cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Yudo Kurniawan
Contact Email
perpusstiei@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
perpusstiei@gmail.com
Editorial Address
Jl. Mega Mendung No.1-9, Pisang Candi, Kec. Sukun, Kota Malang, Jawa Timur 65147
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Malang
ISSN : 16934288     EISSN : 25485237     DOI : https://doi.org/10.51881
Core Subject : Economy, Education,
Economics, Econometrics & Finance Education
Akademika, Jurnal Manajemen, Akunntansi dan Bisnis diterbitkan oleh program Studi S1 Manajemen STIE Indonesia Malang setiap periode 2 edisi dalam satu tahun, dikelola oleh Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang.
Arjuna Subject : -
Articles 305 Documents
 26   27   28   29   30 
KOMPENSASI SEBAGAI PENYEMANGAT KERJA UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN Rachmawati, Dita; PUJI HANDAYATI; ARIEF NOVIARAKHMAN ZAGLADI
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.113

Abstract

Compensation is a reward given by the company to employees, for their services in carrying out the duties, obligations and responsibilities assigned to them in order to achieve company goals. Providing compensation to employees has the greatest influence on employees’ thoughts about a sense of calm that generates loyalty to the company and motivates the implementation of their work. The purpose of this study is to identify compensation as a work incentive to improve employee performance. The method used is research using literature studies by examining journals and books related to the effect of compensation as an encouragement for employee performance. The results of the discussion show that the compensation given must be felt fairly by employees and the amount of compensation is not much different from what is expected by employees. If these two things can be fulfilled, the employee will be satisfied. Satisfaction will trigger employees to continue to improve their performance, so that company goals and employee needs will be achieved together.
NILAI PERUSAHAAN DITINJAU DARI KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2018 - 2020 SUDARJO; SUYITNO; RADEN HARIO TIRTOSETIANTO
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.118

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kinerja keuangan perusahaan terhadap nilai perusahaan pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis adanya pengaruh Likuiditas, Leverage dan Profitabilitas terhadap Nilai Perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik purposive sampling dimana jumlah sampel sebanyak 12 perusahaan dengan periode pengamatan 3 tahun sehingga jumlah penelitian sebanyak 36 data. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda, uji t, uji F dan uji Koefisien Determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Likuiditas yang diproksikan dengan Current Ratio (CR) secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap Nilai Perusahaan dengan nilai sebesar 0,643. Leverage yang diproksikan dengan Debt to Equity Ratio (DER) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Nilai Perusahaan dengan nilai sebesar 0,003 dan Profitabilitas yang diproksikan dengan Return On Equity (ROE) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Nilai Perusahaan dengan nilai sebesar 0,000. Sedangkan Likuiditas yang diproksikan dengan Current Ratio (CR), Leverage yang diproksikan dengan Debt to Equity Ratio (DER), Profitabilitas yang diproksikan dengan Return On Equity (ROE) secara simultan berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan dengan nilai 0,000b. Uji ????2 (Koefisien Determinasi) menghasilkan nilai R Square sebesar 0.907 atau 90,7%, hal ini menunjukkan bahwa variabel independen berpengaruh sebesar 90,7% terhadap variabel dependen, sedangkan sisanya sebesar 9,3% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini.
PENGARUH CITRA MEREK DAN IKLAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK THERESIA PRADIANI; DWI CITRA WAHYU NINGTYAS
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 15 No. 2 (2017): Agustus 2017
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The purpose of this research is to know the influence of brand image and advertisement on Samsung brand smartphone purchase decision either partially, simultaneously, and dominantly. Data collection was done by distributing questionnaires to 100 respondents by using purposive sampling technique and the respondents in this research are STIE AsiaMalang students. Data were analyzed by multiple linear regression method, Determination Test (R2), Test t, F Test, and Dominant Test. Results of multiple linear regression analysisobtained results the independent variables that have the most influence on the dependent variable are brand image variable with Beta (β) 0,465 value followed by advertisement variable with Beta (β) 0,400. Result of t test to prove the variable of brand image and advertisement have positive and significant influence to decision of Samsung brand smartphone purchase, with t value of each variable of advertisement equal to 5,258 with signification level 0,000 and brand image variable equal to 6,100 with 0.000 significance level. F test results also membutktikan that independent variables of brand image and advertising simultaneously affect the decision of Samsung brand smartphone purchase with the value of F arithmetic amounted to 50.695 with a significance level of 0.000. From the results of this study indicate that the independent variables are able to explain 51.1% of Samsung brand smartphone purchase decisions, while the remaining 48.9% is explained by other independent variables that are not examined.Keywords: Brand Image, Advertisement and Purchase Decision.
PENGARUH FINANCIAL DISTRESS DAN PROFITABILITAS TERHADAP ACCOUNTING PRUDENCE PADA PERUSAHAAN SUBSEKTOR KONSTRUKSI BANGUNAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2019-2022 ROSEDIANA, RANNY; FRIYANTO; HARITSAR, YOSAR
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.120

Abstract

The purpose of this research is to find out the effects of financial distress and profitability on accounting prudence. The population in this research is the whole of the construction and building subsector companies listed on the Indonesian Stock Exchange (IDX) in the period 2019–2022. The data source used is the secondary data of the company’s financial report obtained from the official website of the Indonesian Stock Exchange. The type of research used is quantitative research. The sampling method of this research uses purposive sampling, and based on the criteria that have been determined, 15 companies were selected from 25 over 4 years of research, thus obtaining 60 data observations. The research used multiple regression analysis using the SPSS version 25 application with a significance level of 0.05. Based on the results of the research, financial distress has a positive but not significant effect on accounting prudence. While profitability has a significant negative effect on accounting prudence. Furthermore, financial distress and profitability simultaneously have a significant effect on accounting prudence.
PERILAKU KEHIDUPAN ANAK DI PERKOTAAN DENGAN SEKOLAH SAMBIL BEKERJA Rusli, aditya
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.121

Abstract

This article emphasizes on the theoretical aspect regarding the problem of school age children that go to work. Explanations referred to definitions proposed by scholars, and authorized legal institutions that are responsible for the management and the building of children’s education. Economic reasons and poverty certainly were the background and the most dominant cause that made these children went to work. In addition, psychological factors such as motivation, interest, etc were other internal factors involved.
ANALISIS KLASTER USAHA MIKRO KECIL DI JAWA TIMUR MENGGUNAKAN METODE AGGLOMERATIVE CLUSTERING DENGAN SOFTWARE ORANGE DATA MINING MOEHAMMAD NASRI ABDOEL WAHID; SUDARJO; FRIYANTO; TIRTOSETIANTO, RADEN HARIO
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.125

Abstract

Usaha Mikro Kecil merupakan usaha yang banyak dijalankan masyarakat. Tersebar secara spasial dan mempunyai atribut usaha yang sangat beragam. Penting melakukan klasterisasi secara benar untuk pembinaan dan monev sesuai pengelompokannya. Dalam paper ini dilakukan analisis klaster, dengan input data diolah dari data BPS tahun 2023. Data Usaha Mikro Kecil (UMK) berupa atribut jumlah usaha, jumlah serapan tenaga kerja dan nilai produksi. Data spasial (longitude, latitude) ditambahkan sebagai atribut titik kota/kabupaten. Analisis klaster menggunakan metode Agglomerative Clustering berdasar data spasial dan atribut nya, menggunakan aplikasi Orange Data Mining versi 3.36.2 berbasis bahasa pemrograman python. Hasil analisis berupa klaster, jumlah masing-masing atribut klaster dan peta klaster UMK Jawa Timur. Luaran versi web disediakan dalam bentuk html yang dapat digunakan pemangku kebijakan untuk pembinaan UMK di provinsi Jawa Timur.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI SAHRI; SUKRISPIYANTO
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.127

Abstract

Many factors affect HR performance, including job satisfaction factors, communication factors, work experience factors, work discipline factors, leadership factors, competency factors, job training factors and work environment factors. The purposes of this study are 1) To find out and analyse the partial effect of leadership on administrative staff performance, 2) To find out and analyse the partial effect of training on administrative staff performance, 3) To find out and analyse the simultaneous effect of leadership and training on administrative staff performance, 4) To find out and analyse between leadership and training which has the most dominant influence on the performance of administrative employees. In this study, the population that became the object of research was administrative staff of 53 respondents. The results of this study indicate that leadership style has no significant effect on administrative staff performance, while training has a partially significant effect on administrative employee performance. From this study it can be seen that leadership style and training variables have a significant simultaneous effect on administrative employee performance. From the results of the study, it can be seen that training has a dominant effect on the performance of administrative employees. Keywords: Leadership Style, Training, Employee Performance
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN KASIR DALAM KEMUDAHAN PELAYANAN DI KAFE BLOOM CAFFEINE LAB, SUHAT MALANG SISKA YUSTIKA; AMELINA R. RIFKOH; LORENCIA EVELYN R.A
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i1.128

Abstract

Sistem informasi manajemen kasir adalah suatu system yang dirancang dengan tujuan untuk memudahkan pemilik usaha dalam mengolah data produk, monitoring produk dan data transaksi. Sebagai seorang pebisnis ritel, layanan, F&B, pemilik usaha memerlukan aplikasi kasir yang mampu mendukung semua kegiatan bisnis. Di era digital saat ini telah bermunculan banyak jenis aplikasi POS yang berbasis android atau Ios salah satunya aplikasi POS Qasir yang terbukti telah banyak membantu UKM Indonesia.Kafe Bloom Caffeine Lab, merupakan salah satu kafe yang bertempat di perumahan Permata Jingga Suhat, Malang yang mana selalu berusaha mengedepankan dalam peningkatan pelayanan terhadap pelanggan. Penelitian ini dilakukan pada bulan Oktober 2023 di kafe Bloom Caffeine Lab, menggunakan metode deskriptif kualitatif dengan data primer yang diperoleh dengan berkunjung langsung pada kfe serta dari data sekunder yang berasal dari website dan jurnal. Teknik pengumpulan data yang digunakan ialah teknik observasi, wawancara dan studi dokumentasi. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa kafe Bloom Caffeine Lab, sudah mengimplementasikan system informasi manajemen kasir berbasis aplikasi POS Qasir sehingga kegiatan operasional kasir menjadi sangat efisisen.
PEMANFAATAN SISTEM INFORMATIKA, TATA KELOLA WISATA DAN SMART TOURISM TERHADAP PROMOSI PARIWISATA, STUDI KASUS PARIWISATA DI SINGAPURA Tirtosetianto, Raden Hario; Sonya, Anggita; Widiastuti, Hastirin
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 2 (2024): Agustus 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i2.130

Abstract

This study centers on the utilization of information systems, tourist administration, and the notion of smart tourism to enhance tourism promotion in Singapore. This research employs a qualitative methodology to investigate the application of different technologies and governance practices in order to enhance the effectiveness of tourism promotions and their impact on tourists' perceptions and experiences. Data was gathered in Singapore through a case study, utilizing in-depth interviews and participant observation techniques. The stakeholders involved in the tourism industry, such as destination managers, tourists, and government regulators, were the sources of this data. Thematic analysis is employed to investigate perspectives, encounters, and the consequences of deploying information technologies and smart tourism on strategies for promoting tourism. The research results demonstrate that the utilization of information systems and smart tourism technologies in Singapore significantly enhances the visibility and allure of tourist attractions. This technology facilitates the customization of promotions, immediate interactions, and the delivery of timely and pertinent information to tourists. In addition, efficient tourism governance facilitates cooperation among stakeholders, enhances planning, and ensures successful deployment of technology, all of which result in more effective tourism promotion. The notion of smart tourism, encompassing technology advancements including big data, Internet of Things (IoT), and artificial intelligence (AI), has been discovered to significantly impact the visitor experience by enhancing comfort, giving comprehensive information, and delivering superior services. The integration of information systems, tourism governance, and smart tourism results in the development of promotional techniques that are inventive, adaptable, and highly responsive to the demands of the tourism market.
HUBUNGAN ENTREPRENEURSHIP EDUCATION TERHADAP ENTREPRENEURIAL PROMOTION MELALUI ENTREPRENEURIAL MINDSET SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PESERTA DIDIK SMK SE-MALANG RAYA Dieva Zahrohtu Anfi, Dieva; Dimas Putri Mega Pratesa, Dimas
Akademika : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Bisnis. Vol. 22 No. 2 (2024): Agustus 2024
Publisher : Pusat Publikasi dan Penerbitan Karya Ilmiah STIE Indonesia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51881/jak.v22i2.132

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk melihat hubungan entrepreneurship education terhadap entrepreneurial promotion melalui entrepreneurial mindset. Dimana dalam penelitian ini entrepreneurial mindset ditempatkan sebagai mediator hubungan antara entrepreneurship education dan entrepreneurial promotion. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan desain deskriptif. Responden penelitian ini adalah siswa Sekolah Menengah Kejuruan di Kota Malang yakni SMK Negeri 1 Malang, SMK Negeri 11 Malang, dan SMK Negeri 7 Malang yang telah mendapatkan pendidikan kewirausahaan dan telah memiliki usaha yakni siswa kelas XI dan XII. Sampel penelitian ini berjumlah 350 siswa yang mengisi survei menggunakan google form. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Structural Equation Modeling-Partial Least Square (SEM-PLS) dengan menggunakan software Smart PLS versi 3. Penelitian ini menggunakan 2 model perhitungan PLS, yaitu Model pengukuran (Outer Model) dan Model Struktural (Inner Model). Hasil Penelitian ini menunjukkan bahwa pendidikan kewirausahaan berpengaruh positif signifikan terhadap promosi kewirausahaan pendidikan kewirausahaan berpengaruh positif signifikan terhadap mindset kewirausahaan, promosi kewirausahaan berpengaruh positif siginifikan terhadap mindset kewirausahaan, serta mindset kewirausahaan memediasi secara signifikan pendidikan kewirausahaan terhadap promosi kewirausahaan. Penelitian ini memberikan bukti terhadap penelitian yang masih diperdebatkan bahwasannya pendidikan kewirausahaan dan mindset kewirausahaan mampu mempengaruhi secara positif dan signifikan terhadap promosi kewirausahaaan. Temuan ini juga menjadi bekal untuk calon wirausahawan dalam memahami dan menerapkan ilmu yang sudah diajarkan dalam berwirausaha

Page 28 of 31 | Total Record : 305

 26   27   28   29   30 

Filter by Year

2005 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 23 No. 2 (2025): Agustus 2025 Vol. 23 No. 1 (2025): Februari 2025 Vol. 22 No. 2 (2024): Agustus 2024 Vol. 22 No. 1 (2024): Februari 2024 Vol. 21 No. 2 (2023): Agustus 2023 Vol. 21 No. 1 (2023): Februari 2023 Vol 21, No 1 (2023): Februari 2023 Vol. 20 No. 2 (2022): Agustus 2022 Vol 20, No 2 (2022): Agustus 2022 Vol. 20 No. 1 (2022): Februari 2022 Vol 20, No 1 (2022): Februari 2022 Vol 19, No 2 (2021): Agustus 2021 Vol. 19 No. 2 (2021): Agustus 2021 Vol 19, No 1 (2021): Februari 2021 Vol. 19 No. 1 (2021): Februari 2021 Vol. 18 No. 2 (2020): Agustus 2020 Vol 18, No 2 (2020): Agustus 2020 Vol 18, No 1 (2020): Februari 2020 Vol. 18 No. 1 (2020): Februari 2020 Vol 17, No 2 (2019): Agustus 2019 Vol. 17 No. 2 (2019): Agustus 2019 Vol 17, No 1 (2019): Februari 2019 Vol. 17 No. 1 (2019): Februari 2019 Vol. 16 No. 2 (2018): Agustus 2018 Vol 16, No 2 (2018): Agustus 2018 Vol 16, No 1 (2018): Februari 2018 Vol. 16 No. 1 (2018): Februari 2018 Vol. 15 No. 2 (2017): Agustus 2017 Vol 15, No 2 (2017): Agustus 2017 Vol 15, No 1 (2017): Februari 2017 Vol 14, No 2 (2016): Agustus 2016 Vol 14, No 1 (2016): Februari 2016 Vol 13, No 2 (2015): Agustus 2015 Vol 13, No 1 (2015): Februari 2015 Vol 9, No 1 (2011) Vol 3, No 1 (2005) More Issue