cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Abdul Mannan
Contact Email
jurnal.tadbirperadaban@gmail.com
Phone
+6287700097751
Journal Mail Official
journal.stiehidayatullah@gmail.com
Editorial Address
Jl. Kalimulya Raya Jl. Kb. Duren, Kalimulya, Kec. Cilodong, Kota Depok, Jawa Barat 16413
Location
Kota depok,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Tadbir Peradaban
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Hidayatullah Depok
ISSN : -     EISSN : 27751872     DOI : 10.55182/jtp
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Tadbir Peradaban adalah jurnal yang diterbitkan Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok. Cakupan dan Fokus, meliputi bidang Manajemen dan Sumber Daya Manusia
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 198 Documents
 15   16   17   18   19 
Peran Brand Loyalty Dalam Membentuk Pola Konsumsi Generasi Z: Studi Pada Mahasiswa Universitas Pamulang Suworo, Suworo; Fajri, Chotamul; Sairin, Sairin
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i2.567

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran brand loyalty dalam membentuk pola konsumsi Generasi Z, dengan fokus pada mahasiswa Universitas Pamulang. Generasi Z dikenal memiliki karakteristik unik dalam perilaku konsumsi mereka, termasuk preferensi terhadap merek tertentu dan kecenderungan untuk tetap loyal terhadap merek yang mereka sukai. Studi ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei untuk mengumpulkan data dari sampel mahasiswa Universitas Pamulang yang termasuk dalam kategori Generasi Z. Analisis data dilakukan menggunakan teknik statistik deskriptif dan inferensial untuk mengetahui sejauh mana brand loyalty memengaruhi keputusan pembelian dan preferensi produk di kalangan mahasiswa. Populasi yang digunakan merupakan Mahasiswa Manajemen konsentrasi Pemasaran dari kelas Reguler C yang terdiri dari 60 orang Mahasiswa. Sampel yang digunakan adalah sampel jenuh sebanyak 60 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa brand loyalty memainkan peran signifikan dalam menentukan pola konsumsi Generasi Z, khususnya dalam hal pembelian berulang dan rekomendasi kepada teman. Temuan ini menunjukkan pentingnya bagi perusahaan untuk mempertahankan loyalitas merek dengan mengembangkan strategi pemasaran yang sesuai dengan kebutuhan dan preferensi Generasi Z. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi terhadap literatur pemasaran dan memberikan panduan praktis bagi perusahaan yang ingin mengembangkan strategi pemasaran yang efektif untuk menarik dan mempertahankan loyalitas Generasi Z. Selain itu, hasil penelitian ini juga dapat menjadi acuan bagi peneliti selanjutnya untuk mengeksplorasi faktor-faktor lain yang memengaruhi pola konsumsi Generasi Z.
Strategi Inovasi Dalam Pengelolaan Bisnis UMKM: (Studi Kasus Pada Sektor Kreatif Di Indonesia) Purnomo, Susanto Yogo; Gunawan, Lisandari; Prihatni, Ari; Gunawan, Lolitandari; Daeli, Hasrat Putera Damai; Amzul, Teuku Alexander Azwani
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i2.577

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi dan menganalisis strategi inovasi dalam pengelolaan bisnis UMKM di sektor kreatif di Indonesia. Sektor kreatif, yang meliputi berbagai bidang seperti desain grafis, seni rupa, musik, dan fashion, memiliki peran yang sangat penting dalam perekonomian Indonesia, namun sering kali menghadapi tantangan dalam hal daya saing dan keberlanjutan bisnis. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus, mengumpulkan data melalui wawancara mendalam dengan pemilik dan pengelola UMKM sektor kreatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi inovasi yang diterapkan oleh UMKM sektor kreatif meliputi inovasi produk, proses, dan pemasaran. Inovasi produk difokuskan pada pengembangan produk yang sesuai dengan tren pasar, sedangkan inovasi proses lebih berfokus pada efisiensi operasional dengan memanfaatkan teknologi. Inovasi pemasaran banyak mengandalkan platform digital untuk memperluas jangkauan pasar. Dampak dari inovasi ini sangat positif terhadap pengelolaan bisnis UMKM, meningkatkan daya saing, produktivitas, dan kepuasan pelanggan. Namun, keterbatasan sumber daya dan pengetahuan tentang teknologi menjadi tantangan yang harus dihadapi oleh sebagian pelaku UMKM. Penelitian ini memberikan kontribusi penting dalam pengembangan pengetahuan mengenai inovasi di sektor kreatif dan menawarkan rekomendasi praktis untuk para pelaku UMKM dan pembuat kebijakan guna mendukung pengelolaan bisnis yang lebih inovatif dan berkelanjutan.
Pengaruh Transformational Leadership Terhadap Kinerja Karyawan Di Era Digital Pada Perusahaan Start-Up Di Indonesia Trimulyana, Robi Amdes
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i2.582

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh transformational leadership terhadap kinerja karyawan di perusahaan start-up Indonesia yang beroperasi di era digital. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan survei pada 100 karyawan di berbagai perusahaan start-up, penelitian ini mengukur hubungan antara gaya kepemimpinan transformasional dan tingkat kinerja karyawan menggunakan uji statistik regresi linear dan korelasi Pearson. Hasil penelitian menunjukkan bahwa transformational leadership memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap kinerja karyawan, dengan nilai koefisien regresi sebesar 7,223 > 0,000, yang menunjukkan bahwa semakin tinggi tingkat penerapan gaya kepemimpinan transformasional, semakin tinggi pula kinerja karyawan. Selain itu, uji korelasi Pearson menghasilkan nilai r = 0,589, yang menunjukkan hubungan kuat antara kedua variabel tersebut. Temuan ini memberikan bukti empiris bahwa pemimpin yang dapat menginspirasi, memotivasi, dan memberdayakan karyawan untuk berinovasi memiliki peran penting dalam meningkatkan kinerja di perusahaan start-up, terutama dalam konteks perubahan yang cepat di era digital. Penelitian ini menyarankan bahwa perusahaan start-up perlu mengembangkan kepemimpinan berbasis prinsip-prinsip transformasional untuk memfasilitasi inovasi dan meningkatkan produktivitas serta daya saing perusahaan.
Pengaruh Pelayanan Rumah Sakit Terhadap Minat Pasien Untuk Rawat Inap Di Rs Abdul Radjak Salemba Prasetyo, Rezka Dimas; Prayetno, Sugeng; Tesmanto, Joni
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.597

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelayanan rumah sakit terhadap minat pasien dalam memilih layanan rawat inap di RS Abdul Radjak Salemba. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada pentingnya kualitas pelayanan kesehatan dalam meningkatkan minat dan loyalitas pasien. Teori yang digunakan adalah Expectation Confirmation Theory yang menunjukkan bahwa persepsi terhadap pelayanan yang memenuhi atau melebihi ekspektasi akan berdampak positif terhadap minat pasien. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pasien yang memiliki potensi menggunakan layanan rawat inap. Pengambilan sampel dilakukan dengan teknik purposive sampling dan diperoleh 84 responden. Teknik analisis data menggunakan uji validitas, reliabilitas, normalitas, linearitas, regresi linear sederhana, dan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelayanan rumah sakit berpengaruh signifikan terhadap minat pasien dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05 dan nilai koefisien determinasi sebesar 0,372. Artinya, kualitas pelayanan memberikan kontribusi sebesar 37,2% terhadap minat pasien dalam memilih layanan rawat inap.
Pengaruh Desain Kemasan, Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Minyak Goreng : (Studi Kasus UMKM Pada Kelurahan Bintara Jaya Kota Bekasi) Sari, Tika Novita; Darmeinis, Darmeinis; Tesmanto, Joni
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.598

Abstract

Dalam menjaga daya saing UMKM di Kota Bekasi di pasar minyak goreng 3 yang kompetitif, penting untuk menilai dampak desain kemasan dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian konsumen. Desain kemasan yang menarik bukan hanya sebagai pelindung, tetapi juga sebagai alat komunikasi visual yang dapat meningkatkan daya tarik produk dan mendukung citra positif di benak konsumen. Selain desain, kualitas produk juga penting dalam menentukan preferensi kepuasan dan loyalitas pelanggan, yang merupakan tujuan utama dalam pemasaran konsumen. Data menunjukan bahwa konsumen lebih memilih produk dengan kualitas terjamin dan desain kemasan yang menarik, sehingga kedua variabel ini harus menjadi fokus utama bagi UMKM dalam mengembangkan startegi pemasaran serta dapat memberikan keuntungan kompetitif yang berkelanjutan bagi UMKM di Kota Bekasi, sehingga integrasi strategi yang efektif sangat penting untuk keberhasilan pemasaran produk minyak goreng. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh desain kemasan dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian minyak goreng pada UMKM di kelurahan Bintara Jaya. Metode yang digunakan berupa metode kuantitatif dan desain asosiatif. Metode dalam pengambilan sampel menggunakan rumus slovin. Sampling dengan jumlah responden 87 responden. Analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini secara parsial menunjukan bahwa desain kemasan, kualitas produk berpengaruh terhadap Keputusan pembelian minyak goreng pada UMKM di Kelurahan Bintara Jaya. Sedangkan secara simultan memberikan hasil bahwa Desain kemasan, Kualitas produk memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan pembelian minyak goreng pada UMKM di Kelurahan Bintara Jaya.
Implementasi Person-Organizational Fit Pada Tahap Rekrutmen Dan Seleksi Di PT. Izone Indonusa Jakarta Herawati, Wiwi; Tanjung, Boma Jonaldy; Tesmanto, Joni
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.599

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan prinsip Implementasi person Organizational Fit dalam tahap rekrutmen dan seleksi karyawan di PT. Izone Indonusa Jakarta. Pendekatan yang digunakan adalah kualitatif deskriptif dengan metode observasi, wawancara mendalam, dan triangulasi sumber. Fokus penelitian terletak pada bagaimana kesesuaian antara nilai-nilai individu dan nilai-nilai organisasi dipertimbangkan dalam proses seleksi, khususnya untuk posisi Sales Assistant. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan telah mengintegrasikan konsep Implementasi Person Organizational Fit ke dalam kebijakan dan praktik seleksi karyawan, dengan mempertimbangkan aspek karakter, nilai, dan kecocokan budaya kerja. Kesesuaian ini berdampak positif terhadap loyalitas, kenyamanan kerja, serta kontribusi jangka panjang karyawan terhadap perusahaan. Meskipun demikian, proses seleksi masih menghadapi tantangan terkait obyektivitas dan keterbatasan dalam standar pengukuran. Penelitian ini menyimpulkan bahwa penerapan Implementasi Person Organizational Fit dapat meningkatkan efektivitas rekrutmen dan menurunkan tingkat turnover karyawan.
Pengaruh Fleksibilitas Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Work-Life Balance Driver Gojek Di Kecamatan Pondok Gede Putra, Virgio Gusdwi; Masrifah, Ifah; Eriza, Irvia
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.604

Abstract

Pengaruh Fleksibilitas Kerja dan Beban Kerja terhadap Keseimbangan Kehidupan Kerja pada Pengemudi Gojek. Tesis Sarjana. Bekasi: Universitas Panca Sakti Bekasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh fleksibilitas kerja dan beban kerja terhadap Keseimbangan Kehidupan Kerja pada pengemudi Gojek di Kecamatan Pondok Gede. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiasi kausal menggunakan perangkat lunak SPSS. Populasi dalam penelitian ini adalah pengemudi Gojek di Kecamatan Pondok Gede. Metode survei kuantitatif digunakan dengan membagikan kuesioner kepada 100 responden, dan data dianalisis menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan SPSS versi 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fleksibilitas kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Keseimbangan Kehidupan Kerja, yang dibuktikan dengan nilai t (5,264) > t-tabel (1,984) dengan tingkat signifikansi 0,000. Sementara itu, beban kerja memiliki pengaruh negatif yang signifikan terhadap Keseimbangan Kehidupan Kerja, yang terlihat dari nilai t (-2,321) < t-tabel (1,984) dengan tingkat signifikansi 0,022. Secara simultan, kedua variabel tersebut memberikan kontribusi signifikan terhadap variabel dependen. Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 27,8% menunjukkan bahwa fleksibilitas kerja dan beban kerja bersama-sama menjelaskan hampir sepertiga variasi Keseimbangan Kehidupan Kerja yang dialami oleh pengemudi Gojek di daerah penelitian. Temuan ini memberikan wawasan penting bagi penyedia layanan transportasi online dalam merancang sistem kerja yang lebih adaptif yang mendukung kesejahteraan mitra mereka.
Pengaruh Disiplin, Loyalitas Kerja, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Promosi Jabatan Pada Pt Mitra Transaksi Indonesia Manalu, Hosanna Agree Rosion; Mukrodi, Mukrodi; Maswarni, Maswarni
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.606

Abstract

Studi ini mengeksplorasi pengaruh disiplin, loyalitas kerja, dan motivasi terhadap kinerja karyawan, dengan promosi jabatan sebagai variabel intervening di PT Mitra Transaksi Indonesia, sebuah perusahaan fintech di Jakarta Selatan. Menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan data dari 222 karyawan yang dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert, penelitian ini menggunakan Structural Equation Modeling dengan Partial Least Squares (SEM-PLS) untuk analisis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin, loyalitas kerja, dan motivasi masing-masing berdampak signifikan terhadap promosi jabatan dan kinerja karyawan. Lebih lanjut, promosi jabatan secara parsial memediasi hubungan antara ketiga faktor ini dan peningkatan kinerja. Temuan ini menggarisbawahi pentingnya praktik promosi yang transparan dan berbasis prestasi serta strategi manajemen SDM yang kuat untuk mengoptimalkan hasil kerja karyawan. Hasil ini memberikan bukti empiris yang mendukung kerangka kerja teoritis tentang manajemen sumber daya manusia, terutama dalam sektor fintech yang berkembang pesat, dan menawarkan wawasan yang dapat ditindaklanjuti bagi para praktisi yang ingin menumbuhkan komitmen, motivasi, dan disiplin untuk meningkatkan produktivitas tenaga kerja.
Peran Digital Marketing Dan Kualitas Produk Dalam Meningkatkan Penjualan Produk Sepatu Di Era E-commerce Fadilla, Muhammad Daffanda; Nugroho, Moh Taufan; Putri, Eka
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.634

Abstract

Peran Digital Marketing dan Kualitas Produk Dalam Meningkatkan Penjualan Produk Sepatu di Era E-commerce. Skripsi. Universitas Panca Sakti Bekasi. 2025Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh digital marketing dan kualitas produk terhadap penjualan produk sepatu di era e-commerce. Latar belakang penelitian ini didasari oleh semakin meningkatnya aktivitas belanja online di kalangan masyarakat dan tingginya persaingan industri fashion digital. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei terhadap 100 responden yang merupakan pengguna aktif platform e-commerce dan pernah membeli produk sepatu secara daring. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan bantuan program SPSS versi 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa digital marketing dan kualitas produk berpengaruh signifikan terhadap penjualan produk sepatu baik secara parsial maupun simultan. Kualitas produk memiliki pengaruh yang lebih dominan dibandingkan digital marketing dalam memengaruhi keputusan pembelian konsumen. Nilai koefisien determinasi (Adjusted R²) sebesar 46,4% menunjukkan bahwa variasi penjualan produk sepatu dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut. Penelitian ini menyimpulkan bahwa strategi pemasaran digital yang terintegrasi dan kualitas produk yang unggul merupakan faktor kunci dalam meningkatkan penjualan produk sepatu melalui platform e-commerce. Temuan ini diharapkan dapat menjadi dasar bagi pelaku usaha dalam mengembangkan strategi pemasaran yang lebih efektif dan mempertahankan kualitas produk secara konsisten.
Pengaruh Partisipasi Masyarakat Dan Kualitas Pelayanan Publik Terhadap Kepuasan Warga Di Desa Bojongkulur Kecamatan Gunungputri Kabupaten Bogor Muriyah, Muriyah; Permadi, Hendra; Tesmanto, Joni
Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban
Publisher : Prodi Manajemen STIE Hidayatullah Depok

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55182/jtp.v5i3.635

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh partisipasi masyarakat dan kualitas pelayanan publik terhadap kepuasan warga di Desa Bojongkulur, Kecamatan Gunungputri, Kabupaten Bogor. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan penyebaran kuesioner kepada 87 responden yang merupakan warga penerima layanan desa. Uji validitas dan reliabilitas menunjukkan bahwa seluruh item kuesioner valid dan 1 cm. harus menyampaikan latar belakang asalah, tujuan penelitian, dan pentingnya penelitian dilakukan reliabel. Metode penelitian yang di gunakan adalah metode pendekatan kuantitatif, dengan Analisis regresi linier berganda. Menggunakan alat hitung statistik SPSS27. Hasil penelitian ini secara uji parsial variabel Partisipasi Masyarakat berpengaruh dan signifikan terhadap Kepuasan Warga P. Value dan secara uji parsial Variabel Kualitas Pelayanan Publik berpengaruh dan signifikan terhadap Kepuasan Warga P. Value . Secara uji simultan variabel Partisipasi Masyarakat dan Kualitas Pelayanan Publik berpengaruh dan signifikan terhadap Kepuasan Warga P. Value. Dengan demikian, keterlibatan aktif Masyarakat serta peningkatan Kualitas Layanan menjadi faktor penting dalam membangun kepuasan Warga di tingkat desa.

Page 17 of 20 | Total Record : 198

 15   16   17   18   19 

Filter by Year

2019 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 4 No. 3 (2024): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 3 No. 3 (2023): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 3 No. 2 (2023): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 3 No. 1 (2023): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 2 No. 3 (2022): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 1 No. 3 (2021): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 1 No. 2 (2021): Jurnal Tadbir Peradaban Vol. 1 No. 1 (2021): Jurnal Tadbir Peradaban More Issue