cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Ikhsan Kamil
Contact Email
lppm@stiemb.ac.id
Phone
+6287824726400
Journal Mail Official
ikhsan.kamil@stiemb.ac.id
Editorial Address
Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia
Location
Kota bandung,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi)
Published by SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI MUHAMMADIYAH BANDUNG
ISSN : 25415255     EISSN : 26215306     DOI : https://doi.org/10.31955/mea.v6i2
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi (MEA) Diterbitkan oleh Lembaga Penelitian & Pengabdian Masyarakat Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Muhammadiyah Bandung dimaksudkan sebagai media informasi dan forum pengkajian bidang ilmu Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Ekonomi. Jurnal ini berisikan tentang perkembangan teoritik, artikel ilmiah, dan hasil penelitian, yang akan diterbitkan berkala 3 kali dalam 1 tahun.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 2,566 Documents
 147   148   149   150   151 
PENGARUH CUSTOMER VALUE DAN CUSTOMER EXPERIENCE TERHADAP PURCHASE INTENTION DAN TERHADAP CUSTOMER SATISFACTION Ningsih, Kurnia Setyo Widiyah; Sutedjo, Bambang
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3680

Abstract

Seiring dengan perkembangan dunia yang semakin pesat memiliki banyak pengaruh dari berbagai aspek bagi penggunanya. Perkembangan dirasakan salah satuya dalam bidang bisnis dimana para pelaku bisnis memanfaatkan digitalisasi dengan penjualan secara online untuk sarana dan prasarana berbisnis. Penggunaan digitalisasi saat ini salah satunya dengan menggunakan teknologi yaitu e-commerce. Banyak e-commerce yang bisa ditemui di Indonesia salah satunya adalah shopee. Penelitian yang dilakukan bertujuan untuk menganalisis pengaruh customer value dan customer experience terhadap purchase intention dan terhadap customer satisfaction pada pelanggan produk fashion di shopee. Dengan harapnnya dari penelitian yang dilakukan ini dapat memberikan masukan untuk e- commerce shopee penelitian yang dilakukan menggunakan populasi pelanggan yang membeli produk fashion di e-commerce shopee. Dengan metodologi analisis yang digunakan yaitu metode kuantitatif dengan menggunakan 100 responden. Pengumpulan data dengan menggunakan kuisioner yang disebar secara offline maupun dengan google form. Data yang dianalisis menggunakan program SPSS versi 25. Dengan hasil analisis mendapatkan bahwa customer value dan customer experience berpengaruh terhadap purchase intention dan purchase intention berpengaruh terhadap customer satisfaction.
PENGAMBILAN KEPUTUSAN PENENTUAN METODE PERHITUNGAN PPH 21 PASCA PENERAPAN UU NO 7 TAHUN 2021 : STUDI KASUS PERENCANAAN PAJAK MELALUI METODE PERHITUNGAN PPH 21 PADA PT XXX Cindy, Cindy
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3686

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji pengambilan keputusan penentuan metode perhitungan PPh 21 pasca pemberlakuan Undang-Undang Harmonisasi Perpajakan (UU HPP). Studi ini menggunakan pendekatan berbasis studi kasus pengambilan keputusan untuk memberikan rekomendasi dari tiga alternatif strategi perencanaan pajak, yaitu Alternatif pertama (Metode Gross Up), Alternatif kedua (Metode Gross) dan Metode ketiga (Nett). Dalam penelitian ini, metode pengumpulan data adalah studi pustaka dan wawancara dengan pihak terkait. Data kualitatif yang terkumpul kemudian diolah dengan menggunakan metodologi deskriptif untuk menghasilkan hasil dan rekomendasi strategi perencanaan pajak yang optimal bagi PT XXX. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan dan arahan kepada PT XXX untuk mengambil keputusan perencanaan pajak pasca HPP serta meningkatkan dan mengoptimalkan kewajiban perpajakan perusahaan. Hasil penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan pemahaman tentang perencanaan pajak dengan memberikan manfaat natura dan kenikmatan berdasarkan Undang-Undang Harmonisasi Perpajakan, serta secara positif mempromosikan PT XXX dan perusahaan lain yang menghadapi tantangan serupa.
PERAN KEPUASAN KERJA DALAM PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UMKM BATAM Fenny, Fenny; Setyawan, Agustinus
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3688

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana gaya kepemimpinan dan motivasi kerja mempengaruhi kinerja karyawan yang dimediasi oleh kepuasan kerja pada usaha mikro kecil menengah (UMKM) di Kota Batam. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dan media kuisioner. Sampel yang digunakan terdiri dari 250 karyawan yang bekerja pada berbagai UMKM. Data yang telah dikumpulkan diproses dengan menggunakan metode SEM-PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan motivasi kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Variabel gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, namun motivasi kerja dan kepuasan kerja berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. Variabel kepuasan kerja berpengaruh secara positif tapi tidak dapat memediasi gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan.
ANALISIS PENGENDALIAN INTERNAL PADA SIKLUS PRODUKSI: STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN BIDANG FABRIKASI DAN ALAT TRANSPORTASI Vivian, Vivian; Harahap, Siti Nurwahyuningsih
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3689

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan memberikan rekomendasi mengenai pengendalian internal dalam siklus produksi di PT ABC. PT ABC merupakan perusahaan privat yang bergerak di bidang fabrikasi dan alat transportasi berupa dump trucks, trailers, dan tank trucks. Tujuan PT ABC adalah memproduksi produk dengan kualitas terbaik dan mengirimkan produk tepat waktu. Berdasarkan tujuan perusahaan, siklus produksi merupakan aktivitas utama dalam operasional bisnis dan PT ABC perlu memiliki pengendalian internal yang baik untuk mencegah dan memitigasi risiko yang timbul selama siklus produksi. PT ABC menghadapi beberapa permasalahan dalam siklus produksi seperti (1) perbedaan stok fisik barang dengan kartu stok pada saat perhitungan stok fisik di proses gudang dan (2) kelalaian dalam merancang master schedule baik dari segi jumlah bahan/waktu pengerjaan dalam proses PPC. Permasalahan tersebut membuat PT ABC mempertimbangkan untuk mengidentifikasi akar permasalahan dan menemukan pengendalian internal yang sesuai untuk memitigasi risiko. Penelitian ini menggunakan metode studi kasus dengan pendekatan kualitatif yang mengacu pada Internal Control Integrated Framework (COSO, 2013). Metode pengumpulan data meliputi wawancara dan analisis dokumen PT ABC. Hasil penelitian menunjukkan bahwa PT ABC masih memiliki kelemahan dalam pengendalian internal siklus produksi terkait penilaian risiko dan aktivitas pengendalian. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan informasi yang akurat mengenai kondisi pengendalian internal siklus produksi pada PT ABC dan memberikan rekomendasi untuk memitigasi kelemahan pengendalian internal siklus produksi perusahaan.
PENGARUH BRAND IMAGE DAN BRAND TRUST TERHADAP LOYALITAS ANGGOTA Al Satria, Muhammad Idris; Firmansyah, Fani
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3690

Abstract

Loyalitas konsumen adalah faktor penting yang harus dievaluasi dan dipahami oleh perusahaan untuk mempertahankan pelanggan. Bagaimana sebuah perusahaan menghasilkan citra merek adalah salah satu hal yang mendorong orang untuk tetap setia kepada perusahaan. Kepercayaan konsumen terhadap merek merupakan aspek lain yang mempengaruhi loyalitas konsumen. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh brand image dan brand trust terhadap loyalitas konsumen. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah anggota KSPPS BMT Peta Tulungagung. Survei digunakan untuk memperoleh data. Purposive sampling digunakan dalam penelitian ini, dengan 167 responden yang merupakan anggota KSPPS BMT Peta Tulungagung. Analisis regresi linier berganda digunakan untuk menganalisis data dalam penelitian ini. Sofware SPSS digunakan untuk menganalisis data. Hasil penelitian menunjukkan pengaruh positif dan signifikan secara parsial dari brand image dan brand trust terhadap loyalitas konsumen. Secara bersamaan, brand image dan brand trust memiliki dampak yang luar biasa pada loyalitas konsumen.
LINGKUNGAN KERJA, KONFLIK MULTI-PERAN, STRES KERJA DAN BEBAN KERJA : SEBUAH KAJIAN TENTANG KINERJA Hardiani, Hardiani; P, Mappamiring; Tafsir, Muhammad; Aulia, Devita Gizka Rezky
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3692

Abstract

Kajian ini dilakukan untuk menunjukkan bagaimana lingkungan kerja sebegai moderator, konflik multi-peran, stres di tempat kerja dan beban kerja mempengaruhi kinerja karyawan wanita. Survei ini dilakukan di beberapa perusahaan swasta di Makassar, dengan sampel lebih dari 100 responden. Dalam penelitian ini, metode kauntitatif digunakan, dan data dianalisis menggunakan program komputer SPSS versi 25.. Data diuji melalui validitas dan realibilitas instrumen, serta multikolinearitas, heteroskedastisitas, uji parsial, dan uji judgement. Kajian ini menemukan bahwa konflik multi-peran berdampak besar pada kinerja; stres di tempat kerja berdampak besar namun tidak signifikan pada kinerja; dan beban pekerjaan berdampak besar dan negatif pada prestasi kerja serta lingkungan kerja. Idenya adalah untuk mengurangi efek konflik. Kinerja: Pengaruh stres di tempat kerja terhadap kinerja dikurangi oleh lingkungan kerja.
KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI PEMODERASI PENGARUH PROFITABILITAS & LEVERAGE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Zhafira, Maharani Randigarizky; Tristiarini, Nila
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3693

Abstract

Penelitian ini mempunyai tujuan untuk menganalisis dampak dari profitabilitas, leverage, kebijakan dividen yang memoderasi profitabilitas, serta kebijakan dividen yang memoderasi leverage pada nilai perusahaan pada perusahaan sektor energi yang terverifikasi di Bursa Efek Indonesia (BEI). Populasinya dipilih menggunakan metode purposive sampling melalui perusahaan sektor energi yang terverifikasi di BEI selama periode 2019 hingga 2022. Sebanyak 32 perusahaan diambil sebagai sampel sesuai dengan syarat yang telah ditetapkan, dengan periode pengamatan selama 4 tahun. Pendekatan penelitian ini menggunakan analisis statistik deskriptif, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda, uji MRA, koefisien determinasi, serta uji hipotesis. Hasil pengkajian menunjukkan bahwa secara parsial, profitabilitas berdampak signifikan pada nilai perusahaan, leverage berdampak signifikan pada nilai perusahaan, kebijakan dividen mampu memoderasi pengaruh profitabilitas pada nilai perusahaan, dan kebijakan dividen tidak memoderasi pengaruh leverage pada nilai perusahaan
EVALUASI PERAN AUDIT INTERNAL DALAM MANAJEMEN RISIKO REPUTASI Sari, Ardini Meilita; Khudri, Tubagus M. Yusuf
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3694

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi keselarasan peran audit internal dengan strategi manajemen risiko reputasi di PT Bank X. Populasi penelitian terdiri dari Kepala Divisi Audit Internal, Kepala Divisi dan Kepala Departemen Manajemen Risiko serta pegawai pada level manajer dan supervisor. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari hasil wawancara dan dokumen pendukung yang berkaitan dengan wawancara tersebut serta metode triangulasi yang digunakan sebagai metode analisis. Sebanyak 5 (lima) wawancara dilakukan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa meskipun ruang lingkup peran Governance, Risk, and Compliance (GRC) belum disebutkan dalam Piagam Audit dan Rencana Kerja Audit Tahunan, namun fungsi audit internal PT Bank X telah memenuhi indikator Governance, Risk, dan Compliance (GRC) partner dan trusted advisor, namun belum memenuhi sebagian besar indikator sebagai value driver. Sebagai lini ketiga, aktivitas audit internal selaras dengan strategi organisasi terhadap risiko reputasi. Namun fungsi audit internal masih berperan sebagai pemeriksa akhir dan belum terlibat dalam proses penyusunan strategi.
THE IMPACT OF EMOTIONAL QUOTIENT ON ADAPTIVE PERFORMANCE IN GOVERNMENT INSTITUTIONS WITH ADVERSITY QUOTIENT SERVING AS A MEDIATING Fidova, Muhammad Riten; Pareke, Fahrudin JS
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3696

Abstract

Perubahan signifikan terjadi dalam konteks kelembagaan pemerintahan, termasuk redistribusi jabatan dan sistem kerja. PNS kini diharapkan mampu menghadapi dan mengelola perbedaan yang timbul akibat perubahan tersebut. Penelitian ini berfokus pada pentingnya Emotional Quotient dalam konteks institusi pemerintah mengenai Adaptive Performance, dengan menekankan pada peran mediasi dari adversity quotient. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengeksplorasi pengaruh secara langsung dan tidak langsung melalui mediasi, dengan menggunakan teknik analisis jalur dengan Smart PLS (versi 4). Proses pengumpulan data melibatkan tiga skala variabel penelitian dan partisipasi 193 karyawan sebagai responden. Analisis data menunjukkan adanya pengaruh langsung dan peran mediasi yang berpengaruh dalam memediasi kedua variabel, sehingga keempat hipotesis diterima. Temuan penelitian ini diharapkan dapat bermanfaat bagi organisasi dan praktisi psikologi di berbagai industri dan institusi.
PENGARUH GREEN PRODUCT DAN GREEN PRICE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK WIKSTEA PADA MAHASISWA FAKULTAS KEHUTANAN UNIVERSITAS SUMATERA UTARA Hasman, Haryaji Catur Putera; Lubis, Sri Megawati; Salqaura, Siti Alhamra; Alfifto, Alfifto; Amelia, Wan Rizca
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3698

Abstract

Penelitian ini bertujuan; (1) Untuk mengetahui pengaruh green product terhadap keputusan pembelian produk Wikstea pada mahasiswa Fakultas Kehutanan Universitas Sumatera Utara.; (2) Untuk mengetahui pengaruh green price terhadap keputusan pembelian produk Wikstea pada mahasiswa Fakultas Kehutanan Universitas Sumatera Utara. Metode penelitian ini Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dan bersifat asosiatif. Hasil penelitian ini; (1) Green product berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk minuman Wikstea pada mahasiswa Fakultas Kehutanan Universitas Sumatera Utara,(2) Green price berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk minuman Wikstea pada mahasiswa Fakultas Kehutanan Universitas Sumatera Utara.

Page 149 of 257 | Total Record : 2566

 147   148   149   150   151 

Filter by Year

2016 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 10 No 1 (2026): ON GOING Vol 9 No 3 (2025): Edisi September - Desember 2025 Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025 Vol 9 No 1 (2025): Edisi Januari - April 2025 Vol 8 No 3 (2024): Edisi September - Desember 2024 Vol 8 No 2 (2024): Edisi Mei - Agustus 2024 Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024 Vol 7 No 3 (2023): Edisi September - Desember 2023 Vol 7 No 2 (2023): Edisi Mei - Agustus 2023 Vol 7 No 1 (2023): Edisi Januari - April 2023 Vol 6 No 3 (2022): Edisi September - Desember 2022 Vol 6 No 2 (2022): Edisi Mei - Agustus 2022 Vol 6 No 1 (2022): Edisi Januari - April 2022 Vol 5 No 3 (2021): Edisi September - Desember 2021 Vol 5 No 1 (2021): Edisi Januari - April 2021 Vol 4 No 3 (2020): Edisi September - Desember 2020 Vol 4 No 2 (2020): Edisi Mei - Agustus 2020 Vol 4 No 1 (2020): Edisi Januari - April 2020 Vol 3 No 2 (2019): Mei-Agustus 2019 More Issue