
dedisufriadi@gmail.com
Phone
+6285260082672
Journal Mail Official
jurnal@indopublishing.or.id
Editorial Address
Jln. Malahayati KM. 9 Desa Kajhu Kabupaten Aceh Besar, Indonesia 23373
Location
Kab. aceh besar,
Aceh
INDONESIA
Indonesia Economic Journal
Published by Indo Publishing
ISSN : 30904609     EISSN : 30904552     DOI : https://doi.org/10.63822/iej
Core Subject : Economy,
Accepts research articles, both empirical studies and literature studies that focus on the fields of Economics, Accounting and Management
Articles 117 Documents
Interpretasi Gaya Kepemimpinan Transformasional Karakter Mark Zuckerberg dalam Film The Social Network Primavera Rizka Nalarsari; Erindah Dimisyqiyani; Amaliyah; Rizky Amalia Sinulingga; Gagas Gayuh Aji
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/0dgbgt48

Abstract

Lingkungan organisasi yang dinamis membutuhkan pemimpin yang tidak hanya mampu mengelola, tetapi juga menginspirasi serta mendorong perubahan positif. Kepemimpinan transformasional dianggap sebagai salah satu strategi terbaik dalam hal ini, terutama dalam mendorong kreativitas dan kemampuan beradaptasi di era modern. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana tokoh Mark Zuckerberg dalam film The Social Network menunjukkan karakteristik kepemimpinan transformasional. Dengan menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif, penelitian ini mengumpulkan data melalui pengamatan cermat terhadap adegan-adegan penting dalam film. Data kemudian dianalisis dengan membandingkannya dengan teori dan sumber literatur yang relevan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, meskipun memiliki gaya yang khas, tokoh Mark Zuckerberg dalam film tersebut memperlihatkan banyak aspek dari kepemimpinan transformasional. Adegan ketika ia menjelaskan visi besar Facebook kepada Eduardo Saverin menggambarkan kemampuannya untuk memotivasi melalui inspirasi, sedangkan adegan “kompetisi coding sambil minum” menunjukkan bagaimana ia merangsang pemikiran dengan mendorong kreativitas dari teman-temannya. Meskipun tampak kurang memperhatikan setiap anggota tim secara individual, visi dan kemampuannya dalam menginspirasi kreativitas terbukti efektif dalam memotivasi kelompok untuk menghasilkan capaian yang luar biasa. Penelitian ini menawarkan sudut pandang baru bahwa kepemimpinan transformasional dapat muncul dalam berbagai bentuk, bahkan melalui individu yang kurang memiliki empati, selama pemimpin mampu menciptakan visi dan menumbuhkan kreativitas. Disarankan agar penelitian lebih lanjut dilakukan untuk menganalisis secara empiris penerapan kepemimpinan transformasional di berbagai perusahaan atau sektor industri, serta mengevaluasi dampak jangka panjang gaya kepemimpinan ini terhadap keberlanjutan organisasi dan nilai budaya.
Kepuasan Dan Kepercayaan: Fondasi Loyalitas Nasabah Andreansah
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/ne0gtm62

Abstract

Studi ini melihat bagaimana loyalitas nasabah pada lembaga perbankan yang berada di Indonesia dipengaruhi oleh kepuasan dan kepercayaan. Studi ini meneliti data primer yang diambil dari mahasiswa Universitas Palangka Raya di Fakultas Ekonomi dengan menggunakan metodologi kuantitatif deskriptif. Menurut temuan penelitian, loyalitas nasabah berkorelasi positif dan signifikan dengan kepuasan dan kepercayaan. Selain itu, analisis data menunjukkan bahwa kepuasan dan kepercayaan menyumbang sebagian besar perubahan loyalitas nasabah. Studi ini menekankan betapa pentingnya melestarikan dan meningkatkan standar layanan keuangan untuk menjalin ikatan yang lebih dekat dengan nasabah. Namun, untuk membangun keunggulan kompetitif yang tahan lama, tingkat kesenangan nasabah dan implementasi strategi berbasis kepercayaan masih perlu dimaksimalkan.
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Dinas Perumahan dan Permukiman Kota Depok Yohana Viola; Ratnawaty Marginingsih; Wiwit Rohaeni Yulianti
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/mv5q2m98

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menelaah pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara di Dinas Perumahan dan Permukiman Kota Depok. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif dengan teknik sampling jenuh, sehingga seluruh pegawai dijadikan responden. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner menggunakan skala Likert, kemudian dianalisis dengan regresi linier berganda melalui aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dengan nilai t hitung 8,702 lebih besar dari t table 1,671 dan nilai signifikansi 0,000 lebih kecil dari 0,05. Variable motivasi kerja juga memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja, dibuktikan dengan nilai t hitung 4,333 > 1,671 dan sig. 0,000 < 0,05. Secara simultan, disiplin kerja dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, dengan f hitung 120,453 > f table 3,15 dan sig. 0,000 < 0,05. Nilai koefisien determinasi sebesar 0,801 menunjukkan bahwa 80,1% variasi kinerja pegawai dijelaskan oleh disiplin kerja dan motivasi kerja, sedangkan 19,9% sisanya dipengaruhi factor lain di luar penelitian ini.
Pengaruh Fear of Missing Out (FOMO) dan Herding Behavior terhadap Keputusan Investasi Generasi Z: Studi Kualitatif pada Mahasiswa Akuntansi FEBI UINSA Semester 1 dan 3 M. Farhan Abid Pratama; Ajeng Tita Nawangsari
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/dbt2cg52

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Fear of Missing Out (FOMO) dan Herding Behavior terhadap keputusan investasi di kalangan mahasiswa Akuntansi FEBI UINSA semester 1 dan 3. Studi kualitatif ini berakar pada teori bias perilaku, yang berpendapat bahwa keputusan investor tidak selalu rasional dan seringkali dipengaruhi oleh emosi dan bias kognitif. Temuan dari wawancara mendalam dengan 10 informan mengungkapkan bahwa keputusan investasi pribadi mahasiswa belum sepenuhnya rasional, terlepas dari latar belakang pendidikan akuntansi mereka. Pemicu utama perilaku ini adalah paparan unggahan media sosial yang menunjukkan keuntungan investasi, memicu mentalitas "cepat kaya" yang membuat mereka rentan terhadap risiko. Proses pengambilan keputusan mereka dicirikan oleh ketergantungan pada "sinyal" dari teman atau grup, mengabaikan analisis fundamental, yang mencerminkan Herding Behavior. Konsekuensi dari perilaku ini adalah kerugian finansial di awal investasi, menunjukkan adanya kesenjangan antara pengetahuan teoretis dan praktik nyata. Penelitian ini merekomendasikan integrasi psikologi investasi ke dalam kurikulum pendidikan, serta peningkatan literasi keuangan yang berfokus pada manajemen risiko dan bias perilaku.
Audit Internal dan Kualitas Pencatatan Keuangan: Studi pada UMKM di Kota Makassar Miftahul Jannah; Muthia; Windi Elizha Putri; Erni Arniah; Nur Afifah; Alia Rezki Amalia
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/n1ra3g31

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran audit internal dalam meningkatkan kualitas pencatatan keuangan pada Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Kota Makassar. Latar belakang penelitian ini didasari oleh masih rendahnya kualitas pencatatan keuangan pada UMKM akibat keterbatasan pengetahuan akuntansi dan belum optimalnya penerapan sistem pengendalian internal. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiatif. Data primer dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 55 responden pelaku UMKM. Instrumen penelitian diuji melalui uji validitas, reliabilitas, uji normalitas, uji korelasi Pearson, uji regresi linear sederhana, dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan seluruh item pernyataan valid dan reliabel. Uji korelasi menghasilkan nilai r = 0,660 dan signifikansi 0,000, menunjukkan hubungan positif dan kuat antara audit internal dan kualitas pencatatan keuangan. Hasil uji regresi sederhana memperoleh koefisien determinasi (R²) sebesar 0,435, yang berarti audit internal berkontribusi sebesar 43,5% terhadap kualitas pencatatan keuangan, sementara sisanya dipengaruhi faktor lain. Uji t menunjukkan nilai t-hitung 6,393 > t-tabel 1,674 dan signifikansi 0,000 < 0,05, yang mengindikasikan bahwa audit internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas pencatatan keuangan. Temuan ini menggarisbawahi pentingnya penerapan audit internal yang efektif untuk meningkatkan akurasi, transparansi, dan akuntabilitas laporan keuangan UMKM.
Risk-Based Information System Audit: A Literature Review and Its Implications in Accounting Alexandro Munthe; Cherin Mahulae; Iskandar Muda
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/zknzvm95

Abstract

This paper examines the concept of Risk-Based Information System Auditing (RBISA) and its implications within the field of accounting. As organizations increasingly rely on digital technologies and automated accounting systems, the demand for more adaptive and risk-oriented audit methodologies has grown substantially. Drawing from existing literature and established frameworks such as COBIT, ITAF, and COSO, this study explores how risk-based auditing enhances the reliability, efficiency, and integrity of financial information systems. The paper highlights the core principles of RBISA (risk identification, assessment, control testing, and reporting) and emphasizes its role in strengthening internal controls, improving audit efficiency, and supporting proactive risk management. Moreover, it discusses how technological tools such as data analytics and automated audit trails improve audit quality while also introducing new skill requirements for auditors. The findings suggest that RBISA contributes to improved governance, financial transparency, and compliance with regulatory standards. Ultimately, this study underscores the importance of integrating risk-based and technology-driven auditing approaches in modern accounting practices to enhance accountability and organizational resilience.
Pengaruh Rasio Profitabilitas dan Rasio Likuiditas terhadap Kinerja Keuangan pada Subsektor Ritel yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) Periode 2021–2024 Jelita Sondang Sitorus; Ratnawaty Marginingsih; Wiwit Rohaeni Yulianti
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 2 (2025): JULI-DESEMBER
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/jxx0af51

Abstract

Pertumbuhan subsektor ritel di Indonesia berperan penting dalam mendorong konsumsi domestik dan pertumbuhan ekonomi, namun kinerjanya cenderung fluktuatif dalam beberapa tahun terakhir. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh rasio profitabilitas yang diukur dengan Net Profit Margin (NPM) dan rasio likuiditas yang diukur dengan Current Ratio (CR) terhadap kinerja keuangan yang diproksikan melalui Return on Equity (ROE) pada perusahaan subsektor ritel yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2021–2024. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis regresi linear berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji F, dan koefisien determinasi terhadap data sekunder dari laporan keuangan 13 perusahaan yang dipilih melalui purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa NPM berpengaruh positif dan signifikan terhadap ROE, sedangkan CR berpengaruh negatif dan signifikan. Secara simultan, kedua variabel memiliki pengaruh signifikan dengan kontribusi sebesar 61,7% terhadap variasi kinerja keuangan. Temuan ini menegaskan bahwa efisiensi laba memiliki peran dominan dalam peningkatan kinerja keuangan dibandingkan kemampuan likuiditas jangka pendek, sehingga perusahaan perlu menyeimbangkan strategi pengelolaan laba dan likuiditas untuk mencapai kinerja yang optimal dan berkelanjutan.

Page 12 of 12 | Total Record : 117