cover
Contact Name
Arif Fiandi
Contact Email
ariffiandi03@gmail.com
Phone
+6285274823488
Journal Mail Official
admin@jicnusantara.com
Editorial Address
Jorong Nyiur, AGAM, Sumatera Barat
Location
Kab. agam,
Sumatera barat
INDONESIA
Jurnal Intelek Insan Cendikia
ISSN : -     EISSN : 30477824     DOI : -
Jurnal Intelek Insan Cendikia (JIIC) adalah jurnal MULTI DISIPLIN ILMU. Jurnal ini menerima artikel ilmiah dari seluruh bidang ilmu, seperti : keagamaan, pendidikan, ekonomi, sosial, kesehatan, hukum, manajemen, dan seluruh bidang keilmuan lainnya.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 2,975 Documents
CONTENT AND FUNCTION OF THE QUR'AN Pujiati Pujiati; Alwizar Alwizar
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The Qur'an is the word of God revealed by Allah SWT to the Prophet Muhammad Saw through the intermediary of the angel Gabriel. As the primary basis of Islamic teachings, the Qur'an contains the main content, which includes creed, worship, morals, law, and stories. The functions of the Qur'an are very diverse, including mau'idhah (teaching and warning), syifa' (healing), Sudan (guidance), rahmah (mercy), furqan (distinguishing), and as a perfection of the previous books. These functions are important provisions for mankind to live a life full of blessings and happiness in this world and the hereafter. As a guide to life (huda), the Qur'an provides clear direction regarding a good and proper life. As a differentiator (furqan), the Qur'an is the primary reference in distinguishing between halal and haram and right and wrong. In addition, the Qur'an also functions as a source of inspiration for science, a medium for purifying the soul (tazkiyah) through the practice of its verses, and a healer (stiff) for physical and spiritual health. These functions make the Qur'an a universal and relevant guide to life throughout the ages.
Peran Ikatan Dokter Indonesia Dalam Menjaga Etika Dan Integritas Profesi Kedokteran Asdenia Sellya; Nathania Pattipeilohy
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menggali peran Ikatan Dokter Indonesia (IDI) dalam menjaga etika dan integritas profesi kedokteran di Indonesia. Sebagai organisasi profesi, IDI memiliki tanggung jawab dalam menyusun, memperbarui, dan menerapkan Kode Etik Kedokteran Indonesia (KEKI), serta memberikan edukasi kepada anggotanya melalui pelatihan dan seminar. Meskipun IDI telah menjalankan berbagai upaya preventif dan kuratif untuk menegakkan etika profesi, tantangan seperti pengaruh eksternal terhadap keputusan medis, ketimpangan pengawasan di daerah terpencil, dan perbedaan pandangan di antara anggota mengenai standar etika tetap menjadi kendala. Penelitian ini menyimpulkan bahwa meskipun IDI memiliki peran penting dalam menjaga integritas profesi kedokteran, upaya lebih lanjut diperlukan untuk meningkatkan kesadaran anggota, memperkuat pengawasan, serta memastikan implementasi sanksi yang efektif. Kolaborasi dengan pemerintah dan lembaga pendidikan kedokteran akan memperkuat langkah-langkah yang diambil oleh IDI
INOVASI TEKNOLOGI UNTUK MENCIPTAKAN DAYA SAING UMKM KULINER DI  KOTA PALEMBANG Amar Makruf; Bora Alviolesa
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Inovasi berpengaruh dalam menciptakan daya saing suatu perusahaan, dalam hal ini khususnya Usaha Mikro Kecil dan Menengah. UMKM yang mempunyai daya saing yang tinggi akan mampu bertahan dan menguasai pasar. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah UMKM telah melakukan inovasi terhadap usahanya dan kemampuan inovasi teknologi untuk menciptakan daya saing perusahaan. Penelitian ini dilakukan dengan wawancara dan observasi yang mendalam kepada beberapa UMKM yang bergerak pada bidang kuliner. Data yang diperoleh dari hasil observasi dan wawancara menunjukkan bahwa banyak UMKM yang masih belum memaksimalkan proses inovasi dalam usahanya dan masih bertahan dengan cara lama. Berdasarkan hasil penelitian dibuat rekomendasi kebijakan di antaranya membuat produk dengan peralatan modern, melakukan diversifikasi dan variasi produk, menciptakan nilai tambah dan melakukan promosi secara berkala dengan memaksimalkan peran media sosial
PROFESIONALISME DAN KUALITAS PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PROGRAM PAUD(STUDI KASUS DI KOBER MELATI PUTIHKECAMATAN UJUNGBERUNG, KOTA BANDUNG) Wawan Hermawan; Eli Endrawati; Eva Bella Nuarida
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pendidikan Anak Usia Dini (PAUD) is a coaching effort aimed at children from birth to the age of six years which is done through the provision of educational stimuli to help the growth and development of physical and spiritual so that children have readiness to enter further education. Professionalism in the management of human resources in early childhood education institutions is not only related to the teaching skills possessed by educators, but also to the way institutions manage and develop human resources in a systematic and structured manner. Professionalism includes aspects of competence, work ethics, and adequate attitudes in carrying out their duties as educators and managers of early childhood education. Professional educators are able to adjust to the development of children, using appropriate methods, and constantly improve their capacity through training and career development this study aims to analyze the professionalism and quality of Human Resource Management in Pendidikan Anak Usia Dini (PAUD) in Kober Melati Putih, Ujungberung District, Bandung. The main focus of this study is to examine how the level of professionalism of educators and Human Resource Management affect the effectiveness of the implementation of early childhood education programs. The research method used is a case study with a qualitative approach. Data was collected through observation, in-depth interviews, and documentation studies to obtain a comprehensive picture of human resource management practices in the institution. The results showed that the professionalism of educators in Kober Melati Putih is reflected in the commitment to the task, adequate pedagogic skills, as well as the ability to build positive relationships with children and parents. In addition, the quality of Human Resource Management is supported by a structured system of recruitment, training, and performance evaluation. Nevertheless, the study also found some challenges, such as limited ongoing training facilities and lack of adequate financial support. Therefore, efforts are needed to improve professionalism through regular training and strengthening of management systems to ensure a more optimal quality of educational services.
Lingkungan Dalam Al-Qur’an Dan Tripitaka : Studi Komparatif Islam Dan Budhisme Sifani Hidayati
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam Islam, konsep manusia sebagai khalifah (pemimpin) di bumi mengandung tanggung jawab moral untuk melindungi alam. QS. Ar-Rum: 41 secara tegas menyatakan bahwa kerusakan di bumi adalah akibat ulah manusia, yang mengakibatkan ketidakseimbangan ekologis. Ayat ini mengajak umat Islam untuk merenungkan dampak buruk dari perbuatan mereka terhadap lingkungan. Sedangkan Buddhisme melalui Tripitaka juga mengajarkan hal serupa. Prinsip Paticca Samuppadha (hukum sebab-akibat) menekankan bahwa setiap makhluk hidup dan elemen alam saling terhubung. Penelitian ini menggunakan metode penelitian komparatif dengan pendekatan kualitatif untuk membandingkan konsep lingkungan dalam Al-Qur'an dan Tripitaka. Hasil Studi komparatif ini mengungkap bahwa kesadaran lingkungan dalam Islam dan Buddha sama-sama menekankan perlunya hubungan yang harmonis antara manusia dan alam, namun dari perspektif teologis dan etis yang unik sesuai dengan tradisi masing-masing.
Pendekatan Kolaboratif pada Resolusi Konflik untuk Meningkatkan Produktivitas Teamwork Andi Haerani; Widayani Putri Alesya; Harry Yulianto
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Konflik di tempat kerja, terutama yang melibatkan perbedaan komunikasi dan tujuan, sering kali menghambat produktivitas tim. Pendekatan kolaboratif sebagai strategi resolusi konflik telah terbukti efektif dalam meredakan ketegangan interpersonal dan meningkatkan hubungan antar karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan pendekatan kolaboratif dalam resolusi konflik dan dampaknya terhadap produktivitas teamwork di store stationery. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif, yang melibatkan studi literatur untuk mengidentifikasi teori dan temuan empiris yang relevan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan pendekatan kolaboratif dapat memperkuat hubungan antar anggota tim, meningkatkan inovasi, dan menciptakan suasana kerja yang lebih harmonis. Pendekatan ini juga berkontribusi pada peningkatan produktivitas tim dengan memfasilitasi komunikasi yang terbuka dan penyelesaian masalah secara kreatif. Secara keseluruhan, penelitian ini mengkonfirmasi bahwa kolaborasi efektif dalam menyelesaikan konflik dan meningkatkan kinerja tim, khususnya di organisasi yang menghadapi tantangan dinamis. Penelitian ini memberikan kontribusi pada literatur manajemen konflik dan memberikan rekomendasi praktis bagi pemimpin organisasi dalam mengelola konflik secara konstruktif untuk mencapai tujuan bersama.
Strategi Pengelolaan Pembelajaran dalam Mengatasi Problematika Pembelajaran di Sekolah Luar Biasa (SLB) 2 Negeri Garut Acep Rahmat; Ahmad Fathoni; Ikbal Muwahid; Sumi Sulfia Kartika
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini membahas tantangan dan strategi dalam penyelenggaraan pendidikan bagi anak berkebutuhan khusus (ABK) di Sekolah Luar Biasa (SLB) Negeri 2 Garut. Penelitian ini menekankan pentingnya mengenali setiap anak sebagai individu unik dengan berbagai kebutuhan, yang memerlukan pendekatan pendidikan yang holistik, fleksibel, dan personal. Penelitian ini menyoroti penerapan Program Pendidikan Individual dan strategi pembelajaran yang dibedakan yang disesuaikan dengan kebutuhan khusus siswa. Penelitian ini juga membahas pentingnya pendekatan pembelajaran multisensori dan kolaborasi antara guru, orang tua, dan pemangku kepentingan terkait dalam mendukung proses pendidikan. Meskipun menghadapi keterbatasan sumber daya dan personel terlatih, dedikasi para pendidik menunjukkan bahwa pendidikan yang bermakna dan inklusif dapat dicapai, memberikan harapan untuk masa depan yang lebih baik bagi pendidikan inklusif di Indonesia. Temuan penelitian ini menggaris bawahi perlunya strategi komprehensif yang mampu menangani aspek fisik, sensori, intelektual, dan sosial emosional dari kebutuhan siswa
Membedah Tren Tingginya Angka Pengangguran Terbuka  Pada Gen Z Di Indonesia Riska Dian Safitri; Muh Rezza
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Masalah pengangguran menjadi isu penting dalam menilai kesejahteraan suatu negara, terutama di Indonesia, di mana angkatan kerja terus meningkat seiring pertumbuhan populasi. Meskipun terjadi penurunan angka pengangguran dari 2023 ke 2024, jumlah pengangguran tetap tinggi, dengan Generasi Z (18-24 tahun) menjadi penyumbang utama. Lulusan SMK, SMA, dan perguruan tinggi banyak menghadapi kesulitan dalam memasuki pasar kerja karena ketidakcocokan antara keterampilan yang dimiliki dengan kebutuhan industri. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tren tinggi pengangguran pada Gen Z di Indonesia dengan menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif. Metode yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif, dengan data sekunder yang bersumber dari BPS dan ILO. Pembahasan mengungkapkan bahwa meskipun pemerintah telah meluncurkan program Kartu Prakerja, program tersebut masih menghadapi kendala dalam implementasinya, seperti rendahnya efektivitas pelatihan daring dan ketidaksesuaian insentif dengan pelatihan yang diselesaikan. Berdasarkan teori fungsionalisme struktural Talcott Parsons, peran institusi pendidikan dan kebijakan pemerintah dalam mengadaptasi kebutuhan pasar kerja sangat penting untuk mengurangi pengangguran. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa meskipun terdapat upaya pemerintah untuk mengurangi pengangguran melalui program pelatihan, evaluasi dan perbaikan terhadap pelaksanaannya sangat diperlukan agar lebih efektif dalam mengurangi angka pengangguran di kalangan Gen Z.
STRATEGI EFEKTIF DALAM PEMBINAAN ASN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA LAYANAN PUBLIK DI BALAI BESAR PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KESEJAHERAAN SOSIAL (BBPPKS) DI PADANG Apriyana Rahayu; Fatia Nur Fadila Qomari; Nina Wijayanti; Ringga Alisya putri; Sindy Aulia; Rahmadhona Fitri Helmi
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya peran ASN dalam menyediakan pelayanan public yang optimal, khususnya di bidang kesejahteraan sosial. Balai Besar Pendidikan dan Pelatihan Kesejahteraan Sosial (BBPPKS) Kota Padang, sebagai lembaga yang bertanggung jawab atas pembinaan dan pengembangan kompetensi ASN, memiliki tantangan besar dalam menerapkan strategi yang efektif dan berkelanjutan untuk memperbaiki kinerjaASN. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif untuk mengumpulkan data mendalam terkait strategi efektif dalam pembinaan Aparatur Sipil Negara (ASN) di Kantor Balai Besar Pendidikan dan Pelatihan Kesejahteraan Sosial (BBPPKS) Padang, Teknik utama yang digunakan adalah wawancara semi-struktural yang memungkinkan peneliti untuk mengeksplorasi pengalaman, persepsi , dan padangan informan secara mendalam.
Kajian Normatif Tentang Klasifikasi Kontrak Dalam Sistem Hukum Kontrak Amerika, Inggris, Rusia, Dan Indonesia Ester Vania Silalahi; Hudi Yusuf
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 2 No. 1 (2025): JANUARI 2025
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kontrak dalam transaksi bisnis Internasional merupakan suatu bagian yang penting dalam transaksi internasional. Perbedaan aturan di masing-masing negara akan menghambat terlaksananya transaksi bisnis internasional yang menghendaki kecepatan dan kepastian dengan adanya perbedaan sistem hukum berpengaruh terhadap proses pembentukan suatu kontrak bisnis. Dalam sistem hukum Indonesia yang menganut sistem civil law (eropa continental), syarat sahnya suatu kontrak berbeda dengan syarat sahnya suatu kontrak yang dianut dalam sistem Common Law (USA dan Inggris). Kontrak adalah suatu tindakan yang dilakukan oleh dua atau lebih pihak dimana masing-masing pihak yang ada di dalam kontrak tersebut dituntut untuk melakukan satu atau lebih prestasi.

Page 89 of 298 | Total Record : 2975