Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
2.392
P-Index
This Author published in this journals
All Journal YUME : Journal of Management Golden Ratio of Mapping Idea and Literature Format Journal of Accounting and Finance (JAF) Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Center of Economic Students Journal (CSEJ) Paradoks : Jurnal Ilmu Ekonomi Media Riset Bisnis Ekonomi Sains dan Terapan JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS INDONESIA
Sabri Hasan
Fakultas Ekonomi Universitas Muslim Indonesia
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Health Professions Library & Information Science Social Sciences Other

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

 1   2 
Pengaruh Karakteristik Individu, Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum (SPBU) Sudiang Mualimin, Sri Astuti; Arfah, Aryati; Hasan, Sabri; Kahfi, Zul
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 2 (2025): Mei - Juli
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i2.1632

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Karakteristik Individu, Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum (SPBU) Sudiang. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian asosiatif dengan pendekatan deskriptif kuantitatif. Sampel penelitian terdiri dari 50 responden, yang merupakan karyawan pada Stasiun Pengisian Bahan Bakar (SPBU) Sudiang, dan data dikumpulkan melalui kuesioner. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan analisis regresi linear berganda dengan bantuan software SPSS versi 25 untuk menguji hubungan antara variabel independen dan dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik individu berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Beban kerja memiliki pengaruh negatif dan signifikan, di mana tingginya tekanan kerja dapat menurunkan efektivitas karyawan. Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan. Temuan ini menegaskan bahwa strategi peningkatan kinerja karyawan perlu mempertimbangkan keseimbangan antara faktor individu, beban kerja yang terkendali, serta lingkungan kerja yang kondusif.
Gaya Hidup, Desain Futuristik & Teknologi: Determinan Faktor yang Mempengaruhi Minat Membeli Mobil Listrik Hasan, Sabri; Fahrezi, Muhammad Farhan Valen; Bahari, Andi Faisal; Ashoer, Muhammad; Syahnur, Muh. Haerdiansyah
Jurnal Manajemen dan Bisnis Indonesia Vol. 11 No. 1 (2025): Edisi Bulan Juni 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Jember

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32528/jmbi.v11i1.2857

Abstract

Dalam era yang semakin sadar akan lingkungan, mobil listrik telah muncul sebagai solusi yang menjanjikan untuk mengurangi emisi karbon dan dampak negatif lainnya terhadap lingkungan. Di Indonesia, kepedulian akan isu lingkungan semakin meningkat, tetapi adopsi mobil listrik masih terbatas. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk memahami faktor-faktor yang memengaruhi minat beli mobil listrik di Indonesia. Dalam konteks ini, gaya hidup (x1), desain futuristik (x2), dan teknologi (x3) diidentifikasi sebagai faktor-faktor yang mungkin memengaruhi minat beli mobil listrik. Gaya hidup yang berkaitan dengan kesadaran lingkungan dan tren berkelanjutan dapat memengaruhi preferensi konsumen terhadap kendaraan ramah lingkungan seperti mobil listrik. Sementara itu, desain futuristik yang menarik dan teknologi canggih yang terintegrasi dalam mobil listrik juga dapat menjadi faktor penentu dalam keputusan pembelian konsumen. Penelitian-penelitian sebelumnya tentang faktor-faktor ini masih terbatas, terutama dalam konteks pasar mobil listrik di Indonesia, khususnya di kota Makassar. Oleh karena itu, penelitian ini penting untuk memberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang faktor-faktor yang memengaruhi minat beli mobil listrik di Indonesia, serta bagaimana faktor-faktor ini saling berinteraksi. Dengan menganalisis pengaruh gaya hidup, desain futuristik, dan teknologi secara bersamaan, diharapkan penelitian ini dapat memberikan wawasan yang berharga bagi pihak-pihak terkait, termasuk produsen mobil listrik, pemerintah, dan pemangku kepentingan lainnya, untuk mengembangkan strategi yang lebih efektif dalam mendorong adopsi mobil listrik di Indonesia.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Inspektorat Kabupaten Pulau Taliabu Maluku Utara Basyarewan, Fahji; Suriyanti, Suriyanti; Arfah, Aryati; Hasan, Sabri; Nasir, Munawir
Center of Economic Students Journal Vol. 4 No. 1 (2021): January-Maret (2021)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (183.422 KB) | DOI: 10.56750/csej.v4i1.110

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Inspektorat Kabupaten Pulau Taliabu Maluku Utara. Data dalam penelitian ini diperoleh dari masing-masing pegawai di Inspektorat Kabupaten Pulau Taliabu Maluku Utara yang bersedia menjadi responden. Penelitian ini menggunakan data primer dengan cara melakukan penelitian langsung dilapangan dengan memberikan kuesioner/lembar pertanyaan kepada 29 responden. Metode analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: secara parsial, variabel gaya kepemimpinan dan variable disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai.
Co-Authors Aditya Halim Perdana Kusuma Putra Putra Ahmad Afandi Amir Mahmud Andika, Zikra Arda, Ichria Nurul Arfah, Aryati Ashoer, Muhammad Bahari, Andi Faisal Basalamah, Salim Basyarewan, Fahji Fahrezi, Muhammad Farhan Valen Fujiyanti, Fujiyanti Gunadi, Papan Haseng, Kodding Jayadi Jayadi Juniansyah, Dedi Kahfi, Zul Kalla, Rastina Mualimin, Sri Astuti Mursalim Mursalim Nasir, Munawir Nasputra, Andriy Naufal Novita, Tiara Pertiwi, A. Amelia Fauziah Pradana, Andi Fadel Pradana Rahayu, Enoh Dwi Ratna Dewi Rd, Yogie Wijaya Suriyanti, Suriyanti Syahnur, Haerdiansyah Syahnur, Muh. Haerdiansyah Syamsu Nujum Wahid, Muhsin Wardoyo, Fera Setiyo Zaenal, Muhammad Ashoer