Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search
Journal : Jurnal Interprof

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS PEKERJAAN UMUM BINA MARGA KABUPATEN MUSI RAWAS Effendi, Muhammad
Jurnal Interprof Vol 7 No 1 (2021): Jurnal Interprof, Juni
Publisher : LPPM UNIVERSITAS BINA INSAN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The problem in this study is the lack of organizational culture and motivation for the performance of employees at the Public Works Office of Bina Marga, Musi Rawas Regency, so that employee performance is less than optimal and not in accordance with expectations. This research is a quantitative study that uses data collection methods by observing and recording directly at the research site (observation), conducting direct questions and answers at the source using a questionnaire (questionnaire), and documentation by reading literature guidelines. The results showed that organizational culture and motivation greatly influenced the performance of employees at the Public Works Office of Bina Marga, Musi Rawas Regency. It can be concluded that a good organizational culture and high motivation can produce performance in accordance with the expectations of the organization or leader.
PENGARUH MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NONMEDIS DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) SITI AISYAH KOTA LUBUKLINGGAU Ustadi, Noorchamid; Effendi, Muhammad; Pratama, Deo Agung
Jurnal Interprof Vol 7 No 2 (2021): Jurnal Interprof, Desember
Publisher : LPPM UNIVERSITAS BINA INSAN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah motivasi, lingkungan kerja dan komunikasi secara simultan dan parsial berpengaruh signifikan kepada kinerja pegawai pada Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Siti Aisyah Kota Lubuklinggau. Dalami penelitiani ini,i Penelitii menggunakani desaini tipei assosiatifi dengani bentuki hubungani kausal. Hasil dari penelitian ini adalah dapat disimpulkan sebagai berikut, bahwai motivasi, Lingkungan kerja dan komunikasi secara bersama-sama berpengaruhi positif dan signifikan terhadap kinerja pegawaii nonmedis RSUD Sitii Aisyahi Lubuklinggau.
PENGARUH PENGGUNAAN MEDIA SOSIAL (INSTAGRAM DAN FACEBOOK) TERHADAP PROMOSI PEMASARAN PADA JASA PENGIRIMAN BARANG JNE EXPRESS LUBUK LINGGAU Effendi, Muhammad; Amelia, Riski
Jurnal Interprof Vol 8 No 2 (2022): Jurnal Interprof, Desember
Publisher : LPPM UNIVERSITAS BINA INSAN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32767/interprof.v8i2.1837

Abstract

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Penggunaan Media Sosial (Instagram Dan Facebook) Terhadap Promosi Pemasaran Pada Jasa Pengiriman Barang JNE Express Lubuk Linggau”. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh penggunaan media sosial (Instagram dan Facebook) terhadap promosi pemasaran pada jasa pengiriman barang JNE express Lubuklinggau. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Variabel penelitian initerdiri dari Penggunaan Media Sosial Instagram (variabel X1), Penggunaan Media Sosial Facebook (variabel X2) dan Promosi Pemasaran (Y). Pembagian Kuesioner digunakan untuk memperoleh data. Kuesioner tersebut menggunakan skala likert sebagai bentuk penilaian.Populasi dalam penelitian ini adalah pelanggan JNE Lubuklinggau yang menggunakan media sosial Instagram dan Facebook.Sampel sebanyak91 orang yang bertempat tinggal di Lubuklinggau. Teknikanalisisdata dilakukan dengan analisis statistic deskriptif dan analisis statistic inferensial. Hasil dari penelitian ini yaituPenggunaan Sosial Media Instagram secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Promosi Pemasaran di JNE Lubuklinggau. Penggunaan Sosial Media Facebook secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Promosi Pemasaran di JNE Lubuklinggau. Penggunaan Sosial Media Instagram dan Penggunaan Sosial Media Facebook secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Promosi Pemasaran di JNE Lubuklinggau.