Claim Missing Document
Check
Articles

Found 14 Documents
Search

APLIKASI KOREKSI KESALAHAN PENULISAN KATA DALAM BAHASA INGGRIS DENGAN MENGGUNAKAN ALGORITMA RABIN-KARP Agustian, Sendy; Kenny, Kenny; Suryaningrum, Kristien Margi
Jurnal Ilmiah Informatika Komputer Vol 24, No 2 (2019)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/ik.2019.v24i2.2222

Abstract

Mengetik merupakan suatu kebiasaan untuk melakukan suatu kepentingan berupa tugas ataupun keperluan lainnya. Sementara itu, pastinya akan ada saat dimana ada sebuah kesalahan dalam pengetikan (typo). Jika ada suatu typo terkadang akan membuat kata-kata itu menjadi ambigu, tidak benar ataupun menjadi acak. Untuk penulisan karya ilmiah atau skripsi, kesalahan pada penulisan kata mungkin sudah menjadi hal yang biasa, tetapi untuk melakukan koreksi secara manual akan memakan waktu yang lama. Maka untuk menyelesaikan masalah yang terjadi salah satunya dapat dibantu oleh bantuan program, dengan membuat suatu aplikasi yang dapat digunakan oleh semua orang sebagai alat bantu untuk memeriksa kesalahan dalam pengetikan dengan menggunakan algoritma Rabin-Karp, cara kerja algoritma Rabin-Karp adalah dengan melakukan pencocokan string berdasarkan masing-masing nilai hash pada teks dan pattern. Pattern didapat dengan melakukan pencarian kata yang tersimpan di dalam database berdasarkan kata terdekat dari typo yang ditemukan. Berdasarkan hasil perhitungan yang telah dilakukan secara manual dan program, diperoleh hasil bahwa kata yang merupakan kata singkatan akan menghasilkan hasil dan nilai yang berbeda daripada kata yang bukan merupakan kata singkatan. Hasil untuk kata kedua dari kata singkatan akan menghasilkan nilai yang berbeda dikarenakan kata tersebut menghasilkan kata yang berbeda atau tidak sama dengan yang seharusnya.
Proposed Corporate Strategy Formulation and Implementation Plan for PT Adhi Persada Properti Kenny, Kenny; Wandebori, Harimukti
The Indonesian Journal of Business Administration Vol 2, No 12 (2013)
Publisher : The Indonesian Journal of Business Administration

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The commercial property construction sector which includes high-rise buildings and retail spaces, is growing fast with averages growth of demand at 13% for the following years. ADHI Persada Properti is a subsidiary of ADHI Karya, a construction company owned by the Government of Indonesia specialized in commercial property construction sector. Compared with their competitor, they gained very low performance with only 0.24% of the market share in 2011. Since the company just entered the market in 2009 while the parent company targeted the company revenue to grow at 30% for the following years, the company needs to revise its strategy in order to achieve growth.This research is conducted in order to propose new strategy for ADHI Persada Properti through the strategic management process. After conducting external and internal analysis by using the PEST Analysis, Porter’s Five Forces analysis, Value Chain Analysis, and Parenting-Fit Matrix, it is identified that ADHI Persada Properti have several strength, weaknesses, opportunities, and threats.To propose new strategy for ADHI Persada Properti, the SWOT Analysis, the competitive advantage matrix, the BCG matrix, the GE Business Screen, and TOWS Matrix will be used.To Implement the proposed strategy, a series of program and action plan will be delveloped in each functional department of ADHI Persada Properti. 
Pengaruh Net Profit Margin, Earning Per Share, Dan Return On Asset Terhadap Harga Saham Perusahaan Properti Di Bei Kenny Kenny
Jurnal Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan Vol 3, No 1 (2019): Jurnal Manajemen Bisnis Dan Kewirausahaan
Publisher : Universitas Tarumanagara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (608.146 KB) | DOI: 10.24912/jmbk.v3i1.4924

Abstract

This study aims to analyze factors that affect the stock price of property companies that are listed in BEI within a period between year 2012 to 2016. This research is a study to determine the influence between net profit margin, earning per share, and return asset towards stock price. The population used in this research are all property companies that are listed in BEI during the research period. The samples are collected by using the purposive sampling method. There are 17 companies that are used as samples for this research. This research used multiple linear regression, with t-statistic test, F-statistic test, and adjusted coefficient of determination to determine the truth about hypotheses. The result of this research are net profit margin has negative and significant effect on the stock price, while earning per share and return on asset has non-significant effect on the stock price. Together, Net Profit Margin, Earning Per Share, and Return On Asset have significant effect on stock price.
Analisa Penerapan Sistem Erp Dalam Mendukung Scm Pada Pt Telkom Indonesia Tbk Cindy Chou; Joenes Anderson; Kenny Kenny; Febrianti Febrianti
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 2 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i2.4603

Abstract

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang jasa layanan teknologi informasi dan komunikasi (TIK) dan jaringan telekomunikasi di Indonesia. Dengan menerapkan SAP, PT. Telkom dapat mengembangkan perusahaannya serta meningkatkan kepuasan pelanggan dengan menghubungkan sistem ERP (Enterprise Resource Planning) ini dengan Manajemen Rantai Pasok. Tahapan penerapan ERP ini dimulai dengan studi pendahuluan kemudian mengidentifikasi masalah dan dianalisa dengan metode kualitatif. Tujuan dari penelitian adalah mengetahui penerapan sistem ERP dalam mendukung rantai pasok pada PT Telkom Indonesia TBK. Hasil analisis ini menunjukkan bahwa perangkat lunak ERP SAP dapat membantu mewujudkan misi dari PT Telkom untuk menjadi salah satu perusahaan telekomunikasi yang memberikan akses internetke seluruh Indonesia. Kata Kunci: Enterprise Resource Planning, SAP, Manajemen Rantai Pasok Abstrak PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) is a State-Owned Enterprise (BUMN) engaged in information and communication technology (ICT) services and telecommunications networks in Indonesia. With SAP PT. Telkom can develop its company and increase customer satisfaction by connecting this ERP (Enterprise Resource Planning) system with SCM (Supply Chain Management). The stages of ERP implementation begin with a preliminary study then identify problems and use qualitative analysis methods. The aim of this research is to find out the implementation of the ERP system in supporting the supply collapse at PT Telkom Indonesia TBK. The results of this analysis indicate that the SAP ERP software can help realize the mission of the PT Telkom company to become one of the telecommunication companies that provides internet access throughout Indonesia. Kata Kunci: Enterprise Resource Planning, SAP, Supply Chain Management
Analisis Lingkungan Budaya Bisnis Internasional Pada Toyota Motor Corporation Cindy Chou; Joenes Anderson; Kenny Kenny; Yandi Suprapto
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 1 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i1.4670

Abstract

Bisnis internasional adalah kegiatan melakukan bisnis lintas batas dari satu negara ke negara lain. Dalam berbisnis secara global tidak banyak berhubungan dengan budaya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi risiko dan mengetahui keragaman budaya di perusahaan internasional. Objek penelitian yang dipilih adalah Toyota Motor Corporation yang merupakan perusahaan manufaktur otomotif. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif. Metode kualitatif adalah metode yang digunakan untuk menyelidiki data, menemukan data, mengilustrasikan, dan mendeskripsikan objek secara tertulis. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa bisnis internasional memiliki hubungan yang erat dengan budaya, perusahaan perlu beradaptasi dan memahami budaya lokal, agar produk yang dihasilkannya dapat diterima dengan baik oleh pasarnya. Kata Kunci : Bisnis Internasional, Budaya, Negara
MENGEMBANGKAN STRATEGI PEMASARAN MENGGUNAKAN METODE 4P PADA MADU KELULUT KEBUN ORGANIK BINTAN Armansyah, Armansyah; Yanto, Meidi; Friassantano, Risgar; Yani, Ahmad; Saputra, Eko Murti; Muqtafin, Muqtafin; Putra, Agung Dwi; Kenny, Kenny; Safitri, Rani; Harmonika, Harmonika
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 4 No. 6 (2023): Volume 4 Nomor 6 Tahun 2023
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v4i6.23578

Abstract

Desa Wisata Ekang Anculai merupakan desa terletak di Kabupaten Bintan. Mayoritas penduduknya bermata pencahariannya sebagai petani dan memiliki perkerjaan sampingan yaitu peternak madu. Berdasarkan kondisi tersebut pengabdian masyarakat ini dilakukan untuk membantu meningkatkan UMKM budidaya madu kelulut karena peluang usaha sangat menjanjikan dan hanya tinggal meningkatkan pemasarannya agar berkembang. Tujuan pengabdian ini adalah melakukan pengembangan strategi pemasaran agar dapat meningkatkan penjualan dari UMKM. Pengabdian masyarakat ini menggunakan metode data primer yaitu metode observasi. Metode observasi ini dilakukan dengan cara mengamati secara langsung mengenai permasalahan yang ada di lapangan secara langsung dan mengumpulkan data yang dibutuhkan. Sedangkan metode yang kedua yaitu pengelolaan data dengan mengelompokkan data yang telah diperoleh dari pengabdian masyarakat lapangan. Hasil dari pengabdian masyarakat ini adalah diperoleh informasi bahwa didesa Ekang Anculai UMKM Madu kelulut ini bisa dikatakan berkembang dan lancar. Untuk memastikan program ini berjalan dengan baik, kami melakukan pengecekan pada proses bisnis ini mulai dari memasarkan produk dan perbaharui kemasan madu kelulut.
Analisis Dampak Penggunaan Teknologi Augmented Reality dalam Pemasaran Digital IKEA terhadap Consumer Engagement Anderson, Joenes; Kenny, Kenny; Renalbi; Chou, Cindy
Vifada Management and Social Sciences Vol. 1 No. 2 (2023): July - December
Publisher : Yayasan Vifada Cendikia Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70184/5h8dmx21

Abstract

Dalam era digital ini, perusahaan perlu mengembangkan strategi pemasaran yang menarik perhatian dan meningkatkan keterlibatan pelanggan. Perkembangan pemasaran digital telah mengubah cara bisnis menggunakan teknologi baru untuk menjangkau pembeli potensial. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dampak penggunaan teknologi AR dalam pemasaran digital IKEA terhadap consumer engagement. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian adalah metode penelitian kualitatif. Penelitian kualitatif menggunakan pendekatan deskriptif, dimana data disimpulkan dalam bentuk kata-kata. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan pengumpulan data sekunder. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi AR oleh IKEA, khususnya melalui aplikasi IKEA Place, memiliki dampak signifikan terhadap keterlibatan konsumen. Aplikasi ini memungkinkan pelanggan untuk memvisualisasikan furnitur dalam lingkungan rumah mereka secara virtual sebelum melakukan pembelian, yang meningkatkan kepercayaan diri dan kepuasan dalam pengambilan keputusan. Temuan utama menunjukkan bahwa teknologi AR tidak hanya meningkatkan keterlibatan konsumen tetapi juga memperkuat posisi merek di pasar, memberikan pengalaman belanja yang lebih interaktif dan personal.
The Impact of Perceived Organizational Support: The Moderating Role of Personality Traits Nelson, Alden; Kenny, Kenny; Setyawan, Agustinus
Dinasti International Journal of Education Management And Social Science Vol. 6 No. 2 (2025): Dinasti International Journal of Education Management And Social Science (Decem
Publisher : Dinasti Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dijemss.v6i2.3692

Abstract

An employee's attitude and behavior are significantly influenced by their experience working for a company. Employees will feel stressed in some situations and need to come up with ways to deal with the tension they will encounter. The purpose of this research is to know how perceived organizational support influence work meaningfulness, work engagement, and perceived stress, moderated by personality traits. In this research, primary data and secondary data are used, the primary data used is by distributing questionnaires to students who are already working. The research would be tested using the PLS-SEM program and the SPSS program to process data from the questionnaire. The study found that work engagement negatively influences perceived stress, with personality traits moderating this relationship. Personality traits also directly reduce perceived stress. Perceived organizational support (POS) positively influences perceived stress, work engagement, and work meaningfulness. Additionally, POS indirectly reduces stress through the mediating roles of work engagement, work meaningfulness, and their combination. Work meaningfulness enhances work engagement and, in turn, contributes to lowering stress. Furthermore, POS improves work engagement through the mediating effect of work meaningfulness. These findings highlight the importance of POS, meaningful work, and personality traits in fostering engagement and reducing stress in the workplace.
Digital Romance: Self-Presentation Strategies of Jakarta's Dating App Users Kenny, Kenny; Puspita, Virienia; Ramadhani W, Filzah; Sedharta, Benedict Owen
Journal La Sociale Vol. 6 No. 1 (2025): Journal La Sociale
Publisher : Borong Newinera Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37899/journal-la-sociale.v6i1.1819

Abstract

In the rapidly evolving digital age, self-presentation has become an integral part of human interaction, particularly in the realm of digital romance through modern dating applications. This study analyzes the digital self-presentation strategies of users of Tinder, Bumble, and Coffee Meets Bagel in Jakarta. Using a qualitative descriptive method and Erving Goffman's self-presentation theory, data were collected through profile observations and interviews with 15 informants aged 23 to 33 who have used these apps for over a year. The findings identify several self-presentation strategies used by dating app users. Both male and female users take selfies with various poses to create natural-looking images. For instance, Bumble users use clear facial photos in formal attire to give a professional impression, while informant DA shows a neat and serious appearance in professional settings. Bumble users also use polite and open language with detailed writing styles. Coffee Meets Bagel users, such as informants display photos in formal attire and emphasize emotional intelligence in their profiles. Tinder users’ informants like to highlight their dedication to fitness and use casual language with humor to create a pleasant impression. The study reveals strategies like self-disclosure, authenticity, subtle cues, and the importance of valid self-presentation in digital romance.
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Talent Acquisition Dan Talent Onboarding Pada Industri Pariwisata Nelson, Alden; Kenny, Kenny; Anderson, Joenes; Eva Awaliya, Cindy Chou, Anjela Rini F,
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2.1 (2023)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.6181

Abstract

Industri pariwisata menjadi salah satu industri yang kompetitif dalam menggerakkan posisi strategis dan pembangunan ekonomi dalam meningkatkan devisa di berbagai negara, salah satunya di Indonesia. Tujuan dari penelitian adalah untuk mengetahui faktor yang mempengaruhi talent acquisiton dan talent onboarding dalam melatih karyawan menjadi pribadi unggul. Objek dalam penelitian ini adalah salah satu perusahaan yang bergerak di industri pariwisata. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian adalah metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian berupa data sekunder. Hasil dari penelitian adalah talent acquisition bertujuan agar perekrutan lebih strategis dan lebih sesuai dengan tujuan organisasi, sedangkan talent onboarding membangun loyalitas dan keterlibatan pada karyawan untuk keberhasilan jangka panjang. Kata Kunci: Pariwisata, Talent Acquisition, Talent Onboarding